今天小编给大家带来了一共8篇公安机关纪念建党97周年座谈会发言稿范文，有需要的小伙伴一起来参考一下吧，希望能给大家带来帮助！
篇一
xx省xx县xx是闻名全国的革命圣地，新中国从这里走来。作为xx精神的红色传承人，xx县公安局始终将“两个务必”和“赶考精神”作为“传家宝”，将传承红色基因作为一项永久工程，发扬光荣传统，锤炼优良作风，着力锻造新时代忠诚、干净、担当的公安铁军。
捍卫红色信仰，锻造听党指挥、信念坚定的忠诚警队。xx县公安局坚持将捍卫红色信仰作为“灵魂工程”，重点打造“三个课堂”，持续吹响信仰“集结号”，始终拧紧信仰“总开关”。打造“入门课”，强化红色熏陶。将瞻仰xx革命旧址和华北人民政府公安部旧址，作为新录用民警上岗前的第一课；打造“赶考课”，坚定红色信念。每年由党委书记授课，重温xx精神和入党誓词；打造“网络课”，加装红色端口。通过公安新媒体讲好红色故事，运用红色资源构筑网络教育阵地。
弘扬红色精神，锻造业精技强、斗志昂扬的担当警队。xx县公安局加强人民警察核心价值观教育，通过事迹报告、演讲比赛等形式，持续增进党员民警的职业荣誉感，激发干事创业的工作热情。持续开展“春训秋考”实战化练兵，加强训练基地和教官队伍建设，突出执法能力和服务群众能力。同时，推动红色教育、党建队建与业务工作深度融合，形成支部共建、警务协同、双促双赢的生动局面。
坚守红色传统，锻造风清气正、作风优良的廉洁警队。xx县公安局每年至少开展3次警示教育，定期向民警发送廉政短信，以常念常说促入脑入心，守纪律、讲规矩逐渐成为全警的思想自觉。建立民警作风状况经常性分析研判机制、群众反映问题及时核查机制和群众满意度年度测评机制，定期梳理、综合研判、统筹施策，严守纪律底线逐步成为民警的自觉行为。扎实开展纪律作风专项整治，深入推进“微腐败”整治等专项行动，涉法涉诉信访案件逐年下降，队伍整体形象明显改观。
篇二
xxxx是革命圣地、中国共产党人的精神家园。近年来，xx市公安局宝塔分局紧扣党建引领警务主线，大力弘扬xx精神，传承红色基因，为公安工作创新发展注入强大内生动力。
红色精神筑牢忠诚警魂。宝塔分局注重忠诚教育，组织民警到枣园、杨家岭革命旧址，了解我党救国救民的战斗历程；到保安处旧址，了解公安的发展壮大史；到张思德纪念台前，重温毛主席《为人民服务》的思想；到梁家河，学习坚定信念、一心为民、艰苦奋斗、实干担当、敢为人先、廉洁奉公的崇高精神，打牢民警对党忠诚的思想基础。针对青年民警思想多元，容易出现理想信念淡化、脱离群众等问题，通过经常性党课教育，让青年民警心灵受到触动，形成比学习、比作风、比贡献的成长氛围。
红色文化培育优良警风。宝塔分局注重从xx精神和梁家河精神中汲取实干担当养分，在弘扬红色文化中培育优良警风。落实主体责任筑牢廉政防线，建立由纪检书记与局长、政委及其他党委成员，党委成员与科所队长，科所队长与科所队副职，科所队副职与分管民警“四级约谈制度”，及时化解风险、消除隐患。领导示范带动促进作风转变，在全省首创“双带班双点名”制度，推行副科级以上干部轮流到公安检查站带班机制，有效发挥示范表率作用。同时，注重文化育警提升队伍软实力。组建了射击、奔跑等14个兴趣小组，充分利用业余时间开展活动，提振队伍的精气神。
红色信念激励追赶超越。红色精神、红色文化、红色信念引领带动公安工作跨越发展，全区命案发案从2007年的27起降到近3年的各4起，且连续4年命案全破，打击和防控能力均创出历史最好水平。分局连续四年荣获全市公安机关考核第一名，连续三年被评为“全省优秀公安局”和“全省执法质量优秀公安局”，2017年被评为“全国优秀公安局”，被市委、市政府记集体二等功。
