宝塔小学201*秋季学校工作总结

宝塔小学201*秋季学校工作总结

宝塔小学201*秋季学校工作总结

本学期来，我们继续坚持以“营造人文和谐校园，为学生的发展提供空间，为教师的发展搭建平台”的办学理念，以“办特色型学校，做科研型教师，育创造型人才”为办学目标，秉承“尊重、合作、创新、发展”的校园文化精神，全面实施素质教育，努力提高教育教学质量。突出“一个中心，两个重点”，紧紧围绕“课内比教学，课外访万家”活动，不断完善学校管理机制，面临合校并点的趋势探寻学校发展点，围绕“维持硬件，保运转；强化软件，求发展”的思路，创新工作方法，促进学校、教师、学生三者的和谐发展。现就本学期来的工作总结如下：

一、德育为首，以生为本，务实实施德育教育。

本学期，始终贯穿学生养成教育主线，狠抓了学生的良好习惯的形成；竭力创新班级德育教育模式，适时开展德育的校本研修；进一步完善、细化了德育系列常规，不断探讨新的德育方法，搭建德育教育平台，促进学生在活动中健康成长；认真实施“优秀班集体创建”的评审与考核；注重班主任工作过程的考核与优秀班主任评选活动；认真落实“三结合”教育，突出重点，开展有针对性、有实效的的家访及培训活动。

1、将行为养成教育集训活动与日常教育相结合。本学期伊始，抓了开学第一课和养成教育集训活动，加强守则、规范的学习和教育，始终注重常规德育活动和专题教育相结合，促进学生日常良好行为的养成。

通过“在校园内设文明岗”等活动，把打架斗殴、疯赶打闹、语言粗俗等不良行为扼杀在萌芽状态；通过“每周进校门的危险物品收缴”和不定时的心理问题排查，把可能的安全隐患控制在最低底线；通过指定楼道疏通路线及楼道疏通安全演练，促使学生文明走路，严防学生上下楼混乱甚至踩踏事故的发生。

2、进一步完善宝塔小学学生德育系列教育规划。落实每一次、每一项专题德育教育：利用“十一”对学生开展爱国主义教育、理想前途教育；抓住寄宿贫困生生活费评审、宏信助学以及英子姐姐助学的契机有效实施生命感恩教育；在突出学生道路交通安全教育的同时，兼顾卫生安全等各项安全教育和心理辅导，引导学生远离危险，远离传染病，让学生身心得到健康发展。

3、宝塔小学“课外访万家”活动第一轮主题：“全面参与、务实推进”，有方案；有教师家访行事要点（含宣传资料）；有教师家访手记；有备课。行政班子分村牵头，全体教师全员参与，分成五个家访小组，遍及五个行政村，小组成员和牵头人针对家访全体学生进行集体备课，注重对学生的个性描述和表现摘要；有熟悉地形的教师绘制的家访路线图；根据中心校整体部署，做到了：精心准备、重点突出、讲究策略、务求实效，就连维护形象、注意安全等相关事宜都一一考虑其中。

第二轮主题为“家访不畏难，全员齐攻坚”活动，我们的教师真正受到了心灵的洗涤。宝塔小学第三轮家访以"分班组合，有的放矢"为主题，班主任牵头，科任教师配合，对部分特异体质、特异心理、特异品质、留守学生、贫困学生进行家访，重点结合学生学情、习惯、在校表现和家长进行了倾心交谈，家访效果显著。

本学期“课外访万家”实地家访人数197人，占全校实有学生数的61.1%；电话、网络及信函等方式家访率达100%。

本学期利用“课外访万家”活动以及贫困寄宿生生活补助的契机与家长进行广泛联系，倾心交谈，就寄宿生生活补助操作流程、国家教育法律法规、家长监护责任等与家长进行沟通，针对性更强，同时利用家校联合考评学生品德行为，将学生德育教育途径进一步拓展。

4、政教处、教导处落实特殊学生教育（留守学生、学困生、单亲学生及特异体质学生），今秋尤其是学困生的思想转化、方法指导，开展了一次学困生座谈会，中秋佳节话团员主题班会，两次为留守学生过生日，一次学困生学习方法辅导课等，建好了“一册三表”。

5、少先大队结合学校实际，有针对性的组织开展一月一主题德育活动，坚持对学生进行系列尊师教育、爱国主义教育、安全教育、公民道德教育以及“五心”感恩教育等。本学期，重点抓文明习惯养成教育开展文明儿童评选、班团课成果展示等系列活动、着力抓好特色中队建设，营造良好的中队文化。

6、加强组织纪律、清洁卫生、文明礼仪的日常教育和管理，完善班级量化考核制度，实施文明班、文明示范寝室月考核制度，进行“先进班集体”“文明示范寝室”的评比活动。

进行了一次班主任“德育研讨会”和一次“德育经验交流会”。

7、继续加强校园文化建设，一是通过广播、橱窗、文化墙等活动为载体丰富校园文化生活；二是加强校园环境的整理，开展义务劳动平整操场死角；三是激励强调塑造师生的精神文化，力求学生活泼、文明、有个性，教师健康、阳光，营造具有个性特色的文化氛围。

