学校支部党建工作总结(精选多篇)

第一篇：中共碣识学校支部委员会201*年党建工作总结

中共碣识学校支部委员会201*年党建工作总结

一年来，在上级党委的正确领导下，学校党支部以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神，深入开展学习实践科学发展观活动，以科学发展观统领学校工作，结合学校实际，围绕着本年度学校整体工作思路，以“立足岗位作贡献，创先争优当先锋”为主题，以“推进教育均衡，保障教育公平，提升内涵质量，强化教育服务”为实践载体，扎实深入开展创先争优活动，按照“围绕教学抓党建，抓好党建促发展”的思路，坚持用发展的眼光和与时俱进的精神，积极探索党建工作的方法途径，推进学校党建工作的开展，增强学校党建的生机与活力，逐步形成自身党建工作的特色与亮点，取得了明显成效。

一学期来，学校党支部被镇社工委确定为“党建工作联系点”，被东莞市社工委评为“先进基层党组织”。全校师生在市、镇各级教育部门主办的多项竞赛中屡获佳绩，教育教学质量稳步提高。下面就学校党支部一年来的党建工作汇报如下。

一、党务工作具体做法：

（一）加强班子建设，重点抓好班子成员的思想建设。

以深入学习实践科学发展观及“创先争优”活动为契机，以建设学习型基层党支部为载体，创新学习方式，努力提高班子成员的思想政治素质和理论政策水平，班子成员学习定时间、定地点、定内容，每月一次，有中心发言人，有读书笔记，有学习记录，增强了班子成员的开拓精神和进取意识，形成了“团结、民主、务实、开拓”的领导作风，极大地促进了学习型和谐校园、学习型党组织的建设。

（二）深入开展创先争优活动，提升教育教学水平

学校党支部严格按照上级的要求和工作安排，扎实深入开展创先争优活动，主要抓好开展“五项活动”：

1.“党性教育”活动。充分发挥红色教育资源和各类培训基地作用，采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育。

在中国共产党建党90周年之际，我校党支部组织全体党员、入党积极分子赴清远开展“红色之旅”，缅怀革命先驱英勇顽强的革命事迹，增强党性观念，以更加饱满的热情、积极的姿态参加“创先争优”活动。

2.“岗位奉献”活动。围绕中心任务，从各自岗位特点出发，组织党员开展业务练兵、教学竞赛等活动，努力提升工作水平，在本职岗位上创一流业绩。

3.“服务群众”活动。要根据自身职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题。

4.“亮牌示范”活动。通过佩戴党徽、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。有计划地确立一批党员示范岗位，发挥带动作用。

学校党支部通过建立“党员先锋模范岗”，推行党支部、党员、安全保卫三级安全联防机制，联手警方，共同编织校园安全网；

为切实践行科学发展观，深入开展创先争优活动。今年以来，学校党支部支委及全体党员积极投身于学校“校安工程”的各项建设。

（三）抓好队伍建设，发挥党员教师的先锋模范作用

1．努力建设学习型党组织，提高党员教师素质。

党支部重视党员的理论学习，将每个月理论学习安排和学习材料印发给党员学习。党支部结合深入开展创先争优活动，将理论学习贯穿于学习实践活动中。认真开展党课教学，坚持每二个月上一次党课。为贯彻落实党的十七届六中全会精神，党支部及时组织学习了十七届六中全会精神，并及时总结学习情况。

党支部还积极在党员教师中开展师德教育活动，提高师德师风水平。党支部先后开展“学习先进事迹，努力成为人民满意的优秀教师”的师德教育活动，同时结合“深化教师队伍作风建设”的主题，围绕着“立师德、强师能、培名师、增活力”四大工程，举行“青年教师说课比赛”、“师德师风演讲比赛”、“班主任工作论坛”等，为教师的成长搭建广阔的平台。每个党员在接受各种形式的学习培训中，提高党员的先进性意识，增强党员的党性观念，造就了一支师德高尚、素质过硬、勇于奉献的党员教师队伍。

一年来，广大党员教师爱岗敬业、为人师表、教书育人，涌现出一大批先进典型。

2．坚持党的群众路线，健全完善联系制度。

建立健全谈心谈话制度，目的是通过在政治上、工作上、生活上的关心支持，激发党员做好教育教学工作的热情，增强责任感和使命感，提升工作水平。

为了更好地发挥共产党员的先锋模范作用，带领广大教职工齐心协力做好各项工作，促进学校的教育教学工作，党支部开展了“五个一”党员先锋岗活动，即帮一名学生、育一位教师、领一个团队、进一个社区、显一种品质。

