第一篇：201*—201*学年度第二学期学校工作计划
201*—201*学年度第二学期学校工作计划
【指导思想】
紧紧围绕十八届三中全会提出的“深化教育领域综合改革”总体要求，结合学校发展实际，提高教育质量，提高服务能力，提高教育满意度（三提高）；秉承“以人为本，绿色关怀”办学理念，以绿色教育为抓手，不断推动教育优质发展、和谐发展、特色发展和创新发展（四发展）。
【主要措施】
一、认真学习全会精神，找准改革方向
1.坚持育人导向，促进全面发展。坚持“立德树人”导向，全面贯彻党的教育方针。加强社会主义核心价值体系教育，增强儿童社会责任感，培养创新精神、实践能力。强化体育课和课外锻炼，改进美育教学，促进人的全面发展和现代化。
2.均衡公共服务，促进教育公平。健全贫困儿童家庭资助机制，使每个孩子都享有好教育。
3.推进评价改革，促进质量提升。为儿童提供多样化的学习选择和成长途径。基于儿童立场，深化教学改革，提供合适的教育，让每个儿童都能成为有用之才。
二、有序推进建设工程，改善办学条件
1.加快建设步伐，推进校安工程。做好协调、质监等工作，并及时收集工程资料，定期上报工程进度。保证慧馨楼加固项目暑期全面完成。
2.抓实重点工程，推进均衡办学。贯彻市教育信息化三年行动计划，实现“班班通”；依据学籍系统和师资系统，做好“教育卡”发放及数据采集工作。做好场地实测和平整，确保运动场地塑胶化工程按序推进。
三、深入开展文化建设，提升学校内涵
1.建设校园文化景点，彰显学校文化特质。开展各种校本特色文化活动，营造高品位的校园文化氛围。深入开展“艺术家进校园”、“非物质文化遗产进校园”、“幸福之舟”等活动。向着思想有高度、事件有深度、文化有厚度的方向，搞好教育宣传，展示教育风采。
2.贴近时代特点，优化儿童德育。正确把握立德树人的新要求，采用学生喜闻乐见的形式进行思想品德教育。依托关工委、共青团、少先队，开展“中国梦”、“我们的节日”主题教育，弘扬中华优秀传统文化，激励儿童奋发向上。开展“劳模精神进校园”活动，让劳动最光荣的观念深入人心。邀请法制副校长、校外辅导员定期开展法制和优良传统讲座，教育儿童懂法、知法、守法。普及国防教育，提高儿童国防意识。
3.构建特色课程，实施素质教育。落实“五严”规定，切实减轻学生过重课业负担。开齐开足艺体课程，编好、做好校操，开展毽球特色运动，丰富大课间活动。促进环境教育制度化和规范化。结合科普宣传周、防震减灾宣传月、节水宣传周，开展好相关科普教育活动。进一步强化儿童特长培养。
四、细化教学业务管理，助推质量提升
1.细化工作常规，挖掘管理潜力。突出提高教学效率，优化集体备课，提高备课质量。认真贯彻《南通市课堂教学改革指导意见》，着力打造“学的课堂”。开展作业设计研究，解决作业布置过多和随意布置等问题。优化实验课程、社会实践课程，提高儿童创新和实践能力。
2.加强过程监管，实施及时调控。落实推门听课制度、校内每周一课制度、学科组听课制度，及时评课，促进教师专业成长。有计划、有系统地开展调研、测试，针对教学工作中的薄弱环节和工作难点，及时予以指导、帮助。
3.深化教学研究，促进提质增效。提振师生精气神，激发工作源动力，将师生的优势精力集中到提高教和学的质量上来。搞好课题研究，形成切实有效的研究成果，落实推广工作。
五、优化队伍管理机制，提高师资素质
1.开展师德教育，成就“道德优美”。发掘感动中国、感动南通教育年度人物评选表彰活动的正能量，提供榜样示范。突出“爱生敬业”，全面开展“爱通州、爱学校、爱教育”主题教育活动。学习法律法规，围绕《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，开展自我查摆，明晰“师德红线”。围绕师德规范，细化教师日常工作规范，健全师德建设长效机制。开展师德考评，优化自我评价、学生评价、家长评价、同事评价和领导评价的方式、途径，使师德考评有内涵、有“温度”。持之以恒抓好违规家教治理，优化绩效考核和分配。
2.创新教师培训，力托“业务精湛”。遵循全覆盖、有重点、高质量的目标，精心设计业务培训方案。继续抓好省市暑期网络培训，强化参训意识，丰富研修成果，确保参训率、合格率、优秀率继续领先。争创优秀校本培训学校和校本培训先进个人。鼓励教师提升学历，抓好名师培养。
3.实施教师流动，助推“结构合理”。引导广大教师确立“系统人”观念，以积极的心态面对岗位流动。加强流动教师的管理，提供必要的生活保障和工作支持，确保“流得出、流得稳、有成效”。人人争创支教先进个人。
六、强化教育服务意识，优化政风行风
1.加强作风建设，塑造行业形象。开展第二批党的群众路线教育实践活动，贯彻中央改进作风“八项规定”和省市区委“十项规定”，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，加强党风廉政建设。
2.规范后勤保障，提高服务水平。勤俭办学，规范公用经费支出，提高经费使用效益。自觉执行财经纪律，规范财务收支行为，推进财务公开。优化食堂管理，确保营养、卫生、安全。完善各类突发公共卫生事件应急预案，提高应对能力。
3.落实安保举措，建设长安校园。围绕校车安全、校舍安全、消防安全、食品安全及人身安全，开展安全教育，落实安全责任，加强安全检查。开展“四项急救”技能培训，组织各类疏散演练。建立校园意外伤害调处机制，试行意外伤害保险服务。消防“四个能力”达标，创建消防安全教育示范学校。
此外，一如既往地开展“六五”普法工作，抓好综合治理、红会、统战、知识分子、老干部、计划生育、民调、保密、档案等工作，再创新辉煌。
【主要项目】
（一）学校发展
1.创建国际生态学校。
2.创建南通市法制学校。
3.乒乓球队、毽球队、田径队训练制度化，争创甲级队。参加区艺术节展演。
4.建校110年主题活动筹备工作。
5.创建健康促进银牌学校。
（二）队伍建设
6.打造学习型领导班子，形成想管、懂管、敢管和管好的状态。
7.着力培育“语文教师发展共同体”、“数学教师发展共同体”。
8.培养南通市学科带头人及骨干教师2-3名。
9.组建乒乓球队、毽球队、合唱队等教工文体社团。
10.教工体检。
11.语文教师清明诗会；五四青年教师演讲比赛。
