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工厂实习报告

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-22 04:05:57 | 移动端:工厂实习报告

第一篇:寒假工厂实习报告

寒假工厂实习报告

系部名称:电气与信息工程专业:xxxxxx

年级:xx级 班级:xxxxxxx姓名 xxxx学号:xxxx

实践单位: 宁夏新瑞长城机床厂

实践时间: 201*年1月19日至201* 年2月28日共 10天

实践报告正文

不知不觉中,在大学已经度过了一年半的时间。为了了解所学专业在实际生产中的应用,我决定利用假期的时间到工厂车间实习。并借此增长阅历,体验生活。

我进的是机床厂车间的电气组。初来乍到,陌生的环境,使我有些忐忑不安,好在师傅们对我很友善。车间很大,但是有着明确的分区,分为精加工区、组装区、电气调试区。我所在的电气组,主要负责机床线路的连接、成品的调试、电气故障的排查。由于实习的时间短、工作程序繁琐、组装的设备昂贵、这十天里,我主要是站在一边,看着师傅们干活,打打下手:拧螺丝、给电线套号、擦机床、托货物、掐线头、拖地、拽线头、认螺钉的大小、攻螺纹、卷电线?刚开始干,在攻螺纹的时候,拧断过丝锥;套号,不小心把号套反;收拾工具箱的时候,砸过自己的手?看起来都是些微不足道的小活儿,但是想干

好确实得用心听、用心看、用心学。

虽然在大一接受过有关数控机床的金工实习训练,但是到工厂一看,才发现自己学到的仅仅是皮毛而已。师傅告诉我,高校的教育往往是与实际中的生产第一线脱节的。因为,某种技术或产品只有在实际中得到广泛应用之后,才会被编入课本。所以在学校学到的仅仅是基础而已,在工作中的学习要伴随着退休为止。有看不懂的,当然也有能一目了然的。比如说:当机床运行出现故障时,要对线路进行一一排查。要对照着电路图,用万用表逐一测量。原理很简单,要细心的同时,更需要日常生产中对问题的总结,经验的积累。否则,这密密麻麻的线路真是“剪不断,理还乱。”这就从仅仅会用,上升到要能够解决实际问题,充分现出了实践的重要性。

在实习的过程中,在工厂这个大家庭里,我感触很多:

首先,最深刻的体会就是,当工人很累,赚钱很辛苦。每天上午8点30分上班,中午有一个小时的时间吃饭休息,到下午5点30分下班。每周六正常上班,没有加班费。我仅仅是在工厂实习,下班回到家就很累了,更何况是那些实打实工作的师傅们。与公司签约的正式员工,每个月只能拿到大概201*到3000元;实习生大专生1500元每月;本科生1800元每月。现在物价飞涨,想在社会上立足还真是不容易。

其次,要做一个有心人。去实习的第一天,回家后我就向我爸抱怨

说师傅什么都不让我干,一天就在旁边傻站着,感觉很尴尬,也不知道能做什么。爸爸意味深长的说了一句:“那是你没有用心。”的确,在工厂里,工人们每天都有需要完成的任务指标。他们不可能像在学校里的老师一样,抽出时间,手把手的教你应该做什么、怎么做。叫你在旁边看着,就是让你自己慢慢的学习、领悟。等下一次做一样的工作时,自己去动手尝试。多做几次,也就从不会到会了。这完全取决于自己对于事情的态度。

再次,要踏踏实实的的做好每一件事。在工厂里,活儿没大小之分。如果你连最简单的事情都做不好,别人怎么能放心去让你做更复杂的事呢?工作是踏踏实实干出来的。比起说,他们更愿意看你干得怎么样。

十天的实习很快就结束了。我还记得临走的时候,工友笑着说道:“回去多吃,多喝!”就两句,但很真实。还真的有些不舍,每天虽然很累,但是很充实,因为充实而愉快。

通过这次的实习,我了解了机床的装配、调试的过程、观摩学习了处理机床电气问题的方法;体会到了工人生活的辛苦和赚钱的不易,懂得要珍惜在大学学习的美好时光,为以后的工作就业打下基础。总之是不虚此行啊!