3．扎实做好党员目标管理和民主评议党员工作。

年初，支部与每个党员签订“党员目标管理责任书”，并根据“党员目标管理考评表”对每个党员进行半年初评和年终总评，把考评结果作为评选优秀党员的重要依据。严格按步骤开展民主评议党员工作，对评议优秀的党员给予表彰。

4．严格发展党员程序，把好入口关。

遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严格发展党员工作程序，认真履行入党手续，坚持成熟一个，发展一个，始终把好发展党员的质量关，增强党员队伍的生机和活力。吴海龙、梁春燕二位老师被确定为入党积极分子，参加了镇社工委举办的入党积极分子培训班的学习。

（四）学校各项事业全面发展，成效显著。

1、学校各项工作圆满完成，取得可喜成绩。

一年来，学校以党的十七届五中、六中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入开展创先争优活动，在上级主管部门的直接领导下，在社会各界的关心支持下，经过全校师生员工的共同努力下，学校的各项事业有了进一步的发展，取得了可喜的成绩。

2、加强对群团组织的领导，充分调动一切积极因素，促进学校各项事业不断发展。

学校党支部通过不断完善教代会制度，使广大党员、教职工的主人翁意识和民主意识不断增强，学校每年召开一次教代会，审议学校工作，听取学校行政干部的述职报告。学校认真贯彻《教师法》，扎实推进民主管理学校工作。党支部和团支部通过“学生业余团校”不断加强对学生进行党的知识教育。学校现已有“青年文学社”、“校园之声”广播台等多个学生社团，各种社团活动均由学生自己组织，卓有成效地开展活动，加强了学生间的交流，培养锻炼了学生的综合能力，活跃了学校气氛，营造了良好的学习氛围，形成了独特的校园风景。

3、创新党建工作，激发党的生机与活力。

为进一步激发党的生机与活力，增强党组织的凝聚力，党支部结合学校实际，开展了形式多样的党建专题活动。组织党员到开展“红色之旅”活动；举办了庆祝建党90周年合唱比赛等大型文艺活动；开展了党员教职工篮球、拔河等比赛。通过系列活动的开展，提高学校党建工作的活力，增强党组织的凝聚力

一年来，学校党支部能够严格按照上级党委的要求，加强党建工作的常规化、规范化建设，走党建工作特色之路；在学习实践科学发展观和深入开展创先争优活动的过程中，能够严格按照要求，扎实开展工作，并取得了成效，但我们也清楚的认识到，工作中还存在许多不足，还需要我们下大力气去不断完善，我们有信心，在上级党委、社工委的正确领导下，发扬碣识学校“立足岗位作贡献，创

先争优当先锋”的精神，克服工作中的薄弱环节，争取在今后取得更好的成绩，党建工作再上新的台阶。

中共碣识学校支部委员会

201*年1月

第二篇：学校离退休干部党建服务工作进支部活动的分析总结材料

学校离退休干部党建服务工作进支部活动的分析总结材料

随着我国老龄化社会的到来，广大离退休干部普遍进入了高龄期和高发病期，离退休干部工作面临着越来越多的困难和问题，离退休党支部建设工作也面临着严峻的考验。如何进一步加强和改进离退休党支部建设工作已成为我们必须认真研究和解决的课题。通过学习实践科学发展观，我们进一步认识到

，要做好离退休党支部建设工作，必须坚持与时俱进，开拓创新，不断探索离退休党建工作的规律和特点。下面就结合离退支部近年来开展的“党建服务工作进支部”活动情况进行简要分析和总结。

一、离退休党员基本情况、基本特点及情况分析

我校现有离退休干部112名。离退休党员53名，其中离休干部党员3名，退休干部党员30名，异地居住党员3名。平均年龄69岁，因身体等原因不能经常参加党支部活动的党员5名。党支部委员5名。

离退休党员是一个特殊群体，他们有着与众不同的心理特点、基本需求和现实问题。同时，我们还感到，在开展老干部“党建服务工作进支部”活动中，还存在着不成熟、不完善、需要注意和加强的地方。概括起来主要有以下几个方面：

（一）政治热情高，荣誉感强

老干部党员的命运是与党和国家的命运紧紧联系在一起的，他们关心党的建设，关心国家大事，关心改革开放，有着坚定的政治立场。他们识大体、顾大局，在关键时刻立场坚定，旗帜鲜明，永远和党中央保持一致。因此，他们有及时了解掌握国家形势、积极参政议政和积极参加党组织活动的愿望和要求。

