第一篇：7月5号 暑期生产实习报告 烟台山村果园企业文化
暑期生产实习报告
——烟台山村果园企业文化
7月5日
今天，我们江南大学食品学院的二十几名学生一起来到山东省烟台市山村果园绿色食品有限公司进行生产实习。公司的王经理也是我们江大的毕业生，可以称是我们的师姐，她热情地接待了我们，并为大家简单的介绍了她们公司的历史、生产发展状况发展动向等一些其他的企业文化知识。
烟台山村果园绿色食品集团有限公司是正在发展壮大的大型食品生产加工基地，现有职工1600余人，占地面积27.8万平方米，固定资产6.8亿元，年生产能力30万吨。主要产品有“山村果园”系列果汁、乳品和系列生物保健食品以及面食制品，“飞轮”肉类、水果、蔬菜类罐头和果酱以及保鲜食品等100多个品种近200种规格的产品。该公司拥有五条英国apv、德国pkl、挪威elopak、芬兰elecstar等国际顶尖水平的果汁和乳品生产线，还拥有生产不同品种、规格的罐头、系列灌肠及低温肉制品等专用生产线，拥有专供各种果酱生产的流水作业线、水产蔬菜速冻生产线等。
该公司原名为“烟台飞轮企业集团有限公司”，成立于1998年；201*年更名为“烟台山村果园绿色食品有限公司”；201*年被农业部、国家计委、中国人民银行、国家税务总局等九部委认定为农业产业化国家重点龙头企业；201*年1月，山村果园旗下的绿色生物股份有限公司成为国家民委、财政部、中国人民银行确定的"十五"期间第二批少数民族特需用品定点生产企业；7月山村果园公司成为全省首批卫生a级单位；11月山村果园果汁废水处理工程被评为"201*年国家重点环保应用技术示范工程"；现已通过了iso9001：201*国际质量体
系认证和haccp质量控制体系认证，发展成为了全国食品工业优秀龙头食品企业。
展望未来，山村果园公司将继续从事“人类的生命产业”，目标是抢抓机遇，与时俱进，开拓创新，把山村果园发展成为全国知名品牌，把山村果园食品工业园建设成为集食品科研、开发、生产、销售于一体的领导国内绿色产业和绿色食品潮流的大型食品基地。
第二篇：烟台工行附件6-企业文化建设建议-克瑞特培训
企业文化建设
烟台工行企业文化建设建议
201*年12月
烟台工行企业文化建设建议
重要说明：
本文化建设构思是：基于工行是大型国企的基本现实，其文化建设并不打破原有的体系，而是旨在协调、引导、适当激发企业内正面的，向上的文化氛围。
问题分析
问题诊断
1、 缺乏完整系统的绩效管理制度，考核结果与激励不完全对应；
2、 横向考核标准模糊不清，方法不尽科学；
3、 人事考评透明度不高，对考评结果的解释与反馈工作不够；
4、 分配方式不透明；
5、 激励机制与手段单一，无法有效激励员工；
6、 没有明确的职业发展道路，员工发展缺乏连贯性；
7、 内部攀比气氛浓厚，眼睛过度向内，而不看外面；
关于国企的机制与通病：
由于机制的原因，混淆了责权关系，以致压抑了人们的性情，不可避免地引起反向情绪。于是，职位本位意识和彻底拜金意识滋生泛滥。传统的方式，如思想工作或大会小会说教已经显得矫情而苍白，实际上没有什么作用。
由于基本价值观的混乱，普遍地导致国企的经营及管理理念不清晰，偏离了企业的根本性质，与市场经济的环境不能匹配，得不到各方面积极的回应。
广大国企员工多年来曲解了“职工是企业的主人”的涵义，常以企业的拥有者自居，对企业的决策指手画脚，企业收益好时，甚至以为应该分享利润。企业困难时，要求企业对自己负无限责任。
