软件测试技术工作总结(精选多篇)

第一篇：软件测试技术总结

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www.bsmz.netpetent /"kcmpitent/了解正确的测试技术

-critical /"kritikel/专注于发现问题

-comprehensive /.kcmpri"hensiv/ 注意细节

-considerate /ken"siderit/能够和开发人员很好的交谈

+职业素质 -责任心-学习能力-怀疑精神 -沟通能力 -专注力-洞察力 -团队精神-注重积累 +制定测试计划的五个步骤：-分析和测试软件需求-定义测试策略

-定义测试环境

-定义测试管理

-编写和审核测试计划

如果在需求分析阶段发现并结果问题需要花费$1，则在设计阶段解决同样的

问题需花费$5，在编码阶段需$10，交付后解决同样的问题需花费$200。——越早测试越好 -在需求分析过程中测试人员需要进行如下工作：

1)理解需求，参与审核需求文档；

2)理解项目的目标、限制，了解用户的应用背景；

3)编写测试计划；

4)准备测试资源。

+需求测试

-需求测试测试的对象是主意而不是代码，针对文档进行测试。

+好的需求文档的特征 -具有清晰的格式和文档结构 -需求的内容正确 -需求的内容完整-需求具有可行性需求的必要性

-对不同的需求优先等级进行定义 -描述明确-可证性和可测试性 -可修改性-可追踪-需求文档被及时更新

+需求测试内容

-需求文档是否符合公司的格式要求

-是否正确

-要保证需求文档中所描述的内容是真实可靠的

-这是“真正的”需求吗？描述的产品是否是要开发的产品？

-需求是否完备？第一个发布的版本是否需要更多的功能？列出的需求可以减少一部分？-需求是否兼容？需求有可能是矛盾的。

-需求是否可实现？如：需求设想的设备是否比实际运行的要快？需求要求的内存、i/0设备是否太多？

需求的输入或输出设备要求的分辨率是否要求过高？

-需求是否合理？在开发进度、开发费用、产品性能、可靠性和内存使用之间存在着平衡关系。

-需求是否可测？对于软件测试人员来说判断需求是否可测是这个过程中最重要的工作。+需求测试方法-复查reviewww.bsmz.netail提交给任课教师（可发邮箱：dfeng808@126.com ）。

2、实验任务

任务1：（30分）判断三角形类的核心代码如下：

/** 判断三角形的类 */

public class triangletestmethod {

/** 判断三角形的种类。参数a, b, c分别为三角形的三边，

* 返回的参数值为0，表示非三角形；

* 为1，表示普通三角形；

* 为2，表示等腰三角形；

* 为3，表示等边三角形。

*/

public static int comfirm(int a, int b, int c) {

if((a + b > c) && (b + c > a) && (a + c > b)) // 判断为三角形{if((a == b) && (b ==c)) // 判断为等边三角形

return 3;

if((a == b) || (b == c) || (a == c)) // 判断为等腰三角形

return 2;

else // 判断为普通三角形

return 1;

}

else { // 为非三角形

return 0;

}

}

}

要求：1、首先画出程序的流程图；

2、为以上所示的程序段设计一组测试用例，要求分别满足语句覆盖、判定覆盖、条件覆盖、判定/条件覆盖、组合覆盖和路径覆盖。

3、对上述程序用基本路径测试法设计测试用例；具体按下列步骤进行：

①

②

③

④

依据代码绘制流程图（参考书的流程图，必须类似） 确定程序环路复杂度； 确定线性独立路径的基本集合； 设计测试用例覆盖每条基本路径 第 1 页 共 2 页

软件测试方法和技术 课程总结作业 201*-201*学年第一学期 任务2：（20分）设有一个档案管理系统，要求用户输入以年月表示的日期。假设日期限定

在1990年1月~201*年12月，并规定日期由6位数字字符组成，前4位表示年，后2位表示月。现用等价类划分法设计测试用例，来测试程序的"日期检查功能"。 任务3：（50分）用你已经设计好的系统或借用其他系统，来进行软件系统测试，编写出系统测试报告。

