第一篇：区基础教育工作责任考核汇报材料
两年来，本人认真贯彻落实党和国家的教育法律法规、方针政策，坚持科学发展观，把教育摆在优先发展的战略地位，积极推进创建省教育强区工作 ，不断完善基础教育管理体制，全区基础教育在人力、物力、财力、政策方面得到有力的保障，基础教育事业得以均衡、有序、快速、健康地发展。两年间我先后六次统筹召开教育专门会议，分别就创建教育强区、中小学布局调整、义务教育学校教师实施绩效工资、中小学教师岗位设置和人员聘任等问题进行了专题研究，使这些问题得以解决，有关工作得以顺利进行。我还经常深入学校现场办公，针对教育改革和发展中的问题提出切实可行的解决方法，为教育办好事，办实事。先后新建了*小学教学楼、*中学教师工作用房、*中心幼儿园、*中心小学食堂、浴室，*中心小学学生食堂等。在经费投入方面，我强化政府的主导作用，同时倡导善举，带头捐资兴教，全区募集资金×多万元，全部用于改善办学条件，确保创建省教育强区工作顺利推进。xx年×月，新华街通过省的督导验收，成为*市第一个教育强街。同年×月、×月，*镇、*镇接受了省的督导验收并获好评。我高度重视校园及周边环境安全工作，坚持“安全第一、预防为主”的方针，全区形成了以学生为对象，以活动为载体，以家庭为纽带，教师与学生父母与子女相互促进，教育、公安、城管、文化、工商、卫生、镇街等部门齐抓共管的安全工作机制。两年来全区未发生责任安全事故。**小学、*中学成功创建为市安全文明校园，其中华泰小学被市教育局推荐参加省安全文明校园评比。
全区确立了教育兴区战略，深入落实《*市*区教育现代化建设纲要（×—201*年）》、《*区教育事业“xxx”发展规划》、《*市*区普及高中阶段教育发展规划（×－xx年）》。努力普及高中阶段教育，制定升学率及中职生源输送指标方案，明确工作任务及责任，制定中职招生奖励方案，激励学校积极开展工作，采取分解任务、纳入考核、考核督导等手段，竭尽全力动员初中毕业生升学，特别是动员初中毕业生报读中职和技工学校，收到了良好的效果。xx年，全区户籍高中阶段学龄人口数×人，在高中阶段学校就读人数×人，高中阶段毛入学率为×.×%，居各县（市、区）前列，并超额完成市下达我区市中等职业技术学校生源输送任务。xx年，全区户籍高中阶段学龄人口数×人，在高中阶段学校就读人数×人，高中阶段毛入学率为×.×%，居各县（市、区）前列，并超额完成市下达我区市中等职业技术学校生源输送任务。我区无职业技术学校，近两年无输送生源到珠三角地区就读的任务。
认真落实《*区义务教育均衡发展工作实施方案》，推动各类教育协调发展。xx年底，全区幼儿园×所，其中区一级以上幼儿园×所；义务教育学校×所，其中省规范化学校×所；普通高中×所。
两年来，本人高度关心校长、教师队伍建设，经常过问了解校长、教师的学习、工作、培训情况。全区xx年选送校长参加任职班、提高班、高级研修班培训、预算管理专题培训及专题业务讲座等培训共×人次；选送教师参加 “知行中国”－班主任培训、校本培训研修班、骨干教师培训、新任教师培训、高中教师职务培训、教育技术能力建设项目中级助学导师等培训共×人次。xx年选送校长参加专题业务讲座、提高班、高级研修班等培训共×人次；选送教师参加骨干教师、名教师、教育技术能力中级、高中教师职务、“百千万工程”、新任教师、“代转公”教师等培训共×人次。xx年共有×名教师参加了支教、交流；xx年共有×名教师参加了支教、交流。同时，按照省、市“三支一扶”高校毕业生派遣计划，我区近二年接待了高校毕业生×人，并进行跟踪帮教。
两年来，我区按国家、省的有关政策按时足额发放教师工资福利，并做到“两个相当”。即农村教师与城区教师工资福利相当；教师与公务员工资福利相当，甚至教师略高于公务员。根据省、市文件精神我区出台了《*市*区区直义务教育学校绩效工资实施办法》等文件，逐步完善人事制度，有效地推动了师资队伍建设。
xx、×两年，我区共补充教师×名（含公开招聘、调入、代转公），但还是未能按省定编制配足配齐教师。各扣×分。到目前为止，我区代课教师的问题已全部解决。其中有×名代课教师转为公办教师，×人转岗、×人辞退。
二、投入与保障
两年来，全区财政性教育经费占生产总值的比例逐年提高。xx年，生产总值为×万元，财政总支出教育经费× 万元，占生产总值的×.× %。xx年，生产总值为×万元，财政总支出教育经费为×万元，占生产总值的×.×%，提高了×.×个百分点； xx年，生产总值为×万元，财政总支出教育经费为×万元，占生产总值的×.×%，提高了×.×个百分点。
预算内教育经费占财政总支出的比例在预算决算中有提高。xx年区财政总支出为×万元，预算内教育经费为×万元，占财政总支出的比例为×.×%， xx年区财政总支出为×万元，预算内教育经费为×万元，占财政总支出的比例为×.×%，降低了×.×个百分点（主要原因有两方面：一是xx年全球性金融危机，导致区财政收入下降，而政府对教育的投入予以保障，因此xx年教育总支出占财政的总支出比例较大；二是xx年×月起取消借读费，教育经费支出也少了一部分，因此导致xx年教育经费总支出占财政总支出的比例有所下降），酌情扣×分；xx年区财政总支出为×万元，预算内教育经费为×万元，占财政总支出的比例为×.×%，提高了×.×个百分点。