而在企业内部，管理的各层面上的行为错位，表现为董事会直接指挥管理，总裁（经理）插手基层工作，职工过分关心领导的想法，专业技术人员忙于管理事务，管理人才充当技术专家。员工重点在谋求职位争取职称投入精力，工作按部就班循规蹈矩，而不乐于创意和革新。
我们必须认清这些问题。
基本思路
我们的构思：
明确问题：
1、 首先，明确我们期望的员工精神状态是什么样；比如：互相忠诚、互相尊重、互相帮
助、互相理解，企业与员工之间，员工与员工之间，都是这样，由此达到积极健康、活泼合谐。
2、 其次，解决做企业文化工作的手段问题；肯定的，最主要的手段就是沟通方式。多层
次、多角度、多方面的良好沟通，是我们做好企业文化工作的方法。没有沟通就谈不上我们前面所说的"互相"的概念了。
3、 第三，弄清楚企业文化工作的评价标准问题。一是对待企业内部非原则性不愉快事情
的态度。是一点小事就弄得满城风雨，还是能开诚布公，良好解决。二是对待本职工作之外的事情的态度。是事不关已、高高挂起，还是主动协助，积极帮忙。这是制度管不到的，很说明问题。三是看对企业未来的发展是否关心。是现实得很、做一点算一点，还是事事能从长远考虑，关心企业就是关心自己，关心未来发展就能同舟共济。这三条是基本的评价标准。
解决思路：
1、 信息公开；
2、 允许讨论；
3、 强化引导。
目标：
1、 提炼和引导工行的企业文化；
2、 建立广泛的沟通与宣传媒体。
文化建设体系：
1、 企业培训。这是企业文化建设中最常用、也最有效的方法。通过培训可以让员工了解
企业文化建设的精髓，认识其重要性，完成个人思想状态向企业精神状态靠拢的过程。
2、 企业活动。企业活动是指针对员工本身素质、员工之间交流沟通、增强员工对企业的
忠诚度、提高企业凝聚力等方面开展的训练活动。企业方面可以通过活动提出企业理想、企业观念、企业道德等等并有效地得到理解和贯彻，员工方面可以有效地表达自己的意愿，并能得到合理的解答和较为满意的回应；
3、 最重要的还是在日常工作和生活中，各层管理者以身作则；加强员工思想、行为监督
力度；各部门日常工作会议强调等形式。这才能保证企业文化建设的连贯性和应用性。企业文化建设切忌流于形式；
具体措施
我们的观点：
1、 必须建立工行内部的沟通体系及基本载体；
2、 绩效考核体系要明确，要全员参与；
3、 了解员工所想，多方面激励；
4、 考核与激励对应明确；
5、 考核结果要及时反馈；
6、 及时兑现企业对员工的承诺及应尽的义务；
7、 公开员工职业发展道路，引导员工上进。
尤其重要的是：
企业文化，就其本质来说，是人的文化。从一定意义上来说，是企业家的文化，是企业经营者的文化，是企业领导人的文化。
主线：
1、 为企业制定战略目标；
2、 建立广泛的内部沟通体系；
3、 强化正向引导，由一把手开始，逐层向下。
宣传措施：
1、 编制企业文化手册；
2、 强化定时、集中、公开的培训；外聘培训师（内部宣讲的效果往往欠佳，甚至产生逆
反心里），讲竞争环境；
3、 创办内部刊物（电子、文本）；发布信息，开展讨论，举办民意调查活动；
4、 丰富企业文化活动，如：论坛、比赛、游戏、文艺、展示会等；
5、 参加拓展营训练；
6、 建设学习型组织；
7、 员工满意度调研。
目的：
1、 以正向引导，占领思想阵地；
2、 公开信息，认清竞争环境和态势；
