2018年乡镇访惠聚驻村工作总结范文精选2篇

访惠聚驻村工作是我们正在开展的工作，为了做好这项工作，大家花了很多时间和很多精力，通过从走访乡镇，爱家爱护访问你，你做好驻村工作总结了吗？是不是不知道怎么写？下面给大家带来的是2018年乡镇访惠聚驻村工作总结范文精选2篇。

篇一

2018年，**地委把“访惠聚”驻村工作作为贯彻落实以习近平同志为核心的党中央治疆方略、特别是社会稳定和长治久安总目标的重大举措和有力抓手，摆在突出位置，加强领导、精心组织、持续推进。

一年来，全地区各级基层党组织和997个驻村工作队、5154名驻村干部聚焦聚力总目标，牢记重托、坚守一线，敢于担当、主动作为，抓实“1+2+5”目标任务，用忠诚和汗水，推进“访惠聚”驻村工作深入扎实持久开展。

固本强基 着力提升组织力

“现在我们冬天也有活干了，闲下来的时候还能学技能增加收益。”说起村里的变化，**市**镇查干拜兴东村村民***心里喜滋滋的。

2018年，**地区林业局驻**市**镇查干拜兴东村工作队乘着地区实施百企帮百村、百村结对共建、百名村书记挂职锻炼“三个100”帮带机制的东风，着力建强一个班子、引领一支队伍、发展一个产业，为实现查干拜兴东村的发展理清了思路。

基础不牢，地动山摇。2018年，**地区以提升基层组织力为重点，实施“三个100”帮带机制，将软弱涣散基层党组织整顿与“星级化”创建同安排、同部署、同推进，整顿软弱涣散基层党组织104个，打造党建示范点152个，通过抓好村级班子建设，新发展农牧民党员2875人，不断厚植党执政的群众基础。

欲树之高，必先固其根。**地区各“访惠聚”驻村工作队把加强基层党组织建设作为固本之举，帮扶各基层党组织深入摸排找“症结”，集体会诊开“处方”，健全机制治“病根”。以推动基层党建和“访惠聚”驻村工作“强项争先、弱项晋位、消除后进、整体提升”为目标，全面推行“互评互学”机制，定期开展的互评互学活动实现了以评促改、以评促学常态化、不间断、全覆盖。

针对偏远牧区党的工作力量薄弱的“短板”，实施“组织覆盖、阵地建设、干部队伍、工作规范、政策服务、文体活动”“六个跟进”措施，在牧区设立136个“流动党员群众服务站”，实现了边远牧区党的建设、周一升国旗宣讲全覆盖，推动基层党组织晋位升级，努力把基层党组织建设成为服务群众、维护稳定、反对分裂的坚强战斗堡垒。

2018年，926名驻村工作队长兼任村党支部第一书记，通过“传帮带”，抓好村干部队伍和村级后备力量培养，全面提升基层党组织的凝聚力、向心力、战斗力。

着力推进街道社区与驻区单位、联系单位、新兴组织互联互动、资源共享，加强城市基层党建，织密维护社会稳定的防控网，画好组织联建、稳定联保、党员联管、干部联育、活动联办的党建“同心圆”，进一步夯实了社会稳定和长治久安的根基。

乡村振兴 凝心聚力圆梦想

把准脉络定良方，产业带动夯基础，劳务输出扩门路……2018年，沙湾县教科局驻皇渠新村工作队认真梳理汇总群众所需、所想、所盼，在摸底排查的基础上，制定精准发展策略，对症下药、靶向治疗，帮助群众提高自我发展的能力。

“和以前相比，村里变化很大，修了新路，装了路灯，村民有了活动的去处，而且每年都能拿到入股的红利，大家都干劲十足。”村民王涛说。

王涛口中的“入股红利”是驻村工作队和皇渠新村党支部确定的增收致富项目。通过将部分集体经济收入推向市场，入股柳毛湾镇华腾热力公司，华腾热力公司以不低于本金10‰的月利率给村里分红。这条集体资产股份权能改革的新路子让皇渠新村集体经济壮大起来。目前皇渠新村有75%以上的家庭年经济收入在10万元以上，集体经济每年仅入股分红收入就达30多万元。

像皇渠新村一样，**各驻村工作队积极推动“乡村振兴战略”，落实产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕总要求，因地制宜，推进特色种植养殖、庭院经济、旅游业等产业发展。一年来，落实自治区村级惠民生项目944个，帮助农牧民群众落实“短平快”项目498个，引导成立合作社907个，帮助村民发展庭院经济1万余户，建立致富车间5个，发展电商网点52个，引导鼓励贫困群众参与“农（牧）家乐”等乡村旅游发展，全年共接待乡村旅游游客160万人次，综合收入达15亿元。

