第一篇：大学生村官座谈会上的讲话
在镇村两级工作人员座谈会上的讲话
孙有君
同志们：
今天，我们召集大家，在这里召开座谈会，主要是为大家提供一个相互学习、相互促进的交流平台，这也是我们全面了解大家思想动态和工作实绩情况，研究如何进一步加强镇村两级工作人员队伍建设的一项重要举措。
一、过去两年来的回顾
从201*年4月份任职以来,大家肩负着镇党委、政府的殷切期望，满怀工作激情深入实际, 克服困难，做了大量艰苦细致的工作，工作能力与素质得到了有效锻炼和提高。 (一) 强化学习，转换角色，综合素质明显提高。强化学习是提高综合素质的有效途径，自到任也来，大家积极走村入户，到农牧户家里做调研，努力掌握农村牧区经济、生活、生产的第一手资料，并学习农牧民群众淳朴善良的品质和勤劳艰苦的生活作风, 努力改进作风，提升素质水平。在工作之余，大家虚心请教老党员、老干部及两委班子领导，学习工作经验，探讨发展思路，努力掌握基层工作的方式、方法，增强为民服务本领。经过两年多时间的学习与探讨，大家服务农村牧区、服务农牧民群众、带领群众致富的本领明显增强，综合素质明显提升，基本实现了角色的转换。
（二）立足发展，转变观念，服务意识明显增强。发展是硬道理，大家都能把农牧业增产、农牧民增收这个中心作为自己工作的落脚点和切入点，积极转变观念，投身于基础 - 1 -
设施建设、重点项目建设及现代农牧业建设等涉及民生的各项工作当中，向广大农牧民群众送信息、讲政策，并积极为有发展愿望的农牧民和急需脱贫的农牧户想办法、出主意、找项目，帮助农牧民转变观念，增加发展信心。同时努力为农牧民提供优质服务，积极主动的参与新型农村合作医疗和农村养老保险宣传、村务档案整理、材料写作、远程教育管理与播放、信息报送等一系列日常工作，不断完善各项办事程序，在有效提高嘎查村、社区的办事效率和服务水平的同时，使自己的服务意识明显增强，个人才华得以充分施展。
（二）强化意识，发挥作用，履职能力明显提升。在过去两年里，大家不断强化团结协作意识和责任意识，积极融入到嘎查村、社区两委班子领导集体当中，出主意、想办法，为开展各项重点工作发挥了积极的作用，履职能力也得到了明显提升。在组织开展第三批学习实践科学发展观活动和创先争优活动中，大家全力协助“两委”做好方案制定，组织实施、资料整理、建章立制等工作，并为活动取得实效，主动帮助“两委”解难题，办实事，大家解决实际问题的能力有效提高；在参与第七届嘎查村、社区“两委”换届选举工作中，积极做好政策法规宣传、村情民意调查、依法监督选举等工作，努力营造严肃规范、风清气正的选举环境，大家的依法行政水平明显提升；在加强基层组织建设中，组织广大党员干部，认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策，努力提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力，并积极
协助解决群众最关心的热点、难点问题，大家服务群众的能力显著增强。
（二）存在的问题
通过两年多的锻炼，大家的基层工作能力不仅有了提高，而且在思想认识上也有了很大的升华。但在总结经验的同时，我们还要看到了你们工作中的一些不足之处。实事求是地讲，目前，还有部分镇村两级工作人员思想上有差距，作风上不扎实，责任意识不强，工作不主动；没有吃苦精神，面对工作没有积极性，面对困难和挫折没有挑战性；常规性工作多、创新性工作少，作用发挥不明显。这些现象的存在，都不同程度地影响了镇村两级工作人员在群众中的形象，削弱了镇村两级工作人员在农村牧区工作中的作用。
三、几点要求
如何转变作风、发挥作用,进一步加强镇村两级工作人员队伍建设,是当前我们急待解决的问题，在这里，我向大家提三点要求：
（一）强化责任意识，提高工作质量。大家要充分认识到农村牧区工作的责任性和紧迫感，提高思想认识，强化责任意识，把基层工作当成事业去干，心甘情愿地去付出，善始善终地去坚持，真正把责任作为干事创业、做人立本的重要品德，融入基层、融入工作、融入人生。对上级部门交待和要求的工作，要认真仔细的去完成，在确保质量的前提下要提高效率。对嘎查村、社区要抓好的工作，要主动承担起
责任，积极深入基层，深入实际，做到真抓实干，坚决杜绝拖拉懒散，责任心不强，作风漂浮、工作质量不高等问题。