3、 加强沟通，减少误解和抱怨。
步骤：
1、 宣传先行；
2、 结合新考核体系实施来进行；
3、 与新年度工作安排同步。
第三篇：烟台电力公司党建工作与企业文化共融互促助力企业发展
烟台电力公司党建工作与企业文化共融互促助力企业发展
烟台电力公司秉承“务实和谐，同心跨越”的大唐集团企业精神，创新党建工作形式、内容和理念，将党建工作和企业文化建设互融互促、紧密结合，充分发挥党建工作核心功能，不断增强党建工作领导魅力，促使公司经营能力不断增强，风电场生产规模不断壮大，经济效益不断提高，为集团公司的建设和发展提供了有力的支持。
与时俱进，适应新的发展形势，明确党建工作定位思路。面对当前企业发展的外部环境与机遇，该公司党建工作坚持思想引领，为公司与时俱进快速发展奠定思想基础、提供组织保障。一方面，借助企业文化的新理念和方式，进一步加强企业党组织建设，使党组织建设更符合企业发展实际，增强党建工作的活力和亲和力。通过开展“企业文化大讨论”、“我为企业发展献良策”，以及“固堡垒”等一系列活动，创新企业发展理念(请勿抄袭好范 文网：Wwww.bsmz.netú，俗称“榼子”）磕出来的。蒸好的大饽饽、面鱼、瑞饼等凉透以后，女主人掐一截麦秸莛，蘸着红颜色往上着色。这样，描出来的大饽饽、面鱼、瑞饼愈发显得鲜亮光彩。年夜饭过后，家家忙着压锅灶。龙口境内压锅灶多用面鱼和花鱼。所谓“花鱼”，就是将买回来的咸廷巴鱼浸泡、切块、勾芡，尔后放在油里烹炸而成。无论是面鱼和炸花鱼，都寓意连年有馀。按照龙口坊间的说法，锅里既然有了余头，灶口里也就不能空着。于是，家家忘不了在灶口里添块大木头，用来“压灶口”。 在压锅灶的同时，龙口农家喜好用圣虫压粮囤（或面缸）。圣虫用面捏制而成，眼睛用花椒粒填充，背上尽是小刺，口里还衔着一枚硬币，活泼可爱。因圣虫的“圣”与“剩”谐音，农家用它来压粮囤，寓意吃陈粮，即粮食年年有剩余。除夕夜，家家进间屋里水缸盈满。主人把一些硬币扔进水缸，据说放了压缸钱，可保农田一年不会干旱，农家五谷丰登有余钱。 总之，大年夜里压锅灶、压粮缸、放压（水）缸钱等种种民俗事象，充分反映出千百年来龙口百姓对幸福美好生活孜孜不倦的追求。
胶东年俗·事历(13)—龙口过年撒马草旧时过年，龙口百姓家沿袭除夕夜里撒马草的习俗。笔者认为这一习俗是源于民间对马的尊崇。旧时，马享有“义畜”的美誉，无论是拉大车运货，还是拉水车浇地，都离不了马。而且，一旦将其和英雄人物相提并论时，马还是会被蒙上一层神秘的色彩，为民间敬若神明（实际上，项羽与乌骓马之间、关羽与赤兔马之间、秦琼与黄骠马之间，无不演绎出一段段可歌可泣的传奇故事）。这一点，《龙口市志》所载“旧时黄县城中有马神庙”，即是很好的例证。大年三十黄昏时，家家上坟把老祖请回家过年。晚饭过后，趁着夜色将财神、喜神、福神、贵神、平安神诸神请回家。据说，神仙们都是骑着神马而来，既然诸神已经请进了家门，那么神马自然也不能怠慢，正应了老百姓的那句话，“有神吃的，也得有马吃的”。 这时，各家男人开始忙着撒马草了，那些秋收时留下的成捆的秆草（即谷的秸秆），从厢房里搬了出来，没预备秆草的人家尽可以用豆秸充当马草，但撒马草的顺序一律从进间门开始往外撒，一直撒到大门口，马草撒好后，有的人家会把辘轳架子置于街门过道处，也有的人家将磨棍或扁担等搁在院子里，当作“揽马桩”。有趣的是，农家在撒马草之前，提早将鸡赶进窝棚，在窝里备足饲料，一直关到大年初三清晨才放出，以免它们玷污了马草。初一、初二两天，家中长者会将笤帚藏起来，谁也不能动笤帚扫马草，也不能扫地。大年初三一大早，家家送神后，方能扫马草，要一边嘟囔着“一扫金，二扫银，三扫扫出个聚宝盆”之类的吉利话，一边将马草从街门口往进间门的方向扫，据说这是往家里“扫元宝”。