近年来，**地区以产业富民行动为抓手，主动适应需求、强化基础、调优结构，大力培育特色优势产业，推进农业供给侧结构性改革，不断推进农业绿色化、优质化、特色化、品牌化，初步形成独具**特色的乡村产业振兴新模式。 同时，各驻村工作队因地制宜大力发展特色种植养殖、设施农业、民族特色手工业等，指导致富带头人、能人大户领办创办合作社，带动当地富余劳动力就地就近就业和转移就业，不断拓宽致富门路。

服务群众 团结奋进谋发展

沙湾县三道河子镇光明路社区活跃着一支40多人组成的服务队，他们与驻村工作队一起开展各类活动，谁家有困难就能看到他们的身影。

“现在，社区干部不一样了，他们随时帮我们解决困难，谁家有困难都可以找他们。”居民吐尔逊·尼亚孜别克说。

洒下心血千万点，换得希望万千重。各级驻村工作队牢固树立群众工作无小事观念，坚持把做好群众工作与党的惠民政策宣讲、发放惠农补贴和民族团结联谊活动相结合，持续深入组织群众、宣传群众、发动群众，使各族群众切实感受到党和政府的关心和温暖。一年来，各级工作队走访群众234万户次，开展“民族团结一家亲”联谊活动7529场次，参与群众31万人次，化解矛盾纠纷9691起，协助发放各项惠民补贴、补偿资金12.9亿元。

春风化雨，润物无声。乡风是一个地方的精神风貌，反映了群众精神家园的底色。**地区大力培育文明乡风，持续开展星级文明户、“好媳妇”“好婆婆”“孝老子女”等创建评选活动，推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风，开创和谐生态宜居新局面。充分发挥地区多民族大融合的特色，立足美食融合、文化融合、民俗融合、教育融合等，打造民族团结“样板城”。组建“文化队、体育队和志愿者服务队3175个，开展文艺演出、体育比赛等活动500多场（次）、电影下乡4300多场（次）、文化活动3000多场（次）。

不良风气少了，文明新风多了。“村里的妇女要么到健身广场锻炼身体，要么就去参加文体活动。现在，邻里纠纷少了，心情好了，还能减肥呢……”说到这儿，家住额敏县上户镇吾巴勒四村的李慧笑了。

船的力量在帆上，人的力量在心上。**地区制定深化“访惠聚”驻村工作健全干部驻村工作长效机制、群众困难诉求受理解决工作等规范制度，明确包户住户十步骤，开通地县乡24小时“包户住户服务热线”。全面实施文化惠民、科技富民、健康保障、法律服务“四项工程”，组建专业队伍，开展医疗、科技、法律巡回服务4000余场次，组织文化活动4.27万场（次），受益群众12.67万人次。解决群众关心的出行、饮水、就学、就医等困难诉求4.05万件，为群众办实事好事12.1万件，慰问群众4.85万户，把实事好事办到了群众的心坎里。

风正帆悬，未来可期。在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，**地区各“访惠聚”驻村工作队不忘初心，牢记使命，用真心访民情，用真干惠民生，用真情聚民心，做无愧于新时代的答卷人，为新疆社会稳定和长治久安作出更大贡献。

篇二

2018年以来，昌吉州坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦聚力社会稳定和长治久安总目标，按照自治区党委决策部署，始终把“访惠聚”驻村工作摆在全局重要位置，着力在加强指导管理、压实主体责任上下功夫出硬招，各工作队借助周一升国旗宣讲活动，引导各族党员干部和群众深入发声、持续亮剑，坚持不懈为推进社会稳定和长治久安积累正能量。在落实“1+2+5”目标任务上抓推进求突破，推动“访惠聚”驻村工作上水平，用心用力描绘昌吉州新画卷。

党建引领，战斗堡垒作用更加凸显

昌吉州各“访惠聚”工作队把维护稳定作为压倒一切的政治任务、重于泰山的政治责任，坚持常态化民情走访，全面掌握社情民意和群众思想动态，及时排查化解矛盾纠纷。积极推进网格化管理，织密维稳防控网格，维稳的基层防线得到巩固。

昌吉州召开基层组织建设暨“访惠聚”驻村（社区）工作推进会

坚持以提升组织力为重点，突出政治功能，着力在班子建设、软弱涣散基层党组织整顿、构建区域化党建新格局、延伸党组织触角等方面下功夫，基层党组织的凝聚力战斗力不断增强。

2018年，全州调整村（社区）党组织书记180名，指导64个软弱涣散基层党组织开展整顿工作，全部实现了晋位升级。把致富带头人、复转军人、返乡青年等作为重点，量身制定培养方案，共培养入党积极分子5362名，发展党员1719名。打破街道行政壁垒，打通社区横向连接，在18个乡镇街道、150个社区建立了“大工委”“大党委”，吸收1200名辖区单位党组织负责人参与街道社区党建工作，构建了区域内各级各类组织共抓党建、共保稳定的工作格局。指导推进农村“片组”和社区“网格”建设，在全州建立片组党支部1008个、网格党支部501个，把战斗堡垒延伸到了神经末梢。

