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优秀青年入职心得体会精选4篇

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-14 12:46:38 | 移动端:优秀青年入职心得体会精选4篇

在今天这个社会,有很多优秀青年出来,他们从事不同的工作,对于不同的工作有不同的感悟,作为一名优秀青年,你参加工作有什么感悟?下面给大家带来的是优秀青年入职心得体会精选4篇,有兴趣的小伙伴可以进来看看。

篇一

人的一生就像是一辆行驶的公车,会到达许许多多的站点,每一个站点都意味着一个新的征程。怀揣着自己美好的梦想和从零开始的心态,我加入了国睿科技这样一个充满生机活力的团队中,开始了我的一个新的征程。

还记得入职的第一天,我看到了员工脸上洋溢的自信,它源于领导无微不至的关怀,源于公司全体同事团结、平等、互助、共同向上的精神。公司的领导对工作的精益求精,对员工的无微不至的关怀,让我感动,我为之自豪。这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。这种自豪感让我把自己的命运和前途和公司绑到了一起。

对于进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中,我积累了一定工作经验,但我刚进入公司的第一天,不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导和同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。一条小溪如果不想枯竭,那就只有流入大海,与其他同样不甘平凡的“小溪”一起认真工作,厚积薄发,汇聚成江河乃至汪洋大海。为了能尽早地融入工作环境,我主动去了解公司的创办史、未来发展规划及公司的制度,我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理,我想,正是因为这种人性化的管理,使每一个员工都能积极的投入到工作中去。

让我震撼的是公司有着严格的制度,和富有健康、生机的企业文化,让我领略了公司特有的风范。这些严谨的制度是公司从成立到今天智慧的结晶。不容置疑,执行没有任何借口。离开了这个制度,就会使航行偏离航道,走向极端。我要做忠诚的制度拥护者和坚强的执行者。我深知“没有规矩,不成方圆”的道理。又深知离开制度,做人做事没有了准绳。正因为公司有了严谨的制度,才得以发展、壮大,才有了今天的辉煌。

对于我来说,这是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持着学习激情,不断地补充专业知识,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好联锁设计这项工作,我正用心的做着与之相关的每一项任务。作为新员工,还要十分认真地对待自己的工作,这样在工作的需要中不至于手忙脚乱。细节决定成败,我会在今后的工作中精益求精。本着对公司负责,对自己负责,对业主负责的态度,严守设计规范,消除各项隐患,解决在问题发生前。

翟永明的《画中人》中有这样一句话,“一笔唐,一笔宋,一笔元明清,一笔下去三千年”。天地虽老,我还年轻!我坚信,我们一定能够战胜自己、团结他人、怀有一颗感恩的心在国睿实现自己的人生价值。愿我们经历风雨,收获成长;愿我们事不避难,勇于担当;愿我们心中有梦,主动作为;愿我们抢分夺秒,只争朝夕;愿我们持之以恒,精益求精;愿我们不负所望,美好如愿!

篇二

谈到入职,谈到工作,谈到感触,不由得想起今年那蝉鸣的夏日,带着一股子稚气和壮志踏进十四所大门的我。一株株郁郁青青的树木,如鸣佩环的水声,仿佛映衬着第一天入职的底色。在你的记忆里,可曾记入职的第一天?

“激情登高,协同致远”的部门标语映入眼帘,墙壁上一幅幅笔墨书写的部门文化不禁让我感到为之敬畏,装备部给我的第一印象就这样深深地印在我心里。随之而来的入职培训交织着前辈们孜孜不倦的教导,让我对今后的工作有一个整体的认识之余更感受到了一种认真和责任。十四所在我国国防事业上所做出的贡献、军工人发扬“特别能吃苦,特别能战斗,特别能攻关”的精神,都激励着我们青年人在国防事业中能贡献自己的一份力量。

入职良久,与其说在工作中自我实现,不如说它见证了自己一点一滴的成长。在日常制度流程和体系规范的培养之余,我们深深地感受到了部门的人文关怀。部门在青年入职之初创办的“为度计划”青年交流学习小组,倡导青年在个人“作为”以及从各个“维度”上促使自己快速成长,与近年入所青年交流经验,与此同时有机会和部长以及各位领导分享在工作和自我探索上的所思所想,给我们很多指导性的建议外还邀请部门各个领域专家来给我们解疑答惑。装备部给予了青年入职人员一个开放平台,帮助我们跨越了从学校到职场上的心态转变,为以后的工作和生活奠定了根基。在我们为部门注入新鲜血液的同时,也渴望着在工作中实现自己的价值。

对于我们这一代被现代科技浪潮推动着的青年,有很多自己的想法和兴趣,部门开办的“睿创空间”激发着我们对创新学习的探索,即使不是科班出身的我们都想着如何用科技来实现我们的创意,同时今年入职的我也有幸参与了所里举办的第三届“十四所青年软件技能大赛”,我们作为装备部青年代表队参加了此次编程比赛,并拿到了佳绩。“睿创空间”提倡我们在创新工作中要不断进行思考和总结,针对部门实际情况探索可提高效率的方法,并尝试用科技解决问题,旨在准确把握智能制造、软件化雷达发展的趋势,同时也是未来十四所未来发展的趋势所在。

五个月转瞬即逝,回顾刚入职和此刻的自己,回顾部门的栽培,回顾十四所这个大家庭……一股暖流涌入心底,仿佛冬日里的一抹阳光照耀着心田。新青年们在十四所的这片土地里生根、发芽,期许未来之日我们可成长至参天大树矗立在十四所这片森林,为国防事业奋进,十四所精神万古长青。

篇三

思绪回到今年刚入职的那个夏天,是一个充满汗水与收获的季节。对我来说,今年的夏天格外的漫长。离开了校园这个舒适圈,刚毕业的我怀揣着梦想与期待,或许还有一丝忐忑与紧张,来到国睿科技这个大家庭,做好准备开始我的新征程。