3、补充说明

课程总结作业必须自己独立、认真完成，不得抄袭，如发现抄袭别人，则视本门课程为不及格处理。希望大家切记。

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第四篇：软件测试转正工作总结

本人自201*年6月25日起进入梦龙移通公司从事手机软件测试工程师一职，在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。

在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足；配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，

在过去的2个月中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了本职的工作，但对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但我相信，通过公司领导及同事的悉心指导，我一定会在今后的工作中更好的提高自己的水平、素质，更好的完成本职工作。

在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，向白盒测试、内部代码测试方向了解，加强 软件测试、计算机语言方面的知识，不断自我学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才。

第五篇：软件测试工程师年终工作总结

201*年终工作总结

一：201*年工作回顾及总结

回顾201*年这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持和帮助下，严格要求自己，按照公司要求，比较好地完成了本职工作。通过近一年的学习和工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变。现将这一年的工作情况总结如下：

1、总体来说，201*年我主要完成了“……银行系统”、“……渠道管理平台”、“……”、“……”、“……”“……”的日常测试以及质量控制工作；“……”已经稳定上线运行6个多月，“……”即将上线。

2、日常我主要负责项目测试工作、测试文档编辑、参与功能需求设计、协调开发进度、总结经验分享、完成所需知识积累、工具学习及研究、兼容性软件测试。就在银联项目工作来说，主要的工作内容有：a、测试项目案例、测试用例的设计与编写；b、对测试过程中遇到的问题进行沟通，并提供意见；c、设计业务功能流程，提供参考意见，绘制关键业务流程；d、进行主要功能的界面测试、功能测试；e、按照测试用例执行测试计划；f、进行需求验证工作

3、知识的总结与分享，完成客户端在安卓4.0/4.1，ios6.0以上系统上出现的兼容等问题，完成了兼容性测试案例的编写以及兼容性测试的培训工作。在日常工作中，发现兼容上重大问题，在测试部门群中发布分享。

4、完成所需知识积累，学习所需知识、工具以及技能。在工作中学习了银行业务流程规范、学习公司研发规范、参加了公司组织的技术培训、学习了各种

测试工具的使用。

二：对公司的建议与意见

对公司和部门建设上，我有以下几点建议：

1、对员工进行金融知识的系统培训，让测试人员了解银行业务流程，有助于测试人员更加详细了解业务流程，测试过程会少走很多弯路。

2、部门内希望多组织技术交流讨论，促进测试工作的开展和提高。一年至少有2次这样的交流。

3、公司在项目开发前期，希望尽可能的明确需求，尽可能的详尽需求说明书内容。在测试过程中发现很多项目缺少需求说明书，需求说明书不明确或者需求说明书内容错误，误导了开发和测试，浪费了时间，影响了项目进度。

4、建议项目需求设计可以有测试员参与讨论。

5、公司管理有点混乱，个人感觉公司对每位员工的重视程度不够！节假日公司应该给每位员工一定的福利和关心。

6、个人感觉平时的效率比较低，希望测试部门能够有所调整。希望公司能制定质量控制标准以及开发、测试工作流程，让开发更好的了解测试的流程，增强开发团队与测试团队的配合，提高工作效率。

7、加强部门测试成果的积累与沉淀，提高团队测试水准，希望我们的团队能够做的更好，能够已团队的形式参与软件项目的开发，而不仅仅是一个项目中毫不起眼的小小测试员。

三：201*年工作计划与学习计划

201*年工作计划就是希望通过自己的努力，让我们的产品更加完美，让自己在软件测试技能上有所提高，更多的关注软件产品的开发过程，提高工作效率、做到与用户的需求一致，提高公司软件产品用户满意度。

具体来说201*年工作计划有：努力提高自身测试水准，努力学习金融知识以及业务流程，学会需求分析，掌握需求分析在测试中的作用，参与公司更多的开发项目的测试工作。

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201*年^月^日

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