安监局党风廉政建设工作计划应该怎么写？你的部门在2018年的计划是什么？怎么付出行动去完成这个计划？下面这篇2018安监局党风廉政建设工作计划范文供大家参考！
01
为深入贯彻落实县委关于推进党风廉政建设工作的安排和部署，加强本局党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入开展，促进各项工作和谐发展，结合工作实际，制定《xx县安监局2018年党风廉政建设工作计划》。
一、指导思想
深入学习宣传贯彻党的十九大精神，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实中央、省、市、县纪委全会精神，按照“四个全面”战略布局，认真落实全面从严治党要求，贯彻“四种形态”工作要求，严格监督执纪问责，始终把党风廉政建设和反腐败工作放在关键保障地位来抓好落实，常态化开展监督检查，高度重视民生监督，为建设“县强民富生态美”的新xx营造风清气正的政治氛围。
二、2018年党风廉政建设工作要点
（一）强化宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线
切实抓好上级精神宣传贯彻。通过党组中心组学习、支部主题党日活动、上党课等方式推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，督促领导干部认真贯彻落实中央省市县各级领导有关从严治党的重要讲话精神，准确掌握党中央反腐倡廉工作的新任务新要求,贯彻落实好思想从严、干部从严、作风从严、反腐从严、纪律从严，从安监工作实际出发，切实把思想和行动统一到中央、省、市、县在党风廉政建设和反腐败工作的新部署上来。
（二）强化主体责任，全面落实党风廉政建设责任制
压实党风廉政建设主体责任和监督责任，明确分工，坚持一把手负总责，班子成员“一岗双责”。严格执行“三重一大”月报备制度及台账登记制度。确保主要负责人对其他领导班子成员纪实情况定期检查制度、廉洁提醒谈话制度落实到位。与责任股室签订《党风廉政建设责任书》，把履行党风廉政建设责任与机关干部年度考核、评先评优挂钩，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整的责任落实体系。坚持廉政谈话制度，坚持问题约谈制度，对落实党风廉政建设“两个责任”不到位的班子成员、科室负责人，视情节轻重予以约谈、批评教育直至问责。
（三）切实严明党的纪律
在全局党员干部中加强纪律教育，强化规矩意识，确立纪律和规矩的权威。把严格执行党的政治纪律放在首位，持之以恒落实中央八项规定精神和省、市落实中央八项规定实施细则精神，自觉坚守“六大纪律”的底线。加强对县委、县政府和局党组重大决策部署执行情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为，确保政令畅通。严明组织纪律，严格遵守民主集中制、党内组织生活、请示报告等组织制度，接受组织安排和纪律约束。对违反纪律的行为及时批评教育，情节严重的给予组织处理或纪律处分。
（四）切实加强惩防体系建设
开展纠正“四风”工作措施执行情况检查，进一步修订完善相应制度。开展机关制度自查工作，对不符合实际的问题制度进行修订和完善。根据相关制度规定，认真做好政务、党务信息公开、机关财务等公开工作，自觉接受群众监督。充分利用网络、行政服务窗口等多种平台，公开我局办事程序、行政审批（许可、备案）情况、安全生产监管执法信息和行政处罚信息等政务信息。通过会议、文件、网站、新闻媒体等平台，按规定目录及时公开党建工作的有关信息。
（五）加强对党员领导干部的监督检查
落实好领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、廉政谈话等制度。坚持和完善民主集中制，认真开好民主生活会，不断提高民主生活会质量。坚持“一案双查”，综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等方式，追究主体责任、监督责任，追究领导责任、党组织的责任，让失责必问成为常态。落实廉政谈话、函询、约谈等预防腐败措施，及时纠正苗头性、倾向性问题。高度重视群众举报投诉，对腐败现象“零容忍”，对涉及违法违纪的事件绝不姑息，移交相关部门予以坚决查处。
02