12.开放教师阅览室，成立默耕读书会。
（三）教育科研
13.扎实开展省“十二五”规划课题《基于儿童立场的生态道德教育实践研究》，在省级以上教育期刊发表3篇研究论文。
14.深入开展课堂观察研究，做实“日常教研”，突出“微型科研”。
15.关爱、研究学习困难生特别是心智障碍生。
（四）教育教学
16.毕业班整体提高教学质量，努力进入全区前列。非毕业年级在全区进入上游水平。
17.积极组织学生向报刊投稿，春鸣文学社在市级以上发表学生习作10篇以上。
18.重组鼓号队并强化训练。
19.开展元宵节、清明节、端午节、儿童节、中秋节等节日活动，开展读书节、生态节及科技节主题活动。
20.为六年级儿童举行隆重的毕业典礼。
21.优秀影片进校园。关工委生态叙事项目。
22.进一步加强卫生习惯的培养。
（五）学校管理
23.编撰《亭小手册》，确定全体教师共同遵守的规程，在全校形成广泛的约束力。
24.导护工作精细化。
（六）教育装备
25.慧馨楼加固工程。
26.操场塑胶化工程。
27.推进“班班通”建设，积极申报信息化课题，教育装备达省ⅰ类标准。
28.充分发挥“绿色亭小网”在学校管理中的积极作用。
第二篇：xx中心学校xx小学201*—201*学年度第二学期工作计划
xx中心学校xx小学201*——201*学年度
第二学期工作计划
指导思想：
全面贯彻党的十七大会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕迎江区教育局党委书记、局长周先为同志在201*年秋季开学工作会议上的讲话精神，坚持“育人为本，德育为先，教学为重，和谐发展”的办学思想，以规范办学行为为目标，实施精细化管理，全面提升教育教学质量，办人民满意的教育。
主要工作
一、进一步巩固学习实践成果，推动学校改革创新。
1、深入学习实践科学发展观，是一项事关学校全局的重要工作。学校将以科学发展观为统领，进一步解放思想，锐意改革，开拓创新，促进学校教育教学事业更好更快发展。
通过学习实践，统一思想，提高认识，引导全体教师增强学习实践活动的坚定性和自觉性，进一步加深对学校发展目标、发展思路的认识。通过学习实践，着力解决影响和制约学校科学发展的突出问题，把全体师生员工的积极性、主动性、创造性引导和凝聚到推动学校科学发展上来。
二、大力提高教师职业道德水平，促进教师专业发展。
2、切实加强教师职业道德建设。深入开展“学纲要、强师能、树形象”师德主题教育活动，反对有偿家教，严禁体罚学生，恪守职业道德，尊重家长的知情权、表达权和监督权。学校将围绕主题教育活动，开展师德征文比赛、演讲比赛。
3、严格师德考核评价制度。学校将通过领导评价、教师互评、学生评议、家长反映等方式，多角度、多侧面、全方位地了解教师执行教育法规、遵守教师职业道德规范等方面的情况。根据师德测评结果，作出相应的奖惩，将纳入个人奖励性绩效工资考核发放之中，并作为教师年度考核的重要内容，直接与评先评优、职称评聘挂钩。
4、扎实推进校本教研，促进教师专业成长。以常规教学为基础，通过一系列课堂教学实践来培养活力教师，以激发课堂的生动与灵动。完善行政领导听课制度，开展推门听课、随机听课、跟踪听课等活动。本学期举行四十以下青年教师岗位练兵活动、中青年骨干教师示范课活动。
5、坚持科研与培训相结合，引领教师专业成长。一是教研例会——有计划，按步骤地召开教研会议，抓住教学中带有普遍性和关键性的问题，组织教师深入研讨，集思广益，边研究，边学习；二是课例研究——以具体的实践课例为载体开展教学实践研究，打造成功课例、精品课例；三是课题研究——将课题的研究作为推动整个学校工作的抓手，渗透到学校工作的每个环节。
6、着力培养青年教师，努力扶植骨干教师，实施名优教师带动工程。继续开展“教师结对成长行动”、教师训练“三千”行动等活动，规定具体职责，以此作为培养、带动青年教师的有效手段。
三、切实加强学生思想道德教育，塑造学生健全人格。
7、开展日常行为规范教育。从日常行为规范教育入手，以学习促认知，以规则促养成，以检查促提高。认真组织学生学习《小学生守则》，鼓励学生争当“星级学生”。重视值周学生队伍建设，加强班级管理，开展“文明班级”评选活动，培养良好的班风、学风，力求使学生的行为规范内化为素质，使学生逐步养成良好的生活习惯、学习习惯和文明礼貌习惯。
8、开展系列主题教育活动。深入开展好爱国主义教育、理想信念教育、公民道德教育、法律法规教育、诚实守信教育和关爱生命的教育，将心理健康教育、安全教育、环境教育等有机整合，科学、合理、有序地安排主题教育活动。各班要利用班队活动时间和晨会课时间，结合学校工作重点和班级学生的实际情况，扎扎实实开展主题教育活动，努力克服教育中重智育、轻德育、重言传、轻身教、重结果、轻过程的思想倾向。
9、加强少先队阵地建设。充分利用“红领巾广播站”、“班级板报”、“班级宣传栏”等媒介，构建一种健康向上的校园文化氛围。以课堂教学为主，发挥课堂教育的主渠道作用，在实践中积极探索小学德育课程的教学方法，认真开展好《品德与生活》、《品德与社会》学科的教学。进一步规范升国旗仪式，开展好国旗下讲话，定期邀请校外法制
辅导员对学生进行法制教育。
10、完善德育网络管理。学生良好思想道德和行为习惯的形成，需要全校教师全员参与，建设一支有能力、有合力的德育工作队伍，为开展学生教育活动奠定基础。为此，学校将定期组织德育工作会议，积极组织班主任开展德育专题研究、案例分析和班主任工作经验交流。学校将加强与村委会的联系，与家长的沟通，办好家长学校、让全社会都来关心孩子的健康成长。
四、积极推进基础教育课程改革，提高学校教学质量。
11、严格执行课程计划，按课表上课，开足上齐全部课程。严格控制作业量，切实减轻学生负担。严格考试次数，不按考分高低排名次，学生成绩实行等级制；严禁分好差班、设重点班。
12、加强教学常规管理。继续重点抓好备课、上课、作业、辅导、考查等环节，积极倡导有效课堂和有效作业，提高课堂教学效益。加强教研组、备课组建设。完善落实集体备课制度，认真执行听课评课制度，鼓励教师相互学习、取长补短、共同提高，促进教师教学水平的提升和教学质量的提高。加强学籍管理，规范入学、转学、休学、毕业等手续，建立完善的管理档案，继续全面实行学籍管理电子化。