推行工作队员与村干部办公、学习、工作、走访、活动“五个在一起”结对帮带机制，全州2686名工作队员与2888名村干部结成帮带对子，有效激活了村干部队伍活力和内生动力。奇台县古城乡古城村党总支书记甘艳萍说：“在没有和工作队一块办公前，有时信息资源不能及时共享，问题沟通不及时，在一定程度上影响了工作效果。现在不管开会学习，还是讨论工作，大家都一起参与、共同落实，相互之间形成了工作默契和工作合力，工作节奏和效率有了大的提升。”

为基层工作减负，推进基层工作提质增效、提档升级，制定下发了村、社区、乡镇、街道《工作规范》和《村（社区）工作档案规范》，率先在全疆研发推广了基层党建智能管理系统，不断提升基层工作标准化规范化智能化水平，切实让基层干部轻装上阵、集中精力抓好工作落实。

阜康市城关镇党委书记马建明说：“我们镇有22个村2个社区，点多面广，在日常工作督促落实中要投入很大精力，现在通过信息管理系统，我们直接从后台就可以检验和抽查各村的各项工作落实情况，还可以实时督促各村及时完成阶段性任务。”

精准发力，致富增收步伐更加稳健

坚持把打赢脱贫攻坚战作为重大政治任务，充分发挥各基层党组织和工作队在抓党建促脱贫攻坚工作中的战斗堡垒作用，全面落实包村联户“五项职责”“五项责任”，深入实施“六个精准”“七个一批”和“三个加大力度”，大力实施12项专项扶贫攻坚行动，努力让各族群众有事可做、有业可创、有钱可挣。

深入推进“百企帮百村”行动，协调158家企业定点帮扶全州86个村，落实帮扶项目19个，帮助帮扶对象尽快脱贫致富。推行了发展产业带动一批、就业创业转移一批、解难帮困扶持一批等脱贫模式，工作队共走访贫困群众11.5万户次，举办实用技术和劳动技能培训3722场次，帮助4277名困难群众稳定就业。

木垒县博斯坦乡依尔哈巴克村是自治区扶贫开发重点村，牧民家庭收入以传统畜牧业为主要来源，昌吉州林业局工作队积极引导牧民转变思想观念，探索出了“党支部+合作社+农户”的发展模式，组织全村208户牧民积极参与草场入股，贫困户户均分红4000元、特困户户均分红8000元，开辟了牧民增收致富的新渠道。

各工作队还结合乡村振兴战略推进，鼓励农牧民实施林下养殖、庭院经济、农牧家乐、特色农副产品加工等“短平快”项目；探索村“两委”牵头、带富能手支撑、农牧民参与的方式，扶持壮大专业合作社；以发展全域旅游为突破，推行“党支部+乡村旅游+贫困户”发展模式，带动500余名贫困人口增收近200万元。扶持发展庭院经济7143户，帮助9.3万名群众转移就业。落实村级惠民生项目387个4.93亿元，协助发放各类惠民补贴、补偿资金2.9亿元。引导成立合作社316个，发展引进中小微企业75个，引进各类项目85个、投资5297万元。

久久为功，民心民力更加凝聚

各工作队把联系服务、宣传教育、组织发动群众作为驻村工作的重要内容，最大限度地把各族群众凝聚团结在党和政府周围，打牢稳定发展的群众基础。

探索实施“升国旗+”工作法，将惠民政策宣讲、涉农资金发放、文体活动、巡回义诊等集中到周一组织实施，共开展宣传教育4.3万场次、受教育群众450余万人次。举办各类文体活动1.3万场次，排查化解矛盾纠纷1.47万件，解决困难问题1.5万余件。先后为群众办实事好事8800余件，慰问群众4.67万户次。

精心组织开办农牧民夜校，将政策解读、国家通用语言文字教学、技能培训等作为重点，采取“互联网+夜校”、微信夜校群、流动夜校等灵活多样的方式组织教学，增强了夜校的吸引力。木垒县选派46名教师，在牧民聚居村、乡办企业、接羔育幼点开办“毡房学校”“工厂课堂”，受到了广大牧民的欢迎。在80家乡镇企业（合作社）将学政策、学法律、学技术与学普通话相结合，提高少数民族群众国家通用语言文字水平，消除交流沟通障碍，促进民族交往交流。目前共举办农牧民夜校2.1万期、培训农牧民113.7万人次，开展国家通用语言文字培训1.1万场次，培训48万余人。

协助各级各部门干部职工开展结亲住户和联系住访，举办“民族团结一家亲”联谊活动5949场次，在与各族群众同吃同住同学习同劳动中增进了感情、凝聚了人心。

2018年收获满满，2019年充满希望。昌吉州将围绕总目标，继续带领广大驻村干部把责任扛在肩上，把事业放心中，时刻保持昂扬向上的精神状态，敢于担当、主动作为，全力以赴、尽职尽责，推动“访惠聚”工作落地生根、开花结果，努力交出一份新答卷。

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