实验实训中心201*年工作总结

实验实训中心201*年工作总结

201*年度实验实训中心工作总结

按201*年目标责任管理制的任务要求，现将这一年的工作总结如下：一、精神文明与工作作风建设：

全年共召开全体人员大会七次，会议主要内容大致如下：1．传达上级及学院的会议精神；2．布置下一阶段的工作；3．检查上一阶段的工作；

4．要求全体人员遵纪守法，做好本职工作；

5．要求部门之间互相配合、团结协作，使全中心的精神文明与工作作风上

一个新台阶。

会议有记录，有人员签到。

二、业务工作与制度建设方面：1．实验室建设方面：

1）为迎接城院本科专业的合格评估，在不到一个月时间内新建了两个实验室：环境监测实验室和模型制作实验室，为城院环境工程专业，艺术设计专业合格评估创造了条件，这是目标管理责任书里所没有的任务。

2）更新、增添实验教学设备。本年度按计划更新了四间语音室，新增了一间多媒体教室（国际班用），添置电脑750台（其中更新、淘汰旧电脑300台）。3）财会类实验实训中心、工商管理类实验实训中心正在按学部提的要求，学院正在进行审议、实施阶段。土工实验室上半年已发标书，室内水电、实验桌椅都已到位，后因城院本科专业合格评估推迟至下半年，下半年又因实验教师突然辞职致使项目暂时搁浅，一旦人员到位，立即启动该项目。4）全年实验室建设方面，总计投入经费约325万元。

综上所述，超额完成了目标管理责任书上所规定的任务，多建了两个实验室。2．实验室管理方面：1）实验教学运行方面：

a．各实验室工作人员保证仪器设备完好，建立了仪器设备完好率月报表（见支撑材料1），仪器设备完好率达到98%以上，超过了目标管理责任书上规定的95%。

b．为保证实验教学正常运行，每学期初均进行一次低值易耗品的集中采购

工作，对低值易耗品实施定额管理办法。护理类实验室生均150元，全年实际支出在额定范围之内，其它实验室的消耗正在摸底排查之中，逐步加以推广。

2）实验室资产管理方面：

各实验室均建立三本帐：固定资产帐、低值耐用品帐、低值易耗品帐。固定资产帐、物相符率达到99%以上，超过目标管理责任书规定的95%。3）实验室安全工作方面：

狠抓实验室安全工作，责任到人，强调一票否决制，全年无安全事故，达到目标责任管理书的要求。

3．实验教学方面：

1）承担实验教学任务的教师，教学资料齐全，教学工作规范，大学物理、电工

学、模拟电子、数字电子等实验课程全部有实验实训中心的实验教师担任，有完整的实验大纲、实验教材、实验教案，要求所有的实验教师必须写出完整的实验报告，必须对实验数据做到心中有数。现将这几门课程的实验教学大纲作为支撑材料2。

2）实验实训中心全年无教学事故发生，超过了目标管理责任书中的承诺。3）对在实验实训中心发生的实验实训教学进行了实时监控，要求实验室工作人

员对在本实验室内发生的实验实训教学状况进行记录，全年共完成实验教学情况如下：

大学物理实验室全年完成实验教学198班学时模拟电子、数字电子实验室全年完成实验教学128班学时，

完成实训4班周数

力学实验室，建筑材料实验室全年完成实验教学368班学时二维动画拷贝基础实验室全年完成实验教学158班学时房地产实训室全年完成实验教学0班学时会计手工实训室全年完成实验教学0班周数机电类实验室全年完成实验教学1100班学时完成实训56班周数

汽车类实验室全年完成实验教学248班学时，

完成实训24班周数

测绘实验室全年完成实验教学352班学时，

完成实训3班周数

同声传译室全年完成实验教学588班学时

机房类实验室全年完成实验教学24852班学时完成实训426班周数

4．实验室制度建设及其它：

1）本年度对实验室各类规章制度不断进行完善，新增了《精密贵重仪器和大型设备管理暂行办法》、《低值耐用品、低值易耗品管理暂行办法》和《实验室立项程序》、《实验实训中心主任助理岗位职责》，完成了目标管理责任书的要求。将以上各类规章制度汇总作为支撑材料3，请审阅。2）针对实验实训中心的现状，本年度还撰写了3份专题报告：a.关于进一步加强外语自主学习中心建设的方案；b.实验实训基地建设规划初步方案；c.实验教师工作量计算办法。

