早会流程:
1,可以先喊个口号什么的,调动下情绪,吸引大家的注意力,在外面开早会也是一种广告宣传!
2,接下来就像楼上的朋友说的检查员工的仪容仪表,工作证佩戴情况,一个人的仪容仪表,表情状态能反映一个人的工作状态和热情度,对状态好的员工进行表扬和鼓励,对状态不好的进行适当的提醒!
3,对昨日表现做好的团队或者个人进行公开的表扬,号召大家学习!并对昨日大家的工作表示肯定。
4,对今天的工作进行具体安排,了解每个员工的工作安排,对表达自己对员工工作可以提供一些帮助,对当天没有工作安排的员工进行工作安排!
5,相互交流下工作信息,和最新的房源信息!这样有助于大家了解自己不了解的信息!
6,再喊次口号,鼓励下大家,结束!
4,
每天的早会不一定需要半小时的时间限制,只不过需要在早会之后,让同事们知道,上班时间真正开始了,而详细的会议建议每周开一次,至于是早上或下班后,楼主自己安排了。
早会:
1.团队的仪容仪表是否整洁;
2.口号,激励团队士气,明确团队目标;
3.总结昨天的销售情况或发生的问题,加以改善;
为尽快提高销售人员的积极性、快速建立团队意识,提高销售人员的精神面貌及当天工作的顺利开展,特制定早会具体流程如下:(根据人数排队);
1. 销售人员轮流帯读羊皮卷。(目的:通过长期阅读提高销售人员精神面貌和树立正确的销售观、价值观)
2. 集体喊成功的秘诀是“信心、决心、毅力”(目的:振奋当天士气)
3. 针对昨天的工作情况进行分析总结和今天的工作内容进行分配。
4. 中间为了活跃气氛可适当加入一些团队协作的小游戏。
5. 最后喊一下我们的口号是“坚持不懈,直到成功”;
来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。