xx年全区教育财政拨款×万元，财政经常性收入×万元，xx年全区教育财政拨款×万元，财政经常性收入×万元，； 教育财政拨款的增长率为×.×%,而财政经常性收入的增长率为×.×%,教育财政拨款的增长高于财政经常性收入的增长×.×个百分点。xx年全区教育财政拨款×万元，财政经常性收入×万元，教育财政拨款的增长率为×.×%，财政经常性收入的增长率为×.×%,教育财政拨款的增长高于财政经常性收入的增长×.×百分点。
在校学生人均教育经费，xx年全区小学、初中、高中人均教育经费分别为×元、×元、×元，比xx年分别为×元、×元、×元分别提高了×元、×元、×元； xx年分别为×元、×元、×元，比xx年分别提高了×元、×元、×元。
学生人均公用经费， xx年全区小学、初中、高中人均公用经费分别为×元、×元、×元，比xx年的×元、×元、×元分别减少了×元、×元、×元（主要原因是xx年义务教育取消了借读费，五中工程款已偿还，致使xx年比xx年学生人均公用经费有所减少），酌情扣×分；xx年分别为×元、×元、×元，比xx年分别提高了×元、×元、×元。
由于我区目前尚无公办中职学校，所以不存在以公办中职学校生均综合定额为主的预算管理体制。
全区已按要求实施了免费义务教育。xx年全区免费义务教育学生×人，免费金额为×.×万元。其中城镇学生×人，免费金额为×.×万元，本级财政承担其中的×%为×.×万元；农村学生×人免费金额为×.×万元，本级财政承担其中的×%为×.×万元.xx年全区免费义务教育学生×人，全部实现了免费就读，免费金额为×.×万元，其中城镇学生×人，免费金额为×.×万元，本级财政承担其中的×%为×.×万元；农村学生×人免费金额为×.×万元，本级财政承担其中的×%为×.×万元。上述区承担款项均全部到位并下拨学校。我区的城市教育费附加,由市财政局、市教育局根据市属各区的在校学生的比例进行分配，xx年为×万元，xx年为×万元。均于当年由市财政局下拨到区财政局，全部用于学校的基本建设及有关教育事业的开支。我区农村税费改革转移支付补助总额每年为×万元，省核定其中×.×%，即×万元要用于教育。xx年×万元、xx年×万元区财政全额拨付了这项专款，主要用于偿还农村教育负债和学校基建支出，确保了对农村教育的投入不低于税费改革前的水平。xx年农村中小学生均公用经费共×.×万元，xx年农村中小学生均公用经费共×.×万元，全部到位并按时下拨学校。校舍维修改造资金共×.×万元，其中xx年省资金×万，区配套×.×万，xx年省资金×万，区配套×.×万，这些资金全部到位。以上各专项资金，我们严格执行有关的财经规定和要求，做到规范管理，专款专用，区域内没有发生贪污、截留、克扣、挪用、挤占、抵顶各种教育资金现象。xx年×月，我区被授予“广东省教育收费规范区”称号。
三、改革与发展
xx年我区启动校舍安全工程，共排查、鉴定出c、d级危房面积×平方米，规划投资×万元，进行维修、加固、拆除重建。到xx年底，全区校安工程竣工面积×平方米，占规划的×.×%。投入资金×万元，占规划投资的×.×%。其中xx年竣工面积×平方米，占规划的×.×%，投入资金×万元，占规划投资的×.×%。xx年竣工面积×平方米，占规划的×.×%，投入金额×万元，占规划投资的×.×%。自xx年×月开展教育创强以来，我区不断加大布局调整力度，根据《*区城区中小学布局规划（×－201*年）》，制定了《关于进一步落实*区义务教育阶段学校布局调整工作的意见》，撤消了*镇四个小学教学点（**）、**镇两个小学教学点（妙联、暖水）、*镇四个小学教学点（**），xx年×月将新华小学并入东岗小学，xx年×月将芙蓉山小学并入金福园小学，学校布局调整建设任务按期完成。xx年我区义务教育阶段中小学共有×所，×个教学班，学生×人。其中小学×个班，学生×人，平均班额为×.×人，初中×个班，学生×人，平均班额为×人。由于外来人口剧增，城区部分学校出现大班额，有×个班（其中小学×个班，初中×个班）未达到省义务教育阶段规范化学校班额要求标准（小学≤×人，初中≤×人），比xx年（×个班）减少一个班。xx年我区义务教育阶段中小学共有×所，×个教学班，学生×人。其中小学×个班，学生×人，平均班额×.×人，初中×个班，学生×人，平均班额×.×人。由于外来人口剧增，城区部分学校出现大班额，有×个班（其中小学×个班，初中×个班）未达到省义务教育阶段规范化学校班额要求标准（小学≤×人，初中≤×人），比xx年（×个班）减少一个班。全区各中小学校均按国家课程计划要求开设了英语课，×%开足了课时。其中城区学校一年级起就开设了英语课，农村学校三年级起开设英语课。全区学校均按国家要求配齐了多媒体电教设备，均开设信息技术课。全区镇中心小学以上各类学校通过光纤接入了基础教育专网，实现了“校校通”。全部学校的实验室装备、图书均达到教育部规定的标准。
