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德能勤绩廉述职报告两篇

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-17 07:30:44 | 移动端:德能勤绩廉述职报告两篇

第一篇:德能勤绩廉述职报告两篇

篇一:德能勤绩廉述职报告

古语说:“德若水之源,才若水之波”,德,即品德、道德。概括地说,德的内涵是指工作人员的政治思想品德以及遵纪守法、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德的情况。德在不同的历史时期有不同的内涵。不同的阶级有不同的标准,但不论哪个阶级都把“德”作为考核和用人的首要标准。

现阶段对工作人员之“德”的考核,主要是看其是否坚持党的基本路线,是否忠于国家,是否遵纪守法,办事公道、行为廉洁,品德是否高尚。

具体的说,“德”由四个方面构成:

1、政治品德。即指辨证唯物主义与历史唯物主义的世界观,以及建立在这个世界观基础上的政治立场等。具体表现为政治立场坚定、坚持四项基本原则,廉洁奉公、办事公道、品德高尚等方面。

2、伦理道德。即指在处理个人与社会之间关系,在处理人与人之间关系时所表现出的思想品德。包括大公无私、牺牲精神、相容性等。

3、职业道德。是指在从事职业活动中,用高尚的道德指导本职岗位职业活动的具体实践。包括职业上的原则性、事业心、责任感、政策性等。

4、心理品德。是指个性心理倾向、动机、兴趣、理想品德是否高尚。包括:行为动机、性格特征、志趣爱好等方面。

以上构成“德”的四个方面,政治品德:是最重要的,因为政治品德是决定工作人员的成长及发展方向的根本因素。政治品德是核心,政治品德对整个社会的发展方向起作用;伦理道德对交往对象产生作用;职业道德对社会劳动起作用;心理品德对个人成长起作用。

在考核工作人员之“德”过程中,关键是考核其政治思想品德和职业道德。

二、能为胜任工作的基本条件

能,即能力或才能、才干、本领。通常是指完成一定活动的本领。能力是有效的认识、改造和控制客观世界的综合力量。能力是对工作人员的才识和业务专业技术水平方面的要求。能力决定了工作人员是否承担得起某项工作任务的工作能力。

工作能力由一般能力和特殊能力两方面的能力组成。

1.一般能力,是指各类工作人员完成一切活动都必须具备的能力。包括:①分析判断能力(准确性、周密性、敏感性、预见性、果断性、条理性、灵活性);②基本工作能力(口头表达能力、文字表达能力、说服能力、归纳能力等);③身体能力(年龄、健康状况等因素)。

2.特殊能力,是指为适应一定活动需要而形成的具有专业和综合特征的能力。包括:①业务专业技术能力。②领导能力(决策能力、用人能力、协调能力、解决问题的能力、计划能力等)。③创造能力(管理工作及高层次的职位人选、尤其需要具备创造能力)。④执行能力(执行力的好坏对工作的成功推进有举足轻重的作用)⑤经验能力。经验是能力的一种表现形式,是在管理实践和业务专业技术工作实践过程中培养出来的能力。

实践证明,能力具有以下特点:①能力具有潜在性。也就是说能力只有在工作中才能表现出来,能力不能离开一定的社会环境和社会实践而孤立存在。②能力具有变化性。能力是不断发展变化的。③能力具有综合性的特征。

在考核工作人员之“能”的过程中,关键是考核其本职岗位的业务专业技术能力和管理能力的运用和发挥、业务专业技术提高情况和知识更新情况。而且重要的还在于,即使一个人具备了适合其岗位的能力,并且发挥了,然而还要看其能力运用的目的性是否明确、得当,手段方式是否合理、规范。

三、勤为担负工作的基本要求

勤,指的是工作尽力尽责、勤奋不怠、甘于奉献。古语说“勤能补拙”,从某种意义上说,勤奋的工作可以弥补有些能力上的不足。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。 `

勤是由组织纪律上的勤、工作态度上的勤、工作积极性上的勤、本职工作岗位上的勤奋敬业和出勤率等方面组成。或者说勤包括积极性、纪律性、责任心和出勤率四个方面组成。具体地说,勤是指工作人员是否具有积极的工作态度和事业心;工作中是否一丝不苟;平时是否肯学肯钻、任劳任怨,是否达到了规定的出勤率。

勤的内涵是比较好理解的,重要的是在实践中真正做到勤。通常人们用“勤勤恳恳”四个字来评价工作人员在“勤”上做得好的人。

在考核工作人员之“勤”的过程中,关键是考核其工作态度在本职工作岗位上的勤奋敬业精神和劳动工作纪律情况。

四、绩为工作优劣的集中体现

绩,指的是一个人的工作实绩,是综合反映个人工作能力、水平和努力程度的一个标志,是业务活动和管理过程中表现出来的改造客观世界的物质或精神的成果。

绩一般由以下四个方面构成:

1、工作指标上的绩。即在履行职责、完成工作任务时质量好、数量多。这就是工作质量指标成绩和数量指标成绩。

2、工作效率上的绩。即完成工作任务过程中体现出来的组织效率、管理效率和机械效率高。

3、工作效益上的绩。即完成工作任务的经济效益、社会效益、时问效益等方面的效益好,取得的成果绩效就好。

4、工作方法上的绩。是指采取了什么样的好方法、什么样的好措施、什么样的好手段胜利地完成了任务。

实践证明,绩有三个明显的特点:

1、绩的大小与德、能、勤成正相关关系。

2、绩的表现形式不同。不同层次、不同性质和不同类别的工作岗位,有各自的绩的表现形式。

3、绩受复杂多样的客观因索的影响。在考核中,要充分考虑各种客观因素对绩的影响,才能正确评价工作人员的真正才干和作用。

在考核工作人员之“绩”的过程中,关键是考核其履行职责情况、完成工作任务情况,数量、质量、效益、成果的水平等情况。

五、廉是工作的道德操守

古语说:“公则生明,廉则生威”,又有“其身正,不令则行;其身不正,虽令不行”,主要讲的就是道德操守对于人的重要性。

廉洁奉公、严格自律,是我们党的优良传统和作风,能否保持廉洁,关系到人心向背,关系企业的成败。一个单位工作状况好坏与工作人员的素质密切相关,对于领导人员来讲清正廉洁,对于普通员工来说应该视企业的资产为自己的财富,企业的振兴与发展才有希望。从这个意义上说,在考核中要加强考廉,既是坚持德才兼备标准的需要,又是坚决、持久地开展反腐败斗争的客观要求。

在实际的考核工作中,对于廉的判断,主要考核执行党和国家清正廉洁的有关规定和严格要求自己情况,有无违纪现象;自身修养、爱好是否健康向上,能否积极参加一些公益活动,自觉抵制不健康行为,遵纪守法、克己奉公、廉洁自律等状况。

六、健是工作的精神灵魂

健,不是人们望文生义所理解的健康。健的含义来自于《周易·乾卦·象》中:“天行健,君子以自强不息”,其含义是:天总是刚劲强健而运行不止的,君子观此象而感应身受,因而发奋图强,奋斗不息。

健、自强,在一定程度上体现了中华民族的民族精神,落实在工作中,主要体现在以下方面:

1.务实精神:讲求实用,追求事功,而轻浮华,贬空谈,鄙玄虚,以务实的精神开展工作。

2.自强精神:自强不息,刚健有为,反映出朝气蓬勃、努力向上的顽强生命力,表现百折不挠的开拓精神,斗争精神,完善自我的进取精神,以及在日常生活中的勤劳节俭美德。

3.宽容精神:解放思想、兼容并包兼容并蓄的精神,胸襟阔广,宽容大度,能够合理地对待大自然,能够团结各个方面的人,容纳各种不同的意见。

德、能、勤、绩、廉、健各方面的地位是:“德”是核心,即政治思想品德是核心,德的地位处在“首要”位置。“能”是本领,能的地位处在“重要”位置;“勤”是态度,是对本职岗位事业勤奋敬业的态度。勤是不可缺少的必要条件,勤的地位处在“必要”位置;绩是成果,是考核的重点,绩的地位处在“重点”位置,或者说处在“落脚点”位置;“廉”是操守,是开展工作的人格保障;“健”的地位处于精神层面,贯穿于“德、能、勤、绩、廉”的整体之中。

“德、能、勤、绩、廉、健”六个方面有着密切的关系,六者之间的关系是:德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉,一般说来,就能创造绩。绩,尤其是工作成绩,是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下,在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可,这就是德、能、绩、廉、健的关系。

综上所述,对于每位员工来说,了解一下德、能、勤、绩的内涵都是必要的。这样一来,将会有利于员工个人的发展,同时,时时刻刻以单位发展为己任,锐意创新,不断进取,取得更大的成绩。

篇二:德能勤绩廉述职报告

201*年是我成长和进步的一年。这一年里,我在所领导的关怀和帮助下,担任监督四科负责人,具体负责各类行政案件的处理和化妆品、保健食品的日常监督管理,协助所办公室文件资料、宣传培训等工作。在此期间,我能坚持学习,严格自律,努力工作,依法行政,能按照科室职责要求履职履责,积极围绕青山地区餐饮食品安全、保健食品及化妆品安全开展稽查工作,并较为圆满地完成了所领导交办的各项工作任务。现将个人履职情况从德、能、勤、绩、廉五个方面报告如下:

【德】坚持学习,巩固正确的政治信仰。

做为一名共产党员,我始终坚定正确的政治信仰,拥护党,服从党。我注重个人品德、素质的培养,重视政治学习,坚持读好书,读廉政书,把加强学习做为巩固正确政治信仰、增强党性观念、提高政治素养的重要途径,今年,我从廉政学习书目中重点选读了《浅谈人的思想构成及其工作对策》、《可爱的中国》、《反腐风暴》等书籍,摘录读书笔记1万余字,完成读书心得3篇。

【能】扎实工作,不断从实践中积累经验,提高工作能力。

在监督所划分后的两年时间里,按照领导安排,我从事过食品安全一线监管、办公室文员及监管科室负责人等工作。在各岗位工作中,我均能根据工作实际需要,及时调整工作思路和方式,圆满地完成领导交办的各项工作任务。在领导及同事们的帮助下,我通过不断的学习和实践,在食品药品现场监管、文书资料制作和管理、部门协调、突发事件应急处置、分析问题和总结经验等方面,均积累了一定的工作经验,基本具备了一名业务科室负责人所应有的工作能力。

【勤】勤奋踏实,认真履职。

在工作中,我能够始终保持勤奋踏实的工作态度,认真履职履责,任劳任怨,不计个人得失,激情工作。全年无迟到、早退,周末、节假日很少休息,具有较高的责任心。

【绩】全面、高效完成工作任务。

今年完成的工作主要分为三个方面:1、稽查科本职工作。在担任科室负责人期间,配合领导完成了科室组建工作,完成了青山地区保健食品、化妆品经营单位电子档案建档工作,完成行政处罚5起,其中食品案4起,保健食品案1起,合计行政罚款6.5万余元,没收食品、保健食品、食品添加剂约70余盒(瓶),妥善处置保健食品、化妆品投诉举报3起,满意度100%。2、办公室文员工作。在做好本职工作的同时,兼顾所办各项工作总结、宣传信息的书写、报送工作,较好的配合了所办的文件资料管理工作。3、领导交办的其他工作。协助完成大型公益广告牌设置2处,食品安全进行社区宣讲1次,协助支部开展学习型党组织、群众满意基层站所创建等工作。

【廉】以身作则、廉洁奉公。

在廉洁自律方面,我能坚持做到自重、自省、自警、自励,言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀,对工作实事求是,能严格按照优秀党员的标准要求自己,严格遵守各项法律法规,遵守单位各项管理制度,能将廉洁奉公的职业作风贯穿于整个工作中。

通过总结和自查,我也存在一些不足。我决心在今后的工作中进一步加强学习,努力改进不足,争取更佳的工作成绩。

第二篇:德能勤绩廉述职报告

阴荏苒,时光如梭。转眼间,xx公安新体制已经运行了4个年头。在这几年里,紧凑、充实、忙碌成了我工作的真实写照。20xx年体制改革后,我就一直在内勤这个岗位上工作,先后在xx、xx两个派出所工作了2年,201*年因工作需要,我被调xx派出所工作,充分汉阳所创建一级所的力军。今天,我按分局党委要求,在这里做述职报告,从德、能、勤、绩、廉等五个方面总结自己近三年的工作,请各位批评指正。

一、努力加强自身修养,培养良好道德品质

高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。这些年来,我一直信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中,我不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,坚持做到“在认认真真学习上有新进步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏实实做事上有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来,认真学习和贯彻党的基本路线、方针、政策,自觉践行 “三个代表”重要思想,遵守《人民警察法》、《公务员法》等法律和“五条禁令”等规章制度。在困境面前能够保持良好的心态,始终做到顺境时不得意忘形,逆境时不悲观失意。这些年,通过共产党员先进性、八荣八耻等专题教育活动的开展,我的政治理论修养得到了明显提高,政治敏锐性得到了明显增强。政治上的进步,为我圆满完成了各项工作任务提供了可靠的保证。

二、立足本职,不断提高自己的综合能力

局党委从201*年开始,就制定了为期三年的大练兵计划,我没有以自己是一个内勤而放松对自己的要求,而是积极出现政治练兵、业务练兵、身体素质练兵的训练场上,不断提高自己的综合素质。在分局组织的水上练兵考核、大练兵综合素质考试及分局和部局组织的执法素质考试中,我一路走来,顺利通过。内勤这个岗位很锻炼人,特别是在派出所等级创建中,上级要求汇报的材料很多,信息上报量很大,为了保质保量地完成信息上报工作,我一方面平时注意在公安网和互联网上搜集好的资料;二是注意向经验丰富、业务精通的领导和前辈们学习;三是做好工作安排,做到日有打算,周有安排,月有计划,分轻重缓急,循序渐进做好信息材料的撰写上报。内勤工作还讲究效率,这几年的锻炼,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。内勤工作管得面很宽,除了业务工作外,还要协助领导搞好派出所的日常管理,为领导积极建言献策,当好参谋,在民警与领导之间架起一座沟通的桥梁,通过这些年的锻炼,尤其是近三年的高强度锻炼,我的工作能力有了明显提高,工作效率和业务水平已经能够让领导放心、让同志们满意。