（二）彰显吃苦精神，经受挫折考验。“麻雀虽小、五脏俱全”，每个嘎查村和社区既有经济工作，又有党的建设、社会工作、群众工作。基层工作，千头万绪，只有经过基层工作的磨练，个人成长就会终生受益。当前，基层新情况、新问题层出不穷，因此大家要做好经受困难和挫折考验的准备。面对困难，要有战胜困难的勇气，把战胜困难作为历练人生的机遇；面对问题，要有解决问题的决心，把解决问题作为增长才干的途径；面对挑战，要有应对挑战的办法，把应对挑战作为磨练意志的手段。不仅要有热情、有信心，还要有恒心、有韧劲，坚持从具体事情做起，日积月累，积小成为大成，不断经受锻炼，增长才干。这是一种意志，是一种投资。这种投资必然会有回报，这个财富将会成为大家今后人生财富的一个重要部分。
（三）充分发挥优势，创新引领作用。两年来，大家在基层虽然做了大量工作，但大部分是常规性工作，创新性的工作几乎没有。这就需要你们及时总结经验，找出工作当中的缺口，加以改进和填补。作为镇村两级工作人员，大家年轻富有朝气，有激情，有知识，有头脑，这不仅是大家的优势，也是大家发挥作用的有力保障。因此，大家在自己的工作岗位上，要利用专长，围绕中心工作，针对热点、难点问题充分发挥优势，创新引领作用，为推动城乡统筹，加快转移农牧民向城镇二、三产业转移贡献力量；为推进集约发展，
加快农牧区土地整合，带动农牧民发展农村牧区合作经济组织、参与农牧业产业化经营贡献智慧；为突出镇郊经济发展优势，创新绿色品牌，延伸“肉、乳、蛋、禽、菜”产业链，做强做大特色农副产品加工贡献才干。
（四）保持良好心态，做好未来选择
大家的服务期基本结束，面对目前严峻的就业压力，大家做何选择，我希望大家最重要的是要摆正心态，根据自己的专长、爱好和一些实际情况，作出明智选择。大家未来的出路掌握在自己手中，我相信付出总有回报。随着我旗大开发、大建设、大发展，会有更多的就业岗位和相应的人才引进、激励机制，机遇随时等着你们。所以大家要脚踏实地，珍惜这难得的锻炼机会，做到既不辱使命，为基层经济社会建设做出努力，又为自己将来的人生之路打下坚实的基础。
同志们，你们的岗位虽然平凡，但只要你们年轻，只要你们有激情，坚持把农村牧区作为历炼人生的学校和展示才华的舞台，充分发挥作用，你们一定会为自己演绎出一段精彩的人生。
第二篇：在全县大学生村官座谈会上的讲话
在全县大学生村官座谈会上的讲话
县委常委、组织部长 xxx
201*年3月日
同志们：
在全县上下深入学习贯彻党的十八大精神之际，经县委同意，我们召开大学生村官座谈会，主要目的是全面了解大学生村官工作、生活和成长情况，为进一步加强大学生村官队伍建设提供依据，同时也为各位提供一个相互学习、相互促进的交流平台。召开这次会议，充分体现了县委对大学生村官的关心、关注和关怀。刚才，几名同志结合自己在农村工作的经历和实践谈了体会和收获，讲的都很好，很实在，听后让人感到非常高兴，也很受启发。下面，我讲几点意见，与大家共勉。
一、要坚定理想信念，在学习中成才。信念是行动之魂、成事之本。当村官可能与你们在学校想象的不一样，遇到的困难和困惑也肯定很多，古人云，“古之立大事者，不唯有超世之才，唯有坚韧不拔之志”，大家既然选择了到农村当村官，就不能后悔，就要把村官当事业来干，要克服和消除镀金论、屈才论、无用论的“三论”思想，安心工作，立志成才，以持之以恒、坚韧不拔的精神和意志，在推进农村经济发展和社会进步中实现自己的人生价值。如果只是把村官作为就业的跳板和过渡，那你就将虚度人生这一重要的接地气锻炼时机，必将一事无 1
成，辜负组织的希望和重托。希望大家一定要沉得住气，静得下心，耐得住寂寞，守得住清贫，抗得住诱惑，经得起考验，做到困难面前不退缩，挫折面前不气馁，压力面前不动摇；要做好长期艰苦奋斗的准备，不要这山望着那山高，不要搞短期行为，不要有急功近利的思想，扎扎实实地朝着既定的方向努力，相信你们一定会成功。
