第一篇：工商所半年工作总结
201*年上半年, 在市工商局党委的正确领导下, 贾岭工商所紧紧围绕工商服务年重点工作要求,以干部队伍教育整顿为契机, 坚持科学发展观, 全所干部团结一心,克服整治任务重、工作时间紧, 辖区矛盾多等诸多困难,全面履行基层工商所的各项职能, 队伍建设、内务管理、业务工作等方面均取得了一定的成绩,圆满完成了年初制定的各项工作计划。
上半年工作回顾
一、以队伍建设为抓手, 提升干部综合素质 1、加强内务制度管理, 促进干部个人养成。一是抓好制度建设, , 进一步强化廉洁自律制度、财务管理制度、工作纪律制度,和政务公开、行政许可、监管执法、消费维权等业务工作制度。以制度管事, 以制度管人, 把全所各项工作和干部行为都纳入规范,要求全所每位干部在内务管理、值班制度、接待受理制度、劳动纪律、着装要求、请假制度、卫生习惯的养成等细节方面,思想上、行动上都不能有丝毫松懈, 必须严格遵照制度执行,形成了所内干部用制度自律的习惯。
二是强化责任制建设, 细化内务管理分工, 办公室物品摆放要求统一整齐,把培养干部责任意识和工作结合起来, 达到了落实责任制度与各项工作进步的两不误、两促进。
三是加强干部学习教育, 通过定期开展思想政治学习,组织干部对党的xx大精神、邓小平理论和xxxx重要思想的再学习再讨论,以及强化所有干部的纪律和组织观念, 培养干部全心全意为人民服务的奉献精神。通过加强法律法规及业务知识的学习, 优化专业技能素质。做到精通自身所从事的分管工作的专业知识, 努力成为本岗位的行家里手,提升工作能力和业务素质。2、加强廉政教育工作, 展现工商良好形象。根据党风廉政和政风行风建设的工作要求, 我所全体干部签订了党风廉政和政风行风建设责任承诺书,把党风廉政和政风行风建设责任要求内化到每个干部的思想中,传递到每个干部的具体行动上。今年以来加大了对干部的廉政教育和工作纪律教育,逢会必讲, 从小事抓起, 细节抓起, 同时, 通过组织干部观看警示教育影视片、参观反腐倡廉展览、读书思廉等一系列活动,并要求每人每季上报一篇学习体会, 进一步培养干部的廉政信念和廉洁信仰,提高全所干部的廉政认知水平, 增强工商廉政文化的感召力。
二、以工商服务年重点工作为抓手, 提升监管执法效能
1、做好企业、个体年检验照工作。根据市局《关于做好201*度我市年检和个体户验照工作的通知》要求,我所克服人手少、户数多等不利因素, 积极寻求业务科室指导。首先, 拟定了验照、年检工作计划及工作流程, 成立年度验照工作领导小组,统一布置、调度、指挥、落实。其次, 组织参与年检、验照干部对年检、验照工作要求及相关程序进行培训,为年检、验照工作顺利开展打好基础。
第三, 明确岗位责任, 以组划分实施组长负责, 由监管区域责任人督促经营主体年检、验照。由于准备充分、措施到位, 截至6月底个体验照279户,企业年检参检24户。
2、积极开展各类专项整治。根据市局的工作安排, 我所主动靠前, 积极行政, 开展一系列专项整治行动。一是开展201*红盾护农行动, 扎实推进社会主义新农村建设,重点清理种子、化肥、农药市场, 与辖区内4家农资经营户签订了责任状。
二是开展了对不合格家电的清查、对猪肉市场清查等十余次专项整治行动。
三是落实节日市场整治, 重点检查与人民群众身体健康和生命安全密切相关的各类食品,尤其是肉类食品、粮油、奶粉、豆制品、活禽类、水产品等重要商品；加大对索证、索票和进货台帐的检查力度, 严格检查各类食品的有效期,确保老百姓节日期间的消费安全。四是推进限塑令执行, 通过组织超市门店店长学习《产品质量法》、《商品零售场所塑料购物袋有偿使用管理办法》等有关法律法规,强化自律意识；建立市场内塑料购物袋进货、销货台帐,随时备查, 对违反规定使用超薄塑料袋的行为, 及时予以制止,情节严重的, 依法予以查处。
三、把握重点、破解难点、凸显亮点 1、全力以赴破解无照难题,实现无照负增长目标 我所辖区共有个体经营主体326户,共涉及无证无照经营46家, 到期未换照26户。无照整治工作一直是我所执法监管工作的重点和难点。今年以来, 我所不断探索、深入持续地开展对辖区无照经营的综合治理,始终保持对无照经营的高压态势, 将清理无照经营作为201*年度**工商所中心工作之一,经过上半年的努力, 整治工作取得了一定成效。一是完善发现、预警机制。将全所路段划分到人, 落实相应路段的监管干部为第一责任人,按照不漏、不瞒的要求开展全面排查, 将无照经营情况一一录入《贾岭工商所无照经营监管台帐》。要求每个监管干部明确自己管辖的无照底数, 并勤于巡查,随时记录路段无照经营的变动信息, 于每月28号将无照经营变动情况按组汇总后,上报所长室, 真正做到底数清、情况明。