三、尽职尽责,勤奋工作,做一个与时俱进的合格民警。

勤勉敬业是对一名公安民警的基本要求。我无论做任何事情,都始终保持良好的精神状态,满腔热情。这些年来,我始终按所里规章制度办事,每次按时完成,从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情,始终保持着旺盛的工作势头,当所里工作需要时,我均以工作为重,将工作作为我生活中最重要的一部分,全身心投入。当私事与公事相冲突时,我均能以大局为重,以公事为重,尽职尽责,做好份内工作。为使自己能够适应新时期信息社会公安工作的需要,我在工作之余,加强自学,先后取得了法律专业和计算机专业的文凭,使自己的知识结构更合理,能紧跟时代的步伐。

四、近三年的工作成绩。

xx公安体制改革以后,我服从分配,到xx派出所工作,挑大梁,担重任,与建所的8位同志齐心协力,攻坚克难,在201*-201*年期间,实现了派出所当年建所即为合格所,次年即被评为三级派出所的目标。201*年后,我一直在xx派出所内勤这个岗位上兢兢业业地工作,充当汉阳所创建一级所的主力军。这两年我在宣传报道、信息采集上报、报表统计、执法质量把关、创建一级所等工作中均有突出表现,得到了领导和同事的肯定。三年来,我共向新闻媒体投稿60余篇,被报社、电台、电视台、网站采用60余篇。作为兼职法制员,参与审核行政案件千余起,没有一起引起行政诉讼和复议。参与审核刑事案件60 余起,没有一起发生执法过错。管理所内基础工作台帐160余册,均做到条目清楚,内容详实。利用自己计算机知识方面的优势,管理所内公安网络,更新电子警务公开信息,制作电子台帐和多媒体汇报材料。积极搜集上报各类信息600余篇,被上级采用300余篇,为所领导和上级提供了决策依据。

五、廉洁自律,清清白白做人。

这几年我不断加强政治理论学习,用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑,不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地,洁身自好,廉洁自律,不贪、不拿、不要,不断提高自己的防腐拒变的能力。将清清白白做人,坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。这些年,我从未接受过工作对象一次吃请,从未抽过工作对象一支烟,更没有接受工作对象赠送的任何财物。以自己良好的职业道德操守捍卫了xx公安的光辉形象。

六、存在的不足之处。

这几年,我之所以能够圆满完成上级交办的各项工作任务,离不开各级领导的关心,离不开同志们的支持和帮助。金无足赤,人无完人。我同样存在一些不足之处,一是自己的业务能力有待进一步提高;二是知识结构有待进一步优化;三是组织协调能力有待进一步增强。四是知难而进的作风有待进一步强化。展望未来,我将扬长避短,在与其他同志的共同努力下,共同为建设和谐平安长江做出自己的贡献。

希望各级领导、各位同志仍然能够一如既往的给我关心和帮助,支持我。

领导干部述职的主要内容是“德、能、勤、绩、廉”,述职的目的是以此来反思自己,查找不足,总结经验,提升能力,增强才干。多年的工作实践也使我切身地体会到德、能、勤、绩、廉的深刻涵义,它就像一把尺子、一杆称、群众的一双眼,在看着你、量着你、称着你,成为领导干部约束自我、改造自我、锻炼自我、提高自我的思想武器。我把这五个字概括为五句话,那就是:德—是领导干部的政治品行,立业的基础;能—是领导干部的铁背脊梁,建业的本领;勤—是领导干部的奉献精神,创业的基石;绩—领导干部的良知民意,敬业的天秤;廉—是领导干部的高尚情操,为业的美德。

具体而言,德--就是始终忠诚于党、忠诚于祖国、忠诚于事业、忠诚于人民、公道正派;能--就是具有驾驭能力、应变能力、攻坚能力、创新能力、博学多才;勤--就是做到经常想事、善于谋事、勤于干事、刻苦成事、勤政为民;绩--就是体现在事业发展、实力增强、职工受益、队伍和谐、各方满意。廉——就是要做到为政要清廉,为官要清白,克勤克俭,严以律己,为世人所赞颂。所以说“五个大字”是实实在在的,货真价实的,来不得半点的虚假。“五个大字”是支撑领导干部躯体的五根支柱,是铸就党的领导干部的坚强之魂,也需要我们每个领导干部必须为之努力奋斗。

为了更好地实践,为了更具体地落实,要以优秀人物为榜样、运用物理学定律、注重个人修养。坚守三、三、三制的锤炼自我的原则,具体就是学习三个人,遵守三定律,突出三特点。即:

学习三个人:就是像焦玉禄那样做人,始终密切联系群众;像雷锋那样做事,始终为人民做好事;像李卫那样做官,始终忠于职守、尽职尽责。做群众靠得住的人,做百姓喜欢的人,做党信得过的人。

遵守物理三定律:就是运用作用反作用相等的原理,做到与人为善,不与人结怨,平等待人,和谐相处,不搞怨怨相报何时了!也就说你对别人好人家也会对你好,你对人家不好可能人家对你更狠。运用能量守衡的原理,做到事业为先,少想闲事,多想正事,把精力和能量用到正地方去、用到党和人民的事业上,利用有限的时间有限生命多为人民干点实事、好事、有意义的事。就是人的能量是有限的,不用到正地方,就会把大好时光虚度了,浪费了,到时候毁之晚矣。运用物质不灭的原理,做到求真务实,凡事少张扬,多做实事好事,不揽功不推过,不整人不害人,不做错事坏事。就是你做了好事不说别人会记得,做了坏事你怎么隐瞒也是包不住的。所以说物理三定律对规范人的行为具有实际的意义。

突出三特点:突出个性化,就是努力培养独立思考的能力,遇事要有独到见解,不能人云亦云,随声附和,要结合实际创造性地开展工作,形成自己独特的工作风格;突出权威化,就是具有超前的意识,科学的决策能力,坚定的自信心,坚决的工作态度,卓有成效的工作业绩,使其在自信、正确、果断和成功之中建立起领导权威;突出人格化,就是说话一定要算数,不能出尔反尔,说了不算,算了不说,失信于民。要说到做到,让群众听了有信心,干起来放心,出了问题不担心,才能言而有信,言而有力,才能做到有令则行,行之有效到。以上这些都是在实践中的感受和体会,也是我的基本行为准则。但,不管怎么说,归根到底,就是要始终坚持立党为公,执政为民。坚持权为民所用、利为民所谋、情为民所系,努力做到为民、务实、廉洁。

榜样易立,随之难;定理深刻,行之难;原则好定,做之难。这些理,需要在耳边常鸣,不时提醒自己,需要做到持之以恒,长期坚持必能受益。只要自觉遵守,努力实践。就会在立业、建业、创业、敬业、兴业的道路上有所进步,有所贡献,做一个真正有益于党、有益于人民的人。

第三篇:201*年度德能勤绩廉述职报告

201*年度述职报告

——大盂小学校长曲俊卿

各位领导,各位家长,老师们:

201*年,在上级领导的热情关怀和指导下,在学校全体教职员工的共同努力下,学校的各项工作成效显著。回顾这一年的工作,我深深体会到:以人为本,科学创新是学校发展的重要源泉。基于这种认识,学校确定了“以德立校、依法治校、合作创新、共建和谐”的工作方针;以强化管理、全面发展为主要抓手,力求把“关心、体贴、理解、支持、协作”放在首位,形成教师之间主动协调、学校整体团结向上的战斗集体;把计划、协调、检查、考核、评价、公布、总结工作作为管理的主要工作落到实处,形成管理新秩序;全面建设和谐校园,圆满地完成了201*年的工作目标。下面将我的的履职情况作以下汇报:

一、加强自身建设,履行好校长职责

1、严格按照领导的标准要求自己,坚持学习,以身作则,率先垂范,带头遵守学校的各项规章制度。

2、坚持做好教职员工和家长的思想工作,坚持做好家长和社会有关人士的来访接待工作。对来访者的意见和建议作为校长总是认真听取,解释学校的工作目的,解释上级文件精神; 1

对于学校和老师存在问题的,学校虚心接受批评,作出道歉,努力建设和谐校园。

二、重点工作梳理和盘点

1、严格管理,落实“八字”方针

抓目标管理,强化“提优、扶困”工作。

学校与每个教师签订了教学目标责任书,以此激励鞭策教师对工作、对学生要心中有数,做到精益求精。并以月考的形式对每位教师、每个学科进行全程目标跟踪监测,及时掌握前沿信息。总之,教师要把好单元关,教导处把好月考关,将每次月考成绩整理汇总,比照各科目标完成情况,梳理“提优、育尖、促中、扶困”各个层面的学生,制定提优策略,扶困措施,跟踪调研,稳中求进。

2、积极教研,提高教学效率。

(1)、保障教研时间,保证人员参与,教研活动雷打不动,每周三下午活动时间后为数学教研组活动时间,每周四下午活动时间后为语文教研组活动时间,星期二下午活动时间是英语教研活动,严格按计划落实学科研训,各教研组长负责组织安排。

(2)、保证研训内容充实。

学期初组织各科教师进行教材分析,从而全面提高教师把握教材的能力,学期末进行使用教材的反思,并做好质量分析,学期中以听评课为主,示范课、汇报课、复习课,有讲必评,

评后必改进,一年来,学校主抓教研工作。学校组织学科骨干教师先后为青年教师郝刚、王淑婷、刘锴进行备课、评课,以“三讲两评”的方式,打造体现智慧结晶的有效课或精品课,有效地激发了教师的教研积极性,整体提高了教师的业务水平和教学能力。