知识是本钱，学习是基本功。当今时代是终身学习的时代。当今社会已步入知识经济时代，知识更新极快，要不断地学习，不断地充实自己，才能不断地前进。大家工作在农村第一线，“上面千条线，下面一根针”，任务繁重而复杂，党的建设、经济发展、计划生育、邻里纠纷、访贫问苦等工作，不但需要大家去做，而且还要做好，自然工作就很辛苦、很忙，但是，工作越忙，我们越要加强学习，不能以工作忙为借口，放松了学习；更不能认为自己是大学生，就不需要再学习了。要树立终身学习的理念，养成自觉学习的习惯，正确认识自己的学识和能力，端正心态，放下架子，当好学生，要善于抓住一切时机学习，向实践学干事，向基层干部学工作方法艺术，向群众学做人处事智慧，向书本学理论、更新知识。大家要注重在学中干、在干中学，在学中思、在思中学，不断积累新知识，增强新本领，只有这样才能为自己的人生进步奠定基础。
二、要加强实践锻炼，在实干中成才。成功没有捷径，唯有勤奋是正道。在实际的工作中要谨防眼高手低、脱离群众，多一些实干，少一些务虚，从小事做起。要把小事当作大事干，从一
点一滴做起，集小善为大德，集小成为大业。具体工作中，要注意抓好以下几个方面：
一要深入调研，用心做事。掌握情况是搞好工作的前提。要多深入群众中，做调查研究，倾听群众意愿，善于深入思考，认真总结工作中的经验教训，发现农村工作的特点和规律，增强工作的科学性、系统性和创造性。大家要以贯彻落实党的十八大精神为契机，深入村组农户，摸清农民生产生活、农村党员干部队伍、农业产业结构调整等情况，帮助所在村、社区进一步理清发展思路，明确工作努力方向，掌握群众所思所盼，找准工作的关键点和突破口提高工作的针对性和实效性。
二要艰苦奋斗，倾心干事。解决农村的问题，最终要靠发展。大家到到农村任职是党中央为加快农村发展作出的一项重要举措，承担改善村干部结构，转变农村干部作风，加快农村发展的重任，职位虽然不高，但责任很大，大家要以敢为人先的精神，以时不我待的状态投入到工作中，对认准的事情、定下的项目，就要大胆地闯、大胆地试、大胆地干，用智慧和汗水走出自己的发展之路。要帮助群众解放思想，增强创业意识，激发创业热情，引导群众发展专业合作社、协会等经济组织，提升农业产业化经营水平，帮助农民群众培育壮大支柱产业，不断提高农民的组织化程度和抵御市场风险的能力，真心为群众办实事、做好事、解难事，通过实实在在的干事，实现自己的人生价值，成为对社会有用的人才。
三要巧干苦干，多办实事。群众利益无小事，一枝一叶总关情。只有刻苦钻研服务农村、服务群众和发展生产的本领，沉到村里，融入百姓，与百姓打成一片，从群众关心、关注的事做起，不厌其烦，事无巨细，真正把百姓当作朋友，当作父母，把农村当作成长的平台，不断打造工作特色、培育工作亮点，围绕所学专业，发挥自身优势、想方设法为群众提供致富信息和致富技能，帮助农民解决创业致富中遇到的实际困难，使老百姓真正得到实惠，走上致富之路，才能得到老百姓的接纳认可。
四要团结一致，和衷共事。“不谋全局者，不足以谋一域”。 大家要进一步增强全局观念，积极主动当好村、社区 “两委”的参谋和助手，与基层干部和睦共事，自觉把本地的发展放到全县发展的大格局中加以谋划，善于借鉴好经验，使各项工作更加富有成效。在农村工作，既要下得去、待得住、干得好，又要拓宽视野，把立足实际和着眼全局结合起来。既要注重工作的特殊性，立足实际，抓住本地特色，突出优势产业，团结带领农民群众走出一条适合本地发展的新路子，探索出一套行之有效的治村理事的好做法、好经验，为农村发展提供有力保障。
三、要加强培养管理，在关怀中成才。我们要把大学生到村任职作为事关全局、事关长远、事关发展的重要举措来认识、来谋划、来推进，切实加强大学生村官的教育管理服务工作，为他们施展才华、奋力工作提供保障。一是明确职责压担子。各镇（中心）党委要引导大学生村官当好“村级内务管理员、政策法规宣传员、新技术推广员、上下沟通联络员、便民服务代办员、远程
教育播放管理员”六大员，要完善镇（中心）领导班子成员、村干部、驻村干部与大学生村官结对帮扶制度，定期了解大学生村官思想、工作和生活情况，做好传帮带，有意识地安排他们参与急、难、险、重任务，要让大学生村官真正感到有事可干，真正感到农村是自己增长才干、施展抱负的广阔舞台，促进大学生村官在实践中成长成才。二是开展经常性培训工作。要把大学生村官纳入干部教育培训范围，明确培训责任，认真抓好岗前培训、岗位培训和经常性培训，提高他们干好工作的能力和本领。三是搞好日常跟踪服务。组织科和各镇（中心）党委要关心村官的工作生活，共同做好为村官服务工作，多交流、多沟通。