（二）老有所为、老有所乐愿望比较强

老干部党员从工作岗位上退下来后，第一愿望就是保持身心健康，颐养天年、延年益寿。因此他们希望能有更多的机会参加各种有益身心健康的活动。老干部党员还有着丰富的思想经历和工作经验，他们有继续为单位和社会发挥余热、做出力所能及的贡献的真诚愿望。

（三）身体状况不好，参加支部生活比较困难

随着时间的推移，老干部党员队伍出现了“三多”情况，即年龄大的越来越多，身体差的越来越多，长期不能参加活动的越来越多。还有少部分身体状况较好的离退休党员仍然继续在外工作，从而导致参加支部活动的人数越来越少，党支部组织生活质量也受到很大影响。

（四）党组织工作的方式方法需要创新发展

随着形势的发展，部分离退休党员的思想已经跟不上时代发展的步伐，存在着一些模糊认识。他们认为，离退休后，自己的实际作用不大了，用不着再严格组织管理，当好老百姓管好自己就行了，因此，不愿意参加党组织活动。还有部分党员干部由于儿女忙于工作，大多不在身边，心理压力比较大，孤独寂寞感比较强。解决这些问题，党支部原有的简单说教的工作方式方法已经不能适应工作和老干部的需要。

针对以上问题和老干部党员基本特点以及新时期对老干部党建工作的基本要求，我们进行了认真研究和分析，认识到，要加强和改进离退休党支部建设工作，必须坚持以老干部为本，以提高老干部思想政治觉悟为立足点，以发挥老干部作用为着力点，以服务老干部为切入点和落脚点，不断强化组织建设、制度建设、离退休党员队伍建设和离退休工作作风建设。近年来，我们按照这个工作思路，在推进老干部“党建服务工作进支部”活动中进行了积极的实践和探索，并取得了一定成绩。

二、主要做法

（一）强化科学管理，增强党支部战斗力

一是创新组织形式，加强班子建设。离退支部根据学校离退休党员身体、年龄状况和居住地分布情况，本着有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原则，设置了4个党小组。按照身体状况较好、群众威望较高、能力较强、经验丰富、能热心为老干部服务的标准选配了党支部书记和支部委员，配齐了强有力的党支部班子。根据工作需要，以会代训，定期组织支部委员学习培训，提高支部班子的综合素质，使支部书记和委员达到了有坚强的党性观念、高度的政治责任心、工作责任感和勇于创新的精神。二是创新制度建设，加强科学管理。离退休党支部根据形势发展和工作需要，把原有的工作制度进行了修订和完善，建立了支部谈心制度、支部联系老同志制度和老同志生病住院必访、家里婚丧嫁娶必访制度。通过各项制度的制定和贯彻执行，进一步增强了党员意识和党员责任心，增进了党组织和离退休党员之间的密切联系，促进了党建各项工作的开展，使党支部各项工作和活动逐步走向规范化、科学化。

（二）加强老干部党员队伍建设，增强党支部凝聚力

一是坚持理论学习，保持思想政治与时俱进。几年来，离退休党支部一直坚持把理论学习作为支部的一项重要工作来抓。在组织学习过程中，党支部根据离退休党员实际情况，进行区别对待、分类指导。在离退休党支部的安排部署

下，各党小组已经形成了良好的学习制度，老干部党员都能够自觉参加学习，有事或有病一定请假。吕运发、袁树林、杨朝贵等几位老党员，不顾年龄大、体质弱，一直坚持参加支部学习和活动，风雨无阻。杨朝贵同志在身患重病的情况下，还继续坚持参加集体学习，他托老伴儿搀扶着他参加支部的学习活动。还有几位老党员由于年岁大、行动不方便，每次学习来去都乘座公

交车或出租车，从没有错过学习机会。对于生病住院、长期卧床的老同志以及外地居住的老党员，党支部通过到医院看望和家访等形式将报刊、杂志和为每位老同志订购的学习实践科学发展观辅导读本、党的十七大报告读本、新党章以及精选的各种学习资料送上门，进行一对一辅导；保证每位老同志都能够及时了解国内外重大政治、经济信息。党支部在组织党员进行理论学习过程中，坚持开展“四个教育”，即：理想信念、“三个代表”重要思想、形势政策和保持共产党员先进性教育。根据不同阶段，有针对性地安排不同的学习内容，使老干部能够紧跟形势，在思想和行动上始终能和党中央保持高度一致。党支部还通过召开支委会、座谈会和与现职领导思想交流会等方式，增强老同志的学习兴趣，深化学习内容。通过举办“离休不离党、退休不退色、永远跟党走、为党立新功”等主题实践活动，动员离退休党员为创建交通技师学院，围绕学校的发展规划和中心工作献计献策、再立新功。二是加强党员管理，增强党性观念。党支部定期组织召开民主生活会、定期走访慰问老干部，通过与老党员谈心、沟通思想，听取他们的意见和建议，掌握他们的思想状态和心理动态，及时做好心理疏导和矛盾化解工作，鼓励老干部党员自觉遵守党的纪律，不能因为老干部的特殊性而降低党员标准，要始终保持离退休党员队伍的先进性。