二是建立督查、考核机制。成立所无照经营考核督查小组, 由所长亲自带队, 定期、不定期对每位监管干部的责任路段开展督查,检查该路段是否存在漏登、瞒登现象, 新出现的无照经营是否在半月内予以登记,并在所务会上予以公布；每周召开所长、组长会议,每月开展一次讲评, 增强干部责任意识。三是健全查处、联动机制。对无照整治提出全覆盖和负增长的要求, 设定全年为一个轮次,按时间节点分配任务与进度。实施分类监管, 对高危、重热点行业及时予以查处；对电子游戏、网吧及涉黄娱乐场所以及关系到人民生命安全和易引发社会矛盾、影响社会稳定的无照经营户,坚决予以取缔；对涉及少数民族、本市下岗人员为维持生计从事经营的,法规宣传到位, 行政处罚与教育劝导相结合；做到无照监管不漏一户、不留死角,力促责任到位。四是堵疏结合, 规范办照。对可办照经营户实施疏导, 开展工商法律、法规宣传辅导,讲解《个体工商户办照须知》, 促使无照经营户认识办理营业执照的重要性,主动申办营业执照。对一些可办拒不办理的坚决予以取缔。元至6月, 我所共为51户经营者办理了设立登记。存在问题及解决方法 半年过去了, 在全所干部职工团结协作、勤奋工作、共同努力下,我所取得了一定的工作成绩。但是, 针对新形式下市场监管工作中的一些难题和挑战,针对基层工商工作面临的严峻形式, 我们的工作还有很多不到位,主要有以下几个方面： 一是在学习促监管、学习促进步工作中,还存在被动学习或学而无用的思想渣滓；
二是在监管执法中还存在不够严、不够细、不够规范等缺点,在行政执法中执法取证技巧不够。
三是在服务人民群众上还存在走过场、停留于形式等错误认识因素。四是队伍素质建设的突破不够全, 案件质量上的突破不够高,案件数量上的突破不够多, 大案要案的突破不够广,专项整治与规范化管理的突破不够深。虽然问题存在, 但我们深信, 在分局的正确领导下,我所将以干部队伍教育教育整顿为契机, 总结会之后,继续深入开展学习活动, 使得用制度管事、用制度管人落到实处,通过这些教育活动, 增强全所同志的责任感和使命感,进一步提高全体人员的整体素质, 树立工商良好形象,继续开创基层工商工作新局面。
第二篇：工商所半年工作总结
**工商所关于201*年上半年工作情况的报告
今年以来，**工商所坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻十七大会议精神，以发展地方经济为首要任务，围绕省、市、县工商工作会议精神，紧紧围绕县工商局的工作总体要求，做好各工项工作，开创宰羊工商所工作新局面，打造阳光工商社会形象。
一、以
验照换照为基础，认真把好市场主体资格。
今年面临大换照，许多个体工商户经营期限到了，因此，我所把201*年个体工商户验照换照工作作为一项基础工作来抓。一是加大宣传、提高认识。我所结合实际情况，因地制宜，精心组织，制作了《换照所需材料清单》采取上门宣传、赶场天设点、散发宣传资料等方法将验(换)照的内容宣传到位，有效地提高个体工商户验(换)照的知晓率，为顺利开展验(换)照工作奠定了良好的基础。二是措施得力，责任到人。今年我所将验照换照任务指标分片细化，责任到人，采取全面深入开展验(换)照工作。采取现场集中验换照、上门个别验换照及办公室值班验换照的方式全面开展。三是严格审查、提高实效。个体验照是每年行政执法中的一项常规工作，但通过验照工作可以加强市场监管，规范准入经营资格。对此，我所在验照贴花工作实行重点分类监管与市场巡查工作相结合，对重点监管对象进行重点审查，确保监管效果；同时，通过实地巡查与档案相对照，进一步完善个体工商户档案有关数据。
截止目前，应验照***户，已验***户，注销**户，验照率***。
二、以食品安全为重点，全面加强市场监督管理。
在巩固“农村食品市场整顿年”活动成果的基础上，集中开展农村食品市场专项执法检查，进一步维护和规范食品市场秩序。
