第一篇：宣传部党支部201*年度工作总结
近一年来，宣传部党支部按照团中央书记处和机关党委的工作部署，紧密结合部门工作任务较重、部门党员干部较忙的实际，准确把握支部工作定位，带领全体党员干部认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会和团xx届二中、三中全会精神，扎实推进学习型党支部建设和干部成长观教育活动，以提高干部素质和能力为切入点，着力在服务干部成长、推动重点工作、增强部门凝聚力上下功夫，取得了良好成效。
一、突出思想引导和路径指导，帮助干部沿着正确方向成长
党员干部的思想和状态如何，关系干部的工作和学习动力，关系干部健康成长，关系部门整体战斗力。面对经济社会生活的深刻变革和部门年轻干部阅历不多等特点，一年来，宣传部党支部认真学习贯彻陆昊同志一系列讲话中关于对干部成长提出的希望和要求，切实推动部门干部成长观教育。
在围绕“为什么当干部，怎样才能当好干部”这一主题开展集中学习讨论活动的同时，一年来宣传部党支部注重通过开展谈心谈话制度扎实推动干部成长观教育，主要是结合那些容易影响干部成长的思想问题和社会现象开展思想引导工作，及时帮助党员干部明辨是非、站稳立场，不为风险所惧，不为诱惑所动，始终与党中央保持一致。主要是结合业务工作分析干部的比较优势和不足，帮助干部树立信心、奋发进取，努力在推动重点工作的过程中增长本领。
谈心谈话主要以集体谈心和个别谈话相结合的方式进行。既注重抓好年终评议时的集中谈话，又注重在平时结合重点工作开展。谈心谈话重点根据干部的工作状态、工作成绩、精神状态进行客观评价，着重指出以下三个方面的不足：一是在学习、把握和贯彻团中央书记处提出的重要工作思路和工作部署上的不足；二是在推动分类引导青年各项具体工作上的不足；三是个人精神状态和作风上的不足。坚持关心爱护和严格要求相结合，指明改进方向、具体路径和相关经验教训，使干部听得明白并心悦诚服地付诸行动。
初步统计，一年来部长与2名副部长、5名处长开展各种形式的谈心谈话共26次，部门2位副部长与11名处长、副处长谈话共31次，各处处长与本处干部谈话共48次。通过开展谈心谈话活动，全体党员干部的思想境界进一步提高，工作方向进一步明确，成长路径进一步清晰，工作状态得到进一步激发，整个部门形成了风清气正、奋发进取的良好态势。
二、狠抓学习研究，努力为提高干部素质和能力服务
突出以完善基本理论框架、结合工作深入学习、碰撞工作中的热点难点问题为重点，采用集体学习与个人自学相结合、系统学习与专题学习相结合、理论学习与调查研究相结合、加强学习与推动工作相结合的方法，引导部门全体党员干部积极向书本学习、向实践学习、向群众学习，不断提高做意识形态工作的能力和水平。
1．促进个人自学。主要方式有：一是向全体党员干部提供团中央书记处集体学习材料，带动个人学习。二是不定期督促和检查党员干部学习《团的领导干部学习大纲》规定书目的情况。三是鼓励党员干部自主学习。一年来，部门全体干部均能及时地逐一学习团中央书记处集体学习内容，《团的领导干部学习大纲》规定书目的学习进度总体过半。目前，部门有7名同志在外参加研究生、博士生学习。
2．加强学习交流。紧紧围绕部门重点工作，深入学习研究运用音乐、网络、手机、动漫等新媒体和情感、艺术、时尚等元素推进思想引导工作等课题。一年来，以青少年信仰及其形成路径、互联网与青少年成长、民族宗教问题与引导青年、手机与青年、音乐时尚与青年等为主题共举办了13场“与专家学者面对面”学习研讨交流活动，聘请各类专家50余人次，有效地拓展了党员干部的理论和知识视野，促进了部门对重点工作的深入思考和研究，推动了一些重点工作在关键环节上的突破。同时部门还组织开展了参观考察北京石景山科技园区、走访国家图书馆等活动，帮助党员干部了解新媒体和数字娱乐领域的最新发展状态，进一步开阔视野，在实地感受中增强学习的紧迫感和自觉性。