3、硬件作保障,夯实质量基础。

长期以来学校硬件是薄弱环节。一直成为社会关注的焦点,家长最不放心的事。今年6月份,上级投资几万元配置了多媒体机一套,学校投资201*余元更换了铝合金窗户,投资5000余元更换了桌凳,真正让咱农村娃娃也能享受城市式的教育。

4、继续改善学校面貌,加强学校校园文化建设。“外树形象、内强素质”。本年度学校的校园文化建设方面紧紧围绕县教育局的计划要求,处处为校园的发展着想,让校园真正成为学生的乐园,为学生营造一个好的学习环境,9月份开学初就对学校的所有的楼面和墙壁以及教室进行了美化,共投入资金

30000余元。加大引资引物力度,今年共引入课桌、办公桌240件折合价值8000余元,基本消除了烂的桌椅板凳。教室内全部进行了布置,张贴了名人名言,以及能激励孩子上进的名言警句,创设了校园文化氛围。

5、坚持"突出重点,注重实效"地开展德育工作。围绕校园文化建设,为庆祝新中华人民共和国成立60周年,响应我县“中小学弘扬和培育民族精神月”活动的开展,国庆期间,我校开

展了相应的活动,学生们带来了自己精心准备的作品,在学校布置了精彩的作品展览,有各年级小朋友的“童心绘祖国”儿童画展;五年级队员的“写好中国字,当好中国娃”学生书法作品展;三年级队员的“喜看祖国新变化”小报展。201*年9月29日我校开展了“祖国在我心中”演讲会和“祖国您好”绘画作品展览等系列活动。

今年以来我校利用班会开展了“6.26禁毒宣传”、“欢庆六十华诞”、“12.4法制宣传”等主题活动。学校始终把德育工作放在首位,围绕“做一个有道德的人”开展了丰富多彩的道德实践活动。

6、狠抓安全不松懈。安全工作形成了以“校长负总责,教师分管,教师主抓安全教育以及活动安全、课间安全和课堂安全”的管理体系。学校建立多项安全制度。制定了详细的“应急疏散”活动方案,组织全校学生进行2次地震应急逃生演练。在广大师生员工的共同努力下,学校未发生一起安全责任事故。 7、防控甲流工作取得实效。进入今年9月以来,防控h1n1甲流工作是一件涉及到千家万户和每一个孩子健康的大事,学校根据上级的安排部署,制定了一系列的防控预案和制度,坚持每天晨午检,发现没有来的孩子及时和家里取得联系了解情况,并及时上报教育主管部门,比如景庄学校在10月份一天内就发现5个发热学生,我就立即向医院、联校报告并组织人员及时赶到景庄,下户了解情况并催促家长及时到医院诊治。防

控工作得到上级领导的大力支持,给我们学校配备了红外线测温仪,也得到了家长的密切配合,每天在家测体温。使防控工作顺利进行,到目前为止没有发生一例h1n1病例,使学生能够健健康康地在校上课。这些工作的取得,靠的是全校师生的共同努力和付出的辛勤,还有家长大力的配合和理解,更重要的是上级领导的正确决策。在防控工作中学校配备了充足的各种消毒液,学校为每个班级配备了喷雾器、洗手盆等物品。设立了隔离室,配备了温度计和测温仪,口罩,手套等物品投入201*余元.

8、有一批强有力的队伍

有一支素质强,业务精的教师队伍。他们上进心强,愿意承担教改科研项目,积极参加教研活动和学校组织的公开课、示范课。他们以老带新,帮助青年教师大胆创新,使青年教师大专业得到发展。在教师中涌现出一些爱岗敬业的好同志,如:姚俊老师身患多种疾病,每天还坚守工作岗位,脏活儿累活儿还要干,他的精神感染着青年教师,熏陶着身边大学生,他就是大盂小学教师不怕苦不怕累大榜样,使得每位老师兢兢业业,热爱本职工作,使得学校各项工作大踏步前进。

9、负出汗水,回报果实

一分耕耘一分收获,年度我校教育教学工作成绩喜人:学

校荣获太原市政府授予“依法治校示范校”称号复查工作顺利通过;全市广播操比赛中获得太原市的三等奖;教学质量稳步

提高,在期中考试中各科成绩均在全镇前五名,但愿在期末考试中各科成绩更加优异。

三、反思引出新方向

看到成绩的同时也要反思工作中的不足:

一年来管理工作中仍然有疏漏,如:普小的管理环节薄弱,这都是管理者所存在问题的表现。这就会给不自觉的人留下空隙;还有教师业务不精湛,还怪怨学生不努力的现象存在;对于教师队伍建设方面,开始注重专业成长,注重老师们写体会、做反思,但忽视了教师集体学习和培训。这样就导致老师们学不到最先进的东西,停留在过去的理念和水平上。

以上所述,将成过去;面向未来,充满信心。在过去的一年里,我做了一定的努力,但与组织的要求和广大教师的期望还有差距,但我更有感悟:学校的发展为校长的自我发展提供支撑,校长的发展为学校的发展增添新绿,如果说在即将过去的一年我校取得了一些成绩、我个人有点滴进步的话,那得益于上级领导的关心,得益于业务部门的指导,得益于同行们的相助,得益于全体教师的共同努力,也得益于社会各界的支持,我将此化作动力,来年更努力地工作。

谢谢大家

二〇一四年一月八日

校长述职报告

曲俊卿 二〇一四年度

第四篇:德能勤绩廉述职报告201*年度

“德 能 勤 绩 廉”个人述职报告

尊敬的各位领导、同志们: 大家好!

今天我述职的题目是:“总结昨天,将成败看得更清,反思自我,为成长寻觅捷径”

我的职务:副连长,岗位职责:协助连长主管全连啤酒花生产经营、劳力协调、生产技术推广。分管综合治理、依法普法、民兵、水利、土地协管等工作。现将201*年个人在德、能、勤、绩、廉五方面的情况小结汇报如下,请各位领导和同事评议并提出批评意见。

一、在“德”方面

自觉加强政治学习,提高思想觉悟。深入学习贯彻和落实党的十七大精神,积极参与科学发展观学习教育活动,保持政治上的清醒和坚定,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,坚持以人为本,自觉遵守社会公德和职业道德,尊重领导,团结同志,严以律己,热情待人。

二、在“能”方面

努力加强业务学习,提高个人素质。一年来,本人始终坚持一边工作一边学习,始终保持虚心好学的态度,学习使我在工作上迅速成长起来。同时,注重调查研究,努力学习新知识、新技能,不断提高认识问题,分析问题和解决问题的能力。在增强说、写、综合协调和业务能力方面,有了一定的进步。

三、在“勤”方面

工作尽力尽责,认真努力,甘于奉献。自觉遵守团场和连队各项规章制度,爱岗敬业,勤奋工作,以工作为重,做到有事必应,工作讲奉献,办事讲实效。

四、在“绩”方面

踏实肯干,努力完成好各项业务工作。我连998亩啤酒花总产

1054.993吨,平均单产1057.1公斤,其中青岛大花857亩总产934.324吨,单产1090.23公斤,马可波罗141亩总产120.426吨,单产854.1

公斤。本着对工作积极、认真、负责的态度,本人较好地完成了201*年分管的各项工作任务。积极参与并完成好领导交办的其他各项基础性和临时性工作。

五、“廉”的方面

严格要求,廉洁自律,塑造基层共产党员形象。对待钱物不贪不占;对待名利上淡名轻利;在纪律上令行禁止。在工作和生活中自我约束自己,自觉地遵守各种社会规范和国家法规,把个人的所作所为严格限制在合理合法的界限之内,从而实现自我言行与社会规范、个人利益与人民利益的有机统一;从一点一滴做起,从自己的小节和生活中的小事做起,真正做到自重、自省、自警、自励,在自我批评、自我修养过程中,努力提高思想政治素质。

回顾一年来的工作,在组织、领导和同志们的帮助和支持下,本人思想上、学习上、工作上都取得了一定的进步,成长了不少,但我深知自己还存在一些缺点和不足,特别是工作的综合协调能力和与各级领导交流、与社会各界的交往能力比较缺乏。

在今后的工作中我将着重做好以下几点:

一、加强啤酒花种植管理技术能力的锻炼,多与职工交流思想和意见,了解群众所思所想,更好的为职工服务,引领职工群众合法增收、健康生活、和谐发展。促使自己在各项工作中取得进步。

二、加强综合协调能力,每一项工作启动前做到有明确的目标、

要统筹兼顾、协调各方、要合理安排各种资源、协调各方关系。

三、加强对党的方针、政策的理解能力,始终贯彻和落实团党委

各项文件精神,落实各项工作制度,积极学习各种政治理论知识,坚持用先进的理论武装思想和指导实践,同时学习党在兵团团场的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农场工作的方式、方法,并深入开展学习“创先争优”活动。深刻领悟和践行三个代表重要思想,不断提高自己的思想觉悟和综合素质。

