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201*年度医院院长述职述廉述德述法报告

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-17 07:53:48 | 移动端:201*年度医院院长述职述廉述德述法报告

一年来,在区委、区政府的正确领导下和省、市、区卫计委的精心指导下,本人始终坚持以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真开展“两学一做”学习教育,团结带领班子成员和中心全体职工坚持“以保健为中心,实行保健与临床相结合,面向基层、面向群体和预防为主”的妇幼卫生工作方针,坚守“在危机中谋发展,在忧患中求生存,在积淀中寻薄发”的信念,紧紧围绕一法两纲,不断完善工作机制,优化管理服务,较好地完成了年度各项工作目标任务。现结合自身工作实际,围绕201*年度本人在思想政治、工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面的情况,按照德、能、勤、绩、廉几方面要求,进行述职述廉述德述法,报告如下: 

一、思想品德方面

习近平指出:“坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂。”一年来,本人通过政治理论的学习来提高思想政治理论水平,始终牢记习近平同志的指示要求,切实增强工作的原则性、预见性和创造性,始终做到在思想上、政治上、组织上、行动上与党中央保持高度一致。同时,在学习过程中,注重理论联系实际,学以致用,特别是在“两学一做”、十九大精神学习教育工作中,自己不但带头学、带头写笔记和心得体会,还将学习到的内容扎扎实实的应用到实际工作中,使学教活动达到了预定的目标。在系统学习理论知识的基础上,根据工作的需要本人还有针对性地加强学习,学习各个时期党的路线、方针、政策;学习卫生计生专业性法律法规及妇幼保健医疗业务知识。在抓好个人学习的同时,还注重抓好中心领导班子和干部职工的集体学习。通过学习,不断总结经验,自觉接受廉政教育,自身综合素质得到进一步提高,驾驭全局工作能力和拒腐防变能力进一步增强。

二、工作能力方面

本人始终保持勤政务实的工作作风。一是坚持组织原则,服从党的领导,服从组织安排,维持组织威信,不折不扣地完成各项工作任务,不讲条件、不计得失。二是领导班子民主团结、务实高效、艰苦奋斗,严格执行“三重一大”和民主集中制工作制度。三是坚持团结协作,加强同事之间的沟通,做到相互尊重、相互理解、相互协作,讲团结、讲协作,不搞歪门邪道,不说影响团结的话,不做影响团结的事。四是坚持转变工作作风,时刻牢记自己是一名共产党员,在工作中做到热情服务、精心办事。五是在工作上,一直保持着工作周安排、月计划的习惯,每周一将一周的重点工作进行安排,每月底小结当月工作并安排下月工作,保证全年各项工作始终保持连续性和紧凑性。对每天安排的工作,力求当天的事当天办,保证案无积卷,尽量做到事不过夜。

三、劳动纪律方面

本人事业心、责任心强,奋发进取,一心扑在工作上。工作认真,兢兢业业,任劳任怨,不计较个人得失。态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责。一年来,认真履职履责,全年无迟到、早退,经常利用周末、节假日及其他休息时间加班,未休工龄假。

四、工作实绩方面

201*年,中心领导班子带领全体干部职工齐心协力,攻坚克难,较好完成妇幼保健和计划生育各项工作任务,医疗服务领域进一步拓宽,综合改革顺利推进。因距我中心仅3公里之隔的市妇幼保健院西院开业带来的影响,中心业务收入较去年有所下滑(全年业务收入 万元,同比下降 %。其中医疗业务收入 万元,专项业务收入 万元。)但技术水平和服务能力有所提升。

一年来我们狠抓党风廉政建设、行业作风建设、医疗质量管理,不断提升妇幼保健和计划生育服务水平,认真做好精准扶贫、创文创卫工作以及区委区政府下达的其他任务。其中主要的业绩和举措如下:

1、人事制度改革,对拟聘任的中层干部的思想政治表现、工作能力、组织管理能力、创新意识与医德医风、服务态度、劳动纪律等方面进行测评,并通过院委会讨论决定干部的任用。新聘任的科主任带领科室人员努力提高业务技能,认真学习新知识,积极开展新业务,使中心的科室面貌焕然一新。

2、调整班子成员分工。今年下半年对班子成员分工作了较大幅度调整,改变了以往的惯性思维,打破了因循守旧思想,班子成员学习氛围更浓了,工作热情更高了。

3、成立孕产期保健集中管理中心。10月9日,我中心召开了全区“孕产期保健集中管理、0-6岁儿童健康集中管理”工作启动暨培训会,标志着区“孕产期保健集中管理中心”正式成立,对规范全区围产保健管理,提高孕产妇系统管理质量,保障母婴安全,有着重大意义。区卫计委将孕管中心设在我中心,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,我们将不断改进工作方法,提高服务能力, 使我区孕产期保健集中管理工作落到实处。