要实行岗位目标管理，定期调阅工作日志，掌握工作情况，要强化日常考勤，确保按时到岗履职。今后凡未经组织部同意，任何单位不得随意借用大学生村官，未履行相关手续，村官擅自离开任职村10天以上的，停发当月生活工作补贴，直至解除聘用合同。四是加强目标责任考核。采取“村民评价+镇（中心）党委考评+组织部审定”的办法，加强对大学生村官的年度考核，考核结果计入个人档案，作为评优树模、期满聘用和选拔任用的重要依据。五是积极搭建就业平台。正确解读中组部关于大学生村官的五条出路政策，针对大学生村官的能力、专业、成长环境和个人意愿等不同情况，积极为大学生村官成长进步搭平台、拓渠道、铺路子。大力推荐大学生村官参加中、省、市面向社会组织的招考招聘，继续从大学生村官中为县内事业单位招录工作人员，推荐村官参选担任村级组织负责人，鼓励村官带头创业和学习深造，将村官纳入全民创业优惠政策范围，对带头创业的村官
提供创业指导和资金支持。五年来，省、市共为我县选聘大学生村官109人，目前在岗59人，离岗就业50人。其中，考录公务员8人，考取选调生2人，企业单位招录9人，事业单位招录21人，自主择业9人，研究生深造1人。仅201*年，就有12名村官被招录为乡镇事业单位工作人员，为村官安臵拓宽了渠道，积累了宝贵经验。
大家到农村基层工作，使命光荣，责任重大。农村既是你们施展才华的广阔舞台，又是历练人生的特殊学校，希望你们要倍加珍惜组织的信任和群众的期盼，倍加珍惜在农村工作的机会和人生经历，坚定理想信念，坚定人生选择，用你们的热情、汗水和聪明才智，在农村这片广阔的天地上成就一番事业，在实现武功跨越发展、建设美好新武功的征程中奉献自己的青春力量！
最后，祝愿大家在新的一年里宏图大展，成就辉煌！ 谢谢大家。
第三篇：大学生村官座谈会上的讲话
大学生村官座谈会上的讲话提纲
同志们：
今天，08、09、10、11四届的大学生村官相聚一起，在这里召开座谈会，目的有两个，一是对新一届大学生村官的到来表示热烈的欢迎，二是为大家提供一个相互交流、相互学习的平台，促进大家共同进步。借此机会，我讲几点意见。
一、客观地评估和看待大学生村官，不断增强对村官事业的信心
1、我们的选择没有错。08年以来，我县三批大学生村官们肩负组织上的殷切期望，怀着为基层服务的满腔热情，带着对农民群众的深厚感情，在农村广阔天地里，施展拳脚，发挥了积极的作用，取得了可喜的成绩。有的运用所学知识，主动给农民提供致富信息，大胆领办和创办致富项目；有的带头传播科技知识，推动农民学科技、用科技；有的积极开展文化活动，倡导文明新风，在新农村建设中发挥了独特作用，成为各项工作的生力军。
2、村官之路不平坦。大学生村官都是刚刚走出校园门，从学校到农村，从学生到村官，环境和角色转换非常大，很多同志初来时都是满腔的热情和抱负，但是到岗之后，却强烈的感受到的理想与现实的差距。初到农村，人生地不熟，一切都是陌生的，特别是外地的同志，听不懂阳新方言，工作更是难以开展，所以刚开始都会感到难以适应。在农村工作，各方面条件相对比较艰苦，工资待遇又不高，平常做的也可能只是一些比较繁杂琐事的工作，让你感觉英雄无用武之地，而且周围又都是一些年纪比你大很多的同志，你会感到和他们之间很少有共同的语言，使你感
到陌生、孤独和无助，从而产生失望、迷茫，对前途失去信心。
3、大学生村官的前途是光明的。有句歌词说的好，“不经历风雨，怎么见彩虹”，虽然工作、生活中难免会碰到这样那样的困难，但一个人的进步却是一个不断磨练不断吃苦的过程，通过基层的锻炼，不管是精神面貌还是工作能力，都能够得到极大地提升，这对你以后的人生会产生深刻地影响。另外，由于基层干部最接近农村，最了解国家经济社会发展实际，现在各级政府越来越重视从基层选拔干部，今年中央和省市机关都相继举办了从基层公务员中选拔干部的公开遴选考试，所以，拥有基层工作经验，对你们以后的成长有非常大的好处。
二、注重自身综合素质的提升，不断增强做好基层工作的本领和能力
1、学习学习再学习。人生是一个不断学习、不断提高的过程。尽管在座的各位都是大学生，经过了十几年的学校教育，但是说到做农村工作，过去所学的专业知识不一定能用得上，即使用得上也是远远不够的，所以大家要端正心态，放下架子，当好学生，把学习当作一种习惯，向书本学习、向农民群众学习、向基层干部学习，紧密结合农村和经济社会发展实际，深入学习党在农村的基本政策和农业的基本知识，迅速了解和掌握当地的村情民情，尽快的去了解农村、熟悉农村，为搞好工作提供厚实的知识储备。