13、强化教育科研管理。抓好科研队伍建设，加强科研骨干教师的培训与指导。积极争取上级教科研部门领导和专家的指导。组织教科研论文的评选工作，各学科教师要积极撰写教育随想和研究论文。
14、提升教育信息化水平。
加强校园网络使用的安全与管理，上班时间一律不准上网做与工作无关的事情。时刻关注“迎江教育信息网”上的文件、通知等，做到及时知晓，按时按要求完成任务，发送信息每月不少于2篇。开展经常性的信息化技能培训活动，锻造一支信息化工作优秀团队，集群体教师之智慧，择教学资源之精髓，真正使计算机为管理服务，为教学服务、为学生服务，真正提高教师运用信息技术手段辅助课堂教学的能力。
15、重视体卫艺技教育。认真贯彻体卫工作《两个条例》，上好体育课与健康课。加强学生体质健康标准测试项目的训练，增强学生体质，为区中小学生阳光体育运动会做好充分准备。重视艺术、科技等教育，积极开展丰富多彩的活动，培养学生创新思维
和综合实践能力。 做好卫生防疫工作，积极开展疾病预防、科学营养、卫生安全等教育活动。
五、全面抓好各条线的工作，实现学校和谐发展。
16、规范财务管理。进一步健全财产、财务管理制度，认真落实有关规定，大力创建节约型学校。学校将严格执行上级的有关收费文件精神，进一步规范收费行为。
17、加强安全防范工作。健全安全制度和教师值班制度，加强安全巡视检查，做好每月一次校舍安全排查工作，及时发现安全隐患，妥善处置突发事件，打造平安校园。
18、完善民主依法管理举措。积极实施校务公开、民主理财、校委会等制度，健全民主合作的协调机制，充分发挥教师民主决策、民主管理、民主监督的作用，增强教师的向心力、凝聚力，提高教师参与学校管理的主动性和积极性。
19、以暑期校舍安全加固为契机，做好校园文化布局的调整工作，积极谋划学校特色发展思路。
第三篇：201*—201*学年度第二学期学校德育工作计划
201*—201*学年度第二学期
学校德育工作补充意见
一、指导思想
在上学期学校德育工作计划的基础上，结合本学期的德育工作，以培养学生良好行为习惯、创新精神和实践能力为目标，以“追求完美道德，发展个性特长”的办学理念为引领，以丰富多彩的活动为载体，继续落实《公民道德建设实施纲要》的重要内容，结合《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的学习，强化校园各项常规制度，狠抓学生良好习惯的养成教育，把学生的思想教育工作做实、做细、做精，从创新的思路和扎实的工作入手，创建安全和谐校园和优良校风，增强德育的实效性和针对性，扎实推进学校德育工作，走德育工作的特色之路，为全面提高我校德育工作的水平而努力奋斗。
二、工作目标
（一）加强队伍建设，明确育人责任
（二）强化教育管理，建设安全文明校园
（三）提升学生思想素质，培养学生干部
（四）活跃校园文化，提升学校文化底蕴
（五）增强科研力度，推进德育科研创新
（六）密切家校联系，构建三维德育
三、具体措施、方法
（一）、加强队伍建设，明确育人责任
1、组织班主任、辅导员开经验交流会，大力树立班主任典型，表彰优秀班主任、发挥示范带头作用。全面提高班主任综合素质和专业能力，培育一大批思想素质好、业务水平高、奉献精神强的德育骨干力量。
2、强化全体教师的责任感，规范班级管理工作。使班主任有责任感，班级管理工作做到规范化和实效化。进一步明确德育工作部门领导、班主任、科任教师的德育工作职责，使全体教育工作者明确育人任务，积极主动做好德育工作，促进德育工作责任制的落实。
3、加强常规检查，完善考评机制。引导、督促班主任在业务学习和工作实践中提高自身的素质水平，健全班主任考评机制。积极为班主任、辅导员的发展搭建成长平台，认真开展班主任能力展示活动，组织他们参评各项评选、班队活动的评选或展示。
4、加强少先队基础建设。做好少先队大队干部、红领巾监督员和值日生、执勤生等的梯队培养工作。并让他们在实践中锻炼自己，做辅导员的得力助手。
（二）、强化教育管理，建设安全文明校园
1、进一步加强对学校德育工作的领导，切实把德育摆在首位，把关注学生全面健康成长放在首位。
2、抓好安全教育和普法教育、卫生教育。坚持“预防为主”的方针，根据季节特点和学生年龄身心特点，以预防传染疾病、交通、溺水、火灾、拥挤踩踏和防拐骗事故为重点，充分利用课堂教学、班队会、集体活动、红领巾广播站等阵地，并通过举办专题讲座、开展知识竞赛、制作宣传报等多种形式，让学生掌握一定的法律知识，促进他们自觉遵纪守法。有针对性地对学生进行安全教育，防止各类事故和违法犯罪事件的发生。
3、平时有针对性地及时对学生进行安全教育，针对临时出现的安全事故或安全隐患事件进行处理和教育；与班主任等老师互相协调和研究，了解事情的真相并妥善处理。及时将处理结果或教育建议反馈给班主任、任课老师和家长。要求带班领导、德育处工作人员、值
日教师在课间多巡逻和检查各班课间活动情况，大队部加强对值日生和红领巾监督员的工作指导，做好课间活动护导，使各班的课间活动既活泼又有序，努力打造和谐平安校园。
4、加大学校安全工作的检查力度，打造和谐平安校园。与分管安全管理的领导协调好，每学期进行两次安全逃生演练。逃生演练有长期的应急预案和每次的演练安排，并有计划地实施，及时小结反馈给老师和学生。在演练中以注重安全为首位，确定各班学生的逃生路线，做到有序撤离，有老师跟踪保护。利用一个大课间时间训练。在确保安全有序和路线明确清晰的前提下，将进行突击演练。
5、在学校健全的门卫、值班、巡逻等各项内部安全管理制度上，严格执行学生考勤制度，加强学生在校非教学时段的管理，制定突发事件应急预案，认真开展应急演练活动。
（三）、提升学生思想素质，培养学生干部
1、抓好行为习惯养成教育。组织学生学习并实践《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》，加强文明礼仪教育，培养学生良好的生活、学习习惯，自觉遵守社会公德（尤其是爱护公物）。继续坚持每月好习惯标兵的评选活动，在广大学生中大力推广各类先进典型，发挥典型引路作用，全面提高学生的基本道德素质。尤其加强对班、队干部的培养。