（三）扎实开展服务工作，增强党支部感召力

几年来，离退休党支部在落实老干部政治待遇和生活待遇方面做了大量工作，从每位老干部党员实际情况出发，从细微之处入手，全方位关怀和服务老干部。一是关照日常生活。定期为所有老干部和老干部遗孀进行电话咨询，有困难及时帮助解决。定期走访慰问，到老干部家中探望、问候，陪老同志谈心解闷，不断消除老同志心理上的孤独感和寂寞感，为他们送去党组织的关怀和温暖。为了拓宽日常服务渠道，党支部还开展了“好儿女在身边，服务进家门”主题实践活动，通过结对直接上门服务的方式，为老干部提供更具体、更直接、更细致的服务。几年来，为离退休干部提供日常服务80余人次，做实事28件，报销医药费3万余元，节假日走访送慰问金、慰问品折合人民币50多万元，先后为5名离休干部解决了实际困难。二是健康服务。每年都能及时为老干部办理好医疗年检手续，没出现过任何差错。对老干部就医中遇到的问题，及时找有关部门沟通解决。老干部看病用车，及时派人派车进行服务，尽量让每位老同志都能满意。对有病住院的老同志及时探访，进行病床前慰问。为老干部精心制作“爱心服务卡”，上面印有老干部本人自然情况和服务单位及水、电、医疗救护、火警、匪警等常用电话号码，为老干部生活提供方便。经常为老同志举办食品保健知识讲座，丰富老同志养生保健常识。为老干部购置医药箱、健身器、血压仪和按摩器等健身器材和保健设备，满足老干部的健康需求。三是丰富精神文化生活。根据老干部的兴趣、爱好和精神需要，离退休党支部积极组织老同志开展科学、健康的文体娱乐活动，为老干部展示风采构建载体、搭建平台。每年都组织开展棋类、球类活动，书法、摄影、绘画展览，参观城建重点工程和庆祝老年节等活动，丰富老同志的晚年生活，愉悦老同志的身心。通过几年来的优质服务，满足了老同志们老有所学、老有所养、老有所医、老有所乐的需求，极大调动了老干部的积极性，增强了离退休党支部的凝聚力和感召力。

（四）引导老干部发挥余热，增强党支部影响力

老干部党员有着丰富的政治优势、经验优势和智慧优势，他们虽然已经离退休，但是，还有着继续为社会发挥余热做贡献的愿望和要求，离退休党支部因势利导，积极为老干部发挥作用创造条件。一是发挥专业优势。离退休党员大部分从事专业技术工作多年，积累了丰(我们一定会做的更好www.bsmz.net)富的工作经验，党支部根据他们的特长，积极组织他们参加学校规划建设研讨会、论证会，参与学校发展建设工作重大问题的决策和技术问题的攻关，提出了许多好的建议和措施，为推动学校建设发展做出了积极贡献。二是参与社会活动。有的老干部党员被聘请到其他驾校为学员讲授汽车驾驶技术理论知识。三是参加爱心捐助活动。四川汶川地区发生特大地震后，离退休党员看在眼里急在心上，主动要求为灾区捐款，很短时间里，离退休党支部共捐款15795元，以实际行动表达了对灾区人民的无限深情。

几年来，随着老干部“党建服务工作进支部”活动的深入开展，离退休党支部自身建设能力得到了进一步加强，做到了组织健全、制度完善、管理规范、活动经常，作用突出，老干部党员作用也得到了充分发挥。离退休党支部建设工作实现了新的发展。

第三篇：201*年支部党建工作总结

为了把绕城公路建设成“双优”工程，市局党委于201*年3月8日，以*市交党[201*]8号文件，批准建立了中国共产党*市绕城公路建设指挥部支部。于201*年5月26日组建了支部委员会，由*常务副指挥长任党支部书记。本支部现有党员9名。为了方便开展工作，成立了2个党小组。在市*局党委的正确领导下，新成立的党支部随即开展了一系列的工作