1、日常巡查与验照工作相结合。通过验照，对辖区内的***户食品经营户的《进货台账》进行认真详细地检查。对没有建账登记的，要求其立即建立台账并按规定做好所有食品进货登记；对登记项目不齐全的，要求其补足未记部份，并对他们再次进行讲解，教会他们如何规范建立台账。
2、加强节日期间的食品检查。在元旦、春节、五一、端午等节日里开展对重点场镇（****等）的重点食品（粮、油、奶制品、调味品、休闲食品）进行检查。主要检查各经营摊点证照是否齐全，进货渠道是否正规，看是否存在销售过期霉变以及“三无”食品情况。半年来，共出动执法人员*人次，执法车辆*台次，检查个体经营户**户次，检查出过期食品“方便面”*盒、“娃哈哈”*板，“三无食品”*袋。
3、加大不合格商品的查处力度。根据商品质量监测不合格商品汇总表，对辖区的集贸市场、副食品批发零售店、超市等进行了拉网式检查。凡属于汇总表中不合格商品一律没收；凡保质期已过的商品一律要求下架。
三、以“消费与责任”为根本，扎实开展维权工作。
1、3.15“消费与责任”到乡村。一是**工商所广泛开展12315消费维权进农村活动，把服务新农村建设作为保护农民利益大事来抓，在辖区7个乡镇建立了7个维权站，让12315维权工作进乡村，了解农民诉求，促进农村经济发展。二是在3.15期间，与药监、农业、畜牧等相关部门来到**乡开展送“法”下乡活动，引导农民朋友合法维权、善于维权，以突出“消费与责任”主题。整个活动以展示实物引导消费者识别假冒伪劣商品、现场受理申诉，接受群众咨询、发放宣传资料等为主，对农民消费者进行法律法规宣传，共接受消费者咨询达**余人次，发放资料***0份，有效提高了农民的自我保护意识。
2、整治校园周边环境，为青少年维权。一是强化对校园周边食品经营者的检查。通过对学校周边及校园内的食品摊点证照许可情况和进货渠道、进货票证的严查细管，从源头规范食品经营主体资格，把好食品质量市场准入关；二是对辖区内销售“黄色打火机”的进行专项整治行动。结合食品工作的开展，以销售各类违章光碟、淫秽书刊、打火机等物品为检查对象，重点检查了中小学校园环境。半年来,出动执法人员**人次，车辆*台次，检查学校**所次，收缴各类淫秽物品**份，对*处经营户下达了责令整改通知书。通过专项整治，净化了校园周边环境，得到了老师和学生家长的好评。
3、开展农资整治，为农民朋友维权。一是在农资市场监管理中努力做到“三个突出”：突出重点季节，在春耕、夏播等重点农时开展农资市场专项整治行动；突出重点市场，推荐信誉好的农资经营户为重点市场；突出重点品种，把种子、化肥、农药、农膜和农机具作为检查重点。二是为**户农资“a级守信经营者”挂牌。根据国家、省、市工商局的相关规定，严格按照《四川省农资经营者信用分类监管实施办法（试行）》对辖区农资经营户实行信用等级分类监管。**片区3户农资经营户喜获“a”级守信经营者称号，**所为这两户农资经营户送去了
省工商局统一制作的《农资经营户进销货登记台帐》和《农资经营户销货信誉卡》，同时要求他们把好进货关，建立“两帐两票、一卡一书”制度，实行留存备案制度，杜绝出售假冒伪劣农资等不正当竞争的违法行为。三是5月12日，汶川特大地震给**经济发展造成了巨大的影响，特别是给我县农民农业生产带来一定的影响。为了确保广大农户能顺利进行灾后农业生产自
救活动，保障他们能用上放心肥、放心种子，宰羊工商所与相关部门配合，出动执法人员**名、执法车辆**台，对辖区内**户经营重要农业生产资料种子、农药、化肥的经营户进行了突击检查，详细检查了农资产品生产日期、保质期、包装、标识、生产许可证号、执行标准和经营资格。
四、以效能建设为契机，全面推进开展各项工作。
1.积极参与机关效能建设活动。效能是衡量工作结果的尺度，效率、效果、效益是衡量效能的依据。作为工商行政管理的基层工作部门，我们要把服务放在第一位，把人民群众满意不满意放在第一位。一是召开讨论会，统一认识。认真组织全所干部学习了省委书记刘奇葆同志在四川省加强机关行政效能建设会议的讲话精神。通过学习讨论，统一了思想，提高了认识。二是严格按照局党组的实施意见，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，认真查找自己在思想、工作及廉洁自律方面存在的问题及不足，写了《**机关效能建设剖析材料》。三是以此为契机，加强学习。组织全所干部职工深入学习理论知识、业务知识，使学习真正服务于工作、服务于人民群众。通过组织深入学习《公务员法》、《工商所食品监督管理工作规范》、《国家工商行政管理总局关于正确行使行政处罚自由裁量权的指导意见》等法律法规使队伍素质进一步得到提高，执法水平进一步得到加强，执法为民理念进一步得到发扬。