2、以开展“文明特色班级”评比为抓手，以少先队“自主管理”活动为载体，通过礼仪小天使、卫生护绿小队、课间纪律监督小队的监督等方式，组织学生开展自我管理教育活动，引导学生学会尊重自我、尊重他人、尊重公共秩序（如爱护公物、损坏赔偿，知情报告，对特别案例进行引导和教育，主动承认的给予表扬并跟踪和帮助他改
正。对举报者所在班级在文明班评比上加分），促进良好班风、校风的形成，提升学生文明素养。
3、继续开展各种主题教育活动，通过各种有效形式在学生中开展深刻的教育工作，引导学生养成良好的行为习惯，提高学生遵纪守法的自觉性，使广大学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律、爱祖国的社会主义新人。学校和各个班级要抓住三月份的学雷锋活动日、三八妇女节、四五清明节、五一劳动节、六一儿童节等重大节日，认真组织相关主题活动，开展中华传统美德和革命传统教育，加强爱国主义教育，帮助学生了解中华民族的历史和优良传统，培养学生对祖国的深厚情感。
4、抓好生命教育。以思想品德课作为德育切入点，加强学生的前途理想教育、人生观教育、励志教育和感恩教育，渐进式地开展珍爱生命教育，引导学生正确处理与他人、社会和自然的关系，帮助学生学会欣赏生命、珍爱生命，学会寻求生命价值的真谛，不断提高对生命质量和生命意义的认识，从而树立正确的生命观、世界观、人生观、价值观和幸福观。
（四）、活跃校园班级文化，提升学校文化底蕴
1、营造德育氛围，推进文化阵地建设。健康向上的校园文化对学生高尚思想品德的形成、良好习惯的养成具有潜移默化的作用。加强德育环境建设，充分利用校园、班级的每一个角落，营造德育的良好环境和氛围，使校园内的一草一木、一砖一石都体现教育的引导和熏陶。
2、精心设计和组织开展内容丰富、形式多样、有吸引力的校园文化活动，体现知识性、科学性，突出趣味性、娱乐性，发挥学生的
积极性、创造性，以丰富学生的课余生活，发展学生的特长，培养学生的实践能力。
（五）、增强科研力度，推进德育科研创新
以学校为基地，以学生学习生活为素材，挖掘学校德育的有利资源和存在的突出问题，积极组建德育教研队伍，加强德育课题探索与研究，研究德育教育的模式。撰写德育论文，探索德育新内容、新方法、新途径，以科学的态度和方法来解决德育工作中存在的问题。
（六）、密切家校联系，构建三维德育网
1、加强学校、家庭、社会的联系，形成共同抓好德育工作的合力，有效提高德育教育效果。
2、办好家长学校，构建家校互动格局。通过召开家长会、利用家长委员会的积极作用，对家长加强家教、心理健康、生理卫生、法制教育等方面的内容、方式、方法进行指导。通过家庭教育讲座、家访、电访、网上联系平台（校训通）等形式，使德育深入家庭。通过家长委员会、家长会、告家长书等形式对家庭教育及时向家长通报学校各方面的情况，宣传当前教育新理念，新方法，积极详细解释我校的新措施，新做法。
3、与家长联系，相互交流，共同配合，对学生加强心理疏导，预防学生进入网吧，促进学生健康成长。利用校讯通等各种平台，对家长进行环保宣传教育；与家长沟通对学生校内外卫生、安全教育。
4、班主任要做好家访工作，和家长一起做好学生深入细致的思想工作。特别是通过适当的渠道沟通学生在校及在家情况，落实常规要求，使学生在教师、家长的指导下，能够沿着正确的轨迹前进。
5、继续做好德育导师工作，导师要在选择学生上用心，（注重贫困、留守、残疾儿童）。要指导学生养成良好的学习方法、帮助他
们适应环境，培养学生自我管理、自我教育、自主学习的能力，增强学生全面成才的信心。关注学生的全面成长情况，时常保持与学生和学生家长之间的联系，并做好记录。
清远市清新区太和镇陈广纪念小学
二0一四年二月二十三日
第四篇：龙回中学201*—201*学年度第二学期学校工作计划
龙回中学201*—201*学年度第二学期
学校工作计划
一、总体目标：
坚持以科学发展观为指导，以创建农村一流学校为契机，深入推进标准化学校建设。以提高教学质量为核心工作，全力调动全体师生的主观能动性，以课堂为教学主阵地，大力挖掘学生潜力，确保在201*年中考三等奖以上。努力建设有文化扩张力、有艺术感染力、有生活想象力、有师生向心力的和谐校园
二、整体措施：
进一步加强行政班子的执行力和创新力，狠抓师资队伍培训，增强年级管理的力度和效率。着眼常规管理，创新思路方法，全面提高学校工作效率。
三、具体措施：
（二）以各年级“不同特点”为依据，努力实现各年级不同目标。
1、九年级：适应新的中考考评方案和高中招生方案，重点抓好有效总分和有效单科分的突破，争取高额完成高分段任务，确保完成低分段任务。
2、八年级：加强纪律教育和理想前途教育，树正气和典型，以点带面，以正扭邪，尽量减少双差生和缩小落后面。
3、七年级：树正气、压邪风，大力培养尖子生，提高尖子生数量和质量，带动班级和年级风气继续好转。 （二）以增强“年级管理”为手段，加强师资队伍建设，促进教师专业发展。
1、加强行政班子的执行力和创新力。
继续狠抓班子成员的学习，不断提高管理人员的理论水平和业务能力。班子成员要有多吃苦、多动脑、多承担责任的思想，要有主动工作和创新工作意识，为全体教职工做好示范；既要各司其职、各尽其责，又要团结协作，形成合力，为推动学校的发展尽微薄之力。
2、加强年级管理，增强干部的管理执政能力，培养行政人员的综合能力。
建立切实有效的教育教学管理机制。加强年级组的建设与管理，实行年级组长负责的年级管理制度，在实际工作中，年级组主任全面负责年级组的管理工作，包括师生的思想教育工作、教师权利的维护、教师的工作纪律、年级的教学教研等工作。还要不断地对组内教育教学的各个环节进行检查，及时了解，及时总结，对出现的问题及时解决。
3、以教研组为单位开展活动，促进教师专业发展。
加强教研组建设，以教研组为单位充分开展活动，做到有计划、有步骤、有考核，从而提高教师的教学理念、学科素养和教学实践能力。
（三）以构建“主体内化”德育模式为方式，深化德育功能，促进学生综合素质新提高。
1、强化德育制度建设，培养高素质的德育队伍