第二篇：县委宣传部党支部201*年党务公开工作总结
县委宣传部党支部
201*年党务公开工作总结
自开展党务公开工作以来，县委宣传部严格按照县委统一安排部署，切实把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓，遵循着重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针，注重科学安排，规范操作，有序推进，努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位，着力提高思想认识和创新制度机制，积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法，主要做了以下方面的工作。
一、完善组织，加强领导。
为确保党务公开工作的顺利进行，宣传部党支部把党务公开工作列入重点工作之一，作为一项重要政治任务来抓，切实加强对党务公开工作的组织领导。根据《县委宣传部党务公开工作实施方案》要求，经部党支部研究决定，成立宣传部党务公开工作领导小组，由袁耕华任组长，其他党支部成员、各科室负责人任成员，负责党务公开工作的组织、指导和协调工作，领导小组下设办公室，具体组织党务公开工作的实施，为开展党务公开工作提供了有力的组织保证。由于领导得力，组织机构和工作机制合理，形成了机关上下完整的组织领导体系和工作机制，保证了党务公开工作的有序、有效、有力推进。
二、制定方案，周密部署。
根据党务公开实施方案，结合宣传部实际，精心制定
《宣传部党务公开工作实施方案》，对党务公开工作进行了安排部署，对公开主体、公开内容、公开原则、公开方式和公开的步骤进行说明阐述，同时制定党务公开目录表，对公开范围和时限作出明确规定，便于党务公开工作具体实施。
三、按照方案，逐步公开。
按照党务公开目录表安排，先后对宣传部党务公开工作实施方案、领导小组成员名单、年度党建工作计划、学习型党组织建设情况、党员干部教育培训计划等在部宣传栏内进行了公开，接受干部群众的监督。
四、搭建平台，加强培训。
在办公室走廊制作安装了宣传部理论学习宣传栏，并在宣传栏内批出党务公开专栏，利于有关党务公开工作的开展。利用每周五下午集体集中学习时间，对党务公开知识进行专题学习辅导，提高了全体工作人员对党务公开工作重要性的认识，增强了党务公开工作的意识，同时也提高了党务公开工作能力和水平。
五、统筹协调，促进公开。
在认真落实党务公开工作的同时，通过层层发动，从上到下，上下联动，全面深入地推进党务公开工作。坚持以党务公开促进机关业务工作的开展，以业务工作检验党务公开工作的成效，从制度上保障党务公开规范运行、持久开展，并成为党组织的一项基本制度。
六、督促落实，确保实效。
党务公开工作启动以来，我们始终坚持实事求是、务求实效的原则，认真做好督促检查工作，较好地做到学习讨论不走过场，宣传发动不走形式，制订方案不搞花架子，落实措施不避实就虚，注重针对性和可行性，讲究实效性。特别是党务公开实施方案制定出台后，按照《方案》规定的内容、形式、对象、时间进行了对照检查，从检查情况来看，党务公开工作情况较好，既落实了内容，又落实到责任人，各项工作有序高效地开展，为下一步深入开展工作打下了良好基础。
党务公开工作是一项非常严肃的工作，虽然我们取得了一些阶段性成果，也达到了一定的目的，但与县委的要求相比还有一定的差距，工作中还存在许多不足。今后，我们要在认真总结党务公开工作经验的基础上，不断探索党务公开的规律、拓展公开的内容、创新公开的形式、规范公开的程序，不断推进公开内容规范化、公开形式多样化、公开程序制度化、公开工作责任化，健全和完善党务公开的各项工作机制，深入持久、积极稳妥地推进党务公开工作。
