企业文化歌曲制作

第一篇：企业歌曲委托制作协议书

企业歌曲委托制作协议书

委托方：

受托方：

第 1 页 共 5 页年月日

企业歌曲委托制作协议书

甲方(委托方)：签订日期:年 月 日 乙方(受托方)：签订地点:

根据《中华人民共和国合同法》及甲方企业文化建设、品牌推广歌曲的创作要求，甲、乙双方本着真诚、平等、尊重、合作的原则，协商一致，签订本协议书，共同遵守如下条款：

一、项目名称：企业歌曲委托制作

二、项目内容

1、作词；

2、作曲、配器（编曲）；

3、演唱、录音；

4、混音、合成；

三、费用

以上全部费用共计：元大写：整（含税）

四、付款方式：

1、本协议签字日，甲方向乙方支付本协议总金额60%，即￥元作为委托制作首期预付金。

2、乙方完成歌词创作和修改并经甲方确认后，届时，乙方开始进入旋律创作、配器、编曲、演唱录音程序的当天，甲方向乙方支付本协议总金额30%，即￥元。

3、全部录制、混音制作完成后，并通过甲方验收合格(甲方到公司来试听)在交付成品前，甲方一次性付清本协议总金额10%的余款，即￥元给乙方。

4、全部款收到后乙方将成品交付给甲方并须开具发票 税点另议。

5、以上金额的付款均以货币形式支付（电汇、现金均可）。

五、甲方责权：

1、甲方提供企业精神、背景资料、ci理念、宣传口号及以往的广告用语和

本项目所需的相关等材料（涉及商业秘密的乙方必须做好保密），作为乙方创作的参考依据。

2、甲方积极配合乙方要求，在本协议签订之后，尽快安排乙方同甲方的领导座谈交流,协助乙方创作企业歌词,最后由乙方完成作品的制作。

3、甲方在协议执行过程中，对乙方各阶段的工作计划安排，应给与支持和配合，对乙方的各类报告甲方应在1个工作日给予反馈，如：歌词创作的意见回复等等，以确保创作如期完成。如因甲方的原因，拖延回复，由此造成的工作延误，乙方不承担违约责任。

4、甲方根据本协议第九条：验收与标准界定的条款，具有最终审核验收权。

5、甲方应按本协议付款方式，向乙方支付相关费用。

六、乙方责权：

1、乙方负责歌曲创作制作的全部流程包括：作词、作曲、编曲、配器、小样录音、整体合成、 制成标准cd格式光碟。

2、乙方负责推荐专业歌手为该曲演唱。（歌手费用由甲方负担）

3、乙方应以极大的热情，投入到为甲方创作企业歌曲的工作中，确保高质量的完成全部工作。

七、制作程序：

1、第一阶段：歌词创作、审阅歌词、修改歌词定稿

2、第二阶段：旋律创作、编曲、配器、演唱录音、审听定稿。

3、第三阶段： 混音合成、制作母版cd

八、制作日程

1、歌词创作：年月日开始至年月日。（包括修改）

2、旋律创作、编曲配器：年月日开始至年月日完成。

3、演唱录制：年月日左右。（根据歌手等情况）

4、终审听：年月日前。

备注：在交付作品期限内，根据创作、沟通、修改和完善等需要，期间的日

程可灵活掌握，乙方不负违约责任。如其间因甲方的原因造成的延期，

乙方不负违约责任。

九、交付作品期限：年月日前。

十、 验收与标准界定

1、总则

企业歌曲的创作是一项专业而独特艺术创作过程，是逻辑与形象的艺

术思维和技术构建的综合创作工程。其价值与魅力就在于它的不可量化性和感受多样性。因此，甲、乙双方应遵循歌曲创作的艺术规律和技术规范要求，同时投入最大的热诚、信任、理解和相互尊重。共同努力合作，力求创作出较好表现企业精神风貌，符合歌词所表达的情感的优秀作品。

2、歌曲旋律及演唱、配器等，应符合歌词所表达的情感表现需求。

3、乙方应热诚倾听和尽力满足甲方的合理要求和意见，同时，甲方应尊重

和理解乙方的艺术创作和相关音乐技术范畴的处理意见，给乙方创作以较大的空间和自由度。

4、最后验收：乙方提供标准cd格式母版光碟。

十一、知识产权问题

1、乙方保证甲方在中华人民共和国使用该协议任何一部分作品时，免受第三方提出的侵犯其专利权、著作权、商标权或其他知识产权的起诉.如发生此类纠纷，由乙方承担一切责任。