为全面贯彻落实党的十九大、十九届中央纪委二次全会、自治区十一届纪委四次全会、贵港市五届纪委三次全会精神以及自治区安全监管局党风廉政建设的部署要求，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严肃党内政治生活，加强党内监督；紧紧围绕“两个责任”的落实，以执行廉洁自律准则和党纪处分条例为重点，以改进作风和规范权力运行为关键，以持之以恒落实中央八项规定精神为常态，紧密结合安全生产监管工作的任务要求和职权运行特点，更加注重日常的思想教育和监督管理，更加注重制度落实和纪律执行，更加注重应用监督执纪四种形态，不断推进全局党风廉政建设，确保安全生产监管各项工作任务的完成，特制定2018年局党风廉政建设工作要点。
一、加强组织领导，强化党风廉政责任落实
（一）组织学习、宣传、贯彻十九届中央纪委二次全会、自治区十一届纪委四次全会、贵港市五届纪委三次全会精神，及时传达中央、自治区和市委关于党风廉政建设的部署和要求，结合安监工作特点，加强全市安监系统党风廉政建设工作的研究和布置。
（二）层层签订落实党风廉政建设主体责任书。局党组书记分别与局班子成员、局党支部、内设机构以及下属单位签订落实党风廉政建设主体责任书，层层落实党风廉政责任。同时加强监督检查，年内组织对局党支部、内设机构以及下属单位开展督查和考评各1次以上。
（三）根据工作职责，对本单位党风廉政建设主体责任进行责任分工，制定主要领导及班子成员履行主体责任清单，将党风廉政建设主体责任及工作措施明确到个人、落实到个人。
二、加强教育培训，筑牢反腐防腐思想防线
（四）教育引导党员、干部切实增强党性、遵守组织制度、加强组织管理、执行组织纪律。组织开展以学习宣传《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规为重点的纪律教育。年内由每位班子成员给党员干部各上1次（或以上）廉政党课；开展反腐倡廉警示教育，年内组织党员干部到警示教育基地开展警示教育活动1次以上。
（五）严格执行《领导干部谈话制度》《干部作风问题约谈制度》，按制度规定在全局普遍开展党员干部廉政谈话，根据需要及时进行约谈和函询。通过抓早抓小，积极运用“第一种形态”，把提醒、约谈和函询覆盖到全体党员干部，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，把问题解决在萌芽状态。
三、持之以恒纠“四风”，巩固拓展落实中央八项规定精神成果
（六）继续深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，加强警示教育。根据市纪委的工作部署，紧盯重要领域或工作环节的突出问题，瞄准本部门存在的普遍性问题，往深里抓、往实里治。加强党章党规党纪学习教育，运用扶贫领域腐败和作风问题典型案例开展多种形式的警示教育，发挥反面典型的警示、震慑和教育作用，推进警示教育常态化、分类化、全覆盖，促使党员干部增强纪律规矩意识，自觉遵守廉洁自律的有关规定和要求，力戒形式主义、官僚主义，积极投入到精准扶贫、精准脱贫工作中，兑现党对人民的庄严承诺。
（七）加强日常监督检查，深入落实中央八项规定精神，一寸不让纠正“四风”突出问题。对照习近平总书记在重要批示中指出的10个方面具体表现，重点开展形式主义、官僚主义问题专项整治活动。坚决反对特权思想和特权现象，教育引导干部职工养成优良作风，树立廉政典范。深入贯彻中央八项规定精神、自治区党委实施意见和市委实施细则，持之以恒纠正“四风”，不断巩固和扩大作风建设成果。
四、强化权力监督制约，维护群众利益
（八）贯彻执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》。严格执行民主集中制，贯彻落实“三重一大”集体研究制度，重大事项的决策、执行情况，除依法应保密外，在一定范围内公开。加强对党内监督工作的领导，贯彻执行谈话、函询、诫勉和民主生活会等党内监督制度的，把党的领导体现在日常管理监督中。
（九）选好用好干部，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持正确的选人用人导向，年底开展干部选拔任用工作“一报告两评议”，对发现的选人用人上的不正之风和腐败问题一律严肃整治、严厉查处，实行干部选拔任用责任追究。
（十）落实领导干部直接联系群众制度，围绕改革发展和群众反映强烈的重点难点热点问题，深入基层调查研究；全面开展“双联系”（机关联系基层、干部联系群众）活动，切实为基层办实事、为民办好事。落实领导常态接访制度，领导班子带头处理信访疑难问题。
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