全区已按要求实施了免费义务教育。xx年全区免费义务教育学生×人，全部实现了免费就读，免费金额为×.×万元，其中城镇学生×人，免费金额为×.×万元，农村学生×人免费金额为×.×万元， xx年全区免费义务教育学生×人，全部实现了免费就读，免费金额为×.×万元，其中城镇学生×人，免费金额为×.×万元；农村学生×人免费金额为×.×万元。
xx年，小学适龄儿童入学率达×％；初中三年巩固率为×.×％，高于xx年的×.×%；“三残”儿童、少年入学率为×％，与xx年持平；幼儿园共×所（民办幼儿园×所，企业办幼儿园×所），×-×岁幼儿人数×人，入园人数×人，入园率为×%，入园率与xx年持平，完成了市教育局下达的学前教育指标（入园率要求达到×%）。xx年，小学适龄儿童入学率达×％；初中三年巩固率为×.×％，高于xx年的×.×%；“三残”儿童、少年入学率为×％，与xx年持平；幼儿园共×所（民办幼儿园×所，企业办幼儿园×所），×-×岁幼儿人数×人，入园人数×人，入园率为×.×%，入园率比xx年有所增长（xx年为×%），完成了市教育局下达的学前教育指标（入园率要求达到×%）。
我区高度重视巩固普及高中阶段教育成果，收到了良好的效果。xx年户籍高中阶段学龄人口数×人，在高中阶段学校就读人数×人，高中阶段教育毛入学率为×.×%，比xx年有所增长（xx年为×.×%），超额完成了市教育局下达我区高中阶段教育毛入学率×%的指标。当年市下达我区市中等职业技术学校生源输送任务为×人，实际完成×人，完成率为×%，区教育局被评为当年市中等职业教育招生送生先进单位。xx年全区户籍高中阶段学龄人口数×人，在高中阶段学校就读人数×人，高中阶段毛入学率为×.×%，比xx年增长了×.×个百分点，超额完成了市教育局下达我区高中阶段教育毛入学率×.×%的指标。当年市下达我区市中等职业技术学校生源输送任务为×人，初步统计已超额完成任务，具体数据待市教育局职成科核实。
我区已建立贫困家庭学生资助制度。政府对高中贫困学生实行减免政策，即对城镇“低保家庭”、“残疾人家庭及残疾学生”、“零就业家庭”的子女实行减免书（学）杂费，xx年符合减免政策的学生有×名，共减免金额×.×万元；xx年符合减免政策的学生有×名，共减免金额×.×万元。对农村困难家庭子女发放生活补助政策，xx年发放人数达×人次，涉及金额×.×万元；×人发放人数达×人次，涉及金额×.×万元。
这两年，我区没有中职学校和职教中心，也没有向珠三角地区输送生源的任务。
第二篇：青苔小学基础教育工作责任目标考核汇报材料
基础教育工作责任目标考核
汇 报 材 料
青苔小学贯彻基础教育和农村义务教育工作会议精神，促农村基础教育事业快速发展。现将我校基础教育工作的情况汇报如下： （１）巩固普九成果，加强防流控辍
我们通过“依法治流，责任控流，救助堵流，教改防流”等控流防辍措施，有效地控制了适龄儿童少年的失学和辍学，极大地提高了普及程度。确保我校服务区龄儿童入学率100%，小学辍学率为0为：
依法治流。开展形式多样，丰富多彩的义务教育法宣传教育活动，在人民群众中树立了“不送子女上学就是违法”的观念。责任控流。实行包保责任制，校长包校，教师包班，层层制订包保责任状。
救助堵流。家庭特困的学生经费实行“减、免、缓”，近三年我校补助贫困学生达２８９名。
教改防流。针对少数学生因厌学而流失的现象，我校在加强学校德育工作的同时，注重改革课堂教学，加强师生互动，丰富课余生活，同时，在初中渗透劳技，职业技能教育，用丰富多彩的校园生活，充满爱心的人文关怀，学以致用的技能培训来留住学生。 （２）严格收费管理，坚决杜绝乱收费
学校根据物价局、教育局文件精神，公示服务性收费或代收费项目，学校按照规定收取服务性收费和代收费，必须坚持自愿原则，
严禁强制或变相强制提供服务并收费。严禁将服务性收费和代收费与行政事业性收费一并收取。
（３）加强学校安全管理，创建平安校园
创建平安校园工作是保护国家财产和学校财产的安全，保护广大师生的根本利益和生命安全，保障正常教学秩序的需要。我们要从讲政治、促稳定的高度，充分认识到学校创建平安校园工作的重要性和必要性，认真贯彻落实创建平安校园应该以“安全第一，预防为主”的方针，以对人民群众负责，对师生高度负责的态度，处理好学校创建平安校园工作与提高学校教育教学质量的关系。把创建平安校园工作纳入学校重要议事日程，采取必要措施，保障学校创建平安校园工作落到实处，为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。近三年我校无一起安全事件发生。
（４）强化教师业务学习， 提高教师整体素质
通过召开教师业务学习专题工作会议，使全体教师认识到教师业务学习的重要性和重大意义，明确了学习目标、学习重点内容、学习方式方法，营造了学习氛围，为教师业务学习工作顺利开展奠定了基础。