2、实践实践再实践。大家刚刚从学校走出来，对社会的认知还不够，面临的困难和挫折也会很多，因此大学生村官们要勇于实践，实践出真知，要善于从实践中学习经验，不断提高自己的工作能力。凡是有利于农业发展、农民增收、农村和谐的事，都要大胆地去做；凡是符合当地实际、反映群众意愿的事，都要大
胆地去尝试。要主动深入农户家中了解村情、听取民意，从而真实地了解群众的想法、群众的需求，这样才能更好的开展工作，更好的服务群众，才能尽快进入角色、进入状态。
3、提高提高再提高。孔子说过，“吾日三省吾身”。在农村工作，很多地方你们都还不熟悉，希望你们平常在工作中要做一个有心人，对说过的话、做过的工作，要经常进行自我反思和总结。反思不是后知后觉，而是通过查找自身存在的不足，并进行有针对性地改进，才能帮助自身不断成长。所以，勤于反思，才能使农村工作更贴合既定目标；勤于反思，才能使工作过程中减少纰漏；勤于反思，才能使工作结果更令干部和群众满意；勤于反思，才能不断增强自身做好基层工作的本领和能力。
三、要牢记使命，迅速沉下去。
1、心神要稳。你们从繁华的大城市，一下子来到了社会的最基层，很可能与过去心中勾划的理想有很大的差别，难免心理会有落差，这就要求你们要处理好理想与现实的关系,摆正心态，脚踏实地，放下天之骄子的架子，沉下身子，投入到农村工作中去，深入到农民群众中，做好当前工作，特别是要有一个正确的出发点,当村官不能只是为了渡渡金,作“跳板”,而是真正把农村作为自己发挥才干的舞台,在服务和推进新农村建设中实现自我价值。
2、工作要勤。基层工作比较苦，也比较难，能够做好，确实不容易。大家一定不要认为多工作就吃亏，一定要能吃苦。任何大有作为的人，都是从一点一滴做起的，都是从小事做起的。作为年轻人，要不怕吃苦、勇于吃苦，要从身边的小事、苦事、难事干起。要脚踏实地，求真务实，甘于奉献，艰苦创业，按照岗位职责，做好每一件事情。“千里之行，始于足下”，各位一定要珍惜自己所处的
岗位，热爱这项事业，勤勉敬业，努力工作。
3、作风要实。农村基层工作，直接与群众打交道，工作对象具体，接触问题直接，养成务实工作作风尤为重要，要说实话，办实事，言必行，行必果；要有实干的本领，实在的作风；与群众谈工作，要以理服人。开展具体工作，目标要讲求实际而不好高骛远，措施要具体实在而不花拳绣腿，任务要落到实处而不做表面文章。平常要积极与群众多交流、多沟通，与群众打成一片，掌握农民心理，从最能给农民带来实惠和容易落实的事情做起，赢得老百姓的信任和支持。
4、干劲要足。大学生到基层，最大的优势不是学历，也不是罩在头上的“村官”光环，而是年轻人特有的一股干劲，一种初生牛犊不怕虎的冲劲。你们要保持这种干劲，不能因为时间的推移和工作的平淡，而逐渐消退。要树立吃苦耐劳、无私奉献的精神，在工作中不计较个人得失，善于做好事、解难事，要增强时间意识，不怕加班加点，坚持个人利益服从集体利益，始终保持年轻人的活力，以更好地实现自身价值。
5、纪律要严。农村工作相对宽松，但你们不能因此而放松自己，上班期间要遵守作息安排，按时上班，有事向村里、向镇党委请假，决不能“三天打渔两天晒网”，坚决杜绝自由散慢行为，你们的一言一行都代表着大学生村官的形象，在衣着上要大方得体，在言语上要洋土有度，在行动上要具有先进性、模范性和正面性，不该说的话不说，不该办的事不办，不该去的地方坚决不去。总之，要始终严格遵守各项规章制度，遵守政治纪律、工作纪律、群众纪律，规范言行，洁身自爱。
大学生村官到农村基层工作，使命光荣，责任重大。希望大家珍惜在农村工作的机会，不负重托、不畏艰苦、踏实工作，努
力在平凡的岗位上闪现出耀眼的光芒。
第四篇：县委书记在全县大学生村官座谈会上的讲话
县委书记在全县大学生村官
座谈会上的讲话
县委书记***
(201*年8月10日)
现在正值金秋时节，是一年中收获的季节，各位大学生村官到村任职已经接近一年的时间了，想必大家在农村的工作也已经是硕果累累。刚才听了几位大学生村官的发言，感觉大家从去年第一次座谈会上对农村工作的“憧憬”，到今年上半年座谈会时朦胧的“感悟”，再到今天对到村任职工作的深层次的思考，大家成熟了许多，也进步了许多。希望大家在今后的工作中，能够继续保持高涨的工作热情，不断创新工作方式，把你们在工作中闪光的东西更好地表现出来。下面我结合大家到村任职以来的一些基本情况，谈以下几个问题。