（1）、 抓好班主任队伍建设，健全班主任工作考核评估机制，）认真做好每一位班主任工作的考核。继续发扬新老班任结对子的传统，注重发挥老班主任，特别是优秀班主任的传、帮、带作用，不断提升班主任的教育和管理能力，不断提升班级工作水平和品位，努力建设一支有爱心、懂心理、会管理、善育人的班主任队伍。
（2）、继续加强班主任培训，加强班主任队伍建设，坚持每月进行一次班主任培训，提高班主任理论工作水平和班务工作能力。
（3）、大力增强班主任工作的积极性、主动性与创造性，探索培养相当数量的适应各个年级段班务管理的全能型班主任。
2、精细管理常规工作，内化学生人文素质
（1）、抓好行为规范教育。开学第一个月，各班要利用班会组织学生认真学习贯彻《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《龙回中学学生一日常规》，政治处和团总支将利用不同形式进行检查。通过对学生集中进行行为规范系列教育，强化训练，培养学生自我约束、自我管理的能力。
（2）、狠抓学生行为习惯教育，坚决打击上网、游戏、抽烟、打架斗殴、早恋等一系列不良行为；坚持文明礼仪教育，尽量减少怪叫、吹口哨、扎堆、乱扔乱丢等现象；规范卫生打扫行为，要求在规定时
间、规定地点内完成好规定任务，做到“快、净、齐”。
（3）、加强学校值日管理，加强教学巡视和教师考勤，规范教师请假手续，杜绝私自调课、自习、监考现象的发生。尝试年级学生值日，初步构建年级学生值日、班干部、学习小组组长、学生互相管理的学生自我管理网络。
（4）、坚持和完善“文明班级”、“文明寝室”等先进评选制度，加大寝室管理力度，对不遵守学校规章制度，表现不佳，严重影响其他学生和学校声誉的住宿生坚决进行清理。
（5）、继续开展“快、静、齐、洁、序”、“竞”系列活动，“消除人为污迹、杜绝人为破坏”主题教育活动，构建和谐、平安校园。
3、抓好校园文化建设，丰富学生文化生活
（1）、以校园礼仪为重点，上好“文明礼仪第一课”。通过举行校园礼仪风采展示、”手拉手、一帮一”等一系列的主题教育活动，加强学生文明礼仪规范教育。从平时的一点一滴做起，培养学生文明礼貌的习惯，传承中华民族的美德。
（2）、结合“弘扬和培育民族精神月”活动，进一步规范学校升降旗制度，并结合清明节、劳动节等重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。
（3）、感恩教育。本学期继续开展感恩教育活动，感恩就是要从爱父母，爱老师、爱同学、爱身边的人开始，对给予自己关怀和帮助过的人应抱有感激之心。通过主题班会等形式对学生进行教育，使学生学会关心、学会做人。
（4）、组织和指导学校和年级开展系列文体活动如红五月歌咏比赛、学生乒乓球比赛、拔河比赛、迎面接力赛等，丰富学生课余生活。
（5）、加大学生社团的建设力度、丰富学生社团组织形式与内容，红柚文学社活动正常化，多元化，实效化。发行《红柚》刊物。
4、树正面形象，积极构建家、校、社区三位一体德育网络
（1）、进一步健全家校联系制度，充分发挥学校、家庭、社会三结合教育的作用。通过家长会、致家长的一封信、家访、电访和校讯通等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导，及时向家长通报学校各方面的情况，反馈学生在校的学习、生活及表现，帮助家长形
成家庭教育合力，发挥带头示范作用。
（2）、进一步加强学校与学生家长、社区、社会各届的沟通联系。争取家长、社区、政府、社会有识之士对学校的关心、支持与帮助。丰富校训通的内容，拓展校训通的用途，让校训通真正成为学校与家长、社会沟通的桥梁，对外宣传的平台。建立各级家长委员会并充分发挥作用。
5、法制教育紧抓不放，重点做好教育防范工作
充分利用政治课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育，增强法律意识和法制观念，使学生知法、懂法、守法。
6、加强心理健康教育，使学生形成健全人格
心理健康教育是新形势下必须重视的重要内容，要开展好学生的心理健康教育、青春期教育。做好学生心理的疏导，教师要积极创设良好的课堂氛围和保证学生心理健康发展的人文环境。
7、树立安全观念，强化安全管理意识，防止各类事故的发生 在广大师生中树立起安全观念，明确责任，强化安全管理意识，增强安全防范意识和能力，及时消除事故隐患，防止各类事故的发生。
（1）、加强领导，明确责任。
每位师生都应该清醒的认识到安全工作是学校的重点工作之一，是确保学校教育教学活动正常有序进行的基础和保障。因此，全体教师必须提高认识，认真履行自己的职责。 领导小组成员必须做好学校安全教育活动的组织实施。总务负责房屋、线路等设施的检查维修及师生的饮食卫生、传染病、常见病、多发病的预防工作；班主任等负责有关安全的宣传教育工作；任课教师负责所教年级及所教学科的安全教育；兴趣小组辅导教师负责小组活动的安全保障工作。
(2)、加强宣传教育。
利用班会、校会、国旗下讲话、校园广播、宣传栏等途径根据季节的不同有针对性的对师生进行安全教育。内容包括：交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、反对邪教、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全活动等。
利用家长会、家访等途径对家长进行有关安全方面的宣传教育，协助学校做好安全工作。
(3)、加强检查，严格管理 。
根据季节的不同对有关安全情况进行重点教育检查，做到防患于未然。交通安全、饮食卫生等要常抓不懈，发现问题及时解决。房屋检查严格执行上级规定的安全检查制度；按时进行用电、防火检查；
卫生工作常抓不懈，并责任到班（见团队工作计划）；加强交通、校内外活动安全教育。
(4)、开展活动，提高师生的安全意识和能力。组织师生进行火灾、地震等突发事件的自防、自救和逃生的演练活动。
（四）以抓实“教学常规”为前提，积极求进，工作精细化，实现教学质量和水平大提升。 教学质量是学校生存和发展的生命线，也是上级部门、社会和家长评价一所学校的最重要的指标。扎扎实实做好教学工作，全面提高教学质量。