在教师业务学习中主要采用集体学习、小组讨论、撰写学习心得体会或学习笔记、进行相关知识测试等方法组织学习，努力做到时间、内容、人员、质量四落实。集中学习中要利用现有专题，进行少讲精讲专题培训学习；开展“每月2篇精选文章”学习活动； “阅读理论书籍 夯实理论功底”读书活动；充分利用网络资源，利用业
余时间上网浏览先进教育教学改革经验、教育理念、教学方法、班主任工作经验和学员管理方法、理念；撰写教学教研论文；积极选派骨干教师外出参加各级各类学习培训交流考察等，从而提高教师业务知识水平，转变教育教学理念，提高课堂教学能力和管理水平
（５）贯彻“新课程计划”，稳步推进素质教育
1、执行国家课程计划，全面贯彻国家课程标准，努力按国家课程计划和课程标准组织学校的教育教学活动，探索与国家课程计划和课程标准相适应的促进学生生动活泼主动发展的教育教学新途径新形势，使每一个学生都成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。
2、 全面贯彻国家课程计划和课程标准，科学安排地方课程，努力开发校本课程并完善学校校本课程的实施、评价、管理制度，突出学校校本课程特色。
3、 根据新课程计划和标准的精神，制定学生主动全面发展、教师不断全面发展的评价标准，并认真实施努力实践、探索，形成学校对师生的科学评价体系。
青苔小学
２０１２年９月
第三篇：党政领导干部基础教育工作责任考核汇报材料
党政领导干部基础教育工作责任考核汇报材料
我于201*年7月任遂溪县县长。上任后，我积极履行政府主要负责人的教育工作职责，树立科学发展观，切实把教育工作放在优先发展的战略地位，以发展基础教育为目标，全面推进教育事业的发展。
一、201*年下半年做的主要工作
(一)优先保证教育经费
1、切实加大对教育投入。我县按照国家和上级政府的要求，把本级政府财政应承担的各项教育经费全额纳入年初预算，我到任后，优先保证教育所需经费的投入，努力保障财政性教育经费占全县生产总值的比例和预算内教育经费占财政总支出的比例逐年提高。去年，在县财政十分困难的情况下，我县财政对教育事业投入29589万元，比上年增长9.8%，占财政总支出的28.93%。
2、确保教育专项资金全部用于教育。严格按照湛江市人民政府的要求，及时将预算内生均公用经费、农村税费改革转移支付补助用于教育发展资金和教育费附加划入专户，实行封闭管理，确保“三项”政府投入教育经费的安全运作。不截留，不挪用，确保教育专项资金全部用于发展教育事业。
3、提高教育经费的使用效益。我注重加强业务部门之间的协调，规范对“三项”教育经费使用的审批工作，由县教育部门根据教育发展建设项目和设备设施配套建设的需要做出经费安排方案，经财政部门审定后联合上报县政府常务会议审批，确保教育专项资金的规范运作。201*年安排生均公用经费专项254万元，在9月份全部到位；教育费附加713万元，全部用于改善中小学办学条件；转移支付补助1484万元，用于学校危房改造528万元，剩下部分结转201*年用于教
育发展支出，切实做到(更多请搜索Wwww.bsmz.net)教育专项资金按上级规定的使用范围、用途及标准安排使用，努力发挥教育发展专项资金的使用效益。
(二)抓好教师队伍的管理和建设
1、督促抓好教师师德建设和培训，提高教师综合素质。我上任后，第一时间到县教育局调研，明确向教育局领导班子提出要切实抓好教师师德建设和培训，强化教师求真务实、勤奋严谨的教风，弘扬教师敬业、爱生、奉献精神，要求广大教师比师德、比业务、比态度、比业绩、比贡献，同时，要求教师积极参与学历提高和继续教育学习，不断充实知识，提高教师的综合素质。
2、努力按编制补充老师。根据省编委关于中小学教职工配备的有关规定，按编制配足教职工总人数。一是及时补充缺额教师。针对高中发展和教师外流、退休的实际，201*年及时招聘114名优秀本科生，在全县范围内招考选拔86名教师，充实我县教师队伍。二是认真解决代课教师转正问题。今年2月，我县拟录用227名考试、审查合格的代课教师。三是建立教师有序流动机制和坚持实行教师支教制度，从教师富余的学校有计划地选派教师到边远的农村学校支教，解决农村学校部分学科教师紧缺的问题，合理配置教师资源。201*年我县新招聘的初中、小学新教师全部分配到农村学校支教，在一定程度上缓解了农村学校教师欠缺的问题。
(三)积极解决教育热点难点问题
自任县长后，我努力强化政府行为，坚持优先发展教育，认真落实基础教育“以县为主”的管理体制，进一步完善基础教育工作的指导性文件，全面落实“普九”责任制。我多次召开政府常务会议研究布置教育工作，仅去年下半年以来召开的县政府常务会议专题研究教育工作5次，解决了教师的教龄和班主任补贴、教师职务职称评聘、加快教育事业发展、学校建设、教师招聘、县城学位、