8、加强学校宣传工作，每位教师要积极主动宣传学校的正面典型或经验，纳入部门常规，完善信息报送、制定学校宣传工作考核奖励办法。

二、突出教学中心，以生为本，全员开展课内比教学活动。

本学期的教学工作主要按照中心校创高效课堂的实施方案开展工作。本着循规律，重创新，努力做到研与修结合，实与新结合，促进教师的专业发展，提高课堂教学效率。

1、重视培训学习，提高教师教育教学的理论水平。

本学期为了全面提高教师的整体素质，我们根据新课程改革的需要及教师自身发展的需要进行了以下几个方面的培训：一是每位教师自选一本喜欢的业余书籍作为固定的业务学习资料，积淀教育智慧，每位教师自订一份业务杂志。二是业务培训：以“创高效课堂”为指导，围绕“什么是高效”、“怎样磨课”、“如何培养学生学习习惯”、“统一设计例假作业”等问题，开展集中学习与分散自学相结合，提升教师课堂观察的评价能力。利用远程非学历培训这个平台，聆听专家讲座、观摩优秀教师的课堂实录，为自己能够更高效的驾驭课堂寻找效仿的例子。期中有11名教师的作业被评为优等。三是为促进教师的专业发展，进行“引领、生成、实践、支撑”实施教师专业发展的业务培训。本学期我们有五位教师通过开展师徒结对的帮扶活动，业务能力有了明显上升。四是信息技术培训。为了使教师适应新形势发展的需要，促进教师与同行间的交流，及时公布自己的教育教学成果，学习他人的先进经验，本期由教导处、研修组、办公室对教师进行了PPT课件制作，建立了宝塔小学教师公共群，方便全体教师资源共享。

2、加强校本研修，促进教师专业成长。

本学期为了高效轻负，我校围绕镇中心学校制定的高效课堂教学活动方案，实施教研一体，抓教研、重实效：一是规范集体备课活动。本学期施行了电子备课，全镇做到了资源共享。我校把研修的重点放在备课这一环节。教导处完善了《教学常规管理办法》、《月查评价表》，着力点放在学课标、读教参、研教材、思学生、定思路。语文学科的各个课型按备课流程，与同学段的同学科教师商讨教材，以单元为主体找出备高效课的关键点；认真学习课标中对这类问题的相关建议，从理论寻找依据做好把握；然后根据自己收集的资料和以往的教学经验进行集体备课，主要理清：教学目标，重点、难点、易错点，针对性的进一步优化模式，减少课堂教学的随意性，从而提高课堂教学的效率。

二是抓常规，开展务实的教研活动。针对教师的课堂教学存在重点、难点、易错点抓的不实、不透，教学目标定位不准等一些细节性的问题，开展了全员听取“新教师见面课”，郑文光、孙红杰、付银柳、刘忠华老师分别上课，效果佳。

分语数两个大组，全体教师按照课内比教学方案全员参与了课内比教学活动；对推荐的镇级选手进行了两次以上全员参与的磨课；尤其是对县级选手的两节课，张克飞和刘瑞丽老师自己征战欲望强，全体成员再次齐上阵，纷纷献计献策，通过课内比教学活动，全体教师自认为课堂教学水平提高大。在每轮活动中，校长、主任、研修组长、骨干教师组成验收小组，认真听课、说、评、议定，认定了刘瑞丽、余江南、刘忠华、赵绪群、张克飞、郑文光、张勋、许娣桃老师的课为校级一等奖；刘瑞丽、余江南、张克飞、郑文光老师被推荐参加镇课内比教学活动，并取得优异成绩；其中，刘瑞丽老师和张克飞赴县参加县级课内比教学活动，成绩优异。

本学期，外出学习蔚然成风，付银柳老师前后两次代表镇分别赴枝江、大堰参加教学研究活动，回校后能够把先进的教育理念带回来。

在我校承办的镇级语文课内比教学活动中，全体语文老师及部分其他学科教师积极参与，教研氛围浓郁；在庄溪举行的镇级数学课内比教学活动中，我校有多达六名教师观摩学习。

3、发挥研修组引领作用，扎实开展研修活动。

完善了研修网络，在校内开展优秀研修组创建评审工作，用创建促进研修组的发展，用创建细则指导教师发展。建立健全资料，抓好学、说、教、听、评课活动，绝大多数教师能高质量完成《专业发展报告册》既定的要求，在201*秋季报告册评估中我校过半数教师评为优秀等次。教导处在编排课表时，星期三、星期四上午第二节课被定为常规研修时间，分语数两大组按时进行。语文组进行了8次研修活动，有学习计划、关于高效课堂、磨课、课例评析、古诗词教学研讨、复习研讨等内容，数学组共开展了8次研修活动，有讨论计划、中老年教师教学竞赛研讨、样板课研讨、期中质量分析、合格课验收课例评析，复习研讨等内容。所有老师均能完成规定的听课节次，能够发现他人的亮点，查找自己的不足。反思自己的教学实践，结合远程学习，写出比较深刻的心得或体会，并能捕捉课堂视角中的精彩一幕，分享喜悦或弥补遗憾。

同时加强校际间的学科互动，互帮互学。4、重视综合类学科的资源开发。

本学期，政教处就“文明礼仪’教育与校本课程紧密结合，动员部分老师广泛收集各类资料，把德育活动真正落实于各科教学之中。教导处还组织召开了优化校本课程主题开发的例行研修，对以前的系列进行科学分类、梳理。本学期，我校组织学生参与了科技书画竞赛活动，书信比赛。

5、积极优化过程管理，探讨有效管理办法。

本学期继续将教学工作与德育工作分开月查，将常规工作与个性化工作分开月查，月查结果综合运用的办法。极力简化、优化程序，科学设置月查细则，细化落实，实行教导处牵头全员参与的教学工作月查，政教处牵头德育、安全工作月查，学校综合评审的模式。

本学期，我们重点抓学生学习习惯以及课堂常规等方面，尤其是与家长携手合作，敦促学生认真完成例假作业，每次例假回校，由教导处分年级、分学科统一部署检查，对家长提出了“关爱学生，从作业开始”的活动。

6、坚持教师集体办公签到制度和请假调课制度，加强集体办公管理，确实起到集体办公集体研修的作用；严格调课请假审批程序，在提倡奉献的同时，完善了公假代课管理。一学期来，无一人次旷工旷职。

7、用规范促发展，继续实施《教育教学违规行为处理办法》，严禁体罚、讽刺、挖苦和冷漠学生，严控课外作业量，严禁拖堂，加班加点和死擂硬拼，要宽待学生，抓好培优辅潜工作。

