幼儿园师德学习总结

幼儿园师德学习总结

东关幼儿园师德学习总结

通过全市教育系统开展师德学习活动，这是加强我市全体教师职业道德建设，切实规范教师从教行为，增强广大教师教育育人、为人师表的自觉性，大力培养教师的师德意识和人格品质，塑造良好的师德形象，高标准的完成育人使命。通过全园的这次师德学习幼儿园教师面貌大为改观，职业道德、从教行为、言谈举止都得到了改善，现将本次师德学习总结如下：

一、领导垂范，组织健全

师德师风学习活动受到了幼儿园全体教职员工的高度重视，幼儿园在第一时间组织召开园务会议，统筹全局，制订了详细、可执行的实施方案。在随后召开的动员大会上明确了学习任务、学习意义，确定了学习的地点、时间、内容、形式，准备了专门的学习笔记本、学习资料等。在接下来的时间里，幼儿园领导率先垂范，每位主任负责一个小组的学习与讨论，全园的学习热情高涨，学习效果显著。学习后的心得体会，均能根据学习内容和和工作实践谈出自己的体会。二、强化纪律，精心组织，具体落实。

首先强化学习纪律。学校对本次教育学习活动规定任何人不得请假，并实行学习活动签到制。其次确定学习内容。

（一）、学习主要内容：

《国家中长期教育改革和发展规划纲要（201*-2020）》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学班主任工作规定》、《河南省公务员工作纪律十条禁令》、《关于“三平”精神的相关论述》。组织学习了学校教育、教学方面的规章制度，端正了校风、学风和教风。同时，开展了师警示教育活动，利用典型案例，进行剖析，警钟长鸣，防微杜渐。（二）、学习形式：本次师德学习的形式灵活多样，通过自学、专题讲座、师德建设讨论、

观看网上视频、撰写反思材料等形式，开展园本培训。

三、认真学习，受益甚多

通过这次教育学习活动，部分老师认识到自身还存在一定

的问题，主要有以下三个方面：一是普遍存在的倾向性问题，二是排斥、歧视后进生问题，三是体罚和变相体罚学生问题。应该说这些现象在一部分教师身上时有发生，并不同程度反映出来。究其原因，有的是受唯分数论和片面升学率的影响导致不择手段，有的是不注意自身修养，不加强学习，法律意识淡薄，我行我素。针对这些问题，学校除经常加强政治学习，加强师德师风建设，努力提高教师依法执教意识外，作为学校应有相应的制约机制。为此，我们实施师师风“一票否决制”，对师德师风出现问题的教师，实行转聘、缓聘或解聘，将师德师风建设与教师聘用、职称评聘、年度考核、评先表彰等内容有机结合，实行“一票否决”。通过这次教育活动，广大教师充分结合自己的教学经历，结合耳闻目睹的诸多教育违法案例，进行了阶段总结。广大教职工一致认为，一个学风不正、师风不好、校风不好的学校在一个地方是难以立足的，是难以促进地方经济发展的，更谈不上实践“三个代表”重要思想。一个师德不良、师风不正的老师，更是难以立足于自己的行业。通过学习，使广大教职员工普遍提高了对《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等一系列法律法规的认识和理解，增强了依法治校、依法执教意识，自觉按《中小学教师职业道德规范》要求自己。

在今后的工作中，学校将师师风教育活动纳入重要议事日程，建立长效机制，抓好师德师风建设，坚持马克思主义立场，切实实践“三个代表”重要思想，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，全面提高教育质量，逐步做到使每一位教师都政治坚定、思想过硬、品德高尚、精于教书、勤于育人，形成让学生满意、家长放心、社会认可的良好的校风，推进我校教育事业健康可持续发展。

城关镇师德教育月活动

总结

东关幼儿园

二零一零年十二月

扩展阅读：学习《幼儿园教师职业道德规范》心得体会

学习《幼儿园教师职业道德规范》心得

师德是教师素质的重要组成部分，它是教师和一切教育工作者在从事教育活动中必须遵守的道德规范和行为准则，以及与之相适应的道德观念、情操和品质。由于教师所从事的职业是教育人、塑造人的事业，因此，教师道德素质比教师文化素质更为重要。我认为教师要做到以下几点：

第一，要热爱幼儿。必须对每一个幼儿一视同仁，不能偏爱一部分幼儿，而冷淡或歧视另一部分幼儿。

第二，要为人师表，注重身教重于言教。孔子说：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”幼儿总是把教师看作学习、模仿的对象。因此，幼儿教师一定要时刻注意自己的一言一行，以高尚的人格去感染人，以整洁的仪表去影响人，以和蔼的态度去对待人，以丰富的学识去引导人，以博大的胸怀去爱护人。只有这样，才能保证教书育人的实效。

第三，要有高涨的工作热情。许许多多成功人士的经验告诉我们，成功取决于积极主动的心态。而教师的积极情绪、主动心态更是身心健康的一种内驱力，能促使我们积极向上，不断进取。不仅如此，教师的良好心态还能给幼儿带来很大的影响，促进他们健康快乐地成长，最终达到教育教学的目标，并形成良性循环。反之，如果教师做事懒散，处世消极，那么，势必会使幼儿也打不起精神，自然也不能很好地茁壮成长。

第四，要养成终身学习的习惯。教师应该活到老学到老，才能胜任这一富有挑战性的职业。我们就应该不断地给自己充电，把读书当成一种习惯，把学习看作一种乐趣，从各种渠道汲取新的营养，使自己变得更为睿智。

第五，这是对于我作为教育工作者中的财务人员的具体要求，要全面推行园务公开，严格执行财务制度，按规定项目和标准收费，财产登记造册，资料齐全，自觉接受社会监督。配合教师工作，及时采购幼儿以及教师所需的学习和生活用品。定期对基础设施、幼儿桌椅、校舍等进行维护。

教师的职业道德不是一个空洞的思想外壳，它是教师高尚的人格品质、娴熟的业务技能与执着的敬业精神三者的结合点。师德需要培养，需要教育，更需要的是每一位教师的自我修养！让我们以良好的师德，共同撑起教育的蓝天！

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