4、宫颈癌筛查工作组下到各村。以往宫颈癌筛查工作组都是到各乡镇卫生院,今年改变了工作方式,下到各个村。虽然我们的工作人员比以前更辛苦,但方便了老百姓。同时还增加了乳透、B超和液基细胞项目,让人民群众在家门口就能享受到更多免费的优质服务。

5、加强党支部建设、规范党员管理。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。作为业务单位,基层医院党建工作要认真落实从严治党要求,围绕中心服务大局,全面提升服务群众工作实效,进一步增强党组织服务中心大局的能力,为医院的改革和发展提供了强有力的思想、政治和组织保障。根据省、市、区委组织部要求,中心积极开展“六好”基层党组织创评活动。

6、婚登与婚检“一站式”服务。在区委、区卫计委的正确领导下,为简化工作流程,优化服务模式,自今年1月份开始,我区实行婚登与婚检“一站式”服务,此项服务大大提高了我区婚检率。截止到11月15日共为1572对新婚夫妇进行免费婚前医学检查。通过检查,发现一些疾病,其中,男性疾病患病总人数为118人,总患病率为7.51%;女性疾病患病总人数为60人,总患病率为3.82%。

五、清正廉洁方面

坚持廉洁自律,以廉洁从政为要求,在实际工作中严格执行领导干部廉洁自律有关规定,认真遵守工作程序和工作纪律,没有索、拿、卡、要等行为,公公道道做事,正正派派做人,工作中严于律己,不以善小而不为,不以恶小而为之,从点点滴滴做起,不收受别人的礼物和钱财,不大吃大喝、挥霍浪费,搞特殊化,始终保持清正廉洁的作风,凡是要求班子成员和下属做到的,本人首先带头做到;凡是要求大家不做的,本人首先带头不做。经济上不伸手,生活上不出丑,不做与领导干部要求不相符的事,始终保持了为民、务实、清廉的良好形象。

1、建章立制,确保落实。中心先后制定相关制度,加大管理力度,把管理重点放在领导干部权力的运行上,进一步规范领导干部的从政行为和医疗服务行为,强化对领导干部权力运用的约束,严格执行收支两条线的各项规定,从根本上铲除滋生腐败的土壤。

2、加强党风廉政建设,做到廉洁自律。坚决执行中央、省、市、区有关党风廉政建设方面的制度和中央八项规定,坚持党风廉政建设天天讲、警钟天天敲。谦虚谨慎,廉洁自律,勤政为民,自觉接受监督,从不徇私枉法,没有发生以权谋私和行业不正之风。干部职工的防腐抗变能力进一步增强,营造了干净干事的氛围。深化廉政风险防范工作,抓住重点环节,制定防范措施,切实加强对“三重一大”事项的集体研究,公开和监督工作,无任何违反规定的行为。利用宣传栏、电子显示屏等载体,宣传廉政建设及警句名言,努力在党员干部中营造一种“崇廉尚廉、思廉思进”的文化氛围。

3、加强医德医风建设,树立中心良好形象。落实防控措施,严抓廉政建设。继续深入开展“两学一做”学习教育,推进行风建设。遵照《医疗机构从业人员行为规范》要求,严格执行医疗卫生行风建设“九不准”,杜绝医药购销领域商业贿赂,构建和谐医患关系,树立中心良好形象。中心与全体职工签订医德医风建设责任书》,将责任落实到每名职工。严格执行药品公开招标、集中采购制度,规定医生和药剂人员不得接受医药公司的处方费、劳务费和好处费等,严禁药品公司代表进行各种不正当促销活动,发现医药公司在中心进行不正当推销活动时,立即停止其所销售品种在中心的使用。

五、存在的主要问题

1、政治理论学习深度不够。平时自己虽然也重视政治理论的学习,能够及时、认真地学习有关政策和业务知识,但不够系统,缺乏全面的、系统的钻研精神。

2、沟通交流不够。一年来,与各科室主任、负责人等中层领导干部交流沟通较多,与一线工作人员沟通较少。

3、工作方法有时不够恰当,不够策略。一年来,对中心广大干部职工经常碍于情面批评不够严厉,结果使同志们有时候出现思想松懈的现象。
4、在工作创新上步伐不够快,胆子不够大。这主要是因为平时事务性工作较多,很多专业领域上的问题了解需要时间,在没有彻底掌握情况前不敢大刀阔斧地改革创新。

2019年,本人将以更加饱满的工作热情、更加踏实的工作作风投入到工作当中,恪尽职守,率先垂范,努力克服自身存在的不足,锐意进取,开拓创新,坚持“发展是硬道理”的宗旨不动摇,以搬迁新址为契机,全面加强“科室、技术、管理、服务、能力”建设,努力营造中心创新发展的良好环境,为把中心建成“特色鲜明、医术精湛、管理科学、环境优美、群众满意的专科医院”而奋斗。具体工作目标是:医疗服务水平和服务态度进一步提升,医疗服务领域进一步拓宽,医疗服务安全零事故,综合改革顺利推进,业务收入稳步提高,年度收支确保平衡,各项工作任务圆满完成。

二0一八年十二月十二日

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