8、教导处加强了体育、卫生、艺术的教学管理，不断提高体、艺教学质量，注重体、艺教学与课外文体活动的有机结合，继续开展了定期课外活动，注重体卫艺教学与体育健康综合素质达标等大型活动相结合，实施阳光体育锻炼1小时活动和兴趣活动的开展，继续坚持每期一次的体育运动会。本学期每周四定为师生全员健身活动日。

在大家唱大家跳活动中，刘瑞丽、刘忠华、郑文光、余江南、钟军、付银柳、孙光菊、杨晓明、许娣桃、张克飞等老师积极参与，全体班主任齐上阵，全员学会了巴山舞，上午及下午第一节课，教室里也能歌声飞扬。

9、充分利用现有教育教学资源，指导图书、仪器管理与利用，督促远教资源利用，对今春添置的图书进行整理，服务于教学。

三、注重师德师风建设，以师为本提升教师、职业幸福感。

师德、师风、师能一直是我校发展教师的中心工作。一是继续突出班子队伍建设，用《学校中层管理干部考核办法》促进干部素质的提高，增强服务意识，用行动引领人；二是加强工会工作，和谐人际关系，用疏导鼓舞人；三是规范教师的教育教学行为，用制度成就人。

1、继续实施支部牵头政治学习，教导处、研修组牵头业务学习制度。采取集中学习与分散学习相结合，政治学习与师德建设、行业规范学习长期融合，着眼时事，成就规范，用问题引领学习，每次教师例会抓实“学习与分享”环节，充分让教师培训教师，本学期我们编制了《教师学习与分享规划》，做到了学习有内容、有中心发言人。有实效；业务学习用好《教师专业发展报告册》，抓住创高效课堂、非学历培训的契机，将教师的思维引导到业务研究上来。

每次例会有校长就师德师风的专题报告，针对每周工作，从行为学角度，注重娱乐导向，规范教师教育教学行为。

2、发挥工会作用，多做思想沟通工作。进一步增强教职工的主人翁意识和大局意识，坚持以人为善的人本原则，让校园充满人文关怀，让制度成为文化，倡导相互交流，平等对话，以求全员心情舒畅，人际关系和谐，发扬团结协作精神，不定期组织教师活动。

3、始终突出队伍建设的两个重点。一是重视班子队伍建设，要求班子成员团结协作，各行其事，各施其职，同时加强执政能力培养，认真开展班子执政能力自培与他培，用考核促进发展；二是抓住党员教师，发挥先锋模范作用，尤其是本学期开了一个务实的党员与中层管理干部民主生活会。

4、坚持每周例行的行政议事会和教师例会制度，做到大事群体决策，决策后教师会公开，群体决策的事情校内做到了政令畅通。

5、完善了教师绩效工资分配方案，较为科学的落实了相关的管理记载，做到了公开、公平、公正搞好绩效工资分配，用方案指导教师发展，促进教师队伍管理。

6、坚持民主治校，做好了校务、财务、政务“三公开”工作，让教师参与学校透明管理。坚持开好了每学期一次的民主生活会、经费审计小组一月一次食堂经费审计，激发教师主人翁意识，促进学校民主管理。

7、加大教师培训学习的力度，提升教师专业、科研水平。一是抓常规研修的自培与他培；二是在有计划的情况下，学校保证资金，派教师外出参加培训学习；三是在教学岗位上“磨课”，进行一人多课等打磨形式，提升教师执教能力；四是从网络上汲取营养，以时俱进地了解教育前缘思想，更新自己的教育观念。

8、发挥骨干教师的引领作用，加强校级骨干教师的培养和现任骨干教师的任用、考核工作，力争使所有教师向专业化、质量型、科研型教师迈步。

四、安全为天，努力营造平安校园，以人为本。

实施安全教育，强化师生安全意识，落实防范措施，加强应急演练，突出服务功能，杜绝零责任事故和工作失职。

1、完善制度，落实责任。我校结合实际，制定并完善了用电安全、消除安全、传染病防治、值班、门卫管理、危险物品管理、食堂食品卫生安全管理、集会和大型活动安全管理、安全隐患整改、安全报告等制度，还制定了火灾事故、群体性事件和突发事件、食品中毒事件、防讯排洪、地方病防治、学生突发急病、校园周边治安等方面的应急处理预案，并将相应的安全制度的执行责任一一落实到人，形成了人人有责任、人人有担子的安全管理体系。为了使全体教师树立“人人都是安全工作者”的思想，主动把学校安全工作与各自的实际工作结合起来，增强“安全第一，预防为主”意识，在思想上建立起一道安全防护线，学校在与全体教职工签订《安全工作目标责任书》的同时，制定了安全工作责任追究制定，明确了各类人员的安全责任，特别突出执行安全责任的奖惩措施，做到了制度建全、责任明晰、奖惩分明，保证了学校安全管理无一真空、无一漏洞，真正做到了安全与其它工作的无缝对接。

办了一期安全专刊；细化了学生接送制度；制定了食品定点采购制度；补充了值日教师及例假护校教师制度等。

2、加强检查，排除隐患。本学期，我校针对学校安全事故的薄弱环节，突出加强了学校安全防范，始终如一地坚持定期和不定期的安全排查、防范制度，以确保万无一失。

一是开学前一周，学校安全工作领导小组开展校园安全大检查。在检查中，一一列出检查项目和明细，明确检查范围、重点，对学校校舍、教学设备、消防设施等逐一进行全面检查，确认无安全隐患，并经相关检查人员签字后，方可在开学时投入使用。对检查出的安全隐患，学校立即组织整改，以确保开学时正常使用。

二是加强常规性的安全检查。学校对重点安全部位，强化警钟长鸣意识，做到了时时检查、处处留心，严加防范。学校建立并严格执行了“班级安全工作周检制度”、“各班学生每天晨检观察制度”，并详细记载检查情况。对检查中发现的问题或安全隐患，学校立即采取措施，切实整改。