1、落实好《龙回中学绩效工资考核细则》，制定好《龙回中学教师进城考试资格审查办法》等方案。
2、抓实教学常规，向常规要质量，向管理要效益。按照《龙回中学绩绩效工资考核细则》和《龙回中学教学常规管理细则》要求，每周进行一次教案和作业检，具体由年级管理委员会负责落实，做到有检查、有通报、有奖惩，检查结果上交到教导处存档并在每月的绩效工资造表中进行落实。教导处每月至少要抽查两次以上，检查结果与年级检查结果一起列入绩效考核内容。
3、加强教育教学调查与反馈工作，每学期各年级组织一次调查（根据实际自行确定主题），每月班主任组织一次学生问卷调查（主题自定，）每学期教导处组织一次全校教育教学调查工作。
4、开展好系列教师业务竞赛，竞赛形式和内容要有实效性和创新性。教导处指导各年级开展好系列学生学科竞赛活动。
5、加强对学生不在校时段的管理：（1）加强与家长的联系与沟通，每天通过校训通向家长通报当天的作业布置情况与要求，督促学生在家按质按量完成作业，协同家长加强对学生作业完成的检查与督促。（2）继续做好教育教学期刊的征订和使用工作。（3）加强对学生作业的批改与检查。
6、规范体育课行为，禁止把体育课上成自由活动课，有针对性的开展化育中考项目训练，培养学生相关体育运动知识。
7、做好培尖辅偏工作。探索培尖辅偏新思路与新方法，提高培尖辅偏工作的效果。七、八年级继续利用下午第七节课时间进行集中辅导，九年级利用课余时间或时间进行。要求培尖辅偏工作做到按准
备—布置—练习—批改—归纳—讲解—再练习的程序进行。
（五）以提高“课堂效率”为前提，注重校本研修，打造敬业、精业的师资队伍。
新学期，我们要以校本研修为前提，不断增强职业道德意识、专业研修意识、竞争意识、合作意识，不断提升师资队伍的整体素质。
1、加强教研组建设，加强对教研组长的培训，确保每一次教研活动的效果。要求每一次(请帮助宣传好范文 网www.bsmz.net)教研活动主题明确，程序安排科学，活动组织合理，参与面。重点放在如何进行有效教研，如何听评课，如何出高质量的试题，如何上好复习课，如何进行有效复习等实效性强、见效快的主题上，提高教师教学水平。加强数学学科教研与探讨。数学学科着重基础教学，从培养学生学习兴趣入手，培养学生数学思维和解题能力，尽可能提高数学成绩。英语学科加合理安排时间，科学听力训练和专题训练。
2、积极探索有效课堂教学模式，认真研究尖子生培养思路与措施。语文科目实行5+1课程设置模式，即每周5节内堂教材授课和一节阅读课。着重尖子生的培养（各年级组制定措施和计划）。
3、探究和改进“学生学习小组”的实施方式和办法，讲求互助实效。坚持全面开展“学习互助小组”构建和实施活动，安排专门时间由学生自行进行作业检查与互助活动。教导处指导各年级确实做好“学习互助小组”互助学习活动，开展学习小组组长培训会，提高学习小组互助效果。
4、做好师资培训工作：
（1）继续开展《新课程标准》的学习与培训。
（2）继续加强对新教师的培训，从教学常规、教学方法、教学理念、教学基本功、业务学习等方面严格要求，经常开展各项业务竞赛活动。
5、加强课题研究，做好新课题在南康市级以上立项工作，并做好已立项课题的研究结项工作。
（六）以强化“纽带作用”为目标，不断更新工会工作。
1、组织开展丰富多彩的文体活动，丰富教职工业余生活。
2、关心教职工的婚丧嫁娶及身体健康，将学校的温暖及人文关
怀送到每位教职工的身边。
3、经常征求教师对学校管理工作的意见和建议，并及时向行政会通报。
（七）以增强“服务意识”为目标，促进后勤工作再上新水平。
1、全体后勤服务人员要进一步明确为教学服务的思想，做到工作勤、质量好，加强协作。
2、开源节流，科学安排学校资金，建立并完善总务各项工作制度，健全总务人员岗位职责，严格财务制度，合理使用经费，做好各项工作常用物品的采购和供应。
3、做好校园的维护和设施的维修、添置安排，做好教师宿舍楼防水处理工作，做好各项检查、维修工作，加强安全保卫，建立学校安全管理组织机构，明确职责，建立制度，确保师生人身安全。
4、主持和协调好营养餐发放工作，加强对食堂及学生营养餐提供的监督力度，合理搭配菜肴，提高师生用餐的营养，把食堂办成师生满意的食堂。
南康市龙回中学
201*年2月20日
第五篇：土地坳中学201*——201*学年度第二学期学校工作计划
土地坳镇初级中学
201*——201*学年度第二学期
学
校
工
作
计
划
1201*.2.27
201*—201*学年度第二学期学校
工作计划
一、指导思想：
本学期，学校将以十八届三中全会、省委十一届四次全会、市委一届五次全会及县第十届第四次党代会精神为指导，根据我校办学理念及工作目标，以基础教育课程改革为中心，抓住一个重点——“教育教学质量”，抓出一个亮点——“农村留守学生亲情聊天室建设”，全面深化教育教学着力提升教学质量实现“十二五”教育目标，努力推动学校工作全面发展和进步。
二、目标任务：
1、狠抓教学常规管理。一是重抓制度落实，规范教学行为，不断完善和改进教学常规管理；猛抓九年级的教育教学管理，力争201*年中考成绩全县同类学校前二名，升入省级示范高中的人数达到或超过3人；狠抓“9+3”计划任务落实，着力争比进位；深入推进“4+2”特色教育工作，打造生动活泼的土地坳中学校园特色。二是加强质量监控，抓好七年级、八年级学科质量跟踪管理，力争全县质量评比再上上一个台阶。三是加强教学指导，开展“同课异构”的教研活动，努力做到资源共享，达到共同进步共同提高的目的，以教学为中心，大力推进课堂教学改革活动。
2、加强师资队伍建设。教师要实行“一岗双责”，即既教书又育人。首先要加强师德师风建设，促进职工廉洁自律，激发职工的工作热情；其次是加强青年教师和骨干教师的培养，以骨干教师带动青年教师，认真做好帮扶工作，争做人人是骨干，确保我校教师的战斗力，让土地坳中学这面鲜艳的旗帜永远飘扬；再次是加强班主任队伍建设，努力培养一批年轻的班主任队伍，加强班级管理，要敢管、能管、管好。
3、充分利用《省教育厅关于编制农村义务教育薄弱学校改造计划项目规划（201*—201*）的通知》的契机，努力改造我校的办学条件，给学生营造一个舒松的学习环境，同时也为我校打造品牌学校奠定基础。
三、具体工作：