四、要求真务实,开拓进取

作为主管农业生产的副连长,要在熟悉了解本连队的劳力结构和

土地土壤的瘠肥状况基础上,认真总结经验,转变思想观念,及时找出工作中的失误和生产中存在的问题,以免在以后的工作中重复发生,因地制宜,科学对待,科学发展,科学指导,善于听取不同意见和建议,并及时采取实际措施和方法,应按阶段多次召开生产交流工作座谈会,让职工及时知道阶段管理重点,明确该怎么办;对生产中存在的问题,一定要及时解决,区分对待,片面指导,合理化调,合理运筹水肥,在今年的基础上更加细化管理措施、目标、任务,做到责任心进一步加强,克服重重困难,为提高职工收入努力工作。

五、要恪尽职守、廉洁自律

在廉洁自律方面,要时刻以廉洁奉公要求自己,时刻以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻,随时接受群众监督,在力所能及的范围里,主动为群众排忧解难,坚持依法办事,不克扣职工,尽最大努力做到公平、公正、公心。

201*年这一年的工作基本上结束了,通过一年的努力,取得了一定成绩,但这与团党委及各部门的大力支持是分不开的,更离不开在座大家的支持和共同努力,但仍有许多不足之处,部分条田产量有所下降,在生产和管理中还存在一定的问题,个人工作方法也简单,在今后的工作中需要进一步改正,以上是我的述职。请大家批评指导!

谢谢大家!

刘衍斌

201*年12月

第五篇:德能勤绩廉述职报告

201*年个人工作总结

红旗市场物业管理站——张景尧

一年来,在中心的正确领导下,我和几个副站长紧密配合,在全站职工大力支持下,扎实工作,以科学发展观为指导,全心全意为广大经营者和消费者创造一个文明、和谐的交易环境,现从德、能、勤、绩、廉五个方面作总结:

一、有德方能强;

作为一名共产党员,我一直坚信思想觉悟工作作风和道德是一个人的立身之本,成事之基,作为站长,本人没有高高在上,不搞一言堂,在利益和问题面前,顾全大局,不争名夺利。不计较个人得失,和班子成员紧密团结,并不断加强政治学习,增强党性观念,提高思想政治素质,业务上不断完善自己,更新自己,使自己真正树立科学发展观、正确政绩观和牢固群众观,在众人面前做一个堂堂正正的人。

二、认真总结,不断提高工作能力;

我于07年调到红旗站担任站长,至今四年多的时间,在此之前的1999年7月到201*年3月曾经在这个岗位上工作过几年,那时年轻,工作经验不足,只凭满腔热情,一股冲劲去工作。当04离开这个岗位后,慢慢反思,觉得当时工作确实存在不少问题,因此在这几年,特别是去年,我不断学习,不断积累,不断总结思考,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力,经过这几年的锻炼都有了很大提

高,能够从容的处理日常工作中出现的各类问题,保证了站内工作的正常运转。

三、爱岗敬业,勤奋工作;

作为站长,我坚持以身作则,从不搞特殊化,节假日是市场最为繁忙的日子,也是问题发生最多的日子,我坚持带班,及时处理突发事件。消防工作可以说是市场工作的重中之重,除了巡查小组的定时检查,我也坚持上班时间作不定期检查,及时发现隐患,消除隐患。面对工作中遇到的难题,突发时间,我总是认真去面对,及时整改,从不把当天的事留到明天。敬业爱岗、勤奋工作体现一个人正确的价值观和人生观。

四、主要成绩;

一年来,获得不少成绩,但我主要讲以下几个方面:

(1)、市场的消防工作我始终摆在工作的首位,我在不定期的排查中,排查出6个隐患并作出整改,市场一年来没有发生过火灾。

(2)、全年累计收入2505540元,比201*年增收194098元,同比增长8.3%,中心返还款,年终发给职工1800元,临时工900元,此外还有各个节日补助,职工全年奖励超过3500元,临时工超过201*元。

(3)、协助公安机关抓获小偷15人次,为经营者和消费者挽回损失达18000元。

(4)、多次完成市委市政府交给的各项检查接待任务。

当然,作为站长,这些成绩并非我一个人完成,而是在全站人员的大力支持下,共同获得的成绩,希望大家再接再励。

五、廉洁自律;

一年来,我不断加强政治理论学习,用“三个代表”等思想作为自己的工作指南,洁身自好,廉洁自律,不因摊位安排出现“门难进、脸难看”业户上门坚持一杯热茶,笑脸相迎,不贪、不拿、不要、不吃,不断提高自己的防腐拒变能力,做到坦坦荡荡做事,清清白白做人。

六、存在问题

一年来,我在这个岗位固然圆满完成各项任务,但在工作中还是存在一些问题和不足,如:

(1)学习还欠深入,理论水平有待提高。

(2)服务意识不够,要求不严。

(3)市场的日常巡查不到位,特别是外围卫生及车辆的管理不到位,

(4)消防设备管理和排查有待加强。

(5)工作中存在着重收费,轻管理的现象。

这些问题和不足,我决心在今后的工作中认真克服,不断改进,为市场的发展贡献自己的力量。

二〇一四年三月十五日

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