201*年12月2日
第三篇：宣传部201*年五月份工作总结
宣传部201*年五月份工作总结
在过去的一个月中,宣传全体成员积极参与学院宣传的工作,将最佳的精神状态呈现出来。每个人都秉着认真负责的态度,积极地为同学们服务。在老师与主席团的领导下,我们顺利地完成学院的各项活动。同时也存在一些无法避免的问题。现将本月工作总结如下:
一、常规工作
1、会议:本月我部按时召开每周周二晚上的例会,每个人积极配合,部长认真负责总结近期工作,合理分配任务,针对各项工作做了更合理的安排与调整,同时询问近期干事的学习情况与生活状况。每个人认真记录会议内容与要求,总结工作中出现的问题,并吸取教训,为下一次的工作总结经验。
2、通讯:5月份,学院开展了大型焦裕禄纪念活动,宣传部主办并承办了各项活动,采访写新闻等,为同学们宣传了各个活动的详细情况。
二、活动
5月份,一系列活动有序进行
1、5月7日,宣传“焦裕禄逝世五十周年”系列活动中,我部负责制作焦裕禄纪念册。
2、5月8日,焦裕禄系列活动中,我部策划并采访院领导,针对学习焦裕禄精神对基础医学院书记王志凯进行了采访.采访结束后写了采访稿。
3、5月8 日,做了“纪念焦裕禄逝世五十周年”的展板。
4、5月13日,进行“医站到底”的宣传活动,我部负责画宣传海报。
5、5月20日到5月27日期间,“医站到底”初赛、复赛、决赛,我部负责写新闻拍照活动。
三、优点与不足
(1)优点:
各项工作顺利进行,干事积极参与。
各种宣传手段受到广大师生的赞扬。
(三)不足
由于通知任务不到位,导致工作有时不能较快开展。
由于沟通不到位,导致很多工作要重复通知。
基础医学院平原校区学生会宣传部201*年5月14日
第四篇：201*年宣传部学期工作总结
时间悄然而至，大一下学期的日子就快要结束了。忆昔，这一路走来，我们有些恋恋不舍，我们感谢生活的多姿多彩，让我们部门在学生会工作的日子里受益良多！
在此，我对这学期我们部门的学期工作做一个详细的总结。
一、内部建设
自这学期学生会换届以来，我们部门所有成员都很团结和友善，大家在学生会工作都很开心快乐。我们部门每次例会都会谈到我们在学生会工作的心得以及所获的东西，所以每次例会我们交流得挺多了，这让我们在这个部门很温馨。对于部门成员的工作能力来说，大家都各有所长，我们互相欣赏和交流，其乐融融。
二、对外建设
虽然，我们部门与团总支学生会的各个部门相处融洽，但我们部门对其它部门还不是很了解。所以，我们部门在本学期加大了力度与各个部门展开了深入交流，我们获益良多。
三、学期工作
本学期工作比较繁忙，这对于我们部门来说是一个巨大的挑战，但我们部门所有成员都不怕吃苦和劳累，我们欣然接受每次活动的任务，并得到了大家的赞许和好评。
1、寄予的情结系于“4.4清明节作品展”中，我们为之努力，我们为之感动，我们获益良多！
2、微风拂过的春意，摇曳的柳絮也添加了几分活力。春季运动会在本学期四月16、17日圆满成功举行，我们做好了预前的宣传工作，张贴的海报振奋人心，让纺织系的同学们都知道奇迹铸创天地！
3、关于四月的“安全知识的宣传月”，在四月中旬我们部门参加了校上宣传部组织的“安全知识宣传海报”的评比。
4、第二届读书节让四月有了些许文气，我们做好了宣传工作，同学们沉浸在知识的海洋中洋溢着高雅的读书情趣！
5、本学期的全校辩论赛，我们做好了宣传工作，为纺织系的辩论小组助威加油！6、由于猪流感的传染扩散，在陈兆坤老师的指导下，我们宣传部和劳动部一起对预防猪流感做了一份宣传海报，让同学们对猪流感有一个正确的认识。
7、在五月十七日，我们系在新活动中心举办的“绽放的青春”大合唱比赛。我们部门为此在活动举办前期做好了宣传工作，并在活动举行的当天与文娱部、组织部一起布置了活动会场。
8、在本学期，由纪检部和劳动部主办的安全法律知识比赛，我们部门为此做好了宣传工作。