2、部门联合执法，取缔黑网吧。半年来，与相关部门联合，采取所所联动的方式，突击检查黑网吧6次，出动人员**人次，车辆**台次，共取缔黑网吧**家、游戏厅**家，查缴暂扣电脑主机**台、显示器**台，赌币机**台。
3、规范废旧金属收购市场。针对废旧收购行业存在一些不规范的经营行为，**所将废旧金属收购市场作为一项重要工作来抓，半年来，对辖区内的**户废旧回收经营户进行了不定期检查*次，进一步规范其收购台账，明确收售范围，检查中还取缔*户无照经营，罚款**万元。
半年来，宰羊工商所通过加大执法监管力度，收缴罚款1**万元、完成规费收入**万元，完成信息任务**篇，圆满做到时间过半、任务过半。
五、众志成城，积极开展震后工商监管工作。5.12汶川大地震，给我县带来了不可估量的损失，在震灾面前，我所积极开展各项工作。一是及时对辖区内食品经营户进行了检查、走访，掌握了第一手资料，在检查中告诫经营者不得利用震灾囤积居奇、乱涨价，并要做好食品进货台账的登记工作。二是消除重灾区流通环节食品安全隐患，开展了专项检查工作，重点检查了裸装熟食品和农贸市场、乡场食品经营户比较集中的街道、食杂店、小摊点，加大了市场巡查力度，确保执法监管到位。
半年来，在全所干部职工团结协作、勤奋工作、共同努力下，取得了一定的工作成绩。但是，针对新形式下市场监管工作中的一些难题和挑战，针对基层工商工作面临的严峻形式，我们的工作还有很多不到位，主要有以下几个方面：一是我所干部还存在思想意识上不够高、理论素养上不够专，“只求过得去，不求过得硬”的认识；二是在学习促监管、学习促进步工作中，还存在被动学习或学而无用的思想渣滓；三是在监管执法中还存在不够严、不够细、不够规范等缺点，在行政执法中执法取证技巧不够。但我们深信，在县工商局的正确领导下，通过全所干部职工的共同努力，我们将继续深入学习有关法律法规，积极探索监管新思路，加大有关案件的查处力度，实现自身有思想，监管有思路，办案有思考，继续开创基层工商工作新局面。
二〇一四年六月十六日
第三篇：xx工商所半年工作总结
结合工商工作实际 推进机制制度改革
——全国工商系统反腐倡廉建设创新成果和经验综述
党的十六大以来，全国工商机关按照党中央、国务院以及中央纪委监察部的部署和要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，以构建具有工商机关特点的惩治和预防腐败体系建设为重点，不断推进工商机关反腐倡廉建设创新，工商机关党风廉政建设和反腐败工作方向更加明确、思路更加清晰、措施更加有力。各地工商机关在转变反腐倡廉工作思路、改进教育形式和手段、推进机制制度改革和切实提高制度执行力、探索有效监督的渠道、健全纠风工作长效机制、改进查办案件的方式方法、提高反腐倡廉工作科技含量等方面，积极实践，注重创新，积累了一些符合工商工作特点、适应工商工作要求、便于操作检查、管用有效的好经验好办法。中央纪委驻国家工商总局纪检组组长、总局党组成员何昕近日在全国工商系统反腐倡廉建设创新经验座谈会上讲话时指出，这些成果和经验，特色鲜明，富有成效，具有一定的指导和借鉴意义，值得大家相互学习，取长补短，共同提高。
注重发挥具有工商机关特点的惩治和预防腐败体系建设的龙头带动作用。天津市工商局紧紧抓住完善具有工商机关特点的惩治和预防腐败体系建设这个重点，在反腐倡廉机制制度、工作方法等方面，进行了大量有益的探索和实践，有力地推动了党风廉政建设各项工作的开展。安徽省工商局采取有力措施，大力加强教育、监督、预防和惩治制度建设，切实提高制度执行力，不断增强惩治和预防腐败体系建设的综合效能。甘肃省工商局以贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系201*-201*年工作规划》为抓手，以停征“两费”后面临的新形势为契机，以规范行使行政审批权、行政执法权和队伍管理权为核心，以狠抓领导班子和领导干部作风建设为重点，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。
