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遗失的访谈观后感1200字

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-15 06:47:43 | 移动端:遗失的访谈观后感1200字

《遗失的访谈》是一部对史蒂夫·乔布斯的访谈纪录片,不知道大家有没有看过呢?在影片中,已经被排挤出苹果有十年时间的史蒂夫·乔布斯详细的述说了自己在1955年之前的职业生涯。小编这里给大家带来了一篇网友的观后感,一起欣赏吧!

这段长达72分钟的访谈被我一口气看完,起初是为了寻找几个问题的答案: copy和steal有 什么区别?为什么steal不是所有人能做到的,只有great arists?什么是taste?还有为什么当我们去steal great ideas时不会觉得可耻?剽窃别人的创意难道不是一件可耻的行为吗?当看完这段伟大的访谈时,我的疑问被解答,同时还有了意外收获。

Copy是复制粘贴,做出来的产品不具有灵魂,而steal是剽窃技术注入灵魂,制作出来的产品能够直指人类心灵。所以,擅长copy的人是优秀的,而擅长steal的人是伟大的。当然前提是像乔布斯那样steal,像毕加索那样steal。

Copy与steal之间隔着一条巨大的鸿沟,那就是乔爷所说的taste。Taste可以直译为品味,但如果要深入理解最好译成“境界”。

乔爷做出来的产品之所以伟大,是因为对他而言计算机是传达某种情感的最佳媒介,他做出来的产品承载着他的精神。

他做一件产品就像是在建构一个人的精神世界,赋予它发现美欣赏美的能力,赋予它交流沟通的能力,让它灵动,让它有温度。那么乔爷是如何做到的呢?把产品放在心上,把团队放在心上。

什么叫做把产品放在心上?直到把完美的创意体现在产品上为止,否则不要停下来。

打造完美的作品需要团队的力量。

Mac的团队里有音乐家、诗人、艺术家、动物学家、历史学家,乔爷说,正因为这些人也懂计算机,Mac因此吸收了各个领域的优秀成果,否则它很有可能是一件狭隘的产品。

那么什么叫做把团队放在心上?让团队发挥价值,让团队里的每一个人发挥价值。磨砺彼此的想法,才能创造出最美丽的“石头”。

记者问了一个很好的问题:乔布斯的工作热情来自哪里?是什么在激励他?

乔爷先是讲了个故事,本是所有物种中移动效率倒数的人类利用自行车在排名上遥遥领先,这篇文章带给乔爷深刻的印象,于是后来,苹果有一条广告:计算机是思想的自行车。

这条广告语带给我很大的震撼,再一次说明,计算机对乔爷来说就是工具,是表达的工具,乔爷与苹果的成功说明他是个非凡的表达者,是个卓越的思想家。

所以,对乔爷来说,人类在各个领域的优秀成果是要拿来用的,为我所用,让我畅意表达。哪来的羞耻之说?

成为不了乔布斯至少要努力向他靠近,expose yourself to the best things that humanshave done.And then try to bring those things into what you are doing.那么乔布斯是怎么把best things 融入生活融入自我的呢?

李善友教授讲过禅修对乔爷的影响:追求完美是一个持续的过程,他的工作永远没有完成的一天,自己对自己的颠覆,始终沉醉于不连续性哲学之中,喜欢自我颠覆。

乔爷说嬉皮士运动启发了他,有些东西是超越日常忙碌琐碎的生活的,要找回生活的真相,他欣赏这种精神,并将它融入产品,Mac的用户真心喜欢这款产品,在此之前很少听人说过真心喜欢商业产品。我想那是因为在乔爷之前,商业产品不具备灵魂。

文章的最后再来简单升华一下,taste对于乔布斯来说是什么呢?幸运的是,乔爷在访谈中给出了答案。

在谈到微软时,他说微软起家有两大优势,一是善于捕捉机会,其次是像日本人一样锲而不舍,微软的唯一问题是没有品味(taste)完全没有品味而言,只会一味模仿,产品缺少文化和内涵...难过的是他们做的是三流产品。

乔爷接下来说的话表现出他的taste:人活着要追求极致并分享给同类的,这样人类才能共同进步,学会欣赏更美的东西。

正是因为乔布斯是这么伟大的人,总有这么崇高的境界,才能做出绝无仅有的事。

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