一是如何处理好你们与组织部和乡镇党委之间关系。各位大学生村官要充分认识到，组织部是你们的“娘家”，是你们工作和生活的坚强后盾，同志们要在感情上接近组织部，工作上靠近组织部。思想上有什么障碍跟组织交流、工作上有什么疑惑向组织请教、生活上有什么困难向组织倾诉，组织部会竭尽全力为你们排忧解难。对于组织部布置的各项任务大家要认真完成。乡镇党委是你们的“婆家”，是对你们的直接管理者，在组织部的指导下，为你们在农村开展工作创造条件、提供方便。
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因此，你们与组织部和乡镇党委的关系不是矛盾的，而是辩证统一的。大家既不能以组织部分配的任务为由推卸乡镇工作，又不能因乡镇工作而躲避组织部的任务，务必要统筹安排，正确处理与二者之间的关系。
二是如何处理好在乡镇帮助工作和到农村基层任职之间的关系。
目前，大部分大学生村官被借调到乡镇工作，但是我们大家绝对不能误认为自己就是乡镇的一员，把自己当作一名普通的乡镇干部对待，把乡镇分配的临时性工作作为自己的主要工作。乡镇机关的工作很琐碎，大家千万不要“种了别人的园，荒了自己的田”，不要以“乡镇安排的工作忙”为由，推脱组织部明确的十项到村任职工作职责。作为新时期的大学生村官，要始终明确国家选聘高校毕业生到村任职真正目的，要牢记自己工作的重心在服务农民，工作的着力点在发展农业，工作的主要目的是建设新农村。要努力把自己打造成为新农村建设的带头人，而不是把自己当成乡镇机关的勤务员、材料员或是办事员。
三是如何处理好日常工作与重点工作之间的关系。
农村基层工作情况复杂、任务繁重，同志们到村任职后普遍感到忙忙碌碌，但是这种忙碌一定要忙在点上。那么什么叫作忙在点上？也就是说在工作中要分清主次，分清轻重缓急。大家都学过马克思主义哲学，知道矛盾是普遍存在的，主要矛盾和矛盾的主要方面决定着事物的性质，因此做事情要善于抓主要矛盾和
矛盾的主要方面。涉及到具体的工作中就是要求我们处理好日常工作和重点工作之间的关系。我们有的同志在乡镇或任职村工作中每天披星戴月忙个不停，但是一旦要求他们总结一下自己一年来的工作情况，便顿时茫然感觉值得总结的经验微乎其微。之所以造成这种现象就在于这些同志在工作中没有把握好分寸，胡子眉毛一起抓，什么事情都做，什么事情都做不精。我们经常说“门门通，不如一门精”，与其做十件普普通通的琐事不如做一件有实际意义的实事。所以同志们在工作中，要善于运用聚焦的方法，把有限的时间和精力集中到一两件事情上，把这一两件事情做好做精，能够从中总结出自己的真实感触和有价值的经验，那么你在这段时间内就算成功了。结合当前实际我们有两项重点工作。第一件是国庆安保工作，今年是我们共和国60周年华诞，越是国家重大节庆期间，就越容易发生上访等社会不稳定事件。作为基层工作者在这一时期的任务是非常艰巨的，所以我希望各位大学生村官在这段事件内，要积极配合乡镇党委和村两委做好驻村信访苗头排查、矛盾纠纷调解等工作，把安全隐患化解在源头，为共和国60华诞创造和谐稳定的环境。第二件是开展学习实践科学发展观活动。近期第三批学习实践活动即将全面铺开，本次学习实践活动的重点是乡镇和村，作为大学生村官，你们是这次活动的重要参与者、组织者和谋划者。因此要求大家要积极参与这次活动，认真学习领悟科学发展观的真实内涵，用实际行动践行科学发展观。其次要配合乡镇党委和村支部组织、策划此次学
习实践活动，引导广大农村党员和群众用科学发展观指导新农村建设。希望看到你们所在的任职村，都能成为这次学习实践活动中的样板村、示范村。
四是如何处理好分内工作与分外工作之间的关系。