注重发挥反腐倡廉教育的基础作用。山西省工商局按照“以人为本、立足职能、(更多精彩文章请关注好 范文网：Wwww.bsmz.net)创新载体、注重实效”的原则，运用文化的感染力、凝聚力、辐射力和渗透力，全面加强工商廉政文化建设。湖南省工商局针对一些干部重收费轻服务、重罚款轻监管的思维惯性和行为方式，在全系统开展了“为什么执法、为谁执法、怎样执法”和“停征两费后工商部门干什么、怎么干”大讨论，并开展队伍教育整顿，努力建设服务经济工作能力合格，监管市场执法水平合格，政治过硬、业务过硬、作风过硬的“双合格、三过硬”队伍。贵州省工商局利用省以下垂直管理和紧密联系非公有制经济组织两大优势，借助垂直管理和服务监管市场经营主体两个平台，发挥职能作用，积极推进廉政文化进家庭、进机关、进市场、进工商户活动，构建具有工商机关特色的廉政文化，促进市场监管和行政执法工作。西藏自治区工商局充分发挥教育的先导性作用，紧紧围绕服务发展和稳定大局，以思想政治建设、作风建设和制度建设为重点，使国家工商总局对西藏工商部门提出的“五个维护”要求得到有效落实。浙江省杭州市工商局开展以岗位为单元，以廉政风险防范为核心，以行为规范和岗位职责为基础，以情景案例为主要内容的岗位廉政教育模式，使教育效果更加明显，权力运行更加阳光，监督制约更加公开，激励惩戒更加公正。
注重发挥制度建设的保障作用。河北省工商局积极探索开展省、市、县工商机关向社会各界公开述职述廉活动，努力构建全方位接受社会和群众监督的评议制度。黑龙江省工商局按照新“三定”方案规定的职能，一项权力一项制度，制定规范权力运行的若干监督管理制度，逐步建立起内容科学、程序严密、配套完备、利于落实的规范权力运行制度体系。上海市工商局通过信息技术提高制度的执行力，运用“制度加科技”的手段，建立健全涵盖行政许可、
执法办案、市场监管、消费维权、人财物管理等方面的制度体系，加强对行政权力行使的制约，推进工商行政管理权在阳光下运行。江西省工商局推行以廉政教育和廉政提醒为主要内容的谈话制度、领导干部个人重大事项报告制度、下级机关到上级机关述职述廉制度、上级机关对下级领导班子开展党风廉政巡查制度和局务公开制度，规范了领导干部从政行为，加强了对权力运行的监督制约。海南省工商局积极探索建立岗位廉政风险防控机制，深入研究岗位廉政风险发生的原因和重点环节，逐步形成以岗位为点、工作程序为线的岗位风险防控机制。广西壮族自治区柳州市工商局积极探索、全面推行“双述”工作，正确处理述与评、述与核、述与改、述与教的关系，逐步建立了实用性、可操作性强的“双述”长效机制。
注重发挥对权力运行制约和监督的关键作用。吉林省工商局不断完善制约监督权力运行的体制机制，切实加强对市县两级工商局领导班子和领导干部的监督，加强对重点人员、重点岗位、重要职能、重要事项全方位、全过程监督。**市工商局建立督导巡视制度，从完善巡视制度、理顺工作关系、突出巡视重点、提高巡视效果等方面进行了规范和完善，促进了督导巡视工作的制度化、规范化。四川省工商局加强对“一把手”的监督管理，完善自律机制，突出教育引导；完善预控机制，突出选人用人；完善制约机制，突出用权监督；完善巡查机制，突出严格管理。陕西省工商局在省市两级工商机关成立督导巡察组，积极探索加强对领导班子和领导干部监督的新路子。贵州省黔南布依族苗族自治州工商局积极探索完善巡视工作制度，明确组织机构与职责、巡视对象与内容、巡视方法与步骤，有力促进了领导班子的政治、思想、作风建设。湖北省工商局以防控履职风险为抓手，围绕行政许可权、行政处罚权、市场监管权、人财物管理权等风险点健全完善了一系列防范管理制度，使各项业务工作的职责设定、流程设计等更加符合高效、安全的要求。四川省成都市工商局导入iso9001国际质量管理体系，实现廉政风险点防范管理规范化；以网络技术为支撑，实现廉政风险点防范管理信息化；健全完善长效机制，实现廉政风险点防范管理常态化。北京市工商局丰台分局依托人力资源管理系统，创建了廉政和监管风险防范蓝、橙、红“三色预警”机制，将预防腐败和职务犯罪风险防范寓于执法过程和日常管理工作中。宁夏回族自治区银川市工商局把规范领导干部行政审批权、行政执法权、队伍管理权、财务管理权作为重点，有针对性地建立起一套科学、严密、规范的风险防范监督机制。