作为支撑材料4，超额完成了目标管理责任书的要求。

三、信息化建设：

按学院要求，配合网站改版，做了实验实训中心子目录的设计，由于校园网内暂时无实验实训中心模块，故无资料上传。

扩展阅读：实训中心201*年实验室安全管理工作总结

强化实验室安全管理，提升实验室管理水平

（201*年实训中心日常安全管理工作总结）

201*年，实验室管理工作在学院党委的正确领导下，在主管院长的关心指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观。针对部门工作特点，统一思想，提高认识，努力创建“学习型、创新型、服务型”部门，重视安全教育和职业道德教育，增强服务意识，提高工作效率和服务质量，经过全体人员团结一心，克服困难，圆满完成了201*年年初提出的工作要点，为进一步深化教学教学改革，打造绿色平安校园作出了应有的努力。

一、一年来实验室管理与建设主要工作回顾（一）实验室建设

学院按照省示范教学工作水平评估要求，有计划、有步骤地投入，使得教学条件有了大幅度改善。学院贯彻边投入、边建设、边应用方针，加强对教学设施的管理和应用，充分发挥教学设施与条件的利用率，不断提高教学设施和教学条件的开放度。截止201*年，学院共有实验实训基地139个，实验基地建筑使用面积3.5万平方米，教学科研设备总值6257.9万元。通过近几年的实验室建设，实验教学环境与条件得到较大改善，部分实验室已达到国内一流水平，学院整体办学条件和综合实力得到进一步提高。

（二）着力打造省级实训基地，进一步推进开放实验室平台建设（1）省级会计实训基地

围绕实施创新人才培养、科学研究和服务社会建设实训基地重要思想，201*年由江苏省教育厅、财政厅与江苏财经职业技术学院为培养高素质技能型会计专业人才而投资建设的一所现代化会计实训基地，总投资800万元（设备部分）。实训基地建有各类专业实验室30余个，配有电脑1000余台及多种多媒体教学软件，是一个功能齐全，设施先进的大型现代化实训基地。

（2）江苏省淮安饲料安全公共技术服务中心

201*年6月由江苏省科学技术厅批准立项建设，建设期共2年零6个月。项目承建单位为江苏财经职业技术学院，项目共建单位为淮安市兽医卫生监督检验所、淮安市产品质量监督检验所和淮安禾丰饲料有限公司。项目总经费为600万元，其中省拨款100万元，承建单位配套500万元。项目总体建设目标是建成

一个检测设备先进、人力资源充足、技术力量雄厚、饲料测试项目齐全、管理规范、行业认可、省内一流、国内知名饲料安全公共技术服务中心。项目建成后，能为淮安的“养殖饲料”特色产业提供技术、人才、信息等服务，推动淮安饲料科技整体进步，为淮安市“养殖饲料”特色产业做大、做强、又好又快的发展提供有力保障。

（3）现代贸易与电子商务实训基地

为突出职业能力培养，提升学生实践技能，目前正在建设中的省级现代贸易与电子商务实训基地（总投资600万元），该实训基建有模拟海关大厅、学生实训超市、营销实战情景演练实训室、商务谈判实训室、淘宝网上创业实训室、阿里巴巴仿真实训室、国际贸易仿真实训室、应用统计等25个实训室

通过省级实训基地平台建设，在提高学生岗位技能的同时，全面提升学生的职业综合素质。我们依托实训基地，充分发挥实训基地的学生实训、技能鉴定、应用研发、社会培训、产品生产、基地辐射六大功能。

（三）强化安全意识，明确目标责任，建立实验室安全管理长效机制为有力推动我院实验室安全环保工作的开展，建设教学、科研的安全保障体系，打造绿色平安校园，根据教育、预防、整改方针，针对新形势下实验室安全工作的现状和要求，提出了“育人为本、安全为先、预防为主、全员提高、重在落实”的安全建设理念和以科学发展观为统领，倡导安全发展理念，构建和谐校园文化，提升师生员工的安全文化素养和安全防范技能的建设思路，开展实验室安全系统化建设，采取了一系列重大举措，认真积极做好实验室安全工作，为学校教学，科研和社会服务工作保驾护航。