在大家到村任职以来的这段时间内，部分同志发挥自己的专业特长，做了一些对村民有益的事情。其中包括暑假为中小学生做义务辅导，组织帮扶队帮助困难家庭抢收抢种等等。这些工作展现了新时期大学生村官的精神面貌和良好形象，同时也得到了社会的广泛赞誉。但是必须看到，你们所做的这些工作只是一些分外的工作。那么分内的工作是什么？县委组织部在《关于加强选聘到村任职高校毕业生日常管理的暂行规定》中已经做了明确的规定，就是做好创业示范员、政策宣传员、中心工作突击员、矛盾纠纷调解员等“十员”。所以大家在农村工作中要以“十员”职责为工作重点，在履行好“十员”职责的基础上，大家可以根据自己所学的专业特长，为农民群众提供一些有益的服务。总之大家在基层工作中要正确处理分内工作与分外工作之间的关系。切忌把二者相互颠倒、本末倒置，否则就失去了大学生到村任职的意义。
五是如何处理好继承与创新之间的关系。
大学生村官既不同于机关干部又有别于乡村普通干部，是一个特殊的群体朝阳的群体。大学生村官到农村工作一定要摆正位置、发挥特长，处理好继承和创新的关系。首先要善于向乡村干
部学习，继承和发扬他们那种埋头苦干、甘于奉献的精神；踏踏实实、默默无闻的工作作风以及独特有效的农村工作方法。学习和继承乡村干部的这些特点，并不等于把我们大学生村官锻炼成一名纯粹的乡村干部。如果三年后看不出我们大学生村官与一般的乡村干部有何区别，那么选聘我们大学生到村任职可以说就是一种失败。所以说大家不但要善于继承和发扬乡村干部的优秀特点，关键还要勇于创新。要在学习和总结乡村干部特点的基础上，结合自己丰富的理论知识和大量的信息资源创新基层工作方式，争取每一个人都能成为某一方面的典型，每一个人都能树立一面旗帜，每一个人都能带动一方乡亲致富。只有这样才能真正展示出我们当代大学生村官的精神风貌，彰显我们第一批大学生村官独特风采。
结合半年多来各位大学生村官的基本工作情况，以及在工作反映的问题，谈了一下工作中应当处理的几种关系。可能有的同志能够很好的处理好这几种关系，而有的同志处理起来可能有所偏颇。希望大家在今后的工作中能够摆正自己的位置、发挥自己的特长、干好自己的工作、扮好自己的角色。
第五篇：欢迎大学生村官任职座谈会上的讲话
今天，乡党委、政府在这里隆重举办一个座谈会，热烈欢迎第二批大学生村干部到农村任职。乡党委、政府领导同志一起欢迎8位同志的到来，对大家到基层任职表示热烈的祝贺!向全乡大学生村官致以亲切的问候!
选派大学生到农村任职，是党中央作出的一项重大决策。胡锦涛总书记指出：“此事具有长远战略意义。”省委、省政府决定实施“一穿越小说网 http://www.bsmz.net距离，积累实践知识是要经过长时间的奋斗。每个选聘生都要以平常之心，全面看待自己的长处和短处，防止过份看重自己。过份看重自己，就容易出现孤芳自赏、好高骛远、功利浮躁的现象。要从小事做起，从一点一滴做起，牢固确立坚持把简单的事情做好就是不简单，坚持把平凡的事情做好就是不平凡的理念，真正做到事不嫌小、事不厌烦。
四是要有敬重之心。农村基层干部和农民群众蕴含着聪明才智，是我们取之不竭的智慧源泉。与他们打交道，要有敬重之心，从内心深处尊重他们，虚心向他们请教。只有尊重他们，才能赢得他们的尊重，这是我们开展工作的基础。同时，要了解他们，农民最大的特点是“眼见为实”，你出的主意再好，他必须首先感受得到，否则再好的主意也难以被采纳。因此，在实际工作中，先行一步，做给他们看，让他们感受到实际成效，才能带动他们干。
五是要有坚韧之心。由于广大选聘生走上社会时间不长，理想与现实产生矛盾，希望与困惑同在，这是很正常的现象。关键是要有一种韧劲，遇见困惑时，多想一想，决不迷糊;遇到困难时，多忍一忍，决不退缩;遇到挫折时，多撑一撑，决不气馁;遇到不解时，多换位思考，决不愤世。只要这样，就没有迈不过去的坎、干不成的事。
四、要抓好对选聘生本文来源：公务员在线http://www.bsmz.net)镇党委和当地派出所要向他们提供“热线电话”，随时解决大学生下村后遇到的特殊问题。要做到齐抓共管。选聘工作联席会议成员单位，特点是组织、人力资源和社会保障、财政等部门，要按照要求，切实履行部门职责，特别是要认真落实报考公务员、事业单位工作人员和研究生，办理医疗、养老和人身意外伤害保险，落实工作生活补贴和学费补偿以及助学贷款代偿等政策，维护政策的权威性和严肃性。要加强日常管理。认真执行《安徽省选聘生管理暂行规定》，县、镇两级主要承担着日常管理和考核的职责，县委组织部部长是管理工作的第一责任人，乡镇党委书记是直接责任人，乡镇党委委员是具体责任人。通过管理，最起码要知道人是否在村里?干得怎么样?思想有什么变化?要辞职的是否做到了有序退出、及时停发工作生活补贴?等等。要加强管理、加强考核，既完善保障支持机制，又完善竞争择优机制。同时，要加强对选聘生的考核，第一批选聘生的考核要由各县参照公务员的考核办法进行，今年9月份前全面完成。
