双创半年总结
蒲城县科协201*年“双创”上半年工作总结
今年,县科协按照县委、县政府,在县“双创”办的具体指导下,科协精心组织,周密安排,顺利完成了创建目标任务,使广大居民的科学素质普遍提高,双创意识明显增强,为创建全国模范城市及省级环保城市做出了积极贡献。现将工作情况简要总结如:
一、加强领导,落实责任
年初,我们召开专题会议,重新组建了由科协党支部书记、主席丁晓玲同志任组长,办公室、普及部、学会部、宣教部部长为成员的县科协“双创”、创园、包抓巷道、病煤防治、健康教育、控烟、爱卫会等专项工作领导小组,具体负责部门“双创”各项工作的开展。同时就201*年“双创”工作作了专题研究和安排部署,明确了各自的职责,切实做到了主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓,其他成员积极配合抓的工作格局。在整个工作过程中,领导小组成员各司其职,严格按照县“双创”办的要求,认真扎实开展工作,切实避免了走过畅图形式的做法,各项工作取得了明显实效。二、任务明确,安排周密
为确保创建工作健康有序开展,按照市双创办要求,结合市科协工作实际,年初制定了《县科协201*年“双创”工作实施方案》,将科协涉及到的工作任务进一步细化,安排了具体任务,明确了措施、要求,确保各项创建任务落到实处,为活动的深入开展奠定了良好的基穿三、强化学习,提高认识
组织部门全体干部认真学习了《国家卫生城市标准》、等一系列关于“双创”的文件会议精神。与此同时,我们还多次深入所包巷道向居民广泛宣传“双创”知识,加强居民环境意识及健康教育,引导广大居民积极投身到“双创”中去,为全县“双创”工作做贡献。
四、扎实工作,稳步推进。
1组织人员参加了在县广场举办的县’“6.5世界环境日节能减排全民行动”宣传活动。活动现场,我们通过设立咨询台、展板、悬挂横幅以及散发宣传单等形式就双创知识进行了广泛的宣传。向过往群众散发《如何预防传染病科普知识》500多册,环境保护资料600多份。同时,我们还向咨询群众耐心细致的讲解生态环境安全和节能减排以及引用水资源的保护等环保知识,是“节能减排、全民行动”更加深入人心。
2、健全制度,规范行为。为了使“双创”工作有章可循,我们重新修订了卫生标准要求和考核办法,对办公场所卫生每天一小扫,周末一大扫,实行月检查、季评比、年考核。3、收集资料、规范管理。年初召开专题会议,讨论研究双创档案资料收集整理和归档工作,明确主管档案工作的领导,确定档案管理专职人员。先后为档案资料配置了档案盒、档案柜等专用设备,是档案管理在硬件上有了保障。
下半年我们单位将加大工作力度,加强管理,认真落实好双创指挥部下达的各项任务,为本单位创造良好的办公环境,给全社会营造良好的双创环境,促进全县双创目标顺利完成。
蒲城县科学技术协会201*年6月25日
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201*年上半年双创工作总结
201*年上半年,我镇结合实际工作,按照年初的工作部署和安排,组织骨干人员成立专门工作机构,制定了工作方案,与工作实施办法。截止201*年6月份,通过开展扎实有效的工作,我镇相关责任区的双创工作取得了阶段性的成果,得到了显著的成果。现将上半年双创工作总结汇报如下:
(一)强化宣传,提高认识,增进了干部职工双创工作的积极性、主动性和自觉性
双创工作量大面广,是全社会所有人都需共同参与的一项长期的艰巨的工作任务,环境卫生好坏程度是一个地区、一个民族、一个国家文明点的标志。所以双创的宣传工作尤为重要,且必须一贯到底。为此,我镇在宣传上:一是利用各种会议形式进行宣传,宣传其意义、形势、要求、先进事例等;二是开展有益活动进行宣传,提升干部职工的工作理念和双创工作劲头;三是利用身边的人和事现身说教宣传,双创工作一部分任务是打扫卫生,可是总有人怕脏怕累干不好,这些人虽少但却影响大多数。为此,针对这种现象就及时组织大家分析、讨论、解剖其根源,认识其危害,从思想深处解决问题。基本达到了认识水平提高的目的。
(二)成立机构,加强领导,为双创工作的顺利开展提供了组织保证
在此项工作中,我镇建立了双创工作“一把手”负总责,主管领导亲自抓,其他领导分工抓,所有人员齐参与的工作机制。成立了我镇双创工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责其日常工作
事务和活动的顺利开展。
(三)明确任务,落实责任,为双创工作任务的圆满完成提供了力量保障
我镇辖区渭清路段包括山阳、陶池、池阳、六合、翔村五个村各路段分到各村具体负责,五陵路段包括坡头、翔村、马家、八福四个村,也同样责任到村,镇上具体安排,统一验收。
(四)加大投资,改善环境,为双创工作达标和人文环境的改善做出应有的努力
今年来我镇在渭清路沿途、五陵路共沿途建垃圾台50个,给各路段购置了打扫工具,聘请了40名固定的清洁工,每天定时保洁路面,保证了环境的清洁。
(五)严格考核,奖优罚劣,充分发挥考核激励机制作用,确保双创工作顺利开展
我镇制定了双创工作考核办法,成立了检查考核小组,采取参与次数统计,随机抽查记载,定期质量检查记录,半年民主测评打分等综合考核的办法,所有参与人员进行分值排队公布,奖励前5名。以达到激励先进,鞭策后进的目的。
我们虽然做了一定的工作,取得了一定成绩,但还存在好多困难和问题,还有大量的工作需要去做。
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