三是学校建立“安全月查报告制度”。为了强化安全工作督查与整改，学校安全工作领导小组坚持每月底对校园安全进行了全面、认真、细致的检查，检查范围包括制度落实情况、各安全责任人执行情况和安全隐患排查等方面，检查后及时向上级部门上报了学校安全工作情况。

3、安全教育，常抓不懈。在狠抓安全管理的同时，我校将安全教育作为中心任务，注重学生安全意识的提高和良好安全行为的养成，从根本上防止人为安全事故发生。

一是通过周一升旗仪式“国旗下讲话”和每日课间操后的全校集会、黑板报、校园宣传橱窗，各年级各班利用班队活动、每周“放学前训话教育”等，对学生进行《中小学守则》、《小学生日常行为规范》、《预防未成年人犯罪法》等安全知识教育外，还开展了形式多样的安全教育活动，如“自办安全手抄小报”、交通安全专题讲座等，提高学生的安全意识。

二是加强家校联系，共同做好学生的安全教育与管理。我校除了要求教师上门家访外，还印发了“家访行事要点”，交通安全教育《告家长书》”、“关于寒假期间孩子的教育和管理《告家长书》”，还建立“放假事宜强调专盒”，并利用校讯通平台，每周九向家长发短信，利用短信息向家长及监护人宣传了学生校外安全注意事项、家长如何管理好子女在家庭的各种安全行为及学生校外安全的防护措施、家长及监护人如何填写安全责任书，增强了学生家长重视子女安全的自觉性和防范意识。

三是制定校本、地方安全规范。我校在地方、校本课中开设安全教育课。根据学校实际，制定、印发了《学生安全行为准则》，成为了学生安全行为规范的校本、地方教材。

四是强化养成教育。重点抓了交通安全教育、上下楼道“轻声慢步，文明谦让”教育、课间活动“四不”教育（不追、不跑、不打、不闹）、放学路上“八不”教育（不在放学路上逗留，不乱买零食吃，不损坏群众物品和庄稼，不进电子游戏室和网吧，不与社会闲杂人员或外校生结伙，不私自下河游泳，不准打架斗殴，没有经过家长的允许不到同学或亲戚家）等，并做到了反复要求。

五是聘请联校卫生辅导员，对全体师生进行卫生、法制教育，并协助抓好学校周边环境的治理工作。利用网络资源对学生进行“上下楼安全”和“法制安全教育”视频观看。

务实细节，确保安全。一是重视食品卫生安全，成立膳食委员会，签订食品卫生安全责任状，加强对学校食堂、经销店的日常管理，开展经常性的抽查和检查，杜绝学生食品卫生安全事故发生。二是继续坚持安全隐患例行排查制度和突发安全事故登记处理制度。确定每月最后一周周一为安全隐患排查日，并确定每次排查一个重点，做好排查结果登记、上报与销号处理工作，本学期购买了两个保温开水桶，严防学生烫伤、饮水安全。三是严格疫情监测防控工作，认真进行了晨午检及落实好每周学生返校检查登记制度。

五、后勤是保障，积极改善办学条件，以服务为本。

1、加强学校公用设施及校舍安全的排查，坚持了一月一查制，及时发现问题并力所能及的消除安全隐患，严重问题及时上报。本期来，我们接纳了镇卫生院对我校的卫生行政执法；接纳了县动物防疫对我校的指导检查。

3、制定了学校大宗物质采购制度，对一次采购500元以上的采购行为，按照上级法规由工会代表实施采购；严格执行定点采购，确保食品安全。

3、搞好财产管理、新置财产随时登记。实行物质采购申请制度，建立了食堂物质专项台账，各教室、办公室、活动室、体、卫、文、艺等财产实行班主任、责任教师和各室各部门负责人负责制。坚持公物借还登记制度。全体师生要自觉养成爱护学校财产的良好习惯，对人为损害者，照价赔偿。

4、开展校园公益劳动，厉行节约，抓好校园整理，做好设施设备维修自检，精打细算，提高资金使用效益。在操场平整中全体师生做了大量公益劳动。。

5、完善食堂“成本核算、零利润经营、服务第一”的管理运行模式，开设食堂专用账户，理顺了各方面关系，健全了账务管理制度，实施教师轮流询价采购办法，设法降低成本，食堂管理人员调整后分工更明确，管理更顺畅。本学期，在物价频频上涨的情况下，我们继续维持原价，研究食堂经营，添置蒸饭柜，改烧铜碳为烧柴，进而节约成本

6、确保食品饮食卫生安全，严禁假冒伪劣品进入校园，膳食委员会要一月一督查，对其进行检查，做好记载，发现问题要督促其及时整改。保证师生身心健康，严防中毒和安全事故发生。

7、坚持收费公示制，严格落实收费文件精神，杜绝乱收费，按新的学校经费运行机制搞好经费预决算工作和开支报告审批制度。报帐员坚持做好日记帐，整理学校经费收支帐。按要求整理发票，整好财务档案。

8、加强财经管理，学校财务、食堂经费支出坚持校长一支笔制度，重大开支须经行政议事会讨论通过，并报中心学校审批后实施，实行学校经费内审制度，每次学校报帐，经内审小组审核后再报中心学校建帐，学期末公开学校财务，接受民主监督。

六、今后工作努力方向：

1、学校面临新的发展前景，如何科学发展？如何硬化软件？校园文化建设的深层规划还不尽完善。新学期要科学规划并将目标上墙。

2、德育教育规划不尽完善，新学期要围绕《发展大纲》理清系列规划。

3、教学工作需解决如下问题：一是教师们的教学反思能力不精深，结合课堂、教材、学生、教者进行反思的空间仍然很大。二是针对我校教学质量的实际情况，还有必要加强备课的研修，琢磨“高效在课外”的含义，实现“轻负”与“高效”双丰收。三是学生自主学习能力有待进一步培养。