（1）规范基础设施建设．杜绝实验室安全隐患

高度重视实验室安全问题，从源头抓起，把安全建设标准纳入实验室基础设施规划与建设中，加大实验室安全设施投入力度，在实验室新建、扩建过程中，以保证安全为前提，按专业实验室的特点，充分考虑实验室的设计、建设、仪器设备的购置和安放及实验室水、电、气等管线设施的规范、完善问题。同时，学校还投入经费对旧实验室进行改造，为有需要的实验室加装煤气泄漏报警装置、洗眼器及喷淋装置，进行实验室通风系统及水、电、气线路的扩容和改造，保证了实验室布局合理、安全通道顺畅，实验室安全防护设施和报警装置完善，安全

事故抢救设施齐全、性能良好，减少了实验室安全隐患，增强了实验室事故的预防和处置能力。

（2）建章立制。完善安全管理网络

制度完善健全、科学合理、切实可行，实验室的安全建设才能有法可依，有章可循。针对实验室安全发展的新形势，根据实际情况修订相关的实验室安全制度。制订了操作性强的实施细则和配套制度，建立了环境设施规范使用、安全检查防护维修制度；从环保和安全的角度考虑，建立易燃、易爆、剧毒物品、放射性同位素等物的使用和存放制度；针对不同的实验室，制定废气、废水和有害固体等实验产物的处理检测制度。由此同时还实施了实验室安全工作责任追究制，签定安全责任状，职责分明，责任到人。

（3）转变安全管理模式。加强安全教育

在新形势下，实验室安全工作迫切需要我们积极转变安全管理模式，倡导安全服务，把工作重点放在预防上，加大实验室安全管理的广度和深度，利用信息化、科学技术和文化手段，变事后型为预防型的管理，要从传统的行政手段、常规的监督检查，发展到现代的法治手段、科学手段和文化手段，要从基本的标准化、规范化管理，发展到以人为本，利用科学技巧与方法的管理。

同时，定期开展实验室安全总结、研讨、演习和宣传，并将实验室安全检查工作常态化、制度化，狠抓落实和监管，努力消除实验室安全隐患。学院实验室教学场所实行安全月查制度，节假日安全值班制度，学期放假前集中会同相关职能部门集中检查，发现问题及时处理。最后关好门窗，贴上封条，实行假期进入实验室的审批制度。切实把各种安全隐患消除在萌芽状态。

（4）大力开展实验室安全环境文化氛围建设

学院不断投入资金进行实验室安全与环境文化氛围建设，组织人员编写实验室安全技能手册、印发实验室安全宣传单、制作实验室安全广告画、要求各实验室重新审订、完善实验室安全制度，制框上墙，并且要求实验室安全标识齐全、醒目，着力营造安全文化氛围，以期从更深层次激发师生关注安全、关注环境、关爱生命的自觉意识。逐步建立了以人为本、健康文明、崇尚科学的实验室文化氛围。

二、实验室工作存在的问题

（一）加强实验室建设

合理调整实验室的布局，整合优化实验室的资源，科学管理，使实验室的管理手段和管理水平适应高等教育的发展，适应办学层次和水平的提高，使实验室真正成为学校人才培养的理想场所，成为对学生进行实践能力创新精神培养的重要基地。

（二）强化大型设备管理

大型精密仪器价格昂贵、先进性周期短，使用和管理有一定的复杂性和特殊性，一般存在利用率低、投资效益不高的问题。为充分发挥我校实验室大型精密仪器的作用，促进校内教学、科研跨院系、跨学科的合作，实现资源共享，提高学校的办学水平和效益。

（三）进一步强化实验室安全管理工作三、201*年工作实验室安全工作举措1、健立高校实验室安全准入制度

2、积极探索高校实验室安全管理工作长效机制，完善日常检查监督制度与激励措施

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