云南省红河哈尼族彝族自治州工商局以信息化建设为突破口，利用网络公开、透明、互动的特点，大力推行政务、局务公开。青海省西宁市工商局紧紧围绕“抓好主业、搞好服务、带好队伍”的工作思路，通过加强领导、强化教育、创新制度、丰富载体等手段，狠抓政风行风建设，有力地促进了队伍建设。注重发挥改革创新的推动作用。江苏省工商局建立了双重领导体制的基层工商所兼职和专职纪检监察员制度，形成了以县级局纪检组监察室统一调配、专兼职纪检监察员定点负责的纪检监察工作模式，有效扩充和整合基层工商机关纪检监察力量和资源。浙江省工商局将纪检监察员设在基层工商所，进一步加强基层工商所的纪检监察组织建设。福建省工商局探索基层工商所全面推行配备兼职纪检监察员制度，建立起教育培训、规范管理和工作保障机制。广东省工商局在工商所建立兼职纪检监察员制度，并推行由兼职纪检监察员作纪检监察工作记录，内部监督由“缺位”变“到位”。山东省工商局大力推进“小局大所”、“集中执法”、“协作执法”改革，推行行政指导制、统一掌控制、案件主办制、合理裁量制、案后回访制等制度，有力促进了严格、公正、文明执法。湖北省襄樊市工商局大力探索、积极推进执法监察工作，通过推进执法监察体制创新，打造立体化、专业化的执法监察队伍；通过推进执法监察机制创新，建立综合治理、群防群治的联动执法监察格局；通过推进执法监察方式创新，实施标本兼治、重在治本的执法监察建议制度，有效促进了依法、廉洁、高效行政。河南省工商局全面实施行政审批效能电子监察，注重岗位风险防范、加强刚性约束、构建网络监督
机制、完善评估功能、整合监控信息资源，有力促进了源头防腐工作向纵深发展。内蒙古自治区呼伦贝尔市工商局开发执法办案网上审批软件系统，将执法人员资格化、案件审批流程化、执法办案透明化、法律文书格式化、法制监督全程化，实现了党风廉政建设和工商执法工作的有机融合。新疆维吾尔自治区工商局紧密结合全区工商系统点多、线长、人员分散、监督范围广的实际，努力探索对所属地州市工商局纪检监察部门实行再派驻工作。
注重发挥惩治的惩戒作用。辽宁省营口市工商局规定各单位“一把手”为本单位案件查处工作第一责任人，加大办案力度，减少办案阻力，建立了案件查处工作的“绿色通道”。湖南省岳阳市工商局在查处违纪违法案件时抓思想统一，增强办案意识；抓干部配备，加大办案力度；抓业务培训，提高办案水平；抓策略运用，提高办案效率；抓责任落实，提高办案质量；抓教育转化，提高办案效果。
第四篇：工商所半年工作总结整理
工商所半年工作总结整理
上半年，我所工作在分局的正确领导下，紧紧围绕“三个代表”重要思想和党的十六大精神，认真按照200*年工商行政管理工作要点，全面落实分局下达的各项经济指标和工作任务，统一思想，真抓实干，严格执法，积极推进诚信体系建设和实施商品准入制度，大力开展食品专项整治和队伍作风整顿，并取得一定成效，现将上半年工作情况总结如下：
一、全面落实目标责任制，完成各项工作任务
1、全年两费任务99.6万元，上半年共收取两费49.2万元。
2、会费任务全年4.05万元，已完成2.1万元。
3、行政执法工作上半年共办理案件68起，罚款33846元，案值21.28元，其中一般案件21起，罚款30616元，即时处罚47起，罚款3230元。
4、个体工商户发展及验照工作上半年新发展299户，辖区内应验户数201*户，实验1794户，注销171户，验证率达到95%。
5、私营企业发展及年检工作。上半年共发展私营企业3户，应检私营企业84户，实检74户，年检率达到90.24%。
6、企业年检工作，应检企业165户，实检136户，年检率达到82.4%。
7、消保工作，上半年受理消费者投诉48起，挽回经济损失9627元。
二、大力开展整顿和规范市场经济秩序工作
一是扎实、有效的开展食品、药品安全专项整治工作，按照分局总体要求，及时成立整治领导小组，并明确整治重点，细化工作任务，结合辖区管理特点，制定食品、药品整治实施一览表，并要求每一名工作人员充分认识在当前开展食品，药品市场专项整治的重要性和必要性，重申各队长为辖区整顿的第一责任人，谁管理，谁负责，按要求统一制定食品、药品，生熟肉经营户检查情况表，按照经营范围，执照号，悬挂情况等八个方面进行了检查，整顿期间共检查门店168户，查处无照经营10户，查扣过期食品18大类467瓶（袋），价值1500元，检查药品医疗门店5户，抽查药品600个品种，出动执法人员200人（次），与经检大队配合依法查处xx路无照经营户马金生加工牛油、杂碎，并立案查处，罚款1000元。