。现将我部201*年党建工作，总结如下：

一、指导思想明确，领导班子重视。

党支部成立以来，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻学习党的十六大精神和十六届三中、四中全会决定。牢记发展是党执政兴国的第一要务，注重发挥共产党员的先锋模范作用。紧紧围绕本工程创“双优”这个主题，切实加强党的建设。在工程建设时间紧，任务重的情况下，党支部领导班子对本支部的党建工作与行政、业务工作同规划、同部署、同检查、同奖惩。

二、以思想政治建设为重点，加强领导班子建设。

为把深入学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想作为思想政治建设的重要任务来抓，按照“班长抓班子，班子带队伍，队伍促发展”的思想和“学习、团结、勤政、廉洁”的要求，党支部强化了领导班子建设。

抓了正确的科学发展观、正确的政绩观、正确的群众观和先进人才观等“四观”教育，把“三个代表”重要思想的学习具体化，从而进一步增强了领导干部的党性修养，提高了思想政治素养。

切实加强了制度建设，落实了“一把手”责任和班子成员责任。

认真做好了工作计划，明确了工作目标，为争创“四好”领导班子目标考核而努力。

三、认真开展争创“四好”班子活动。

加强学习，提高领导干部思想政治素质和理论水平。加强了党支部和党小组的学习，健全了学习制度，考勤通报制度，学习档案制度。自党支部成立以来，组织全体党员干部、集中学习90人次，组织观看反腐败录相8次，参加了专题学习3次，召开民主生活会5次。

加强团结，抓好民主集中制建设，增强领导班子凝聚力和战斗力。进一步加强了领导班子工作制度建设。做到民主议事，科学决策。凡是重大工程变更，重大事项等都经过集体研究，形成决议后才实施。集体领导和个人分工负责相结合，加强协调配合，大事讲原则，小事讲风格。四、注重人才的培养，发挥先锋模范作用。

我部始终把“人才的培养，发挥先锋模范作用”贯穿在整个工程建设中。

今年7月，根据中共*市委、*市人民政府泸委发[201*]22号文《关于推荐评选*市劳动模范和先进工作者的通知》的精神，我部在认真考核评选的基础上，推荐了一名职工当选了*市劳动模范（先进工作者）。“以劳模为榜样，向劳模学习，我以劳模为荣”，“向劳动模范学习，建好*大桥”掀起了工程建设新高潮，以此激励职工更加努力工作。

在9月底，根据*青联联发[201*]4号文件关于开展‘红花郎’杯第五届“*十大杰出青年”评选活动的通知精神，又一名青年职工被授予为“*市十大杰出青年”。

五、围绕工程建设，抓党员干部、职工队伍的作风建设。

良好的作风是创“双优”工程的保证。为了在工程建设过程中，营造良好的工作作风，党支部根据*大桥是目前亚洲同类型桥梁跨度最大的，科技含量高，技术难度大，施工艰巨等特点，开展了抓党风，促学风，学科学，学技术，学文化等学习型组织创建活动。结合工程情况，职工们努力学习，刻苦钻研，撰写了论文4篇，完成了1次科研课题，进行了12次技术方案审查。广泛开展民主生活会活动，进行批评与自我批评，互帮互学，勤勉上进，增强职工的凝聚力。根据指挥部人员整天都在施工现场的特点和实际情况，要求党员以自学为主，集中学习为辅，各党小组每月组织学习一次，组织知识竞赛。利用“七、一”建党83周年纪念日，开展了以“两个条例”为主要内容的党风法规知识竞赛。按局党委要求，参加了由市*局党委聘请市委党校教授，市纪检监察部门专家为干部职工举行的“科学发展观”、“党纪条例”、“预防职务犯罪”的专题讲座。组织全体职工收看了交通系统全国劳动模范陈德华先进事迹和向郑培民学习的先进事迹。从而加强了党员干部和职工队伍的作风建设。

六、提高党员质量，加强党的组织建设。

指挥部人员均来自各单位，都是精兵强将，青年人较多，各自坚守在艰苦的岗位上，吃苦耐劳，勤奋学习，战斗在施工现场第一线，积极求上进。为壮大党员队伍，提高党员质量，坚持“成熟一个，发展一个”的原则，严格按照有关规定和程序严把入党关。现有4名职工向党支部递交了入党申请书，发展了2名入党积极分子，党支部组织委员分别找入党积极分子谈话4次。对入党积极分子进行了集中培训。2名入党积极分子主动汇报思想情况，工作情况。在2名入党积极份子中，有1名同志被评为*市劳动模范，被推荐参加*市十大杰出青年的评选。入党积极分子正在接受考察的过程中。