学校安全、筹办遂溪县第四中学等方面问题。我多次深入县城和农村基层学校进行调研，全面了解我县教育的现状，掌握教育改革发展中需要解决的困难和问题，积极想方设法为学校解决实际困难。我到遂溪一中调研教育工作时，了解到遂溪一中校舍建设资金不足，当场拍板由县财政拨款150万元支持该校建设校舍，及时解决了该校建校舍资金不足的问题。
(四)进一步完善教育发展规划
我十分注重加快我县教育事业发展，上任后，督促教育部门制定了
《201*—201*年遂溪县普通高中发展规划》、《遂溪县初中校长“三率”考核方案》，加快普通高中发展，加强初中的管理，不断提升“普九”水平。进一步明确职业中学的办学方向和目标。积极推进全县各类教育协调发展、持续发展。
二、我县教育事业发展水平迈上新台阶
(一)教育质量稳步提高
1、高、中考成绩实现新突破。201*年全县普通高考上线5099人，其中本科上线人数居湛江市五县（市）第二；全县参加中考13529人，平均分481分，居五县(市)第一，及格率居五县（市）第一。
2、教育科研成果有新突破。目前我县有国家级课题1项，省课题5项，市课题5项，县课题37项。
3、素质教育成效显著。3人被推荐参评广东省“三好”学生，300多人被评为市“三好”学生、“三好”学生标兵、优秀学生干部和优秀团员；参加全国高中、初中数学、化学、物理知识竞赛，获全国一等奖7人，二等奖14人，三等奖26人。
(二)各阶段教育协调发展
1、城乡幼儿园办园条件进一步完善。目前，全县有市一级幼儿园4所、市规范化幼儿园9所，全县3-6岁幼儿入园率达61%。
2、“普九”教育继续朝“双高”迈进。小学适龄儿童入学率99.8%，升学率100%；初中适龄少年入学率96.4%，初中毕业升学率64.7%，“三残”少儿入学率98%。
3、高中阶段教育不断提高和发展。遂溪一中顺利通过了广东省普通高中教学水平评估和国家级示范性高中终期评估验收。全县普通高中招生7476人，比上年增招2427人，完成计划任务的101.8%；职校招生1287人，比上年增招326人，完成计划任务117%。08年普通高中在校生17571人，职技校在校生2536人。
三、今后工作设想
(一)大力巩固提高义务教育成果。深入贯彻落实《义务教育法》，努力提高普及九年义务教育的质量和水平。认真落实城乡免费义务教育工作，完善农村义务教育经费保障机制，落实农村义务教育学校公用经费和家庭经济困难学生生活费补助政策，切实提高农村义务教育保障水平。
(二)加快发展高中阶段教育。继续实施“扩容促优”教育工程，认真落实《201*—201*年遂溪县普通高中发展规划》，进一步规范高中阶段招生秩序，抓好高中校长招生工作考核，完成高中招生任务；充分发挥省、市优质普通高中的示范、辐射作用，带动面上高中提高管理水平、教育质量和办学效益。大力发展职业教育，积极争取职业教育项目和政策支持，努力提高职教招生在高中阶段教育中的比例。
(三)千方百计保证教育投入。我县目前财政困难重重，今年全县行政性经费预算支出比上年下调20%，但是我们依然确保年度财政预算中教育经费占财政总
支出的比例有较大的提高，由201*年的28.9%提高到38.8%，千方百计保障全县年度教育经费的“三个增长”。
(四)切实解决群众关心的热点问题。一是大力治理中小学教育乱收费。建立和完善规范教育收费的长效机制，大力开展创建教育收费规范县活动，坚持和完善公办高中招收择校生的“三限政策”，坚决治理学校乱收费。二是积极解决县城学位紧缺问题。加快遂溪县第四中学的建设，认真抓好一中、二中、三中及大成中学的扩建工作，扩大办学规模，通过“改、扩、建”，重新整合县城教育资源，增加县城学位，争取在解决县城初高中学位紧缺问题上有新突破。三是认真抓好中考高考工作。加强领导，强化责任，加强考场建设和考务工作，严肃考纪考风，实施高考、中考招生录取工作 “阳光工程”，营造公平、公正、公开的招生考试环境，力争今年高考、中考工作取得好成绩。四是大力推进平安校园建设。进一步健全学校安全管理责任制和突发事件应急处置机制，着力提高学校师生应急安全能力，减少学校各类安全事故的发生，努力建设平安校园。切实加强中小学及幼儿园的安全管理，深入开展中小学及幼儿园安全管理和整治行动，加强对学校周边环境的监管和整治，突出抓好网吧、游戏机室的监管，净化学校周边环境。
(五)不断改善办学条件。抓好教育资源优化配置，加大农村校舍维修力度，抓好农村中小学基础设施的建设和教学设备配套工作，逐步缩小城乡差别，促进全县义务教育学校均衡发展。加快推进中小学“新装备”工程，加强教育信息网络建设，积极开展农村中小学现代远程教育，继续推进“班班通、堂堂用”，提高学校现代教育技术应用水平，让广大师生共享优质教育资源。加大农村中小学布局调整力度，整合教育资源。
(六)加强师资队伍建设。一是深化教育人事制度改革。加强教师队伍管理，继续完善中小学教师编制管理制度，积极做好教师配备工作，尽快完成各学校教师登记造册工作，完善教师编制实名制。积极引入竞争机制，继续推进中小学校长公开选聘和学校中层干部竞争上岗制度，逐步推行校长职级制，提高中小学校校长管理水平。规范中小学新任教师公开招聘工作，严格教师资格准入制度。积极落实教师职称聘任工作，调动教师工作的积极性。二是继续加强师德建设。大力弘扬“爱岗敬业、关爱学生、刻苦钻研、严谨笃学、勇于创新、奋发进取”的高尚师德，强化教师爱岗敬业精神。三是抓好中小学教师继续教育。继续抓好教师业务培训工作，加快培养一批支撑我县教育的骨干教师，全面提高教师队伍业务素质和教学水平。