4、新三课研究力度还要进一步深入，找准切入点，因为此项工作具有较大创造性，工作进展不迅速。如何调动全员值得思考

5、教师年龄偏大，研究态度好，但研究程度不深，骨干教师数不达标，如何将教师的研修过程与研修成果意识进一步提高值得研究。新学期拟进行教师目标发展设计，并与绩效工资挂钩。

6、校园封闭后，半寄宿制学校的管理仍然存在较大的安全隐患，如何降低安全风险仍是长久话题。安全管理轻负高效值得研究。

7、学校创建工作难度较大，校本研修示范学校软件不硬。

201*-1-08

扩展阅读：201*年小学学校工作总结

201*年小学学校工作总结

（一）教学工作

1、以深化校本教研为抓手不断开发校本资源，以“文明、礼仪”为校本教材，并作为我校一个永恒的教研课题，刘辛庄小学的“文明、礼仪”校本课程，得到了各级领导的认可。

2、加强教科研工作，走科研兴校之路。本学年我校教导处，制定了切实可行的教研计划，采取得力措施保证计划落到实处，要出成果、见效益，学校实行领导分包年级，加大工作指导管理力度，以保证学校课题如期结题，凡是中心校布置的各种教学论文，我们要求教师全部参入，层层筛选，优中选优，逐级上报，不断提高获奖点数，并纳入教师工作成绩的考核。

3、在全面抓好教学质量的同时，注重五、六年级教学，搞好达标检测，迎接省市各级政府的督导工作，学校领导，深入一线，抽测学生学情。

4、充分运用小组合作学习，注重小组合作的竞争性、实效性、激励性策略，让学生在快乐中学习，于兴趣中求知。教师精讲，学生多练，激发学生兴趣，让学生乐学，愿学，充分发挥学生的自主学习能力。

5、规范教师备课、作业，提倡教师课本备课，有知识树，节节有反思，章章有反思，各科作业有数量，重质量。

6、进一步落实中心校提出的向课堂要质量，本学期举行二轮听课，每周根据实际情况继续听课、评课，不断提升教师授课水平。

7、利用双周教研举行教师说课大比武，同学科教师同一课题，打分量化，教师签字，纳入教师工作成绩考核。

8、规范组织期末的质量检测考试，求真务实，严禁作弊，让教师在公平竞争的平台上施展自己的才能，进一步修订完善教师工作成绩考核实施方案，调动激发所有教师的工作积极性。这学期我校在镇统考中，一年级、四年级、五年级均取得了第一名的好成绩，二年级、三年级、六年级都有不同程度的提高。

9、从抓学生的学习行为习惯入手，要求学生“认认真真读好书”，以培养学生的学习兴趣，改进学生的学习方法，提高学生的学习成绩；从培养学生的基本功入手，要求学生每天练习写一张硬笔书法，以达到“工工整整写好字、堂堂正正学做人”目的，并每周进行一次学生书法成果展览，以促进相互交流，共同提高；从抓学生的日常行为习惯入手，规范学生的日常行为习惯，培养学生的文明语言和文明行为，要求学生“堂堂正正做好人”，在学校做个好学生，在家做个好孩子，在社会上做个好公民，为学生一生的全面健康成长打下了坚实的基础。

（二）德育活动

1、我校利用周六时间开展了“我为社会献爱心”实践活动，同学们看着自己的劳动成果，感受到了劳动的乐趣，各村领导对学校活动给于高度赞扬。

2、开展了学雷锋活动，教育学生从小事做起，刘辛庄小学学生到村主街道，清除垃圾，整理绿化带内卫生，学生们的付出，使整条街道面面貌焕然一新。

3、帮助孤寡老人做一些力所能及的小事，献一点爱心，老人们乐了，开心了，发自内心的感受到学生就是他们的亲人。

4、庆“三八”感母恩，利用“孝心、诚信”进一步培养学生尊重长辈、孝敬父母道德传统美德，根据学生特点开展了形式多样的活动。

5、利用家长学校课程开课会，观看“诚信、感恩”光碟，家长们学会了如何与孩子沟通、交流，不再采取粗鲁的教育方。家长们高兴的说：“孩子真的懂事了6、利用清明节教育孩子们我们的幸福生活来之不易，我们应该学会感恩，尊敬师长，体贴父母，不乱花零钱，珍惜我们的一切。

7、双休日组织学生办各季节的手抄报、主题语文、生活数学、应用英语。

（三）校园环境

1、对部分课桌、凳进行重新维修，房屋刷新。

2、对校园的文化设施重新布局、重新规划，在校园内悬挂文明礼仪三字经、表彰优秀学生，有关读书、感恩、孝心的名言、警句，让我校的校园文化有自己的独到之处，创造了良好的育人环境。在中心校组织的特色校拉练活动中，得到了各级领导的好评。

201*年刘辛庄小学工作总结

本学年我校以为学生的美好人生做准备的办学理念,遵循教育方针,彰显“以人为本,和谐管理,创新发展,特色办学”的教育教学思想,高举“教学为主,育人为本”的治学旗帜,建章立制,严谨过程,精密计划,有效实践,创新运作,使我们的学校、教师、学生得以全面发展、和谐发展,从而得到了家长和社会各界的广泛赞誉。