七

第四篇：支部201*年党建工作总结

*****办公室

201*年党建工作总结

今年,我支部在局党委的领导下,在干部职工的全力配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，深刻领会党的十七大、十七届五中全会和市第十一次党代会会议精神，紧紧围绕我局201*年“12345”的党建工作思路，结合城市道路占破管理工作实际，开展党务工作，进一步加强思想建设，围绕“学习型党组织”、“两型”机关创建活动，不断强化政治理论和业务知识学习，使党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，较好的完成了局党委安排的各项工作任务。

一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。

1、强化理论学习和业务培训。

坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，精心组织学习，健全学习制度，丰富学习内容，制定年度学习计划和阶段性学习安排，认真组织好党员的理论学习，做到理论学习制度化、经常化，做到学习“五有”（有计划、有考勤、有记录、有个人读书笔记本、有学习体会文章），确保集中学习时间全年不少于12次，学习人员参学率达100%，提高学习针对性、实效性。班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习十七届五中会议、胡锦涛总书记七一讲话、市十一次党代会与局第一次党代会会议精神及市委相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查，使党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作

管理水平。

2、创新学习方法，注重教育实效。

采用“三会一课”、 专题讲座、辅导报告、调研、观摩、看电教片、公文写作竞赛、党员读书征文、自学等多种学习方式，不断增强学习的吸引力和凝聚力。把理论学习与深入开展“转变方式促‘四化两型’、真抓实干建‘民生工程’”作风建设活动、“争创学习型党组织、争当学习型党员”活动、”争当学习型组织、争当学习型党员“活动、“修身储能思奋进”活动、”全民阅读进机关”活动、网上在线学习活动有机统一起来，引导党员干部形成爱读书、读好书、多读书、善读书的热潮，真正使党员学有所得。党员干部要结合岗位职责和工作实际需要，加强自学，不断提高自己的综合素质。

3、抓好学习成果运用，推动科学发展。

弘扬理论联系实际的学风，坚持学以致用，用以促学，按局党委要求组织全体党员干部职工开展《如何推进党建工作与业务工作的有机结合》专题调研活动，紧密结合本单位实际，引导党员把搞好理论学习与促进工作有机结合起来，在提高理论素养中不断增强实际工作能力，将学习研究的成果及时运用于各项工作的决策中，推动湘潭城市建设又好又快、科学跨越发展。

二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。

1、认真落实机关党建工作责任制。

积极与局党委签订《201*年局直属机关党建目标管理责任书》，根据《市建设局系统党建目标管理考核表》具体要求，组织党员干部认真学习，统一思想，合理分工，责任到人，并根据实际情况制订各项具体落实方案，逐项抓落实。切实做到党建工作年初有计划、

年终有总结，并做好了党建研究和信息报送工作，全年按时报送党建信息稿件，调研文章篇，全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。

2、以完善的规章制度促进组织建设。

坚持“三会一课” 制度，进一步完善了党务公开制，增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员评议党组织干部制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。制订和完善了本局各项机关管理制度，并有效实施管理，在项目管理、财务管理及收支两条线等方面都严格按照国家有关规定及程序办理，做到纵向到底，横向到边。

3、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。 把握创先争优重点，从营造氛围、创新形式、结合实际等方面推动创先争优活动深入开展。

①坚持创先争优活动与建党90周年、市十一次党代会与局第一次党代会活动相结合，引导党员干部在围绕中心、服务大局的实践中建功立业；

②坚持创先争优活动与车站路提质改造建设工程相结合，提高组织的运转效率，保证工程施工的顺利进行，提前保质完成提质改造工程建设任务；

③以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为契机，坚持创先争优和“两转一增强”主题活动相结合，增强活动的针对性和感染力；

④把“创先争优”与学习《廉政准则》结合起来，使“创先争优”活动能落到实处，廉政工作做到有组织、有活动、有成效；

⑤把“创先争优”与“转变方式‘四化两型’、真抓实干建‘民生工程’”作风建活动结合起来，通过整顿机关作风和制定工作督查机制，使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合，取得了实实在在的效果；

⑥把“创争”活动与党员干部教育结合起来。建立健全的党组织考核评价和激励机制，加强党员学习管理，通过邀请老师上课、利用宣传栏等工作空间和渠道，搭建党员学习交流的有效平台；