胶东年俗·事历(14)—五更拜年春节最热闹的，当属初一五更拜年。子夜时分，家家忙着准备五更饭。放过鞭，吃了饭，大人孩子穿上新衣服，出去拜年。黑灯瞎火的，打个手电或者提个灯笼，先去爷爷奶奶叔叔伯伯家里问好磕头，再去同族长辈家里。走着走着，就自然有了领头的老大哥，自觉排起了队，一家家拜年。孩子每进一家，问了好，就得到三两块糖，或者一两毛钱。领头的大哥们大声喊着好，在主人的盛情邀请下，坐在炕沿上，喝上一杯白酒，搛几口菜，尤其尝尝肉冻的味道。我们栖霞人过年，家家都会打一盆肉冻，就着喝酒，那是一绝。到谁家都会让你尝尝这个菜。 有一年，村里有一家五更时分死了个小毛驴，主人守着死驴，哭丧着脸，心疼得不行。拜年的进了院子，连声喊着“过年好、过年好！”主人也连连喊着：“好、好、好！大家同好。”打那儿以后，我们村有了条歇后语：“过年五更死了驴——不好也得说好。”如今，村里有了电灯，生活富足，每天都跟过年一样。五更拜年的少了，都起得晚了，千年沿袭的风俗习惯也渐渐淡化了。
胶东年俗·事历(15)—大年初一看新妇龙口一带有大年初一看新媳妇的旧俗。过去，不少农家选择在腊月办喜事。因为时隔不久，即是新春。新年新开端，新人新生活。大年初一看新媳妇，喜上加喜，双喜临门，老百姓就图个吉利。早在年前，新人的房间就被装扮一新。墙壁粉刷得光彩耀人；墙上贴一大红“囍”字；屋内贴一副“洞房花烛夜，金榜题名时”的贺联；窗上贴的是红窗花。屋顶是新扎的仰棚，粉红色的花纸饰以蝴蝶戏牡丹图案，为新居平添几分喜庆。炕上铺的是由红、黄二色高粱篾编织而成的高粱席。因高粱的“梁”与“良”谐音，“席”与“媳”谐音，“梁席”寓意“良媳”即好媳妇。居室门框上垂挂一幅新门帘。殷实人家选用华丽的缎面做门帘，上面或绣一大红“囍”字，或绣一对栩栩如生的蝴蝶。缘何新人居室的仰棚及门帘要采用蝴蝶图案？这得从成语“瓜瓞绵绵”说起。《诗·大雅·绵》曰：“绵绵瓜瓞，民之初生，自土沮漆。”它讲述的是葫芦创世说，即人类出生于葫芦瓜。传说远古时，洪水泛滥，伏羲、女娲兄妹躲入葫芦避水，幸存于世，并相婚孕育成人类。“绵绵瓜瓞”的“绵绵”是延续不断的样子；“瓜”指大瓜，“瓞”指小瓜。“瓜瓞绵绵”涵义为瓜始生时小，但其蔓不绝，会逐渐长大，绵延滋生。后引用为祝颂子孙昌盛。因“蝶”、“瓞”谐音，人们常借蝴蝶图案来表述祈福求子的祝颂之意 大年初一早上，村里的老婆婆们争着看新媳妇，一来要好好端量她长得啥模样，二来要瞅瞅她的针线手艺。按龙口当地的婚俗，过去，闺女出门子（方言，即出嫁）时，娘家一般要陪送八床褥子、八床被。陪送的被褥整整齐齐地码放在炕尾的被搁子（一种条桌，下面带抽屉，上面搁被）上。 初一早上，新媳妇端坐炕上，跟进屋的三婶子二大娘们相互拜年问候。在看媳妇的老婆婆心里，能拿得起针线活儿的媳妇，才是持家的好媳妇。于是，新娘身上的穿戴、被搁子上陪嫁的被褥、新人居室的门帘，无不成为她们议论的话题。孩子们跟在老婆婆身后赶热闹，新媳妇屋内压窗台的吃食，如花生、地瓜糖、瓜子之类，总是被小孩子们抢个精光。大年初一看新媳妇这一民俗事象，承载着人们对新婚夫妇的美好祝愿和殷殷关切，饶有趣味。