一、构建“和谐”教学的快车道,有效提升教学质量(一)以实为主,提高教学质量

我校把教学工作视为学校一切工作之中心,彰显教学为主、育人为本的办学宗旨。因此,我们制定了“为学生的美好人生做准备”的办学理念,“明理守信,崇文尚德”的校训、“严谨治学,诲人不倦”的教风、“勤学善思,自主创新”的学风和“团结紧张,严肃活泼”的校风,进一步实施正面教育和隐性教育,积极构建和谐的育人氛围;以实为本,制度与人文性相结合科学管理教育教学工作的整个环节过程,真正使教育教学工作落到实处,求得了高效。(1)不遗余力抓课堂教学改革,教师的教学思想和行为,学生的学习方式与兴趣得以进一步发展与解放。我校教师人人构建了以“标-学-讲-练-测”为课堂教学基本结构、以“阅读、体验、互动、巩固”为基本学习方法、以太谷导学案为设计理念的课堂教学模式,并切合实际显现个性地灵活运用同伴学习小组、学伴学习小组,合理编排、科学命名、坚持使用、合作学习、全体互动、捆绑评价、综合实施,从而逐步培养了小学生良好的合作精神、学习技能和学习习惯。教师教的方法、语言、行为、理念等,学生学的态度、情感、兴趣、方法也更加焕然一新,效益倍增。

学校组织全体教师认真学习区教学工作评估方案,严谨教学常规管理,严格教学工作各个环节过程和质量的监控和评价,追求有效教学。有效实施学校常规教学管理,要求每位教师必须尽情精心尽力地在不断反思的基础上备好课(备学生、备教材、备教法、备学法、备辅导),上好课(激情教学、有序教学、有效教学、精讲多练、当堂测试),批改好作业(保证“三批”、全批全改、面批面改),讲评好作业(激励评语、改错及时、高年级尝试学生自评和小组互评与教师总评结合),辅导好学困生和特长生,创新作业评价和批阅方法,大力实施家庭作业和单元测试试卷家长签字把关制,形成家校共育氛围。特别要做好学习过程和终结测试后的质量分析,并认真反思着力补救,按目标责任合同完成教学任务。教导处、教研组要对薄弱年级薄弱学科薄弱教师薄弱教学给予经常性的监督和指导、帮扶,力争大面积提升教学质量。(2)教师的教学环节更加有效。可以看出,我校教师的备课更加用脑用心、注重实用,尽其能进行信息技术手段教学,音乐坚持在专用教室学习;上课更充满激情与和谐发展;辅导更着眼于实,诲人不倦;作批更加认真而细致,瞄准今后的发展;考核更适宜而注重学生的发展,积极实施家长签字把关制,使学校与家庭合力教学。学生的口语表达、计算、操作、朗读、交际、习作、演讲、唱歌、欣赏等能力获得大发展。毫不夸张地讲,河下教师现在的工作主动性、育人的责任心、事业的上进心、教研的积极性,均现强劲发展势头,并初步形成了团结协作、勤奋拼搏的河下教师精神。

(3)我校的艺术教育和第二课堂、课外活动成绩显着。在联校举办的艺术节和区青少年宫举办的艺术教育成果展示活动中,我们展出的艺术教育成果版面和14幅优秀学生美术作品,获得好评。在第24届小学生科技创新大赛中,我校石晓媛、李贺、卢炎等同学分别获得区市二、三等奖。文艺节目《豫剧选段》获得联校一等奖。(二)以校为本,提高教科研水平

(1)利用联片教研和校本研修,切实加强了课程标准与课堂教学改革实施意见的学习,进一步转变了教师的教学观念和思想。现在,我校教师的教育教学行为明显地体现出了关注每一个学生,关注每一个学生的全面发展,努力遵循学生的天性,发展其个性。亲近学生,与学生做知心朋友,已蔚然成风。

(2)将教科研工作放在校本化建设首位。灵活、随机、规范地开展教科研活动,开展特色化的学科组“两分钟教研”活动,推进了教师教学行为和学生学习方式的较大转变;提高了教师的创新教学能力。本学期,我校重力在语文数学教研组组织的12次以学习应用导学案为主要内容的专题研讨活动上,有效地推动了导学案课改工作的深入发展。

(3)教研意识和行为的加强,提高了教师的业务能力和素质。我们每学期组织课堂教学达标活动和学科研讨专项活动,让教师高质量备课,创新备课,取得了良好的效果。学校又组织了专题评课活动,教导主任做针对性的专题讲座,校领导为每位教师针对性的出讲座专题,把学月反思会诊做深做透。同时积极组织教师教科研论文。

我们的教研活动主要在“实”字上下功夫,在“研”字上求发展,真正使教研活动专题化和系列化。我们的目标是以学生为中心,以学生学习为主体,先学后教精讲精练,培养自学形成习惯,最后抓起面向全体,精心备好每一节课,认真上好每一节课,向40分钟要质量。围绕这个目标,我们开展了一系列活动:

《教师自我反思录》和《教师听课感悟》给教师搭建了提升能力的平台;《课堂教学两分钟随机研讨》和《学科、班级教研活动》给教师搭建了及时交流的平台;《“新课堂”说评议反思会诊》学科教研,给教师搭建了走近名师的平台;《学科教学质量分析反思会诊》活动,给教师搭建了学习借鉴的平台;分月设定《教师个人课堂教学改革目标》,引领教师高质量教学;适时的阶段性的《教师“新课堂”教学反思录》引领教师提升自身素质。(三)以学为主,提高教学活动效益