在进入工作之前,通过校招及各类途径的了解,我心中的国睿科技是一家稳健中创新的企业,传统工业与新时代企业文化的碰撞使得它是毕业生心中的理想归属。带着这样一份期待进入到工作岗位后,观察身边领导及同事的工作状态,切身的感受到全员努力的企业文化。各岗位工作人员各司其职,参与工作积极性高并且执行力强。而同时令我感到温暖的是,领导的关注关怀与同事间不吝啬的倾力帮助与指导,都帮助我在工作岗位上更快的成长起来,很快就融入了新的工作氛围。轨道事业因为其便民与且绿色环保的性质,所以在我心中对其一直有种独特的情结。高速发展的地铁系统以及公司飞速成长完成的市场份额,更让我对从事的这份事业有着深深的热爱。

从学生的角色到职场人的转变,刚开始工作难免有些不适应。公司贴心的安排了入职前的一系列培训,为我们走上正式岗位前进行了完美的过渡。进入到轨道交通事业部后,虽然还带着陌生与好奇,但是在公司领导以及部门同事的关怀与帮助下,原本的紧张感很快就烟消云散,并且很快的就适应了现在的工作节奏。还很喜欢目前的工作状态,能够很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的潜力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我明白惟有用心的行动才能带来丰硕的成果。

“勇于担当、主动作为”,公司倡导的新时代人精神是我的工作态度。市场商务岗位的性质,决定了我常常要在项目投标工作时期加班赶工,计划完成的指标压力导致也要经常东奔西走推动项目的顺利执行。不具备主动精神的工作状态是可怕的,主动性是工作的一大推动力。积极饱满的状态让我在几个月内快速的成长,已经掌握目前手中在执行的8个轨道项目状态,已完成4个轨道项目的投标工作,正在进行2个项目投标工作。投标的商务工作繁琐,刚上手时会感觉没有重点,对文件的把控能力不足。而逐步明确目标了解流程后,为了投标工作日后更加的便捷与制式化,清晰的罗列出项目需求与标准,总结并完成了相关工作的作业指导书,对自己的工作也以此作为阶段性成果的展示。

“只争朝夕、精益求精”是我的工作宗旨,源于对自我的要求及工作的负责。在熟悉投标商务及项目执行工作后,我同时参与到了投标报价的工作,开始涉及新的工作领域。一名合格的轨道人,需要对轨道项目的方方面面都知晓且熟悉。未来学习实践的道路还很长,我会始终保持对工作的热情及好奇心,解锁新技能。学无止境,精益求精是工作的一大推动力,要不断尝试学习新技能才能进步。国睿科技的发展目标是宏伟而长远的,而公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我能够把握机遇,与国睿科技一起埋头并进。只要不断攀登,才能到达自我的顶峰,实现自己的人生价值,实现我们每个员工心中的“国睿梦”。

篇四

如果说,世间所有的相遇都是久别重逢,我想,所有的等待,都是为了遇见你——中国电科十四所。

记得那是2017年的夏天,还在伦敦交流学习的我接到来自十四所的面试通知。之后的那几天,我不知道我是如何渡过的,心心念念着赶紧回国,生怕晚了一秒钟,就错过了与“你”的相遇。

与许多理工男不一样,我是凭借耳濡目染和一腔热血来到“你”身边。“中国雷达工业的发源地”、“三军之眼”、“大国重器”是我对你的第一印象,如此优秀的“你”让我心里有些忐忑。为了参加面试,我做了充分的准备,但来面试的那天,南京遇上了夏季难得的特大暴雨,当我到达所南门门口时,已经稍显狼狈。面试过程很顺利,我们相谈甚欢,离开时已是雨过天晴,从那时起,我就知道,我会属于这里。

2018年7月,当我再次踏上这片土地时,我已成为十四所的一员。为期近一个月的入职培训,让我更深入地了解“你”,也让我深刻意识到,在未来能与“你”相伴,是一件值得骄傲的事。

转眼间,半年过去,与许多初识“你”的新员工一样,在过去的日子里,我们心中有过忐忑、有过焦虑、有过迷茫。但“你”用“你”的温暖、“你”的包容、“你”强烈的使命感与责任感渐渐帮助我们走出阴霾,照亮前进的路。

我的成长也是在不断遇到问题,而后分析问题,最后解决问题的过程中得到的。这半年来,我所做的工作最多的就是学习,学习陌生的专业知识,学习摆脱学生心态,学习更好的适应工作状态,对我来说,这一切都是从无到有的过程。在这期间,我遇到了很多困难,各位领导和前辈都竭尽全力的给予我帮助,让我尽快熟悉工作内容和环境。正是因为有这样一个奋发向上,温暖人心的集体,才让我快速完成了从学生到职场人的角色转变,迅速沉淀下来投入工作状态。

此外,我还幸运的主持了两场单位举办的活动,让我对十四所的企业文化有了较一般新员工而言更深层次的理解。在采访一些前辈们的过程中,我听到了一代代十四所人是如何勇于担当,敢于创新,将十四所精神薪火相传的动人故事。

每一个平凡的十四所人,背后都有着不平凡的事迹。这是与“你”相处的100多天以来,最令我动容的地方。一个优秀的单位会让你成为更好的自己,感谢我们的相遇。

因为热爱,所以选择;因为选择,所以坚持;因为坚持,所以传递。感谢所有帮助过我的领导和前辈们,正是因为你们的关怀和引导,才让我在工作进程中慢慢发现自己的价值。2018年即将过去,新的一年,十四所又将注入更多新鲜的血液,我愿意将感恩化作一种力量,去温暖更多的人。

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