第五篇：烟台企业名录1
烟台港集团有限公司
烟台三环锁业集团有限公司 烟台市里利农生产资料股份有限公司（原名：山东省烟台市农业生产资料采购供应站） 烟台鲁宝钢管有限责任公司 山东黄金集团烟台设计研究工程有限公司
莱钢集团烟台钢管有限公司
烟台中交航务工程有限公司
烟台市农业生产资料总公司
烟建集团有限公司
烟台鑫海矿山机械有限公司
烟台未来自动装备有限责任公司
烟台打捞局
山东中宏路桥建设有限公司
烟台啤酒青岛朝日有限公司（原名：烟台啤酒朝日有限公司）
烟台万华合成革集团有限公司
东方电子股份有限公司（原名：烟台东方电子信息产业股份有限公司）
烟台华盛革制品有限公司
山东金河实业集团有限公司（原名：山东金河实业有限公司）
烟台市振华百货集团股份有限公司
烟台市热工设备有限公司
烟台电缆厂
烟台市嘉禾农业生产资料有限公司 烟台广源集团有限公司 烟台市石油机械有限公司 山东德信建设集团股份有限公司
烟台九州农业生产资料有限公司
山东芝山集团有限公司
蓬莱市福鑫橡塑有限公司
山东省蓬莱制药机械厂有限公司
山东蓬泰股份有限公司
山东京蓬生物药业股份有限公司
蓬莱市第三建筑工程有限公司
蓬莱市渤海印刷有限公司
山东黄金集团蓬莱矿业有限公司（原名：蓬莱市河西金矿有限公司）
蓬莱金琅音响有限公司
蓬莱市蓬仙制冷空调有限公司
蓬莱金创集团有限公司
蓬莱酒业有限公司
山东蓬莱电力设备制造有限公司
山东蓬莱小鸭洗涤设备有限公司（原名：山东小鸭集团有限责任公司蓬莱洗涤设备分公司）
烟台市建盛实业有限公司
长岛船业总公司
烟台南隍城海珍品发展有限公司
莱州市建设集团有限公司
莱州明发隔热材料有限公司 莱州市卓越啤酒设备有限公司 莱州市合众建筑有限公司 莱州市永丰造纸机械有限公司
莱州市悦龙橡塑科技有限公司（原名：莱州市橡塑厂）
山东环日集团总公司
山东黄金集团有限公司三山岛金矿
燕京啤酒（莱州）有限公司
山东黄金集团莱州矿业有限公司
莱州市开发建设总公司
山东建发有限公司（原名：山东建发集团有限公司）
山东龙兴化工机械集团有限公司
莱州市精细化工机械设备厂
莱阳嘉安建设工程有限责任公司
龙大食品集团有限公司
中国人寿保险股份公司莱阳市支公司（原名：中国人寿保险公司莱阳市支公司）莱阳海润绢纺有限公司
莱阳永昌食品有限公司
莱阳市第四水泥厂有限责任公司
山东烟台盛大集团有限公司
莱阳昌源铸钢有限公司 山东信远集团有限公司 莱阳市自来水公司 山东新冷大食品集团有限公司（原名：莱阳市新冷大食品有限公司）
山东鲁花集团有限公司
山东鸿达建工集团有限公司
烟台龙庆服装有限公司
烟台飞龙建筑开发有限公司
山东绿叶制药有限公司
烟台天圣橡胶坝有限公司
核工业华东烟台机械厂
烟台白洋河酿酒有限责任公司
烟台宝桥锦宏水泥有限公司
烟台火焰山锅炉有限公司
栖霞市银云活塞液压件有限公司
龙口市龙源电力集团有限公司
龙口市供电公司
中国石油化工股份有限公司胜利油田分公司海洋石油船舶中心
龙口金丰股份有限公司
龙口正友食品有限公司
山东洁月集团有限公司
山东龙口双龙化工有限公司
山东中允集团有限公司
龙口矿业集团有限公司 山东义泰建设工程有限公司 山东金都百货股份有限公司（原名：招远市金都百货有限公司） 招远市机电展销有限公司
山东玲珑橡胶有限公司（原名：山东省玲珑橡胶有限公司）
山东康泰实业有限公司
招远市针织厂有限公司
