《未来理想组织大揭秘-共生型组织》读后感精选范文欣赏

不知道大家有没有看过《未来理想组织大揭秘-共生型组织》这篇文章呢？文章著要对未来的组织形式进行了具体的分析，从各个方面对共生型组织进行了全方位的解读。小编这里给大家带来了一篇网友对这篇文章的读后感，一起欣赏吧！

通过学习《未来理想组织大揭秘-共生型组织》一文，我收获颇多，个人现阶段眼界和能力有限，对文中比较深奥的内容可能未全部理解透彻，但是对文章中共生型组织的由来、特征及其四重境界的阐述，我有一些感悟和想法。

从地球的产生到地球上生物的产生以及人类的诞生，随着时间的推移，人类不断繁衍生息，人类发明科技不断进步，我们一直处于不同的组织当中。从大层面来讲，我们生活的每时每刻都处于一个生态圈，正是因为生态圈中各种共生组织的相互发展、相互协同、相互促进，才使得天地平衡，万物有律。无论是商业企业的需要，还是人类生活的物质精神文明所需，都有着与生物自然演化、生态圈自然发展类似的规律。

人类文明社会的企业组织需要领导的高瞻远瞩及高层的战略方向把控。处于当今高速发展的科技社会中，我们无时无刻不在接触互联网、大数据、物联网等智慧科技，这使得组织要不断地调整状态，既要保持内部的平衡发展又要保持外部的互利共生，共同进步。我们不排斥竞争，我们需要竞争，在竞争中我们要保持灵活，建立共生型组织。商业体系就是一个生态系统，一些物种灭绝的原因是生态平衡不再需要其存在，我们需要做好生态发展的那一颗螺丝钉，保持在生态系统中与其他相关零件协调一致，共同推进发展，创造更美好更完美的生态。

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