⑦把“创先争优”活动与“双联”、关心下一代工作结合起来，积极响应本局号召，踊跃开展关心下一代捐款、助残捐款活动。

4、做好发展党员和党费收缴工作。

一是强化对入党积极分子和预备党员的培养教育，结合学习邓小平理论和党章等活动进行，联系新的形势和任务、联系我局工作的实际进行正面引导，关心他们的工作、学习、生活，积极创造有利于入党积极分子健康成长的良好环境。支部今年积极分子重点发展对象1名，预备党员已转正1名。二是做好党费的收缴与管理工作。我局现有党员7名，党费收缴做到：按时交纳、及时调整、全额上缴，无漏报瞒报现象。

三、抓好党风廉政建设责任制落实，增强反腐倡廉工作新成效。

1、组织领导到位。认真组织全办职工学习第十七届中央纪委第六次全会精神；胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的重要讲话；贺国强同志的报告和省、市主要领导对党风廉政建设和作风建设的指示精神。学习了中央印发和贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，落实中央的“八项规定” 和“52个不准”等内容。充分认识反腐倡廉，加强党风廉政建设的重要性，从而进

一步增强廉洁从政的责任感、紧迫感，切实转变工作作风，以优良的党风促政风带行风。

2、分工落实到位。班子成员在抓好分管工作的基础上，对党风廉政建设都能认真负起责任，按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。

3、部署落实到位。本办始终把党风廉政建设与本局的各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。一是局党总支逢会必谈廉政建设，要求本办全体干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是杜绝职务犯罪，重点在党风廉政建设监督机制和反腐倡廉教育机制上抓出成效。

4、宣传教育到位。我们注重思想政治教育，要求党员干部自重、自省、自警、自励，慎独情微，廉洁奉公，将理论学习作为改善工作作风，树立良好形象的基础工作来抓，自觉加强党性锻炼，努力改造世界观。严格落实学习制度，创新学习形式，主要利用党员座谈会和全体职工大会，采取集中学习与个人自学相结合、理论辅导和研讨座谈相结合等多种形式，开展廉政纪律学习教育，通过加强政治理论业务知识和党章的学习，激励和引导党员学习新知识、掌握新技能，追求高素质，在党员中形成“人人学习、处处学习、时时学习”的浓厚氛围，不断提高党员的思想政治素质、整体业务水平。

5、加强重点岗位监督。一方面强化班子内部权力运行程序的监督和制约，班子成员互相尊重，紧密配合，遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。一些重大决策、安排和大额资金使用，都经过集体讨论做出决定，并积极征询上级领导意见，形成团结、务实、民主、真诚的氛围。另一方面加强对掌管人、财、物等重要

岗位权力运行的监督。班子成员布置工作能多吹风、多提醒，经常开展廉政谈话。

四、强化领导班子建设形成整体合力。

一是坚持重大问题集体讨论决策，特别是干部任用问题一律由支部委员会讨论决定；二是加强工作沟通，班子成员相互交流各自分管工作开展情况，使党政班子成员全面了解全局各方面工作的进展情况，有利于班子成员的工作沟通和配合协调；三是加强思想交流，健全党内民主生活制度，定期召开了专题民主生活会，通过班子民主生活会、党组会以及班子成员之间谈心活动，交流思想，相互勉励，共同促进；四是班子成员坚持每年年初、年中和年末进行三次系统性的工作调研，掌握工作推进情况，解决实际困难，并全面落实年度述职述廉制度。在全局上下保持着思想不乱、工作不断、作风不散、发展较快的良好局面。

五、创新机制，推进党建工作

1、落实惠民举措，全面推行政务公开和社会服务承诺制，在政府门户网站公布了职能职责、服务事项。

2、加大创新力度，优化服务水平。围绕当前门面装修难管理、装修业主不理解的问题，爱心、细心地为业主上门做宣传、做服务，5月至10月底无偿为所有办理道路占破许可的门面装修提供围挡服务88处，充分体现了权为民所用、情为民所系、利为民所谋的执政理念，确保城市文明形象与行人安全，受到社会各界好评。

3、抓表率，发挥先锋模范作用。发扬一方有难，爱心无限，我局广大党员干部职工积极参与，投身捐款捐物工作，营造了学先进、赶先进，争做贡献、争当表率的良好社会氛围。

4、加大宣传力度，扩大城市道路占破管理宣传层面。以“创建文明城市”为契机，借助媒体宣传造势，展开全方位的宣传发动。利用红网论坛、局政务网、湖南在线及湘潭日报等载体，大力宣扬城市道路占破工作在全国文明城市创建中的必要性，着力提高社会对本办工作的知晓率、支持率和参与率。