2、乙方享有该协议所有歌曲（音乐）作品署名权、修改权。

3、甲方享有该协议所有歌曲（音乐）作品的著作权、使用权。

4、该协议提供的作品乙方不得私自提供给第三方商业使用，但可以作为乙方非盈利性质的作品介绍、展示，交流以及参加各类艺术评审活动之公益性使用。 十二、协议生效

本协议经双方授权代表签字盖章后生效。

十三、其它

1、在执行本协议的过程中，所有经甲、乙双方签署确认的文件（包括会议纪要、补充协议、往来信函）即成为本协议的有效组成部分，与本协议具有同等法律效力。

2、在执行本协议的过程中，如发生违约事实，由违约方承担和赔偿守约方由此造成的相应损失。

3、艺术创作有着其特有的规律和特点，合作中出现问题双方本着相互尊重

理解友好的态度商榷。

4、本协议一式两份。甲、乙双方各执一份，同具法律效力。

甲方：乙方：

盖章签字：盖章签字：

地址：

邮编：

联系电话：

签订日期：年月地址： 邮编：联系电话：签订日期：

年月日日

第二篇：吉林省企业歌曲创作制作

吉林省企业歌曲创作制作

---中国企业歌曲创作第一品牌

全国免费热线：400 0036 881

客服电话：0571-58833215吉林省诸多集团与知名企业已加入“中国企业歌曲创作第一品牌”---汇鼎集团，其中一部分企业要求名人演唱，名人制作。应众多企业方的要求，“中国企业歌曲创作第一品牌”汇鼎企业歌曲创作中心组织了强大的制作团队：1、专业创作组：由专业音乐制作人组成。 2、省级创作组：由电视台音乐制作组和音乐家协会老师组成。 3、名人创作组：由中国知名作曲家和词作家组成。

企业歌曲已经对部分知名企业产生了巨大的影响和作用。它不同于广告需要花费大量资金。对内它可以提高企业员工之间的凝聚力，责任心，对外可以升华企业(小编推荐你关注好范文 网Wwww.bsmz.net)形象，以及提高企业经济效益。在现代社会，企业发展是硬道理，企业歌曲也要适应企业的发展速度，也要在企业竞争力的引导下不断完善自己的宣传方式，可见一首优秀的企业歌曲，是可以起到良好的广告效果和提升品牌形象的作用。

目前“中国企业歌曲创作第一品牌”汇鼎企业歌曲创作中心已经帮助全国一千多家以上的企业制作出各类不同的企业歌曲，把企业的重要理念、宗旨、文化为核心，融入到企业歌曲制作作品中。最终已达到制作出：好听、好记、好学、好唱的创作目的。

在制作过程中，不同于其他企业的方式，汇鼎一边开始深入了解企业，一边展开创作，给每个不同的企业设计适合他们的歌曲，企业家们都说汇鼎很专业，就是因为后面有强大的班底和后盾，在加上对企业一对一的创作理念。相比可想而知，单靠广告收益的企业是不长久的，因为它只在表面做短时期的宣传，不像企业歌曲可以深入到企业精神中，所以搞企业歌曲是非常专业且长久的项目。

一首好的歌曲，可唱活一个企业精神。一首好的企业歌曲会为企业形象策划和推广带来很好的启示。杭州汇鼎企业歌曲创作中心作为企业歌曲制作的领头羊，创作的歌曲最大限度地宣传了企业文化、企业精神、企业知名度，是想了解企业的人乐意看到的。

企业歌曲的队伍在扩大，有越来越多的企业正加入进来。汇鼎也在不断要求自己，为更多的企业量身定做适合他们自己的企业之歌。一个企业要做活不一定关键在产品，也要有自己专属的文化内涵，这样才能团结员工，搞好企业经济效益。

第三篇：企业文化文字制作

企业理念

企业愿景——在我们服务的领域成为受尊敬的企业品牌

我们追求的是一个品牌、受尊敬的企业品牌。

核心价值观——诚实、正直、进取、宽容

诚实、正直的品格是我们永远最基本的要求，进取是一种态度、宽容是一种境界。

开发经营理念——精诚为业、精品至恒

至精至诚，追求永恒的精品，我们决不妥协！

经营方针——诚信为本，求实创新

诚信为立业之本，求实、求真、创新方能发展、突破。

工作信条——理性决策、准确定位、科学管理、高效运作

公司的质量方针为：至高至远、精品永恒

方针含义：

钱江银通推崇认真工作，要求员工具备精品意识，不用心的工作品质、粗糙和水准低下的工作品质，以及那些无品质可言的工作作品和工作过程的制造者，将日益为公司所淘汰和抛弃。公司只能是追求精品的志同道合者的汇聚。因此，在整个生产过程中都做到了精致，其结果必然是精品。精品必然受市场欢迎，企业也因此得到发展。

