第一篇：自尊心的演讲稿
今天我演讲的题目是《自尊与自大》
中国自古以来讲究的是谦逊有礼，而不是骄傲自大，人要有自尊心，但却不能让它演变成自大，自尊心的演讲稿。
同学们，相信大家都认识项羽，他可是显赫一时的大人物，从小自尊心就很强，可最后却从自尊发展到自大，当他在军事地位上取得绝对优势时，自封“洗楚霸王”认为天下唯我独尊，把对手刘邦不当在眼里，最终闹得四面楚歌，全军覆没，为此毛主席曾经告诫过我们“不可沽名学霸王”，演讲稿《自尊心的演讲稿》。
随着时代的变迁，不少人失去了祖先的文明道德，将自尊变成自大，自尊可以促使人自强不息，激发我们的上进心，而自大只会让人变得母中无人，导致最终的失败。其实你只需要把眼光放远，人外有人，天外有天，比你更有才干的人还很多，你还要继续努力。
在21世纪的今天，我们是祖国的花朵，未来的栋梁，决不能隐一时自大而导致最终的失败，我们应该“自尊”而不能“自大”。
谢谢大家！
第二篇：关于自尊心的演讲稿
今天我演讲的题目是《自尊与自大》
中国自古以来讲究的是谦逊有礼，而不是骄傲自大，人要有自尊心，但却不能让它演变成自大。
同学们，相信大家都认识项羽，他可是显赫一时的大人物，从小自尊心就很强，可最后却从自尊发展到自大，当他在军事地位上取得绝对优势时，自封“洗楚霸王”认为天下唯我独尊，把对手刘邦不当在眼里，最终闹得四面楚歌，全军覆没，为此毛主席曾经告诫过我们“不可沽名学霸王”。
随着时代的变迁，不少人失去了祖先的文明道德，将自尊变成自大，自尊可以促使人自强不息，激发我们的上进心，而自大只会让人变得母中无人，导致最终的失败。其实你只需要把眼光放远，人外有人，天外有天，比你更有才干的人还很多，你还要继续努力。
在21世纪的今天，我们是祖国的花朵，未来的栋梁，决不能隐一时自大而导致最终的失败，我们应该“自尊”而不能“自大”。
谢谢大家！
第三篇：学生爱国演讲稿——增强民族自尊心
同学们：
大家好！今天我演讲的题目是《增强民族自尊心》。
我最近读过一本名叫《少年巴杜亚》的书，写的是一位叫巴杜亚的意大利少年在客船上拒绝外国人施舍的事。巴杜亚贫困不堪，几名外国人给了他许多钱，要接济他。然而，就在给他钱的同时，这几名外国人却将他的祖国——意大利说得一无是处。巴杜亚听后，勃然大怒：“拿回去，你们侮辱我的祖国，我不要你们的臭钱！”说完，断然把钱丢还给了几名外国人。
读完这本书，巴杜亚那句“你们侮辱我的祖国，我不要你们的臭钱”的话语久久回荡在我的耳畔，我不禁被这位少年强烈的民族自尊心和对祖国母亲真挚的爱深深地打动了。
“子不嫌母丑”，祖国再穷，也是养育我们的故土。作为祖国的优秀儿女，理应把祖国的尊严放在首位，用实际行动来捍卫祖国的尊严。否则，失去了民族自尊心，就只能沦为民族的败类。……请点击下面链接查看或下载全文！
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第四篇：浅谈大学生的“自尊心”
浅谈大学生的“自尊心”201*-3-12
理论上，所谓“自尊心”指的是：尊重自己，维护自己的人格尊严，不允许别人侮辱和歧视的心理状态。自尊心的四种表现形式是“自信、自爱、自卑和自负”，毫无疑问，能有“自信、自爱”这种有积极意义的自尊心的人，应该能够积极履行个人对社会和他人应尽的义务，为人处事光明磊落,对工作有强烈责任心；在学习方面，能够发扬自觉、勤奋、刻苦的精神。待人有礼貌，做事情考虑后果，这样会被更多人所赞赏。
然而，中国自古就在重复着的自尊式教育，从小就树立孩子的自尊意识，也就是这种自尊意识，成为中国教育无法跨越的屏障。现如今，这种被刻意强化的自尊意识，在大学生身上表现得尤其明显，也正因为如此，许多消极的自尊就在大学生身上得到体现。