二是认真搞好“双节”市场专项整治工作，在整治中统一思想，统一行动，营造宣传气氛，与xx商场、xx商城、xx市场联系，悬挂市场整顿宣传横幅4条，突出重点，与市管科配合，对xx市场，xx市场经营的饮品、粮油、肉类制品食品等与人民群众密切相关的商品质量进行了重点检查，据统计，出动执法人员240余人次，车辆20台次，没收变质食品105（瓶）袋。同时在“双节”市场专项整顿切实加强消防安全工作，对辖区7个重点商场下发市场巡查（预警）通知书，特别对商场经营户存在消防意识不强等问题，责令市场主办单位加强宣传，堵塞漏洞，切实防止火灾等事故发生，维护群众消费安全。
三是积极开展“网吧”专项整治和对辖区汽车市场专项整治工作。按照上级安排，我所精心组织，迅速行动，确定工作重点在对从事“网吧”经营户检查中，各巡查队逐门店进行模底调查，掌握第一手资料，在市局、分局两次检查中，受到好评，达到了预期的目的。据统计我所辖区共有“网吧”经营户9户，基本达到规范要求。在对辖区汽车市场专项整治中，我们思想重视，周密安排，并把此项工作作为一季度末，二季度初的重点工作具体落实。采取的方法：一是集中时间和人员，利用一周时间对各自辖区经营汽车配件，维修旧机动车交曷进行全面摸底调查，并造册登记，二是确定检查重点，主要查验进货发票，产品商标等，基本摸清了辖区汽车配件经销和汽车修理户的基本状况。目前，我所辖区共有汽车配件经销11户，汽车修理9户。四是以市场整顿为契机，大力推行食品市场准入制度，坚决落实索证索票制度，把好食品安全的市场准入关。在去年实行试点的基础上，今年整体推进，一是加强宣传，使辖区经营户充分认识开展商品准入制度的重要性和必要性。二是各巡查队按照要求对辖区从事食品，药品经营户登记造册，建立进销台帐制度，全面实施索证，索票制度，目前已对38户经营户建立了进销台帐，为今后全面推进商品准入制打下了良好的基础。
三、队伍建设
今年上半年，我所党支部十分
重视队伍建设工作，根据所内人员的具体情况，从狠抓纪律作风整顿入手，以开展“三个代表“学习教育活动和十六大报告学习为契
机，进一步加强政治理论，业务学习，使广大职工的思想觉悟明显提高，突出表现在以下几个方面：
一是抓学习、促提高，继续坚持狠抓全体工作人员政治理论．业务学习，在“五落实“上下功夫。每天坚持班前一小时学习雷打不动。尤其是在学习中央颁布的《党内监督条例》。《纪律处分条例》和国家工商总局发布的“六项禁令”，我所及时成立了学习领导小组，制定学习计划，为了把党内两个条例学深学透，所班子及时购买学习教材30套，发放到每名工作人员手中，使教育面达到100％，全所集中学习时间平均达到300个小时，学习笔记每人达到30篇以上，特别是“六项禁令”颁布后，我所及时进行了学习，并要求人人会记、会背，真正做到入耳入脑入心，管手管嘴管身，达到了预期的目的。
二是增强全体人员的组织纪律观念和凝聚力，狠抓工作作风，组织纪律整顿。首先以狠抓全体人员出勤为契入点，继续实行签到制度，并严格请销假和考勤制度，严格执行分局的“两令”，严格落实勤政廉政责任制。要求每一名工作人员要积极、主动、自觉的维护大局，强化管理，依法行政，以坚忍不拔，奋发有为的精神状态，推动我所各项工作圆满完成。
三是充分发挥所党支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用
上半年所党支部根据工作任务重，工作量大的实际，注重抓党员及工作人员的政治思想教育工作。在党员中继续开展一帮一活动，争做优秀党员活动，在全体人员中大力开展争做人民满意公务员，争创文明机关活动，今年3月份，我所被区政府授予区级文明单位。为了
确保“两费”任务不下降，党员冲锋在前，挖掘潜力，深入xx、火车站等地寻找费源，应收尽收，较去年同期相比两费有所增加。
第五篇：工商所半年工作总结及工作思路整理
工商所半年工作总结及工作思路整理第一部分，对ｘｘ工商所201*上半年的各项工作进行简要的回顾和总结，以及下半年的工作思路。
