机关事务局意识形态工作总结

机关事务局意识形态工作总结

在县委、县政府的关心指导下，我局高度重视意识形态工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以学习贯彻党的十九大精神为主线，深入贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,结合当前工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置。今年以来,我局意识形态工作取得很大进展。现将有关情况总结如下:

　　一、上半年工作总结

　　（一）加强组织领导，重视意识形态工作

　　局党组高度重视意识形态工作,把意识形态工作作为党建的重要内容，纳入重要议事日程，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实单位一把手意识形态工作“第一责任人制度”,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,单位定期分析研判意识形态情况,辨析思况有针对性地进行引导。

　　（二）强化理论学习，狠抓干部学习教育

　　我局将意识形态工作纳入党员干部学习的重要内容,及时传达学习中央和上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上、行动上同党中央保持高度一致。通过局党组书记上党课、警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为机关后勤服务工作提供理论保障。多次开展学习活动,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大精神，督促全局党员干部职工紧跟时代步伐。

　　（三）多举措抓落实，做好思想政治工作

　　一是落实支部书记上党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范。1-6份开展支部书记上党课活动2次。

　　二是召开专题会议,通过重温入党誓词、诵读红色家书、宣讲典型事迹，组织开展建党97周年系列活动,进一步提高了干部职工的道德水准。

　　三是结合工作实际，大力宣传公共机构节能知识、垃圾分类知识、公车管理制度、办公用房管理规定、《江西省机关事务管理实施办法》、扫黑除恶专项斗争和纪委监委宣传政策等。通过召开会议、悬挂宣传标语等形式，动员全局干部职工积极主动地参与文明单位创建。同时，结合事务局工作特点，通过微信等新媒体平台积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。

　　（四）传播正能量，坚持正确舆论导向

　　在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主。一是把握导向，规范舆论宣传。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。二是强化载体，占领舆论阵地。在行政中心一楼大厅设置了电子显示屏用以宣传党在农村的各项政策，在行政中心办公大楼内悬挂海报、标语等宣传党的历史、垃圾分类和节能知识等，强化宣传载体建设。

　　二、存在的问题

　　我局的意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题：一是习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神的学习宣传贯彻有待进一步深入；二是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索。

　　三、下半年工作计划

　　下一步，我们主要抓好三个方面的工作：

　　一是进一步深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、科学体系、精神实质、实践要求，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的重大政治意义、理论意义、实践意义，切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来。

　　二是强化担当意识和使命意识，加强正面宣传引导，做好机关后勤事业成就的展示宣传，在全社会形成良好氛围。

　　三是利用新媒体大力宣传垃圾分类、公共机构节能知识、公车管理制度、事业单位公车改革政策、党政机关办公用房管理规定和《江西省机关事务管理实施办法》等，切实做好思想文化和意识形态工作，不断取得意识形态工作新成效。

机关事务管理局思想道德建设和意识形态工作自查报告

201*年，县机关事务局在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕县委、县政府中心工作，突出“作风建设年”工作主题，把握好“经济建设是党的工作重心，意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的内涵，紧紧围绕中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入做好思想道德建设和意识形态工作。根据县委宣传部通知和南办函[201*]27号文件精神，现将我局思想道德建设和意识形态工作情况汇报如下：

一、积极开展意识形态工作

一年来，我局党支部多次会议中组织全局干部职工认真学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》文件精神，力求让全局干部职工深刻体会到意识形态工作是党的一项重要工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党组书记、局长王于平同志时刻履行监督责任，带头批评错误观点和错误倾向，加强组织领导，塑造坚定政治立场。

(一)高度重视

局党组站在以安全促发展的战略高度，紧紧围绕县委、县政府中心工作，深刻认识意识形态工作的重要性，努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关科室积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)建设高素质的意识形态工作队伍

局党支部高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

(三)狠抓好党建工作

201*年初，一是按照县委组织部党建工作要点要求，组织全局党员干部围绕今年党建工作重点，制定了全年的党建工作计划，并完善了组织、宣传、纪检等工作计划，以“两学一做”学习教育活动为抓手，不断促进党建工作规范化、制度化。一年来，我局的党建工作取得了良好效果。二是详细分解工作责任。明确党建工作分工，一把手负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。三是严肃纪律。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。建立了工作纪律、对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，提高自身的工作能力。

二、加强理论武装

一是以“两学一做”学习活动为载体，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为机关事务管理工作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、支部主题党日有机结合起来，努力创建学习型党组织。三是多次开展学习活动，学习党的十八届六中全会、十九大精神及习近平总书记系列重要讲话精神，为全局干部职工紧跟上级步伐提供了重要保障。

三、注重舆论引导

先后在南漳新闻网、南漳政府网站发稿50余篇，以透明公开的态度让群众了解我们的工作，提升社会公信力，提升群众对机关事务管理工作的信任度。

四、加强人才培养

一是多次组织全局干部职工学习廉政宣传片、图片展等教育活动，着力于促进全局干部职工党性修养，提高干部职工防腐拒变能力。二是多次开展向楷模学习的活动，以榜样的力量激发干事创业的热情，以崇高的理念唤起负责奉献的党性，以培养道德增强才干，以学习楷模促进学习，以思想提升促进发展。

五、下一步工作计划

201*年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进一步加强，存在部分干部意识形态有待进一步提高的问题。201*年，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，以意识形态强监管，提高党员干部的思想高度，为决胜小康南漳做出更大的贡献。

机关事务管理局

201*年12月

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