中国石油化工股份有限公司山东烟台招远石油分公司
山东金宝电子股份有限公司
山东省招远市机电设备有限公司
山东金辉集团公司（原名：山东省招远市界河金矿）
中矿金业股份有限公司
山东天泽昌大缸盖有限公司
东北特钢集团山东鹰轮机械有限公司
招远市远星机械有限公司
招远金港粉丝蛋白有限公司
山东帝阁门业有限公司
方圆集团有限公司
烟台东源变压器有限责任公司
山东锦业建安装饰有限公司
烟台交运集团有限责任公司山东丽鹏股份有限公司 烟台市丰玉工业有限公司 烟台养马岛建筑安装工程有限公司
烟台市牟平区供电公司（原名：烟台市牟平区电业集团公司）
烟台市吉斯家具集团有限公司（原名：烟台市吉斯家具有限责任公司）烟台市永盛金属结构有限公司（原名：烟台市永生金属结构有限公司）烟台霖诚建筑工程有限公司
烟台市惠安建筑工程有限责任公司
烟台首钢东星集团公司
烟台开发区金桥建筑安装有限责任公司
烟台经济技术开发区自来水公司
烟台经济技术开发区热力总公司
烟台氨纶股份有限公司
斗山工程机械（中国）有限公司
烟台西蒙西塑料包装品有限公司
烟台华润锦纶有限公司
招远市河西金矿
山东金潮股份有限公司
山东建锟建设集团有限公司
烟台北方安德利果汁股份有限公司
烟台隆达纸业有限公司
烟台塔山房地产有限公司
烟台双龙通信设备有限公司 中国石化山东烟台石油分公司 烟台宏源建设工程有限公司 莱州市西由建筑安装有限公司
烟台开发区市政工程有限责任公司
烟台市三立工业有限公司
山东德林工程项目管理有限公司
烟台海德服饰有限责任公司
蓬莱京蓬建筑装饰有限公司
烟台市黄海建筑工程有限公司
烟台市万光城建综合开发有限责任公司
莱阳泰柯助剂有限公司
蓬莱市第二建筑工程公司
莱州市华鲁汽车配件有限公司
莱州市银龙石材有限公司
莱州市西海实业有限公司
莱州市大阳摩托销售中心（原名：莱州市大阳摩托直销中心）莱州市中盛石材有限公司
莱州市玉磊石材有限公司
莱州市宇虹电气有限公司
招金矿业股份有限公司 莱州永兴汽车传动轴有限公司 烟台冰轮集团有限公司 烟台山村果园绿色食品集团有限公司
烟台市自来水公司
山东瑞康药品配送有限公司
烟台蓝白食品有限公司
赫普（烟台）涂料有限公司（原名：海虹老人牌（烟台）有限公司）烟台冰科集团有限公司
菲尔普斯·道奇（烟台）电缆有限公司
烟台开发区天马基础工程有限责任公司
烟台市东华建筑工程公司
山东牟平农业机械有限责任公司
烟台同化防水保温工程有限公司
烟台鑫汇空间钢结构有限公司
烟台华键无损检测有限公司（原名：烟台市华健无损检测有限公司）莱阳裕隆建筑工程有限公司
山东莱阳春雪食品有限公司
莱州市刚磊石材有限公司
烟台昌盛工艺美术装璜有限责任公司
烟台华龙粉丝有限公司
蓬莱市天水机械有限公司
蓬莱市大柳行金矿
烟台浩通造船有限公司
蓬莱市开元建筑有限公司 海阳市全盛建筑安装有限公司 海阳市天工塑胶制品有限责任公司 海阳市东延建筑机械有限公司
海阳市辛安建筑有限公司
龙口市化工颜料厂
龙口市丛林塑胶带有限公司
丛林集团有限公司（原名：山东丛林集团有限公司）
龙口市泛林球墨铸铁管有限公司
山东中粮建设集团有限公司
山东东方海洋科技股份有限公司
烟台市园林绿化工程公司
山东桦林建设集团有限公司
莱州茂盛建筑装饰工程有限公司（原名：莱州市茂盛石材有限公司）烟台市凤凰台建筑工程有限公司
烟台新世纪工程项目管理咨询有限公司
山东蓬建建工集团有限公司