（一）、队伍建设：
1、领导班子建设。今年是关键之年，加强领导班子建设至关重要，建立干部培养选拔长效机制势在必行。一是严肃纪律，加强班子成员的纪律要求和廉政建设，确保每一个班子成员在学校工作中的示范性；二是树立长期学习机制，加强班子成员政治学习和培训，
做到特别能吃苦、特别能战斗，做到管理能力过硬、管理水平拔尖；三是增强团队合作意识，加强班子成员之间的团结和沟通，进一步形成合力，做到心存大局，心系学校，共谋学校发展。（党支部、办公室、工会）
2、教师队伍建设。一方面要加强教师政治学习和业务培训，以提高教师的政治素养和教育教学业务水平，做好学高为师；另一方面加强师德培训，提高教师以身作则、为人师表的师德水平，做好身正为范，从而更好地为学校教育教学工作服务。（办公室、政教处、教务处）
3、加强学生会和团组织及班级建设。建立健全学生会、班委会和学生团组织，充分体现学生干部在管理上的聪明才智，发挥他们的聪明能动性，增强他们的管理能力，提高他们的管理水平，营造良好的学校管理氛围。（政教处、团委）
4、实施教师能力提升工程，采取“走出去、请进来”的办法，力争使我校的教师业务能力再上一个台阶，能很好的完成教育教学任务。（办公室）
5、开展普法教育，实施“廉洁工程”，营造风清气正的育人环境。（党支部、办公室、工会）
6、开展第二批党的群众路线教育实践活动，全面完成各阶段工作任务，开展”创先争优“活动，激励全体教职工的工作积极性。（党支部、办公室、工会）
7、积极开展“两评”活动（学生评教师，教师评校长）。（工会）
8、努力实践“沿河教师誓词”，以“人一之我十之”的精神，锐意进取，坚定不移的抓教育教学质量。（党支部、办公室、工会）
（二）德育工作：
1、进一步探索加强学生思想道德建设和行为规范养成上的工作策略和方法，健全制度，完善教育网络，引导学生健康成长。（政教处、团委）
2、加强班级管理。“学生管理就是班级管理”，因此要切实加强班主任队伍建设，加强班主任的学习、交流，提高班主任工作水平。为切实抓好校风校纪建设，各年级各班要继续坚决执行学校的有关规定，培养良好的班风、学风。对学生的出勤情况、班内学生表现每周一公布，每月一小结。（政教处、团委）
3、班主任要强化对学生的管理，每天要找重点帮扶学生谈心，每周至少要开一次不同形式的主题班会，每月至少一次与家长取得联系。班主任要切实了解学生，好中差做到心中有数，尤其是对差生要分析根源，做好差生的转化工作。（政教处、团委）
4、继续充分利用班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、道德观念教育、诚信教育、法制教育、安全教育与文明养成教育，尤其要突出道德建设和学风建设。每周主题教育活动务求实效，打造各年级组每学期特色主题教育活动。坚决反对以课代会、以考代会现象的发生。（团委）
5、做好三位一体，即学校、家庭、社会三结合。定期通过家访、家长会、通讯联络、给家长公开信等途径，宣传正确的教育观，争取社会与家长的支持，努力为学生健康成长营造良好的教育氛围。（政教处、团委）
6、完善留守学生亲情聊天室工作机制，切实做好留守学生心理辅导等关爱帮助工作，开展一次面向社会的关爱留守学生爱心捐赠活动。（政教处）
7、做好“五星”评选活动（五星：感恩之星、助人之星、优雅之星、坚强之星、英雄之星。）（政教处、团委）
8、开展“三生、四爱、五心、五好”活动和“讲文明、讲卫生、讲节约”之三节（节粮、节电、节水）活动。（政教处、团委）
9、努力创建节约型校园，制定节约用水、用电，节省一粒米、一角钱等管理制度，教育学生养成良好的节约习惯，积极倡导节约光荣，浪费可耻的思想。（政教处、团委）（三）、教学工作：
1、抓好教学，全面提升。优化教学方法，实现共同的教学目标，完成共同的教学任务，主要从教师的教法、学生的学法、教与学的方法等着手。在本学期进一步深入教学一线，及时了解教学动态，从问题入手，细化、规范教学管理。教务处要狠抓教师备课、上课、辅导、作业批改和实验班每月一试工作,重抓九六班每月一试工作，要制定出详实的检查标准，及时做好总结反思，定期交流。（教务处、教科室）
2、开展课堂教学竞赛评比活动，人人上一节优质课。（教务处、教科室）
3、做好第二轮教材教法过关考试，切实提升我校教师的教育教学能力。（教务处、教科室）
4、坚强教师现代教育信息能力培训，通过现代教育信息技术享受更多更好地教育资源，在班班通的基础上实现“人人通”。（教务处、远教室）
5、开展“以书为伴、智慧人生”的读书活动，让校园内书声琅琅。（教务处、政教处、团委）
6、开展“写规范字、做君子少年”的读书活动，品味母语的韵味。（教务处）
7、深入实施素质教育，培养学生社会主义核心价值观，可开展一次演讲活动。（教务处、政教处、团委）
（四）、校本教研：
1、本学期继续把“开展自已的教研、发表自己的见解，解决自己的问题，改进自己的教学”作为教研目的，让每一位教师“把研究的东西做出来，把做着的东西说出来，把说出的东西再研究”，这样一个循环往复的过程。（教务处、教科室）
2、学校将进行全校任课教师检查性听课,加强听推门课的力度,了解掌握教师、学生的教学、学习状态，进行有效的监督、检查与指导。（教务处、教科室）
3、推广听课制度，深入研讨“同课异构”活动。学科教研组要经常性地互相听课、评课，疑难问题探讨等小型多样的活动，形成“平时随时研，每周重点研”的教研氛围。（教务处、教科室）
4、深化校本教研，加强课题研究，提高教师教研水平。（教科室）
5、积极开展各种培训，提高教师专业化水平，抓好“国培计划”和“省培计划”。（教科室）
（五）、教育“9+3”：
1、落实好“控辍保学”责任制，“控辍保学”分到教师头上，避免相互推诿或造成盲区。（均衡办）
2、保质保量按时完成文化户口调查，摸清各年龄段底数，确保每一个适龄儿童都入学，一个也不能少，一个也不能跑，力争辍学率控制在2.8％以内。（均衡办）
3、实施义务教育均衡发展，加强资料建设，做好充分准备，迎接今年对我镇义务教育均衡发展进行的评估验收。（均衡办）
4、加大招师和招生力度，努力完成中职招生任务，尤其做好今年的中职春招工作，确保实现“中职一人，就业一个，脱贫一家”的目标。 （均衡办）