ｘｘ工商所在市局党组和分局党总支的正确领导和大力支持下，以“三个代表”重要思想为指导，大力开展社会主义荣辱观教育，紧紧围绕年初与分局签定的工作目标，加大监管力度，热心服务企业，通过全所同志的共同努力，圆满的完成了上半年各项目标管理任务。现将上半年以来全所的工作情况汇报如下：
一、各项目标完成情况：两费收入22万元，完成比例106%，发展个体工商户90户，个体验照户，年检率98%。办理一般程序经济案件14起，结案14起，罚没款2.5万元，简易程序案件罚没款2.44，结案率100%。受理消费者投诉30起。
二、通过加强政治理论和业务学习，以此提高全所人员整体素质。年初以来，ｘｘ工商所积极开展“社会主义八荣八耻”教育活动，围绕开展“优化投资环境月”活动，拓宽工作思路。全所每位同志在各项工作和学习当中都能高标准、严要求，一丝不苟，做到了在学习中落实，在工作中提高，始终保持良好的精神风貌，树立了良好的工商形象，基本上形成了用制度管人、用制度管事的行之有效的运行机制，同时也使全所同志们理清了工作思路，明确了努力方向。在此基础上我所涌现了许多的好人好事，在为个体户验证期间，ｘｘ工商所派出了以宋小刚、施永红二位同志到美家装饰材料市场，不厌其烦耐心地
解答各类问题，严格细致地审查验证前置手续，热情耐心地指导商户填写验证表格，我们的这种做法拉近了工商部门和商户之间的距离，得到了辖区企业和商户的一致好评。尤其是今年5月24日在申局长的直接的指导下，在分局各科室的大力配合下，在我所成功地召开了红旗区各大专业市场、商场、超市等企业老板座谈会，通过这次座谈会，不仅使各位老板交流了经验，加强了沟通，同时也大力宣传了工商法规，取得了良好了社会效益。
三、进一步加大执法监管力度，坚持以执法办案为中心开展各项工作。我所在全所人员中分为两个巡查小组，定期对辖区商户的经营行为进行正常监管，并且按照分局的工作安排，积极开展对超市、商店、食品经营加工点进行专项检查，坚持每周上报检查情况，并查扣了一批过期变质的点心、饮料等等，分别对当事人予以了教育处理，确保了辖区良好的消费环境。在搞好执法检查的同时，我所还依照《无照经营查处取缔办法》，对辖区的无证经营行为予以纠正，共下达整改通知书60余份，取缔不具备经营资格的商户15户，确保了各项工作的顺利实施。
四、建立完善的“12315”投诉网络，增强全员服务意识。在开展正常工作的同时，我们还热心服务于企业的发展，指导并协助市场开办方管理规范各类专业市场，使豫北家具大世界、新美家装饰建材广场荣获了“省级文明诚信市场”称号；我所在原有的“12315”投诉站的基础上，进一步完善了各项措施，力争使每一位消费者焦急而来，满意而归，整个上半年共调解投诉30起，为消费者挽回经济损
失5万余元。
五、打击非法传销活动，促进职能到位，稳定社会环境。由于我所所处的特殊地理位置，辖区内的传销活动比较猖獗，在各级12315指挥中心的统一指挥和协调下，我所做到了反应迅速，人员到位，态度坚决，严厉地打击了辖区内的传销活动，圆满完成了上级领导交给的任务。
第二部分，下半年的基本工作思路
ｘｘ工商所虽然在上半年做了大量的工作，同时也取得了许多可喜的成绩。但仍存在着诸多的问题和一些不足之处。为此，ｘｘ工商所6月份召开了几次所务工作讨论会，集思广益，进一步开创新的工作思路，力争在今年下半年做好以下各项工作：
1、通过加强社会主义“八荣八耻”教育，我所准备在总结会之后，积极开展作风纪律整顿活动，以此来推动队伍建设，使得用制度管事、用制度管人落到实处，通过这些教育活动，增强全所同志的责任感和使命感，进一步提高全体人员的整体素质，树立工商良好形象。
2、以促进职能到位、维护市场秩序、推进经济发展为己任，全面贯彻落实经济组织户籍化、市场监管巡查化、行政行为规范化、内部管理制度化，在今后的工作当中力争扎扎实实地将此项工作做好，争取在10月份或11月份，让市局主动来我所召开工作现场会，叫各级领导和同志们来检验我们的工作能力和水平。
3、进一步加强经济案件的办理力度，以维护广大消费者的切身利益，净化辖区内的企业经营环境，争取一般经济案件的办理不次于
201*年的水平。
4、管理与服务齐头并进，做好金港花卉广场和红太阳家具汇展中心商户的注册登记工作，做好家具大世界和新美家装饰建材广场12315投诉中心的制度建设。
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