公文通报 本文简介：
通报是党政机关、社会团体、企事业单位表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况时所使用的一种公文，下面小范文网为大家详细介绍公文通报。通报一般是上级单位向下级单位发布，但有时也用来向同级单位或不相隶属单位，甚至是上级单位（用抄报的形式）传达某一重要事项或信息。通报与通知相比，它没有通知那样的约束力或强
公文通报 本文内容：
通报是党政机关、社会团体、企事业单位表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况时所使用的一种公文，下面小范文网为大家详细介绍公文通报。通报一般是上级单位向下级单位发布，但有时也用来向同级单位或不相隶属单位，甚至是上级单位（用抄报的形式）传达某一重要事项或信息。
通报与通知相比，它没有通知那样的约束力或强制性，通报只是对下级机关单位起引导、启发、告诫、规范和沟通信息的作用。其主要目的：一是教育工作人员以先进为榜样；二是引导工作人员以错误为借鉴，改进工作；三是传达精神，反映情况，互通信息。
通报的种类
按内容的性质可将通报分为表彰性通报、批评性通报和情况通报三种。
通报的写法及注意事项1．通报的写法通报的一般由三部分组成：标题、正文、署名和日期。
标题大致有四种形式：
①只写“通报”字样；
②由通报的事由和文种构成；
③由发文机关名称和文种构成；
④由发文机关名称、通报事由和文种构成。
正文是通报的主体部分，下面按三种通报逐一介绍其写法。
（1）表彰性通报写作
表彰性通报是用于表扬先进人物和先进事迹，总结成功经验，宣传先进典型，树立榜样，推动工作的通报。这种通报在内容上应包括：
①事情的经过。要写清时间、地点、人物、事件及其经过、情节和结果，并要详略得当，重点突出。
②点明主题。要对先进事迹进行评价，指出其重要意义，这也是通报的目的所在。另外，语言要简练，要具有画龙点睛的作用。
③决定。要写出领导机关对先进事迹作出表彰的决定，并发出学习号召，它是表彰性通报的核心部分。
（2）批评性通报写作
批评性通报是用于批评错误，通报事故或反面典型，总结经验教训，教育他人引以为戒的通报。批评性通报在机关工作中运用较多，它具有法规性质，通常会要求有关单位和个人遵照执行。发文机关应具体写明通报的事件或人物、应总结的经验教训、作出的处分决定以及提出的具体措施与要求等。语言应简练明确。
（3）情况通报写作
情况通报的主要作用是通报情况。领导机关发出情况通报，目的是使下级机关和干部群众了解情况，统一认识，推动工作的开展。写作情况通报时应首先写明具体情况，注意陈述应有条理，层次要清楚；然后应写出对所述情况的认识、分析与评价；最后提出具体意见要求。
最后在正文末尾右下方签发文机关名称和日期，并加盖公章。
2．注意事项
写作通报时应注意以下三点：
第一，准确。通报是教育意义很强的一种公文，写通报必须注意事实真实准确，有关的时间、地点、情节、过程等，都要经过认真核实，不容半点虚假。
第二，典型。通报的事项要典型，要足以引起人们的重视，具有普遍的指导意义和教育意义。
第三，及时。通报的时间性很强，一定要写得及时，发得及时。
公文通报 本文关键词：通报，公文
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