篇三
长期以来，xx省xx市公安局xx分局始终把伟大的长征精神和xx会议精神作为建警之魂，努力将忠诚烙印在民警灵魂深处，用实际行动传承红色基因。
坚持红色传承，牢记初心使命。近年来，我们始终坚持讲好名城xx的故事，打造红色教育平台，组织开展“红色课堂”集中授课活动，教育引导党员民警学党史、知党情、强党性。利用丰富的红色教育资源，组织民警参观xx会址、娄山关战斗遗址、红军四渡赤水纪念园等红色基地，邀请老红军进行革命传统教育，筑牢队伍信党、爱党、跟党走的思想根基。
坚持政治建警，打造过硬队伍。围绕“三个延伸”强管理。落实“工作向生活、单位向家庭、八小时内向八小时外”三个延伸，强化队伍管理。盯紧关键环节、关键岗位，严明纪律作风，确保永不褪色。围绕“三多三少”强活力。让想干事的人有舞台、能干事的人有平台、干成事的人有奖台，营造风清气正、干事创业的政治氛围，激发奋斗精神，确保永不言败。围绕“三力建设”强能力。狠抓“党委决策力、部门管控力、民警执行力”建设，从严从细从实抓好各项工作落实，不断推动公安业务和队伍管理工作上台阶、出成效，确保永不止步。
坚持党建引领，全力构筑平安。党建引领文化育警。xx分局每月通过对各支部学习情况进行红星评价等方式强化党建工作，把“月月有活动、季季有比赛”做成xx分局的品牌。党建引领科技强警。以“动态实时感知、信息分层汇聚、数据智能碰撞、警力精准投放、群众办事便捷、民警减负增效”为目标，推进“智慧公安”建设，全面落实各项保稳定、护安全、促发展工作措施，全力打造“全省最安全中心城区”。党建引领警务工作。坚持抓党建、带队伍、促工作，全区刑事发案逐年下降，现行命案连续6年全破，实现现行“两抢”案件全破、八类现行案件全破。
篇四
多年来，xxxx公安采取多种形式，充分利用红色资源，加强革命传统教育，不断提升队伍建设整体水平，先后涌现出了一大批优秀基层单位和先进个人，人民群众的安全感、满意度不断提升，树立了公安队伍的良好形象。
开展红色教育，大力弘扬苏区精神。xx市公安局紧紧围绕传承“坚定信念、求真务实、一心为民、清正廉洁、艰苦奋斗、争创一流、无私奉献”的苏区精神，充分利用国家政治保卫局旧址等红色教育资源，开展“旧址场里讲传统”“陈列馆里学历史”，颂读红色家书，学唱红色歌曲，拍摄展播红色微视频、微电影，讲述先烈先辈的战斗故事，扎实推进革命传统教育，努力把红色基因根植于民警头脑，真正内化于心、外践于行。
密切联系群众，认真践行苏区干部好作风。紧密结合实际，积极探索群众工作新方法、新路子，争当苏区干部好作风的新传人，创造性地开展了“民警评警”、借助农村庙会汇报公安工作、“电影进社区”法治宣传、发放“平安袋”等一系列活动，共走访群众16.5万余户，努力为群众办实事、做好事、解难事。积极探索“互联网+微警务”工作法，搭建“指尖上的公安局、派出所”，让“数据多跑腿，群众少跑路”。选派精干警力到4个村（居）担任驻村第一书记，组建常驻工作队，积极助推脱贫攻坚工作，进一步密切了警民关系。
狠抓整风肃纪，着力打造过硬红都公安队伍。我们大力整治“庸、懒、散、慢”等不良作风，研究制定执法规范、整肃警纪若干规定，实行考勤月报备和通报提醒制度。大力规范执法执勤，全面落实网上办案制度，使各个办案环节全部实现网络“一体化”。大力加强监督机制建设，在媒体公开作风建设承诺，开通局长信箱和举报电话，自觉接受群众监督，常态化开展纪律作风明察暗访，及时发现、整改问题，全力打造一支忠诚、为民、公正、廉洁的公安队伍。
篇五
2016年，习近平总书记到井冈山视察，作出重要指示。江西省井冈山市公安局全体民警牢记习近平总书记的殷切嘱托，凭借得天独厚的红色资源优势，发扬革命传统，传承红色基因，全力打造党和人民满意的过硬公安队伍。