第四篇：北固城小学基础教育工作责任目标考核汇报材料
北固城小学教育工作目标考核
汇 报 材 料
尊敬的各位领导、各位专家：
你们好！
我代表固城乡北固城小学全体师生对各位领导的到来表示最热烈的欢迎,首先，请允许我向各位专家介绍一下我校的基本情况。我校始创于1987年2月，26年悠久的办学历史积淀了丰厚的文化底蕴。我校严格贯彻基础教育和农村义务教育工作会议精神，促农村基础教育事业快速发展。现将我校教育工作的情况汇报如下：
一、巩固普九成果，加强防流控辍
我们通过“依法治流，责任控流，救助堵流，教改防流”等控流防辍措施，有效地控制了适龄儿童少年的失学和辍学，极大地提高了普及程度。确保我校服务区儿童入学率100%，小学辍学率为0。
二、严格收费管理，坚决杜绝乱收费
学校根据物价局、教育局文件精神，公示服务性收费或代收费项目，学校按照规定收取服务性收费和代收费，必须坚持自愿原则，严禁强制或变相强制提供服务并收费。严禁将服务性收费和代收费与行政事业性收费一并收取。
三、加强学校安全管理，创建平安校园
创建平安校园工作是保护国家财产和学校财产的安全，保护广大师生的根本利益和生命安全，保障正常教学秩序的需要。我们要从讲政治、促稳定的高度，充分认识到学校创建平安校园工作的重要性和 1
必要性，认真贯彻落实创建平安校园应该以“安全第一，预防为主”的方针，以对人民群众负责，对师生高度负责的态度，处理好学校创建平安校园工作与提高学校教育教学质量的关系。把创建平安校园工作纳入学校重要议事日程，采取必要措施，保障学校创建平安校园工作落到实处，为师生营造一个安全祥和的工作和学习环境。近三年我校无一起安全事件发生。
201*——201*学年教育局指出：这一年是教育教学创新年。我校迎合当前的大好形势，在县教育局、乡中心校的指导下，我校不断更新教育观念，强化师资队伍建设，整体推进素质教育，全面深入开展课程改革，创新常规教学研究，为学校的教育教学研究得到长足的发展，为师生素质得到有效地提高。
汇报的第四方面，强化教师业务学习， 提高教师整体素质
学校创立了校本研究管理制度。提出“备、教、批、辅、考、学、记、研、听、思”常规教学十字制度，每个“字”都有具体的要求。这项制度从十个方面把校本研究与教师日常教学有效的结合起来，该项制度的建立和完善把常规教学、教学研究、队伍培训有机的整合，形成了教、研、训发展一体化的格局。学校的每一项工作都有制度可循、在制度的指引下，一切都显得科学高效。
平常，通过召开教师业务学习专题工作会议，使全体教师认识到教师业务学习的重要性和重大意义，明确了学习目标、学习重点内容、学习方式方法，营造了学习氛围，为教师业务学习工作顺利开展奠定了基础。
在教师业务学习中主要采用集体学习、小组讨论、撰写学习心得体会或学习笔记、进行相关知识测试等方法组织学习，努力做到时间、内容、人员、质量四落实。集中学习中要利用现有专题，进行少讲精讲专题培训学习；开展“每月2篇精选文章”学习活动；“阅读理论书籍 夯实理论功底”读书活动；充分利用网络资源，利用业余时间上网浏览先进教育教学改革经验、教育理念、教学方法、班主任工作经验和学员管理方法、理念；撰写教学教研论文；积极选派骨干教师外出参加各级各类学习培训交流考察等，从而提高教师业务知识水平，转变教育教学理念，提高课堂教学能力和管理水平
五、贯彻“新课程计划”，稳步推进素质教育
1、执行国家课程计划，全面贯彻国家课程标准，努力按国家课程计划和课程标准组织学校的教育教学活动，探索与国家课程计划和课程标准相适应的促进学生生动活泼主动发展的教育教学新途径新形势，使每一个学生都成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。
2、 全面贯彻国家课程计划和课程标准，科学安排地方课程，努力开发校本课程并完善学校校本课程的实施、评价、管理制度，突出学校校本课程特色。
3、根据新课程计划和标准的精神，制定学生主动全面发展、教师不断全面发展的评价标准，并认真实施努力实践、探索，形成学校对师生的科学评价体系。新课程背景下如何利用评价促进师生发展是一个瓶颈问题，评价是学校教育教学工作的导向，是教师教育教学的