9、开展的“5.25心理剧”比赛，由心理部提出的相关的要求，我们部门将对此次活动做好宣传工作。
10、在六月后期开展的织物分析大赛，我们部门在主席团的安排下，将对此做好前期的宣传工作。
11、由外联部开展的“毕业生就业信息”收集活动，我们部门做好了宣传栏的布置。
12、由劳动部组织的每月的“文明寝室”奖金颁发，我们部门做好了相关的通知。
四、预前安排
1、根据学校和系上的安排，我们部门提前做好预前的下学期招新的宣传工作计划。
2、针对下学期部门干事换届，我们部门将具体规划下学期的干事招新要求和安排。
3、加强与团总支学生会的各个部门的学习与交流，完善本部门的内部建设。
4、更进一步与向系上老师请教与学习，完善自我，利于本部门的工作顺利完成。
时间悄然而至，充实忙碌的这学期，我们宣传部充满了青春活力，顺利完成了本学期的宣传工作。在此，感谢宣传部的全体成员们，是你们的不离不弃，宣传部才会好好的走下去；是你们的兢兢业业，宣传部才会干出一番佳绩！希望我们在以后的日子里做得更好！
第五篇：宣传部201*上半年工作总结
共青团xxx委员会宣传部
201*年上半年工作总结
今年上半年以来，学校团委宣传部在党的带领下、团委老师的指导下，紧紧围绕“宣传正能量”这一中心，以“中国梦”“践行社会主义核心价值观”为指导思想，完成了一系列宣传工作。
一、成立共青团网络宣传员队伍，强化网络宣传平台 为深入贯彻落实党中央和习近平总书记有关指示要求，充分发挥高校共青团干部队伍优势，动员团学干部、青年学生力量在互联网上大力倡导社会主义核心价值观，弘扬网络主旋律，按照《关于加强共青团网络宣传引导工作的实施意见》的部署，组织成立了共青团网络宣传员队伍，强化了网络宣传平台的应用。
以各团支部、各二级院系宣传部为基本单位，学校团委宣传部、网络部为统筹中心，组建我校共青团网络宣传员队伍。组建该队伍起到了充分利用网络平台对校园的最新动态、文化建设进行及时有效宣传的作用。
二、完成“五四”系列活动，宣扬青年的蓬勃朝气
（一）策划、编导了“五四”表彰大会话剧
时逢纪念“五四”青年爱国运动55周年。为更好的诠释爱国理念，激发广大青年投身建设中国特设社会主义社会，筹办了一场以话剧形式展现的“五四”表彰大会。
在准备整个活动的过程中，调动学校团委每一个成员的参与积极性，将具体工作落实到部门，使整个活动切实推进。但也存在部分人员工作不到位、对整体把握不足的现象。
（二）完成对市团委关于“千张笑脸，幸福红城”活动的
我校的笑脸摄影作品收集工作。
组织各二级院系搜集不少于15幅青少年笑脸摄影作品，并定期上交到校团委。校团委对收集到的作品进行整理并上报到市团委。
三、进行防震减灾的宣传工作
协助百色电视台在我校开展了“平安中国”的电影放映活动。给同学们普及了抗震救灾的相关知识，增强同学的危机意识。组织各二级院系班级通过召开主题班会、收看专题宣传片、制作并展出防震减灾宣传板报等多种形式来进行宣传、学习。此期间将各院系上(转载请注明来源：www.bsmz.net)传的新闻上传到了校团委网站，同时将活动的具体动态在微博上进行实时更新。
四、落实跟进“首届广西青少年微电影创作大赛”的相关工作。
完成“首届广西青少年微电影创作大赛”的前期宣传工作。组织各二级院系召开会议，说明本次大赛的相关要求。跟进本次大赛的相关后续工作。
五、工作的不足与改进方案
由于时间的不连续性与人员的沟通缺陷的关系，致使我们的工作进行的并不系统和及时，这是工作中出现的最大的问题。在以后的工作中，我们要加大部门之间的沟通及部门内部的沟通，将工作安排做得更加细致化、具体化，力求每个成员都具有对整体工作的掌握能力，又拥有完成具体的工作的水平。
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