(1)实施弹性化的教学调控,创设积极自主的教学局面。

以提高课堂教学效率,培养学生学习兴趣,转变学习方式行为为目标

努力创建遵循教育规则前提下的有利于学生综合素质发展的有鲜明个性和特色的现代教学方法和优良效果。

以学科教科研活动、两分钟随机研讨为“推进剂”,开展学科教师直接挂钩,与教学工作和教学质量直接粘贴。

以当堂测、课后导师制辅导、单元测试、月考行为为契机,紧紧扣牢教学工作学习目标,努力实现堂堂清、日日清、周周清,夯实教学效果。

以改革学生教师教科研等评价方案为手段,形成百花齐放、百家争鸣的教学相长的良好局面。

以推进“社会实践和创作活动周”为手段,全面深化课程改革,促进开放式办学,牵发我校校本课程、地方课程和综合实践活动课程的开发、应用。

以艺术教育、体育教育为载体,规范教学、丰富活动、打造尖子、全面巩固与发展艺术教育示范校。

(2)我校坚持每学期开展人人一节创新教学公开课活动活动,促进教师课堂教学技能的发展与提高;我们积极要求教师书写教学日记,做好教学反思,认真业务学习,不但充实自己。我校一向注重教育科研,科研制度健全,科研档案完善。教师人人有课题、积极撰写教育教学论文,李秀卫、张淑萍、梁仙娥、郑满科等多名教师的论文获区市级奖。学校主要领导主抓《课堂教学中“当堂训练的设计与检测”研究》和《小学生日常行为规范养成教育的研究》课题,使学校的教学育人逐步形成了自己的体系。本学期,我们再次申报了《学生学习组织(学习小组)构建、运行、评价》的区级科研课题,不遗余力实施导学案课堂教学改革工作,抓学生合作学习,抓学生自学,抓教法改革,抓当堂训练和当堂测试,使教师的教学思想和行为,学生的学习方式与兴趣得以积极发展与解放。课堂教学中的小组捆绑式评价,在3-6年级语文数学英语学科教学中,被广大教师积极应用,大大促进了学生的学习热情和情趣,让全体学生真正“动了起来”,使得学困生比以往任何时候走更加受益。李秀卫、赵君慧、张晓红、赵凤萍等老师为领头雁的课堂教学改革已然崭露头角。全体教师的工作主动性、育人的责任心、事业的上进心、教研的积极性,均现强劲势头。学生学习兴趣浓厚。

我校的艺术教育和第二课堂、课外活动成绩显着。我校有培养学生兴趣、特长的写作组、军鼓队、计算机组、田径队、美术组等,能满足学生的发展需求,一直活跃着校园文化气氛和生活。

(四)以质为主,提高学生综合素养

1、我校学生积极锻炼,身体健康。健康达标率高;常见病发率低(沙眼、近视、龋齿);全体的学生能够掌握一种以上健身技能,并能坚持锻炼,形成习惯。

2、我校学生学习品质逐步优良。在老师们的严谨治学和赏识诱导教育下,以“放飞人生梦想”主题教育为引子,以培养学生的良好的学习行为习惯为手段,以学生全员管理班级负责制为形式,通过开展“八好行动”及日常学习行为习惯的“听说读写衣,坐立行走唱”养成教育活动,使我们的小学生逐步有了较强的、正确的学习动机(100%学生),学习兴趣浓厚(99%学生)而且能够掌握有效的学习方法,形成了自主学习、合作学习的习惯。

3、我校学生的学业成绩优秀。由于我们坚持不懈地扎扎实实抓教学,遵循“教学为主,质量为命”的办学宗旨,教师乐教学生乐学,学生学科知识检查合格率达100%,优生率达50%以上,学困生降到8%。

4、我校学生的综合能力进一步提升。由于我们一心一意实行“基础教育抓基础”,使孩子们的口语表达、计算、操作、朗读、交际、习作、演讲、唱歌、绘画、写字、体育、欣赏等能力获得大发展。

5、我校学生的审美与艺术素养正在良性发展。由于我们以王阿英、闫慧芳老师为音乐、美术教学骨干而狠抓艺术教育,使得我们的孩子们鉴赏能力逐步达课程标准要求,98%的学生能掌握了一种以上艺术表现技能,审美态度端正,情趣高雅。95%以上的学生有了健康的爱好,42%的学生有了一定特长。在我校园文化艺术节展演活动中得到了家长和社会各界的好评。

二、构建“三文”教育的校园氛围,大力提升四育水平

我们坚定不移地贯彻落实区局提出的以“理想、责任、养成、健康”“四育”内容为主的全面育人工作,坚持不懈打造“三文校园”,持之以恒地努力文化学校,文明学生,文雅教师,进一步推进了城市化教育大发展;使得河下小学进一步文化、规范、个性、优质,教师队伍空前文雅、和谐、上进而有为,学生更加文明、好学、快乐、健康。(一)文化学校,推进城市化教育大发展1、文化建设,氛围环境育人(1)创建“红歌园”,课前集体唱教材所学歌曲和健康歌曲,为小学生提神打气陶冶情操,潜移默化受益终生,让河下校园歌声嘹亮,显现文化和文明。

(2)开展“激情校园大家唱”,创建“激情校园”。周三下午课外活动时间,在“让我们尽情歌唱伟大的祖国,美好的生活;让我们尽情歌唱美好的校园,美好的理想”的共同呼号声中展开活动。这一活动的开展,使校园充满了歌声,学生充满了豪情,健康了身心,愉快了生活,教师充满了激情,愉悦了工作,进一步推进了文化、文明、文雅“三文校园”的创建。

(3)校园天天悬挂“万众一心,做好好学生,当好老师,办好学校”这一彰显学校办学理念目标条幅标语,让全体学生教师时刻处于警醒的自悟教育氛围之中。2、思想建设,理论环境育人

结合河下小学实际,实施理论指导实践的全面育人策略。用精华的思想缔造教育理论环境,实施思想滋润人,培养人,理论引导人,教育人。如,我校制定了《河下小学生八荣八耻规则》、《河下小学生“三好工程”》等,净化了小学生的心灵和思想。3、制度建设,规范环境育人

抓规范,抓养成,是我校全面育人的重要内容。为此,我校制定了《河下小学好学生的100个好习惯》,开展了河下小学生“八好行动”(即读好书、写好字、学好课、做好操、值好日、说好话、唱好歌、穿好衣、走好路),实施了《河下小学生“我承诺,我做到”》,创建了校园文化长廊,精心编辑了个性化教育版面、大门楹联等,营造了特色校园文化氛围,修养了学生的身心和品质。