烟台市清泉建筑建材有限公司
山东祥隆企业集团有限公司
烟台金桥建筑开发有限公司
烟台开发区科达电子设备有限公司（原名：烟台开发区科达电子有限公司） 山东翱特实业有限责任公司 莱阳市建业建筑工程有限责任公司 山东泰和建设管理有限公司
山东金都塔林食品有限公司
山东兴盛建设集团有限公司（原名：烟台市兴盛建筑工程有限公司）烟台供电公司
烟台市鑫和建筑装饰有限公司
山东世源建筑工程集团有限公司
烟台海普制盖有限公司
烟台宏泰达化工有限责任公司
烟台市通用耐腐蚀泵有限公司
烟台市大成食品有限责任公司
莱州冷却塔风机制造有限公司
山东鲁达轿车配件股份有限公司
莱州市宜佳百货有限公司
莱州市宏元石料建材有限公司
山东莱州新锦都石业有限公司（原名：莱州市新锦都石材有限公司）莱州市明磊石材有限公司（原名：莱州市明磊石材公司）
山东方兴建筑材料有限公司
山东莱州宏建石材有限公司
莱州市三鸣石材工艺有限公司
山东华证集团有限公司
莱州市汇源建安有限公司
山东永固黄金矿山设备有限公司 山东金海集团有限公司 山东国大黄金股份有限公司 莱阳市酒厂有限责任公司
烟台威龙葡萄酒股份有限公司
山东龙口蓄电池总厂
龙口市通力家电汽车配件有限公司
烟台广源果蔬有限公司
海阳市海麟实业有限公司
烟台鲁阳车轮有限责任公司
烟台友谊制线有限公司（原名：烟台市友谊制线有限公司）山东益生种畜禽有限公司
烟台环球机床附件集团有限公司
中国人民财产保险股份有限公司烟台市牟平支公司山东招远膜天集团有限公司
海阳市金海泵业有限公司
海阳海达恒嘉毛纺染业有限公司
蓬莱市京蓬实业总公司
烟台朗捷装饰工程有限公司
蓬莱市特种材料绝缘厂
烟台立丰市政工程有限公司 蓬莱文成建筑装饰工程有限公司 蓬莱登州建筑工程有限公司 烟台市城市排水管理处
烟台西飞铝业有限公司
山东德利环保工程有限公司
烟台仁成中西大药房有限公司
山东川汇拍卖有限公司
招远三嘉粉丝蛋白有限公司
招远市供电公司
烟台科利夫建筑机械有限公司
莱州市茂臣石材有限公司
莱州市山磊石材有限公司
山东省莱州鑫磊石材集团有限公司
莱州诚源盐化有限公司
莱州市玉泽石材有限公司
山东道恩集团有限公司
龙口市屺坶岛建筑工程公司
龙口市宏润城市建设工程有限公司
烟台顺安拍卖有限公司
龙口旭鑫机械有限公司
莱阳市宏昌食品有限公司
莱阳市商贸城集团总公司
山东盛隆置业集团有限公司
莱阳维客购物中心有限公司 山东银宝科技发展有限公司 烟台新环塑业有限公司 莱阳万鑫包装有限公司
烟台平安建筑有限责任公司
山东陆元拍卖行有限公司
烟台国信拍卖有限公司
山东康诺盛世医药有限公司
烟台桦林置业有限公司
烟台泰山路桥建设有限公司
烟台太明灯饰有限公司
莱阳恒润食品有限公司
莱阳市抗旱服务队
莱阳市江波制药有限责任公司
招远市蚕庄金矿（原名：山东招金集团蚕庄金矿）
春雨集团有限公司（原名：山东金都春雨集团有限公司）烟台联蕾食品有限责任公司
烟台持久钟表集团有限公司
山东义泰装饰工程有限公司
贺利氏招远贵金属材料有限公司
龙口市丛林铝材有限公司 龙口市大川活塞有限公司 中交烟台环保疏浚有限公司 烟台大丰轴瓦有限责任公司
莱州市玻璃钢制品有限公司
莱州市金来种业有限公司
烟台赛宝装饰有限公司
烟台市宏丰置业发展有限责任公司
莱州坊苑房地产开发有限公司
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