尤瑟纳尔曾讲过一句话：“世上最肮脏的，莫过于自尊心”，许多人很疑惑，自尊心多神圣啊，有自尊心的人多高尚啊，怎么会肮脏？现在体会深了，特别是在我们许多大学生身上，所谓“自尊心”就是面皮薄、意志弱、受不起挫折、经不起摔打的代名词。我身边很多大学生不能正确理解自尊的内涵，致使行为过于偏激，走入了自尊的误区，进而摒弃了自信和自爱，表现出来的就是消极的自尊心，即自卑和自
负。 自卑和自负其实都是过分自尊的表现。自卑表现有很多，许多大学生由于家庭条件或自身条件不太好，进而拒绝别人的帮助，更甚是曲解同学朋友的善意的表达，进而脱离群体，自我封闭，自暴自弃，影响学业、事业和生活，但是他们不加反省，还美其名为“贫贱不能移”。至于自负，在我们这些“温室里的花朵”、很少经历过挫折、血气方刚的青年大学生身上表现更为明显，许多同学盲目自大，过分浮躁和玩世不恭，犯了错误后不能勇于认错，面对挫折意志薄弱，经不起批评和指责，在学校和工作岗位的表现就是不服管教，不能顾全大局，这就是他们眼中的“威武不能屈”。然而，以上种种其实都是违背自尊内涵的表现。
其实，还是比尔.盖茨那句忠告道破了天机：在你强调自尊之前，社会要求你首先要有所成就。在你无法证明自己的能力和水平之前，你无法要求别人给你同样条件的尊重。所以现阶段，我们大学生首先要做的就是端正自己的态度，正确认识自尊心，尊重自己，相信自己，告别自卑，对于即将要步入社会的我们，更要做到能告别自负，放下过分的的自尊，放下自己强加给自己的身段，自信自爱，更要“面皮厚”，能吃苦，敢吃苦，直面批评，勇于面对挫折。做到这些才能更好地完善自己，融入社会，有所作为有所成，创造属于自己的幸福人生。
自尊心其实就是颗种子，我们一味地把它捧在手心里，就只能等待它慢慢枯死，只有狠狠踩进泥土，用坚韧和智慧浇灌，在磨难中汲取营养，才能真正在内心生根、发芽、茁长成长，开出属于我们自己的生命之花！
信息员：李贝娜
第五篇：远离自尊心
远离自尊心
有一个主管，每当我找他来谈事情时，他总是先问我，何先生，你又要骂我吗？ 许多次我并不是要骂他，我只是要提醒他某些事，但他的话，让我惊觉到是不是我讲的太直接了，让他时常感觉到被骂。从此，我和他的沟通变麻烦了。
他的自尊心太强了，我需要随时照顾他的自尊心，因此，许多话，我不能直接说，这包括他的问题、他的缺点以及他所主管单位的问题和缺点，有时候甚至连单纯的建议，我都不能直接说，因为他会怀疑，他是不是做错了什麽事？还是对他有所不满？ 为了提醒他、给他建议，我要拐弯抹角，我非常辛苦，而且没有效率，他的进步十分缓慢。有了这样的经验，我仔细盘点整个团队，我竟然发觉大多数的主管们，都有这个问题，只是他们不敢表达他们的不满。
我面临一个抉择，我要坚持我的直截了当、毫不保留的沟通方式，还是要委婉的维护他们的自尊心，让我的沟通变曲折、变复杂，可能也变得更没有效率。
我决定不维护他们的自尊心，因为对自尊心之为害，我体验太深了！我曾经是个自尊心极强的人，那时侯我非常在意别人对我的评价，好的称许则心中窃喜，不好的评价则不免挫折沮丧，并尝试解释反驳，甚至认为别人在误解扭曲我。在自尊心的作祟下，我完全无法理性的思考问题的真相，我就像个刺猬一样，经常陷入谁是谁非的意气之争。
也因为自尊心，我经常看不清自己，无法面对自己的缺点，不承认自己的缺点，当然也就无法改善自己的缺点。我花了很长的时间，破除自己的自尊心，而从此我快速改变、能力提升，并且能理性平和的面对一切。只是这花了我将近二十年(公文素材库：www.bsmz.net)的时间。 我不愿我的团队主管跟我走一样的二十年，我要逼他们尽快丢掉不必要的自尊心，看到任何问题、任何缺点，我决不隐藏，也不掩饰，我直截了当说出来，我宁可自己是个粗鲁、严厉的主管，但不要因自己的乡愿、温情，而让主管们放慢了成长学习的步伐。
天才贾伯斯说，只有顶尖人才，才不需要呵护他们的自尊心，旨哉斯言：没有自尊心的迷障，才能成就顶尖人才。
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