（六）、年级组工作：
本学期的教育教学工作，重抓九年级，强化八年级，狠抓七年级。要积极克服各种不利因素，搞好我校的教育教学工作，突出“4+2”办学特色。
1、抓好九年级教学，谋发展，求突破。（教务处）
2、加强八年级教学，严防两极分化。（教务处）
3、抓好七年级教学，夯实基础。（教务处）
（七）、安全工作
安全工作是保护学校财产的安全和广大师生的根本利益和生命安全，保障正常教学秩序的需要。我们要从讲政治、促稳定的高度，充分认识到学校安全工作的重要性和必要性，认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，以对人民群众负责，对师生高度负责的态度，处理好学校安全工作与提高学校教育教学质量的关系。把安全工作纳入学校重要议事日程，采取必要措施，保障学校安全工作落到实处，为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。安全工作要成立领导小组，建立健全规章制度，贯彻安全第一、预防为主的方针，增强安全防范意识，开展安全大检查。
1、安全工作重于泰山。完善安全规范和突发事件应急处理机制。增强突发事件应急处置能力，科学设置预案，做好演练教育，确保机制完善，责任明确，运转有序，力求实现无重大安全事故和安全责任事故。（政教处、团委）
2、全体教师人人参与，层层监控，面面俱到，事事落实。按照“谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责”的要求，使全体教职员工都承担起校园安全管理的责任。本学期学校每月继续在校内开展一次安全“四排查”活动：即排查管制刀具、排查学生矛盾、排查与社会人员来往、排查学生小团伙。对学生上下学交通安全的管理，我们仍然在校门外关键路段设置安全值班岗，指定专人疏导交通。要加强双休日值班和夜间值班的管理，值班教师
必须按照值班表及时到岗，不得以任何理由延误、旷岗，保持学校24小时有人值班（政教处、团委）。
3、切实加强住校生安全管理工作。健全学生宿舍管理制度，加强宿舍管理员安全责任意识教育和管理能力培训，提高学生宿舍管理服务水平。坚持查夜和陪寝制度，做好学生宿舍管理记载，重视学生宿舍清洁卫生及传染病防控。加强学生宿舍用电、消防、设备设施等方面的安全隐患排查和整治。（政教处）
4、切实加强食品安全管理工作。严把食堂进货渠道，建立出库入库台账制度，坚决防止学生食物中毒事件的发生。政教处、总务处加大对食堂、宿舍的督查力度，从每一个环节上把好师生的安全关。组织有关人员到外校参观学习，尽快规范食堂、学生宿舍管理，让社会、家长、师生对食堂、宿舍有一定的信誉度和满意度。（政教处、后勤处）
5、加强保安、宿管员、食堂从业人员的管理，施行岗位责任制。（政教处、后勤处）
6、开展学校安全隐患排查治理，建立分类治理电子档案。（政教处）
7、开展校园及周边治安综合治理活动，确保一方净土。（政教处、团委）
8、深入开展“平安校园”、“放心食堂”、“消防安全教育示范学校”、“禁毒教育示范学校”的创建活动。（政教处、后勤处、团委）
（七）、环境建设
1、以普实为契机，加强人文环境管理。本学期，要搞好室内文化建设，做到环境育人，文化育人。班级的黑板报，做到优质化、精品化。室内环境要洋溢着文化氛围，楼梯、走廊要有激励性提示语，办公室、实验室要悬挂各种应该具备的规章制度，使楼内文化初步展示育人的功能。（办公室、后勤处）
2、师生动手群策群力，努力搞好自然环境管理。目前，建筑施工仍然继续。建筑形成的垃圾、瓦砾、沟坑仍然占据着教学活动场地。因此，学校会同上级主管部门积极筹措资金，师生自己动手，分期完善校园的硬化和绿化。（后勤处）
3、强化环境卫生检查制度。本学期，团委要结合实际情况，着手制定环境卫生评比细则和实施办法，并按班重新划定卫生区域，以加快环境卫生工作的进度，同时要做好学生的养成教育。（政教处、团委）
（八）、其他工作
1、书法和音体美教学。本期各年级每周将继续增设一节书法课，由语文老师负责，音、体、美专职教师。要坚持上好每一节课，突出特色抓特长，力争在各级各类比赛中，取得较好成绩。继续开展各种文体活动，上好“两操”，开展丰富多彩的文体活动，促使学生身体素质、艺术素养不断提高。（教务处、政教处、团委）
2、远程教育。“班班通”实现后，每位教师要充分利用多媒体教室的网络资源，有效合理地运用现代多媒体技术设备，使其为学科教学服务，为教育活动服务。四十岁以下教师要学会制作1—2个课件，学校鼓励教师进行教学课例、教学课件和教学思想的原创。
同时，要利用远程教育资源做好对农村党员、农村种养殖户的培训和帮扶工作。（党支部、教务处、远教室）
3、实验教学。挤出教室，利用上级资金完善实验室建设，切实开展好理化生演示实验和学生操作实验。（教务处）
4、档案整理。学校档案管理是学校常规管理的重要组成部分,因此办公室、教务处和政教处要进一步提高档案管理水平,做好文字档案和电子档案的编辑整理，（办公室、教务处、政教处）
5、器材管理。体育教师要做好体育器材、体育场地的管理，避免体育器材乱扔乱放现象，杜绝安全事故的发生。（后勤处、政教处）
6、财务管理。总务处必须确立服务意识,做好各项后勤保障工作，做好明细账。要做到精打细算，合理开支。不违反财经纪律，不铺张浪费。该买则买，该备则备。能省则省，能修则修。（后勤处）
7、校产管理。校产实行台账管理，并把校产管理责任落实到班，落实到人。制定校产损毁惩罚制度，按照规定照价赔偿。（后勤处）
8、完善营养改善工作，规范工作流程，保持学校食堂卫生。（后勤处）
8、本期，我校将举行土家族摆手舞比赛，摆手舞将列入课间操，做到人人会摆手舞。（政教处、团委）
新年伊始，学校将以贯彻落实国家、省、市、县等有关教育会议精神为契机，狠抓教育教学管理，在学校发展上求新跨越；增强创新意思、责任意识、质量意识；主动融入，积极作为，谋求学校更新、更好、更快地发展，真正实现“为了一切学生、办好人民满意的教育”的目标。
土地坳镇初级中学
201*年2月27日
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