公司的质量目标：

1、商品房质量一次合格率为100%，交房投诉率<8%，年度无重大责任事故；

2、销售合同履约率为100%；

3、业主投诉及时处理率为98%，用户满意度85%以上；

第四篇：企业文化宣传片制作

企业文化宣传片制作

澎澎影视文化传播有限公司是一家专业的企业文化宣传片制作公司，致力于为发展企业文化提供企业文化形象塑造、品牌规划与营销支持服务。凝集了由行业精英组成的专业团队，包括创意策划、前期拍摄和后期制作人员及市场推广的资深人才。我们专注于用最好的视觉艺术创意、通过企业文化宣传片制作提升品牌价值，坚信我们的专业能改善企业文化在形象塑造中面临的问题，坚信愉快的沟通能让效率变的更高。我们渴望被肯定，更渴望得到提高，因此我们为重视品牌的客户服务。我们不是天才，我们聚在一起，靠团队合作的力量来催生天才的智慧与能量。

澎澎拥有企业文化宣传片制作的专业经验、为客户提供着更专业、更完善的影视服务。力求为您的企业文化和产品打造更加完美的形象宣传。高端企文化业宣传片制作、策划，传播企业品牌价值、塑造企业高端形象，树立行业权威地位。

微电影创制第一机构：澎澎影视

第五篇：企业文化墙制作

现时我公司主要是把公司的使命、奋斗目标、企业精神、价值观、经营管理理念当作为固定的内容放上去，不断更新的内容有公司动态、活动消息、新获荣誉、先进人物事迹等

标识与企业核心理念组合

公司员工活动的照片，奖惩结果通报

公司现准备设立文化墙，内容大概包括“集团简介”、“集团近期发展目标”、“内部通告栏”、“员工风采”、“员工信息互动栏”等。

我公司现在就是在墙上挂了一块白板，名字叫“员工天地”。共有五个版面：一、新闻天下，主要介绍一周内的国内外新闻。二、开心一刻，主要是幽默笑话。三、知识课堂，主要是一些管理知识和技能介绍。四、公告栏，主要是公司各种通知和公告。五天气预报，内容为一周七天的天气预报。

我们公司是这样设计的，现拿出来与大家分享一下，敬请赐教．一．公司经营理念．二．公司环境方针．三．公司质量方针．四．5s公告栏（每次5s评比结果及需改善的地方的图片）．五．公布栏（公司各类通知）．六．总经理信箱答复

企业文化就是企业信奉并附诸于实践的价值理念，也就是说，企业信奉和倡导并在

实践中真正实行的价值理念。作为企业管理的一种新观念，是指企业等经济实体在生产 经营中，伴随着自身的经济繁荣而逐步形成和确立并深深植根于企业每一个成员头脑中 的独特的精神成果和思想观念，是企业的精神文化。

企业文化包括企业的经营观念、企业精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业 形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等。企业文化现象都是以人为载体的现象， 而不是以物质为中心的现象，由一个企业的全体成员共同接受，普遍享用，而不是企业 某些人特有，并且是企业发展过程中逐渐积累形成的

简单地说，企业文化指在一个企业里如何把事情做好。

企业文化的构成可以分为三个层面：

1、精神文化层：包括企业核心价值观、企业精神、企业哲学、企业理念、企业道 德等。

2、制度文化层：企业的各种规章制度以及这些规章制度所遵循的理念，包括人力 资源理念、营销理念，生产理念等。

3、物质文化层：包括厂容、企业标识、厂歌、文化传播网络。

企业的精神层为企业的物质层和制度层提供思想基础，是企业文化的核心，制度层 约束和规范精神层和物质层的建设；而企业的物质层为制度层和精神层提供物质基础，

是企业文化的外在表现和载体。三者互相作用，共同形成为企业文化的全部内容。

刘叔铭从七个方面来阐述企业文化的定义:

一是《辞源》对文化的解释是“文治和教化”，“文”是慢慢积累的意思，所以企业文化是无法一蹴而就的。

二是企业文化是企业的个性：团体的共同信仰、价值观和行为。

三是企业文化是象征的、整体的、惟一的、稳定的、难于改变的。

四是企业文化既有有形的部分，也有无形的部分，是由有意识学习与无意识学习组成的，不是书面的理想、愿景和使命，而是日常的实务、沟通和信仰。

五是简单地说，它是在一个企业里事情如何做好。

六是企业文化还可以看做一个循环、哲学表达价值，价值体现于行为上、行为说明哲学。

七是企业文化也可以看作一个系统。

以上内容可否做参考？

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