坚持政治建警，熔铸忠诚警魂。深入开展“传承红色基因、永葆忠诚本色”主题党建活动，以加强政治建设为统领，以坚定理想信念为根基，以调动党员民警积极性、主动性和创造性为着力点，全面落实党建工作主体责任，突出政治学习教育，突出党性锻炼，突出思想交流，认真落实“三会一课”、民主集中制和民主生活会、组织生活会制度，建立健全党支部工作经常性督察指导机制，全面发挥党的组织优势，以党建促队建，以教育促养成，确保基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。
坚持红色育警，打牢思想根基。积极搭建开展红色教育的阵地平台，建设集红色教育、廉政教育、荣誉教育为一体的励警室，定期组织民警特别是中层干部和新警在励警室开展活动。今年以来，深入开展“井冈山精神在心中”大学习大讨论和“诵读红色家书”比赛等活动，使全体民警进一步受到精神洗礼。
坚持从严治警，树立良好形象。继承和发扬井冈山斗争时期的“三大纪律、六项注意”，通过对内扎紧制度篱笆、对外拓宽监督途径、充分运用监督执纪“四种形态”、加大查处违法违纪力度等方式，严格队伍管理，始终把纪律挺在前面。坚持以人民为中心的发展理念，每季度开展为期一个月的“三同五大”工作，局班子成员带队深入基层，与群众同吃、同住、同工作，集中开展民警大走访、治安大整治、矛盾大化解、困难大帮扶、信息大采集工作，用实实在在的行动，转变工作作风，解决队伍中存在的“怕、假、庸、散、慢”问题，树立起井冈山公安良好形象。
篇六
近年来，xx省xx县公安局始终坚持传承红色基因、构建红土警务、打造红心警队，为公安工作和队伍建设注入了生机和活力。
传承红色基因，铸牢忠诚警魂。xx县公安局强化情景教育，以“弘扬红色精神、继承革命传统”为主题，每年组织党员民警特别是新警到古田瞻仰革命旧址、重温入党入警誓词、重走红军路，开展传统教育，坚定理想信念。注重党建引领，依托古田派出所建立“党建铸魂工作室”和“政治建警”教育培训模式，及时总结推广成功经验。在每个派出所建设党建工作室，深入开展弘扬古田会议精神专题活动。局党委每月组织1次支部书记联席会议和主题党日活动，每月组织党员过“政治生日”，强化政治体检。
构建红土警务，夯实平安根基。xx县公安局传承xx“才溪乡调查”的红色基因，大力推进“平安xx”建设，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。xx县公安局组织“红土平安”行动，整治安全隐患，侦破民生小案，全面净化社会治安环境。今年以来，刑事警情同比下降28.18%。建立“千警驻千村”、派出所区域联防、军警民联勤联防等机制，发动更多社会力量参与社会共治，进一步提高风险防范化解能力。推进“雪亮工程”建设，完成一类视频监控1348路，接入社会面监控资源4326路。
打造红心警队，恪守为民宗旨。发扬红军一心为民的光荣传统，尽心竭力服务群众，让群众满意。严格规范执法，把执法质量作为公安工作的生命线，加强法治教育、执法监督和违法违纪查处。优化为民服务，推出“放管服”改革28条措施，让群众办事“最多跑一趟”。及时购置出入境再次签注自助一体机，使再次签注工作时限从原来的10天缩短到3分钟。传播红土精神。争当红色文化的传播者，民警热心为游客义务讲解，让古田会议、才溪乡调查精神远播四方，颂红色、讲传统在全体民警中蔚然成风。
篇七