指南，研究科学的评价体系是校本研究的重中之重。我们在长期的实践研究过程中，本着 “学校为师生发展服务，教师为学生发展服务”的宗旨，采取“以学论教”的评价原则，依据新课程标准提出的育人目标，利用“考试＋考核＋考查” 的评价形式，制定了学生学科素质评价体系，全面评价学生的学习。“考试”注重检测学生双基的达成，“考核”主要考核学生兴趣习惯的养成，“考查”即通过动手操作实践运用考查学生智力能力的发展。如语文学科考核从“读书习惯、写字姿势、阅读兴趣、口语交际能力”来评价学生的语文素养；数学学科考核从学生的“数学描述、数学应用、数学思考、动手实践”来评价学生的数学素养；品德学科考核学生的“道德认识、判断能力和道德实践能力”来评价学生的道德素养；科学学科考核从知识掌握、认识事物、动手操作、科学探究评价学生科学素养。评价为教师的教育教学作了明确的导向，改变了教师的教学观、质量观和人才观。
为丰富学生的课外读书活动，我们做到了“四有”：阅读书目有计划、阅读时间有保证、阅读过程有评价、阅读成果有呈现。尤其201*学年下学期的读书成果展示更是精彩纷呈。学校根据各个年级学生年龄特点，结合语文新课程标准确定了各年级主题，如针对一年级同学刚入学不久，课文朗读是重点，举行了一年级课文朗诵大赛，
二、三年级的同学们“畅游童话王国”，同学们通过表演课本剧、讲述童话故事、为经典动画配音等形式展示自己的阅读成果，这些形式新颖，学生兴趣浓、热情高；四年级的“走进古诗长廊”，同学们熟读熟记了《小学生必背古诗70首》中的大量古诗，俨然成了“熟读
唐诗三百首，不会作诗也会吟”的小诗人；五年级的主题是“让生命充满爱”，一个个感人的故事，一首首广为流传的诗歌弥漫着浓浓的亲情、友情、爱国之情，学生们经历了一次灵魂的洗礼，受到了一次美的熏陶。学校的每个年级都制作出了一个读书成果展示的专题节目，让校园的书声更朗，书香更浓。
我校自在教育教学创新年，创新成果确立就应用于学校的教育教学工作，取得了良好的效果。
（一）教学质量提高
在县整班教育质量抽查活动中，我校五年级同学语、数均取得全县第三名的好成绩；在学期期末综合评比活动中，我校取得第四名的好成绩。
（二）师资队伍更加优秀
上学年初，我校新来4位98级分配生，这几位老师可以说是对小学教学工作了解甚少，不能完全适应学校生活。在领导的关怀下，学校制度管理下，老师之间的相互帮助下，他们在这学年下学期表现明显进步，教学成绩已跨入中上等。其中有两位老师还获得县优质课、县教学论文二等奖。
我校在总结教育教学创新活动中，荣获“创新型学校”，我校三位教师郝瑞霞、兰瑞玲、赵丹被评为“创新型教师”。
回顾过去，我们虽然取得了一点成绩，积累了一定经验，但在今后的工作中,我们一定还要继续在各方面严格要求自己，不断创新并提高自身素质，为开创学校工作的新局面而努力奋斗！
第五篇：要领导干部基础教育工作责任考核材料三
201*、201*年恩平市党政主要领导干部基础教育工作责任考核材料三
201*、201*年履行基础教育
工作职责的述职报告
任现职以来，我坚持围绕“办人民满意教育”宗旨，大力实施科教兴市战略，把教育工作放在各项事业发展的突出位置，优先发展，努力促进教育均衡发展，教育事业得到了长足发展。根据《关于开展地市县党政主要领导干部基础教育工作责任考核自查工作的通知》精神，结合《关于反馈201*、201*年度县级党政领导干部基础教育工作责任考核结果的函》的要求，我对本人履行基础教育工作职责情况开展了总结自查。现将情况报告如下：
一、履行政府教育责任，坚持教育优先发展
我市坚持“以县为主”的义务教育管理体制，坚持市长负责制，把教育放在优先发展的战略地位，不断加大财政对教育的投入。财政性教育经费、义务教育阶段生均教育经费和生均公用经费均逐年提高，保证基础教育持续、健康发展。教育收费实行“收支两条线”管理，教职员工工资发放实行市长负责制，还将代课教师工资纳入市财政统一发放，维护全市教师合法权益。根据《广东省农村免费义务教育实施办法》，成立了农村免费义 — 1 —
务教育经费保障工作领导小组，明确责任，扎实推进免费义务教育工作。201*年免费义务教育阶段学生60394人，各级支付免费资金共4213万元，其中地方减免1472万元。所有符合义务教育免费条件的城乡学生，均已享受免费义务教育。落实各类助学政策，累计受惠学生1.8万人次，受助金额332万元。建章立制，以制度建设保障教育优先发展措施落实到位。我定期召开教育专题会议，研究部署教育工作，对涉及教育工作的重要问题，提交书记会议、常委会议、市四套领导班子成员会议和市政府常务会议讨论决定。实施党委、政府及其有关部门教育工作目标责任制和市四套班子成员每人联系一所学校的保障制度。今年3月，我针对省委巡视组的反馈意见，迅速成立调研工作领导小组，亲自担任组长，率队深入教育第一线，开展了为期一个月的调查研究，查找分析存在的问题及原因，初步形成解决问题的思路和措施，进上一步明确了教育今后发展和努力的方向。
二、保障教育经费投入，适应教育事业发展需要
我市积极以财税的增长带动教育投入的增加。在财政经费较为紧张的情况下，我多次要求把经济社会发展规划优先安排教育发展、财政资金优先保障教育投入、公共资源优先满足教育发展需要作为教育优先发展的基本要求，千方百计增加教育投入，保障教育事业能得到长足发展。
（一）教育经费投入实现“三个增长”。一是财政性教育经 — 2 —