在局党委的正确领导下，本办领导班子将带领全体干部职工继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风，不断地发挥干部职工的主动性和创造性，全面提高机关党建工作的整体水平。

第五篇：201*年村支部党建工作总结

201*年上半年，夏侯村党支部在街道党工委、街道办事处的正确领导下，在村委会的密切配合下与全体党员群众的大力支持下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届三中全会精神为指导，按照“建设精品上街、加快城乡一体化”的工作思路，认真贯彻落实科学发展观，切实加强基层党的思想、组织、作风建设，强化党员干部教育、管理、监督，积极参与社会主义和谐社会建设，推进我村基层党组织建设，取得了较为显著的成效。

一、认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动意见》，加快新农村建设。

为认真贯彻落实区委《关于在全区农村开展“三定三创”活动的意见》，加快农村经济发展，建设生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村、夏侯村两委高度重视，切实履行具体责任职责，按照活动的总体要求，扎扎实实地做好了各个环节的工作，以确保各项措施的落实，使“三定三创”工作收到了明显的成效。夏侯村两委于5月上旬召开村级“两会”。会议期间，村民代表和党员代表围绕夏侯村201*—201*年发展规划和201*年工作计划、为民办实事项目等重大问题进行了讨论，通过此次会议的召开，夏侯村及时总结了201*年的工作，制定了下一步的工作计划，确定了201*年为民办的五件实事。使全村上下思想得到了统一，发展思路更加清晰。

二、充分发扬民主、深入贯彻落实“4+2”工作法、完善联户代表制度

为全面推进农村党的建设，充分发挥农村基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，紧紧围绕完善村民自治、维护社会稳定、发展农村经济、构建和谐社会的要求，切实保障人民群众的知情权、参与权、监督权和管理权。夏侯村两委高度重视，严格按照《区委、区政府关于在全区农村落实“4+2”工作法完善家庭联户代表制度的实施意见》于6月1日召开有村组干部、村民代表和党员参加的落实“4+2”工作法动员大会，并成立了领导小组，制定了符合我村实际的实施方案。并按照日程安排于6月5日前集中进行了舆论宣传。各村民组精心准备，宣传教育引导村民了解和认识“4+2”工作法，利用标语、村务公开栏、发放宣传页等形式进行宣传，多层次，多角度搞好推行“4+2”工作法的宣传工作，营造良好舆论氛围，让群众能够主动参与、积极支持、广泛监督“4+2”工作机制，为全面推行打好基础。二是于6月10日前整理任期规划和年度计划并公示。村两委及各个村民组按照统一样式。整理先前对照“三定三创”活动争创标准，制定的符合本村实际，相对科学合理、可操作性强的具体目标，包括201*—201*年任期规划、201*年度目标计划、201*年度为群众办实事项目。并在村务公开栏中进行公示七天。

目前我村正在进行第二步工作：推选产生户代表、村民（联户）代表和监督员（6月11日—6月28日）。经过各村民组的认真工作，推选产生户代表工作已经完成，全村共推选产生656户户代表。下一步我村将进行推选产生村民（联户）代表工作。按照“一户一代表，十户一联合”工作思路，以推选农村家庭代表和联户代表，建立起“家庭代表—联户代表—组委会—联户代表大会—监委会”的组织架构。以党员大会、村民代表会议为核心的村级“两会”制度是我区农村党建“三定三创”活动的新举措。“4+2”工作法、家庭联户代表制度和村级“两会”制度，三者之间互为补充、互为依托、相辅相成，对促进农村事务民主管理、加强基层组织建设产生积极而深远的影响。

三、通过讲、述、促教育活动，不断提高了党员干部的政治觉悟和工作水平

通过深入开展学习“弘扬焦裕禄精神，讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动，是新时期进一步加强党的执政能力和先进性建设，深入推进反腐倡廉建设的必然要求，也是深入学习实践科学发展观、保持经济平稳发展的重要保障，更是当前在严峻经济形势面前开展的一项重大而紧迫的政治任务。夏侯村党员干部通过学习，不仅提高了自己的政治觉悟水平，而且还改变了他们的工作作风。为扎实开展各项工作，圆满完成年初制定个各项目标，及为民办实事项目打下了坚实的政治保证。

四、加快三产业的发展步伐，多方增加农民收入。

进一步加快发展村组集体经济。重点搞好东方明珠二期、三期，华辰上院建成门面房的招商招租任务，通过门面房的经营，形成专业市场，壮大集体经济，增加村民收入，实现夏侯村经济增长的新突破。通过加强基础设施建设，提供优惠政策，促进个体私营经济的发展。

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