意识形态工作自查报告（201*年1月-3月）
201*年是贯彻落实当的十九大精神的开局之年，是“十三五”规划承上启下的重要一年，为认真贯彻落实自治区党委、市委关于意识形态工作的各项决策部署，进一步推动落实意识形态工作，根据昆仑环保集团公司《乌鲁木齐昆仑环保集团有限公司201*年意识形态工作责任制实施方案》（乌昆仑环保党发[201*]15号）文件精神，公司党支部按照文件要求，就意识形态工作责任制落实情况认真进行了自查，现就自查情况汇报如下：
一、意识形态工作开展情况
（一）强化组织领导，落实主体责任为进一步加强和改进意识形态工作，成立意识形态领导小组，由支部书记任组长，明确书记为第一责任人，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处理，把意识形态工作与公司各项工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
（二）强化理论学习，确保理论武装到位一是深入开展“两学一做”学习教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。通过学习教育，增强了党员干部的“四个意识”，使党员干部始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导。二是狠抓学习规范化、制度化建设。坚持每月的党员集中学习，围绕党的十九大和十九届一中、二中、三中全会精神等进行系统深入的学习。通过以政治理论学习为根本，以深入学习中国特色社会主义理论体系为首要任务，大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设，不断增强队伍的凝聚力、执行力、战斗力、公信力和亲和力，大力提高队伍的专业化、职业化建设水平，切实提高领导干部理论素质，增强党性修养。
（三）加强意识形态阵地的有效管理公司党支部结合“两学一做”学习教育，深入推进意识形态工作，利用LED屏、微信群等方式组织党员进行集中学习，同时，扎实做好意识形态安全保障工作。
二、存在问题
在落实意识形态责任制方面虽然做了一些工作，也取得一定的成效，但也存在不足的地方，主要是政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够。
在今后工作中我们将努力克服自身不足，认真总结，努力把意识形态工作的每一条措施抓住实效。
201*年3月30日
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