第一份工作的选择有多重要？

第一份工作的选择有多重要？工作两三年，走过一些弯路，充分感受到第一份工作是比较重要的，虽谈不上一份工作定终身但也很大程度上决定了职业发展的走向。人越年轻可塑性越强，第一份工作会影响一个人的工作方式，看待事物的态度和处理问题的方法，所以有些问题越早考虑清楚越好。

（不禁想起了我不平淡也不壮烈的血泪史，为啥我没早点考虑这些。）最近我也在知乎还有其他渠道上浏览求职方面的话题，结合自己的想法简单盘点下选择第一份工作时大家普遍关心的9个问题，给完全没有方向的小伙伴一些参考，若觉得是废话请轻喷。1、先就业还是先择业面对整个社会巨大的就业压力，政府和社会舆论是鼓励先就业再择业的，学校为了保证就业率，往往也会告诉你先就业再择业，从宏观的角度上这无可厚非。

但是具体到个人，很多人因为迷茫或迫于生存和家庭的压力而盲目地就业，如果选择出现方向性错误，会耗费许多时间成本和机会成本，这个试错成本是很高的，毕竟谁都没有那么多个青春去走弯路。所以当有能力择业的时候不要妥协。

2、创业还是上班目前确实又是一个创业高峰期，很多刚毕业生也打算直接加入到创业浪潮中。但创业可谓九死一生，首先要问问自己创业动机是什么，若只是不想为别人打工受到束缚或看到别人创业成功而眼红，那这种选择是不可取的。想要创业成功除了启动资金外还要有精妙的想法，一定的人脉资源，把握机会的能力，承担责任的勇气等，刚开始即便不能精确到每一步但也要有个一大致的计划，考虑能否保证你和团队的日常开支，是否能承担假设创业失败的后果。如果你有清晰地规划和想法，那就放手去做。总之，投资有风险，创业需谨慎。

3、是否把兴趣当工作我将兴趣分为两类，一种叫深切之爱，一种叫泛泛之爱。首先说深切之爱，这一类人对自己兴趣的热爱是深入骨髓的，他们清晰地知道自己要什么，把兴趣当做工作，并将极大的精力和热情投入其中，所以一般都能做出一个不错的水平。能将自己兴趣当做工作并持之以恒是一件幸福的事。再说泛泛之爱。

这类人之所以想把兴趣当工作，归根结底因为迷茫不知道该做什么，实际上对兴趣的热爱程度也并不深，想象得过于美好。其实有些兴趣转变成工作以后完全和想象的不一样，也变得枯燥乏味，所以先要做好职业规划。还有一部分人也并不知道自己兴趣是什么，其实知道讨厌什么往往比知道喜欢什么更容易，那这时候就用排除法将自己讨厌的选项排除掉，再在自己不讨厌的选项里做选择。

4、行业和职业的选择趋势潮流是选择行业和职业都要充分考虑的一个因素。有些人可能并不清楚行业和职业的区别，为了方便理解我直接举例子，比如房地产、互联网、汽车、教育培训这些是行业，运营、销售、出纳、教师这些属于职业。 先选择行业，每个行业都有初创期、成长期、成熟期和衰退期。

不同阶段的风险和机遇是成正比的，可根据自己的想法进入处于前三个阶段的行业，千万别选择正处于衰退期的行业。然后再选择职业，我把一个公司运作比作是行军打仗，有人做先锋，有人做中军、有人做后勤。销售、市场拓展类属于先锋，冲在一线直接和客户打交道，这类职业负责吸引流量、创造收入，如果做的好，升迁和收入都是很客观的。

运营、营销、客服类型的岗位属于中军，为整体运作消化流量，出谋划策，是整个业务的重要保障。这个领域能做的出成绩的往往是复合型人才。技术、财务、人资等属于后勤，为整个军队提供支撑和协作。这类职业普遍需要较强的专业技能，如果能潜心深耕，可以成为该领域的专家。因公司而异并非每个岗位的都有明确的界限，实际情况更为复杂 但大体情况如此。

作为一个即将进入职场的新人来说找工作时要充分分析自己的性格特征、专业技能、发展意向。 值得注意的是，随着人工智能的发展，有些负责机械性重复性工作的基础岗位将会被机器替代，要么一开始就避开，要么就努力提升自己使自己变得不可替代。

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