第二篇:工厂实习报告

7月至9月份实习工作总结

七月初,离开大学校园,来到合肥,当时的心情就像炎炎的酷夏那样热烈。到现在已经三个月了,总觉得时间过的好快,消纵即逝。隆隆的机器声,调试的音乐声依然清晰记起。从开始对液晶电视的一无所知,到现在生产流程的了解,真实感觉到制造行业的企业氛围。 作为制造行业,肯定会有自己的加工工厂,一个企业想要生存,必须要有客户,客户的来源,由销售部门负责。有了客户,才能将生产的产品销售出去,从而取得利润。销售联系客户,就有销售订单,调度就会下达生产订单和生产计划。采购人员根据生产订单采购物料,下达采购订单。公司的班组大致可分为,材料班,机芯班,部件班,整机,维修组。各个班组收到通知也通过生产调度的生产计划来安排自己的生产进程。

货物的收发有材料班的领料员负责,物料分两种,一种是从绵阳本部发过来的,不经过r3系统,另一种是从订货厂家发货,这样的物料经过r3系统,由材料班入库人员入y库。材料班的工位库员工根据班组需求,到统计处打印非加工贸易单和子公司交易提货单,将物料从y库领到工位库,给各班组配料,然后给各班组发料。各个班组都有班组交接单,和每日投入产出记录表,便于月底盘存。机芯班负责液晶电视的机芯班制造,有三条流水线,每条流水线负责的型号不同,完成一条流水线后,检验合格后,将机芯板送到整机。整机三条生产线,负责总工装程序,每一条生产线对应各自的机型,一条生产线完成以后,一台液晶电视就完工了。等到完工确认后,入库班将生产的机型入库。在生产制造过程中,存在一系列的问题,机芯和整机出现技术性的问题,工艺去解决,由于操作或人为等其他原因造成产品的损坏,有各班组对应的维修组维修,这样可以减少投入成本。维修不了的,就会报废,生产过程或者库房物资报废业务,产生生产报废单,仓库物资报废单,交给统计。统计的工作是负责g库的物料,过账g库的物料。材料班的工位库员工拿着货物清单找统计,统计根据货物来源打印非加工贸易单和子公司交易提货单,工位库员工根据需求核对货物数量,在单子上签字,交给统计,统计根据数量在g库过账。各个班组的货物交接单,也交给统计,便于统计过账。

各个班组和部门也是相互联系的,从上级调度到工厂现场的产品制造。信息的畅通对公司的效益也是很明显的,我的职位是信息管理,在大学的时候,接触学习的都是书本知识,考试都是笔试,计算机学的范围很广,一些软件都只是略懂,对于硬件从没实践过,可到了工作岗位都是实践的工作。长虹用的是erp系统,而我的工作是平常的网络维护和管理系

统的设计,所以我现在要用心学习,从零开始。对公司的生产流程大致了解了,对办公室自动化软件要学习。尤其是网络方面的知识,大三的时候,学习《计算机网络》时,很认真,考试分数也很高,但是遇到具体问题,就不知道怎么做了。工厂里面经常出现网络信息故障,如果不及时解决,会影响工作效率。尽管过了三个月了,了解了生产流程,对于一些网络的维护和计算机系统,数据库知识,必须提高。

汇报人:1232

汇报日期:201*.10.10

第三篇:美的工厂 实习报告

前言

毕业实习是对我们大学四年的一次综合性测验。我们要将所学的知识应用到实践工作中,才代表我们四年的努力没有白费,才代表我们是合格的当代大学生。毕业实习又是我们步入社会前的一次实弹演习,考验我们能力,磨砺我们的意志,为我们 参加工作做好准备。我这次选择的实习单位是一家工厂,工作比较辛苦,正是为了锻炼锻炼自己。努力工作了一个多月,我相信这些付出不会白费。

一、实习目的

学习理论知识的目的就是利用理论知识指导实践的工作。空学一脑子的理论,却不能胜任相应的工作是绝对不行的。因此我这次毕业实习的目的就是将学习中学到的5s理论运用到实践工作中,将理论和实际相结合,巩固在学校学到的知识;培养自己分析问题和解决问题的能力,并发挥自己的才能,在当代社会的激烈竞争中找到自己的一席之地。

二、实习时间

201*年3月3日-------201*年4月15日

三、实习地点

合肥市

四、实习单位和部门

单位 美的冰箱事业部经开区工厂

部门装三分厂

五、实习报告内容

(一)、美的集团冰箱事业部经开区工厂规模、经营范围和市场定位等信息的描述

美的制冷家电集团是美的集团的二级产业集团之一,下辖中国营销总部、国

际事业部、家用空调国内事业部、家用空调海外事业部、冰箱事业部、洗衣机事业部、中央空调事业部、压缩机事业部及制冷研究院,共九个经营单位。

目前拥有员工7.4万人,拥有美的、小天鹅、荣事达、华凌等多个品牌。拥有中国最大最完整的空调产业链,主要生产家用空调、商用空调、大型中央空调、冰箱、洗衣机等家电产品以及空调压缩机、冰箱压缩机等家电核心配件,生产基地遍及全国,除顺德总部外,在国内的广州、合肥、芜湖、无锡、武汉、荆州、**、邯郸以及国外越南等地建有生产基地。