4、卫生建设,生活环境育人

我们致力建设“和、美、绿、活、优”的特色育人环境,始终让孩子们学习生活在优越的环境之中,得以实现生活环境育人。本学期,我校一开学就实施了《河下小学生村容村貌环境保护管理办法》和《河下小学生安全出行管理办法》,不但有效保障了园林化学校的创建工作,而且进一步文明学生。5、质量建设,教学环境育人

“教学为主,育人为本,安全为天,质量为命”是我们河下小学坚定不移的办学宗旨,学校的一切工作出发点在于育人,落脚点在于质量,并自始至终贯穿于整个办学行动的过程之中。从教师备课,到上课;从作业批阅,到学习辅导,夯实环节,全面育人,真正做到踏踏实实抓教学,简简单单干工作,精精干干做育人。因而,教师称职,学生优秀,教学质量飞速提高,位居全镇上游。(二)文明学生,精细育人活动

细节育人,环节育人,活动育人,将郊区全育工作内化为我校的全面育人“三好工程”(即:在校做个好学生,在家做个好孩子、在社会做个好公民),从而真正实现全面育人,进一步来构建我校“文明、文雅、文化”的“三文校园”,是我校在深刻诠释全面育人工程内涵,全力实施全面育人工程行动中,因地制宜,因时适宜实践和总结出来的行之有效的育人方法和捷径。首先,我校依据《小学生守则》、《日常行为规范》,在致力唱响“万众一心,做好学生,当好老师,办好学校”的办学理念和号召的指引下,我们升华提炼出《河下小学生八荣八耻》、《我承诺,我做到》河下小学生行为总则,同时细化“四好活动”为我校的“八好行动”即“上好课、走好路、说好话、读好书、写好字、值好日、穿好衣、做好操”,促进“三好工程”的可操作性和实效性。

其次,我们在“细化”活动上,力争做到“育人”“保质”“创特”。

(1)精细的理想教育。在思想意识和校园文化缔造上,大力营造全面育人的厚重氛围。如,我校每天学生做课间操前尽情高呼“好好学习,天天向上,全面发展、报效祖国”,让孩子们理想树立,动力催发,信念坚定。坚持开展了“周三激情校园大家唱”,使河下校园空前充满了歌声,学生充满了豪情,健康了身心,愉快了生活;教师充满了激情,愉悦了工作,进一步推进了我校“三文校园”的创建,用激情和梦想铸造了河下小学校园文化名片。

(2)画龙点睛抓交通安全教育工程。根据我校小学生上放学穿越207国道的交通隐患严重现实问题,我们在开设校本课程《生命尊贵》进行交通安全专题教育的基础上,重点做好了红旗路队放学和教师送过公路的日常性安全工作,教师“一岗双责”,责任到人,守责到底,实施了交警“护学岗”,确保了师生上放学出行安全。

(3)务实的“八好”行动。即“上好课、走好路、说好话、读好书、写好字、值好日、穿好衣、做好操”,通过监督与自律,狠抓行为习惯的养成教育,促进了“三好工程”的实效性。在此基础上,我们又不遗余力地实施了《河下小学好学生的100个好习惯》具体要求和标准,让孩子们能够看得见,摸得着,做得到。

(4)别开生面的实践活动。开展国庆节为契机的“小学生社会实践创作活动周”活动,通过多层次、全方位、系列化的趣味性实践性活动,不但拓展了河下小学生的社会视野和生活生存能力,而且净化了孩子们的思想和意识,陶冶了美好情操。(三)文雅教师,铸造师德育人效应

1、旗帜鲜明地抓教师理想信念责任职业道德教育

学校政教处围绕“万众一心,做好学生,当好老师,办好学校”的办学理念,精心设计使用《孜孜追寻的愿景》,让教师自己反复阅读,时刻对照检点自己的行为,不断矫正和提升自己的信念;让教师互相阅读借鉴,取长补短,不断完善和发展自己的信念,以“和谐”为根本,以“自控”与“互习”为手段,使得我校教师理想升华,信念坚定,良好地服务了教育教学工作,优化了师德品质,提高了师资质量。

2、精心策划尊师重教教育效应

我校一向注重老教师的模范带头作用,对中青年教师积极实施隐性教育。今年,我们精心策划设计了元旦联谊会欢送会,让两名退休的老教师现身说法讲教育讲教学讲人生将师道,感染和诱发在岗教师全身心扑在教育教学工作上;让少先队员献祝福词、欢送词,激发教师的工作热情和动力;校长、村委书记致贺词欢送词,与大家心连心;村委、学校赠送纪念品,让大家体验到为师之光荣为河下教师之自豪为优秀教师之骄傲。今年,我们又投资全面配置了学校图书室,让教师学生充分阅读充实精神;暑假组织了教师白洋淀红色教育基地学习实践考察,尊师重教进一步催发了团队精神和工作激情。

综上所述,我们河下小学全体师生万众一心,立足发展,为打造城市化“三文”优质教育,坚持铸造了教师为本的理念、严谨治学的理念、教学为主的理念、全面发展的理念、创新提升的理念、家校结合的理念。以“团结协作,勤奋拼搏”的“河下精神”为写照,在探索实践中,为河下小学持续发展打下了良好的基础。同时,也取得了诸多难得的经验和教训。今后我们将继续唱响现代的理念、人文的管理、永恒的创新、有效的行动这“四大法宝”,并认真总结和不断反思改进,文化学校,文明学生,文雅教师,努力创建一所更加优质的育人乐园、文化学园、亲情家园、园林校园而不懈奋斗

友情提示：本文中关于《宝塔小学201*秋季学校工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，宝塔小学201*秋季学校工作总结：该篇文章建议您自主创作。

来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

《宝塔小学201*秋季学校工作总结》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址：http://www.bsmz.net/gongwen/411367.html

• 上一篇：鱼山小学201*秋季学校工作总结
• 下一篇：小学201*年秋季学校工作总结