三要把握好宣传的政策和典型导向。开展选聘高校毕业生到村任职工作，主要目的是培养党政干部后备人才、培养新农村建设的领头人、引导高校毕业生面向基层就业创业，这三点都很重要，不可偏颇。目前来看，选聘生主要有六条出路：一是进公务员队伍;二是留在村里任党支部书记、村委会主任;三是在农村创业;四是继续读书考研;五是引导到其他地方就业;六是进事业单位工作人员队伍。选聘工作的政策主要是围绕这六条来制定的，因此，选聘生的出路选择是多样的，是通畅的，但最终还要看你们干得怎么样，这一点要向广大选聘生讲清楚。当然，你们还年轻，一定会走出很多很有希望的路、很精彩的路。今天在座的各位，有的会选择创业，有的会选择成长为后备干部，有的会选择在村里努力干下去改变家乡面貌，这都是非常精彩的人生道路。各县区要随时把握动向，认真培育，及时总结宣传，为深入推进选聘工作营造良好的舆论氛围。
四点希望：
一要坚定信念，勇于实践。实践出真知，实践出人才，深入实践是成长成才的必由之路。胡锦涛总书记指出，“对青年学生来说，基层一线是了解国情、增长本领的最好课堂，是磨练意志、汲取力量的火热熔炉，是施展才华、开拓创新的广阔天地。”大学生到基层一线工作，，从镇到村，环境变了，身份也变了，遇到的第一个考验就是要适应艰苦的环境、承担艰巨的工作。面对新环境新任务，不仅要有满腔热忱，而且必须有不怕艰难困苦的思想准备，始终保持积极进取、奋发向上的精神状态，坚定自己的人生选择，真正做到遇到困难不后退，遇到挫折不气馁，遇到压力不动摇。“艰难困苦，玉汝于成”。希望大家倍加珍惜在农村工作的机会，积极投身农村改革发展的实践，脚踏实地做好本职工作，从具体事情做起，从农民群众欢迎的事情做起，抓紧每一天，做好每件事，走好每一步，为建设社会主义新农村贡献自己的聪明才智和青春力量。
二要服务群众，甘于奉献。农村基层工作千头万绪，农民群众中蕴藏着丰富的经验和智慧。培养与人民群众的深厚感情，是做好基层工作的思想基础。到农村工作，要与农民群众打成一片，尽快熟悉农村情况，深入了解农民群众的期盼，全心全意为农民群众办实事，在与群众同甘共苦中增进感情、赢得信任，在艰苦环境磨炼中增长才干、练就做好本职工作的过硬本领，在服务群众、造福百姓、奉献社会中实现人生价值，真正成为群众的知心人、贴心人。
三要自强不息，创业创新。创业创新创优是新时代的××精神，广大农村是青年们创业和创新的广阔天地、施展才华的大舞台，希望大家大力弘扬“三创”精神，在农村改革发展的实践中充分运用自己学到的知识和专长，积极推动发展思路创新、技术创新、制度创新，带头艰苦创业，带领农民创业致富，带动农村科技兴农。大家的创业创新实践，必将汇成建设社会主义新农村、又好又快推动农村发展的巨大力量。
四要勤奋学习，与时俱进。“立身百行，以学为基”。勤奋学习是人生进步的重要阶梯。知识的积累不仅要向书本学习，而且要善于在实践中学习，虚心向干部群众学习。要深入学习中国特色社会主义理论，用科学发展观武装头脑、指导工作、解决问题。农村基层工作涉及方方面面的政策和知识技能，要认真学习党的农村政策，学习现代农业、市场经济、实用技术以及依法办事、民主管理等方面的知识，不断提高做好基层工作、服务群众的实际能力。
各社区(村)要关心大学生村官的成长进步，政治上充分信任，工作上积极支持，生活上热情关心，使他们干事有劲头，创业有舞台，发展有空间。要建立健全大学生村官制度，确保大学生村官下得去、待得住、干得好、流得动，真正把他们培养成为新农村建设的骨干力量。要大力宣传大学生村官先进事迹，为大学生到农村去、到基层去营造良好的舆论环境和社会氛围。
同志们，建设社会主义新农村的伟大事业召唤着我们，××美好明天的光辉前景激励着我们。大学生村官使命光荣、责任重大。我们相信，同志们一定会不负重托、不辱使命、不畏艰难，扎根基层，扎实工作，历练人生，施展才华，用自己的智慧和汗水谱写壮丽的青春篇章!
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