此外,制冷家电集团在全国各地设有强大的营销网络,国内共 60个具有独立法人资格的区域制冷产品销售公司,并在美国、德国、加拿大、英国、法国、意大利、西班牙、迪拜、日本、香港、韩国、印度、菲律宾、新加坡、泰国、俄罗斯、巴拿马、马来西亚、越南等地设有二十多个海外机构。

201*年美的集团实现销售收入950亿元。其中,制冷家电集团整体销售收入突破487亿元,同比增长6%;家用空调国内销售名列前茅,同时连续六年保持了出口第一的良好势头;中央空调稳居国内品牌第一;冰箱、洗衣机均已稳居行业前三位。在“201*全国质量奖”的评定中,广东美的制冷设备有限公司是201*年唯一一家获得此项大奖的中国家电行业企业。

美的制冷家电集团一直致力于品牌、技术、服务、质量等综合优势的培育,建立面向全球客户的一体化组织运作体系和“柔性化”生产销售模式,从家用空调向商用空调延伸,从空调产品向冰洗产品延伸,从国内市场向海外市场拓展;以“秉承科技领先、为消费者创造一流服务”为市场理念,引导市场消费潮流;积极开展对外技术合作与交流,通过引进、消化和吸收各项核心及前沿技术,提升技术研发能力;建立科学、系统的人力资源体系,并运用世界一流的信息技术,推动企业管理水平向科学化和国际化稳步迈进。

面向未来,美的制冷家电集团将继续秉承“为人类创造美好生活”的经营理念,不断致力于企业的变革创新和持久发展,通过奉行“价值为尊,利益共享”的核心价值观,进一步发挥企业的综合竞争优势,塑造和培养企业的核心竞争能力,确保美的空调、冰箱、洗衣机以及压缩机在未来继续保持持续、稳健的发展。

合肥经开区工业园:位于安徽省合肥市,是一家长期致力于生产、销售各类制冷设备的上市企业,拥有员工5000多人,厂区总面积20万平方米,目前年产能600万台;

(二)、美的集团冰箱事业部经开区工厂组织形式及部门分工简介

公司的生产活动为订单驱动型,依据工厂的生产能力,工厂制造中心每月下达生产任务,经开区工厂负责完成中心下达的生产任务。

生产部:接到生产任务,工厂生产部将做好下个月的排产计划,依据大的生产计划,再具体细分到每个星期、每个工作日。工厂内分厂和线体依据生产部下达的排产计划完成每天的生产任务。

品质部:对口事业部的品质管理部,工厂设置品质部,具体负责工厂所有产

品品质管理,处理客户品质问题投诉等。品质部依据产品的具体生产状况,在每个生产流水线配置数量不等的质检员,基本任务为从源头上杜绝产品品质问题

品质部还有一个重要的任务是,维护整个工厂的“品质”—工厂体系工作的开展。工厂所有的基础体系工作,包括gb 28001—ohsas 18001(职业健康安全管理体系)、iso 9001(质量管理体系)以及iso14001(环境管理体系)的监控和推进。品质设置一体系主管,具体负责开展相关工作。

管理部:现代企业活动中,管理活动日益备受企业人重视。良好的企业管理活动,给企业带来巨大的收益:留住人才,维护组织活动良好、有序进行,为生产和服务活动的开展提供保障。

工厂管理部,就是为开展和维护工厂日常的运营活动而设置。管理部下设近30个综合管理岗位,对应开展运营管理活动。例如其中有文化主管、投资主管、安全主管、后勤主管、信息主管等,各司其职,不仅负责对下开展管理活动,同时也兼具监控其他部门各项活动的开展。

管理部,负责对所有的运营活动进行监管。设置基础管理专员一职,推进和监督各主管开展工作,并做一些基础性的管理工作。例如工厂员工行为规范、工厂mip、pdm、eam等流程的监控以及干部整风活动的开展,基础管理专员要及时跟进这些基础性工作的开展,对各主管开展的工作进行考核、监督。

财务部:以经开区工厂为例,经开区工厂组织结构中,设置了与品质部、生产部等部门平行的财务部,财务部负责经开区工厂所有的财务活动,但财务部部长的直接领导却是事业部的财务管理部负责人,其在经开区工厂层面更多的是支持和帮助总经理开展工作。

工程部:工程部具体负责的是整个经开区工厂的产品技术、工艺技术、设备管理和模具管理等方面的具体管理和指导下级单位落实具体工作。

由于工厂运营管理的需要,前期经过调研和工厂员工具体反映,工厂工程部运作效率较为低下,经工厂管理层研究并报事业部相关部门备案后,工厂决定对工厂部实行改革,具体增设了“设备部”。