费占生产总值的比例逐年提高。201*、201*年国内生产总值分别为81.4亿元、91.7亿元，地方财政经常性收入分别为3.8亿元、4.6亿元，财政性教育经费分别为2.35亿、2.83亿，财政性教育经费分别为2.35亿元、2.83亿元，财政性教育经费占国内生产总值比重分别为2.88%、3.08%，分别提高了0.38和0.2个百分点。二是预算内教育经费占财政总支出的比例逐年增长。201*、201*年预算内教育拨款分别为2.27亿元、2.74亿元，占财政总支出的比例分别是26.64%、28.41%，分别提高了0.11和0.17个百分点。三是生均教育经费和生均公用经费逐年增长。201*生均教育经费分别是0.24万元、0.31万元，生均公用经费分别是543.9元和750.6元。此外，教育费附加全部用于教育发展。依法依规征收教育费附加，201*年、201*年我市征收的教育费附加分别是691万元、850万元，全部用于教育发展。
（二）落实“代转公”和“两相当”工作，提高教师福利待遇。落实政府责任，积极有效解决代课教师问题。到201*年12月底，全市分两批共有286名代课教师转为公办教师，加上201*～201*年我市组织的“代转公”录用的427名，总共解决了713名“代转公”教师，余下77名，按劳动法购买社保和作辞退补偿，最终圆满解决了历史上遗留下来的代课教师问题。我市也是全省欠发达地区首个圆满解决代课教师问题的县市，受到上级表扬。201*年1月开始，我们按照上级的要求，逐步有序推进教师福利待遇“两相当”政策。具体实施步骤是：201*年9月按公务员工资平均 — 3 —
水平的80％计发，人均工资3.08万元；201*年9月按90％计发，人均3.47万元；201*年1月按95％计发，人均3.66万元；到201*年9月将达到公务员工资平均水平的100％，即3.85万元，实现“两相当”。
三、推进规范化学校建设，提升基础教育办学品位
一是积极推进布局调整工作。按照每镇“一初中一中心小学一幼儿园”的原则，加大学校布局调整力度，两年来共撤并中小学23所，教育资源配置趋向合理。二是多方集资实施校舍安全工程。201*～201*年，我市共筹集资金3502万元，加固、维修、新建、扩建校舍面积14.5万平方米，办学条件得到改善。三是加快普及高中阶段教育进程。不断加快普及高中教育的发展步伐，实施“扩容促优”工程，充分发挥示范性高中的辐射带动作用。高中阶段教育规模不断扩大，恩城中学成功创办省一级学校；完善招生和送生制度，实现初中毕业生升学率达95%，高中阶段教育毛入学率达92%。四是拓宽中职教育思路，大力发展职业教育。成功理顺鳌峰职中合并到市电视大学的办学体制和招生关系，并立足我市经济社会发展欠缺技术型人才的现状，设置相应专业学科，新建电大实训楼，添置设备，提高中职办学综合实力。
四、加强师资队伍建设，全面推行素质教育
一是加强师德师风建设。深入开展创先争优活动，通过争创“五星支部”、“科研先锋”、“师德标兵”、“学习标兵”，引导广 — 4 —
大教师严格遵守师德规范。二是加强教师队伍非学历教育专业培训。积极实施“新教师培养工程”和“在职教师继续教育工程”，提升教师队伍学历层次和教育教学水平。参加班主任c证培训、教育技术能力培训、骨干教师培训、校长培训、新课程标准培训等形式的专业能力培训达2500人次，有力地提高了教师队伍的整体素质。加强中职学校“双师型”教师队伍建设，提升职业教育基础能力。三是创设激励机制、压力机制，推动教师成名成家。充分发挥“名校长、名教师、学科带头人”示范带头作用，加大力度培训青年教师。为全面树立教育形象，激发教师倾心教育，在我的穿针引线下，成功创立锦兴国际基金，用以奖励教育教学成绩优秀的教师，进一步完善教育激励机制。成功引入黄冈教育集团一批名教师，打造教育品牌。四是深入开展教研教改活动。每年通过教学开放周、城乡教育帮扶等方式开展教育互助活动，加快课堂教学改革。推广山东杜郎口等先进的课堂教学改革经验，以点带面，深化课改内涵。五是全面推行素质教育。深入开展文明创建活动，素质教育向纵深发展。各校以校本活动为主，自编校本教材，切实加强学生的思想道德教育。充分利用课外实践教育基地，以青少宫、冯如纪念广场、泉林渡假村、歇马举人村等为德育教育阵地，以名人名事渗透德育教育，推动素质教育发展。
两年来，我市通过强化领导和管理、加大投入与保障、注重改革与发展，基础教育有了长足发展。然而，受我市经济社 — 5 —
会综合因素影响、制约，还存在着教育投入暂还未能满足教育事业快速发展的需求；实施绩效工资两相当后，教师的积极性未能完全调动起来；教学整体水平与邻近县市还有差距；中职教育发展缓慢等问题。今后，我将以科学发展观为指导，锐意改革，加大教育投入，优化配置教育资源提升教师队伍综合素质，全面推动我市教育事业健康、科学发展。
被考核人（签名）：
年月日
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