多年来，xx省嘉兴市公安局xx分局深入践行首创、奋斗、奉献的“红船精神”，勇当排头兵，争创示范地，不断把“红船精神”内化于心、外践于行。公安机关纪念建党97周年座谈会在xx召开，为我们提供了难得的机会，我们将学习借鉴先进经验，着力改进自身工作，努力使“红船精神”在推进xx公安事业发展新征程上代代传承、不断发扬光大。
不忘初心，大力践行立党为公、忠诚为民的奉献精神。我们努力探索打造富有xx特色的红色公安党建品牌，健全完善主题党日、政治轮训、战地轮回宣讲、xx公安论坛等制度，深化星级支部、先锋党员创评工作，培育红色警营文化，不断激活xx红船卫士血液里的红色基因，牢固树立“一颗红心跟党走”的坚定信念。扎实推进党风廉政建设，常态开展督导检查工作，严格落实层级制管理，确保警队清正、警营清廉、警风清明。
勇于担当，大力践行坚定理想、百折不挠的奋斗精神。围绕打造最安全主城区、最满意警队，xx分局坚持力量往基层使、工作往实里干，在已经精简机关三分之一警力的基础上，进一步健全完善警力动态配置机制，推进“干部领跑、典型领路、人才领军”三大工程，完善社区民警专职化聘任、星级化评定，大力营造到基层创业、在一线建功的浓厚氛围。
开拓奋进，大力践行开天辟地、敢为人先的首创精神。xx分局率先探索实施县级公安机关大部门大警种制改革，不断巩固扩大公安改革成果。在全国公安机关首推党代表任期制和党代表参与议事决策机制，为敢于攻坚、敢争一流的民警创建平台、创造机会，激发队伍主人翁精神和基层首创活力，增强广大民警的职业荣誉感和事业成就感。坚持“不让老实的人吃亏、不让干事的人吃亏、不让综合素质高的人吃亏”的选人用人导向，不断深化干部人事制度改革，全面推动公安队伍正规化、专业化、职业化建设。
篇八
中共一大会址坐落在上海市黄浦区，这里是中国共产党的诞生地。近年来，上海市公安局黄浦分局以开展“传承红色基因、永葆忠诚本色”主题教育实践活动为载体，传承红色基因，坚定理想信念，努力锻造新时代过硬公安队伍，切实当好党的精神家园的守护者、传承者。
运用红色资源强化教育，用共产党人的信念熔铸灵魂。黄浦区红色资源丰富，我们积极发挥资源优势，主动与有关部门对接，挖掘区内红色足迹，梳理出33处历史旧址，形成具有鲜明地方特色的红色资源体系。我们开展了形式多样的主题学习实践活动，组织全局15个党总支、88个党支部、1800余名党员分批次瞻仰红色遗址，感悟红色文化，重温入党誓词，坚定理想信念。同时，组织全体民警深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，从光辉历史和科学理论中汲取奋进的力量。
运用身边典型强化教育，将共产党人的初心融入血脉。我们结合全市公安民警“百佳标兵”推选活动，深入挖掘一线民警的感人事迹，推选出22名先进典型，为全体民警树立榜样。积极通过中央媒体和地方媒体、新媒体宣传民警的感人故事，传播典型先进事迹，形成了学习典型、崇尚先进的浓厚氛围。同时，在全局叫响“向典型看齐”，树立持之以恒对标、脚踏实地奉献的鲜明导向，教育民警见贤思齐、建功立业，把学习典型精神转化为做好各项工作的强大动力。
坚持知行合一，以实战成效体现传承精神。首先，我们圆满完成了全国两会等重大安保工作，用绝对安全兑现了绝对忠诚的承诺。其次，黄浦分局持续推进执法规范化建设，规范民警执法行为，提升执法水平，增强执法公信力。分局连续三年被上海市公安局评为“优秀公安分局”，连续四次被公安部评为“规范执法示范单位”。同时，我们在推进“智慧公安”中展现传承精神，强力推动“智慧公安”建设、警务流程再造和队伍管理手段升级，努力实现“更干净、更有序、更安全”的城市管理目标。
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