设备部:该新增的部门具体负责的是设备和模具的管理。独立出来的设备部,较为独立的完成工厂所有关于设备方面的任务和开展相关的工作。相应的部门模块间推诿和内耗减少了许多,有利于工厂运营效率的提高。

(三)、在经开区工厂实习的具体内容描述

在日常的工作中,最为突出的有几个方面:

我应聘的岗位是美的的储备干部,根据从基层干起的原则,我被分配到装三分厂的二号线前装班,所属岗位是打导轨,文件记录是修炮。以下简要谈谈我在前装班对其生产流程和现场管理的观察和看法:

前装班共有40名普工和后来并入的6名焊工,整个班的流程是装门---冰箱正面:装显示屏和卡盒盖、打顶灯、打风道、装导轨、装蒸发器、打固定片,冰箱背面:放地垫、接电源线及线头、夹泡泡和卡线盒、接管---焊接---质检台和返

修台。

提高产量的措施:

1、掉线尽量不停线。具体做法是实施机动负责和员工掉线互帮制度。一旦有员工跟不上线,他所属组的机动就会来给他帮忙以至跟上线(机动就是班里的组长,前装班有三个组长)就是机动负责制。员工互帮就是指掉线员工的下一个工序的员工赶上掉线员工的时候不要站着等待而去前一台冰箱做掉线员工的工作。

2、强调“动起来”的工作态度。班长要求员工在冰箱来的时候尽量在第一时间“消化”掉,后面工序往前压,尽量减少掉线。

3、员工自检和互检制。自检和互检除了包括各个工序的规范操作还包括对冰箱门体和内胆(有无凹凸和划痕)的检查。这个制度是为了减少冰箱返修和提高产品质量。

与论文有关的现场5s管理

1、物料要有序的摆放在规定的位置,物料要盛放在周转箱和周转车上。

2、空置的周转箱和周转车要摆放划红线的区域内,以方便统一的回收并给生产腾出空档。

3、员工要负责岗位区域内的卫生,一般都是在空闲的时候清扫。

4、茶杯、饮料等与工作无关的物品统一放置到班体专用桌和配备的抽屉里。 这些措施给生产腾出了必要的空间,创造了干净、整齐的现场,对提高产量、降低成本和保证产品品质有着积极的作(请继续关注www.bsmz.netg/l。果胶酶可以分解作用于葡萄皮,促进色素、香气和丹宁等物质的浸渍过程。虽然so2对果胶酶作用较少,但仍要避免同时添加。添加20-40mg/l。

3.添加酵母:

将干酵母按1:10~20的比例投放于36~38℃的温水中复水15~20分钟,或在2~4%的糖水复水活化30~90分钟制成酵母乳液,即可添加到醅料中进行发酵。酵母添加后要进行一次打循环,以使酵母和发酵醪混合均匀

4.发酵过程:

对发酵温度进行监控,控制发酵温度在25-30℃,每隔4-6h测定比重,连同温度记入葡萄酒原酒发酵记录表。(28-30 ℃有利于酿造丹宁含量高,需较长陈

酿时间的葡萄酒, 如果原料的质量不好,要达到一定的酒度,发酵进入旺盛后,还需要添加一定量的糖。进行倒灌及喷淋。倒灌的次数决定于很多因素,如葡萄酒的种类、原料质量以及浸渍时间等,一般每天倒灌1-2次,每次约1/3。这一过程一般持续约1周左右的时间。

5.皮渣分离及压榨:

测定葡萄酒的比重降至1000及以下(或测定含糖量低于2g/l)时,开始皮渣分离。在分离后,为了保证酒精发酵的进行,应将自流酒的温度控制在18-20℃,满罐。

6.苹果酸—乳酸发酵:

苹果酸—乳酸发酵是提高红葡萄酒质量的必须工序。只有在苹果酸乳酸发酵结束后并进行恰当的so2处理后,红葡萄酒才具有生物稳定性。而且是葡萄酒变的更加的柔和圆润。这一发酵过程必须保证满罐、密封。结束后添加so2至50mg/l。

白葡萄原酒

白葡萄酒是用白葡萄汁经过酒精发酵后获得的酒精饮料,在发酵过程中不存在葡萄汁对葡萄固体部分的浸渍现象。。

1.除梗破碎:

葡萄-振动筛选台除掉杂质和小青粒-移动提升架-除梗破碎(或仅除梗)除去果梗并破碎-集汁槽及果浆泵将破碎后果浆搜集输送到发酵罐

2.压榨取汁:

压榨时气囊及罐壁对物料仅产生挤压作用,摩擦作用甚小,不易将果皮、果梗及果汁本省的构成物压出,因而汁中固体物质及其他不良成分的含量少。

3.低温澄清及清汁的分离:

果汁进入保温罐后,添加60-120mg/l的so2,并循环均匀。为了加快澄清和浸渍作用可添加澄清果胶酶和用膨润土等下脚材料进行下胶处理。保持温度0-5℃,24-48h低温还可以浸渍更优雅的香气,并可控制丹宁浸出量。

4.酒精发酵:

分离出的清酒,迅速回升到18-20 ℃,添加白酒专用酵母,启动发酵。发酵启动前,取汁化验各项理化指标。发酵过程中随时进行感官和理化分析。需要注意的问题:1\装罐应满罐 2\温度:18-20℃ 3\填写发酵记录表

5.澄清及分离:

发酵结束后,进行澄清。分离出的清酒,导进行储藏罐,并添加so2至60mg/l,密封储藏。压榨酒可单独进行处理,也可和清酒进行混合。如果酸度过高,可考虑进行苹果酸乳酸发酵,发酵结束后添加so2,密封储藏。

灌装生产工艺

葡萄酒的灌装就是将葡萄酒装入玻璃瓶中,以保持其现有的质量,便于推荐和销售。在灌装前必须对葡萄酒的质量进行检验。确定葡萄酒符合葡萄酒质量、卫生标准。为了保持质量的稳定性和一致性,一些品种的酒还需要进行调配。

1.调配:

颜色:增加和降低葡萄酒的颜色;香气:通过勾兑新酒可以增加葡萄酒的果香。而相应的调配经过陈酿的酒则可以增加陈酿香气;口感:使口感更加的平衡协调。理化指标:使之符合相关的标准。符合特定范围人群的消费也是非常重要的。

2.稳定性试验:

装到到瓶子里再出现浑浊,显然是非常糟糕的。这个过程正是要避免象这样的事情的发生。只有在葡萄酒通过稳定性试验后,才可能进行下一步工序——灌装。包括:酒石稳定性、色素稳定性(红色)、蛋白稳定性(白色)、金属离子稳定性、生物稳定性等。其中生物稳定性检验可以延续到除菌过滤后进行。

3.除菌过滤和灌装:

除菌过滤一般为二次过滤,先进行澄清过滤,再进行除菌过滤,过滤出的酒直接进行灌装。采用膜虑或者除菌板过滤。主要有以下几个部分:送瓶、传送、洗瓶、干燥、灌装、压塞、套胶帽、贴标、喷码、装箱、码垛。

六、实习收获

1.发酵

发酵有三种形式:厌氧型,需氧型,兼性厌氧型。酿酒发酵时多采用需氧型发酵,但是有氧发酵不好会对眼睛有害;因在发酵过程中产生co2,发酵期7天,温度25℃左右,不超过30℃。

2.葡萄酒副产物利用

葡萄皮可以做肥料,并且含有阿姆,故有美容、减肥、抗癌等作用;籽可以提取油,也可做肥料

3.葡萄酒制作工艺

浸提与苹果酸乳酸发酵,皮渣分离及压榨,除菌过滤和灌装,瓶储等等。

如瓶储:

① 躺着(头朝外,使葡萄酒和软木赛接触以保持其湿润,使空气进入很少,故老化速度慢)。

② 黑暗(避光,避免造成酒的变质)。

③ 通风(酒窖中最好能够通风以防霉味太重)。

④ 恒温状态(远离暖气、冰箱;最理想的温度约在11℃左右)。⑤ 有灰勿动(振动会影响葡萄酒的品质)。

⑦ 湿度(70℃左右的湿度对酒的储存最佳)标准化系统:

4.自身发展

了解到企业人才应具备的素质:

1.良好的敬业和工作素质

2.较高的专业能力和学习潜力

3.良好道德品行素质

4.较强的反应能力

5.良好的接受新事物能力

6.良好的沟通交流能力

7.良好的适应能力

七、实习感悟

学海无涯,通过在企业的实习我了解了葡萄酒制作中的常用的生产技术和先进的加工工艺,我认识了各种先进的生产设备,学习了液体葡萄酒的产方式和工方法,掌握了一定的理论知识,同时也看到企业中人员艰苦奋斗、一丝不苟、开拓创新的精神,然我知道了作为一个以食品为专业的学生所需具有的品质和技能,而这一切的所见所感终将运用于提高我的自身的能力,为我未来的自我发展打下坚实的基础。

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