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环卫201*年个人工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-26 19:59:46 | 移动端:环卫201*年个人工作总结

环卫201*年个人工作总结

201*年个人工作总结

一、社区认真落实环境卫生整治工作,建立卫生长效保洁机制。

搞好社区的环境和卫生,是一项合民心、顺民意、使人民群众安居乐业的重要工作,也是改善居民生活质量、塑造社区形象的一项重要举措。因此我社区把环境卫生当作社区工作的重头戏来抓。多次组织社区青年志愿者、低保户,参与环境整治活动。今年在历次活动中我社区组织居民志愿者及低保户共30人次,对5个院落进行了认真清理整治,共清理无人管辖区垃圾五处,30车,很好的完成了整治清洁和清除垃圾死角的任务。美化了社区周边环境,最大限度地保障了我辖区内周边环境的整洁,使各居住院落的卫生条件有了显著的改观。6月1日,参加办事处召开的防汛工作会议,根据上级部署,严格值班制度,遇特殊情况提前20分钟到岗,始终保持通讯畅通。落实辖区危房并上报,为居民发放防汛沙袋100余袋,做好雨季前的准备工作。

二、加强辖区环境卫生管理和巡逻。

认真落实巡回保洁制,“保洁全天候、管理无缝隙、责任全覆盖”的环卫工作要求有效落到实处,城市环卫质量明显提高,辖区环境卫生状况明显改善。

三、抓好综合治理,确保居民安居乐业。

一年来,社区组织好义务巡逻队,加强对社区内安全巡逻,真正做到使社区内居民感到安全。并加大法制宣传力度,发挥宣传阵地的作用。社区一共出综合治理内容黑板报6期,挂横幅2幅。为使居民信息平台做到“动态管理”,我们定期对出租房及暂住人口进行和登记,按户调查,随时注意外来人员的动向。认真做好刑释放人员的帮教工作,做到人数清,情况明,帮教组织健全,措施落实。做好社区防火防盗设施工作。每月开展一次防火检查,发现不安全隐患,及时进行整改。在民事调解工作中努力做好群众的知心朋友,热情为社区群众排忧解难。今年共为社区居民调解纠纷8件。社区内无集体上访和越级上访事件,消除各种社会不稳定因素。在今年“两会”期间,我社区也有领导带班,有专人值班,并强调值班人员要明确责任、坚守岗位,全面率领安全稳定状态,做好值班记录。

存在的问题

比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点,希望领导和同志们对我进行监督指导:1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。

2、脚踏实地工作,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中不断完善提高自己。3、继续提高自身政治修养。

4、转变工作作风,提高为民服务的标准和质量。

在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,较好完成各项业务工作,努力使自己的思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。

扩展阅读:环卫201*年工作总结201*年工作计划

洪泽县城市环境卫生管理站201*年工作总结201*年工作打算

201*年以来,环卫站在县委、县政府的正确领导和城管局的具体指导下,以党的十七大和十七届四中全会精神为指针,认真贯彻落实县委第九次党代会提出的“苦干三年,洪泽崛起”宏伟目标,紧扣“城管形象提升年”活动要求,以不断提升城市环境质量,推动环卫各项事业健康快速发展为己任,勇于创新,奋力拼搏,各项工作均取得了新突破、新业绩,圆满完成了年度各项工作任务。

201*年环卫工作回顾

201*年是我县环卫事业具有里程碑意义的一年,在全站干部职工不懈努力下,实现“八个更加”:清扫保洁更加高效,卫生面貌更加整洁,队伍素质更加优良,渣土管理更加规范,基础设施更加完善,规费收入更加殷实,亮点工作更加突出,城乡统筹更加深入,为社会经济发展提供了强有力的环境卫生保障,取得了优异的成绩。201*年2月,环卫站被县委、县政府评为社会事业工作先进集体;3月,成美珍被县委、县政府评为“十行百佳”标兵,张德勤等9人被评为“十行百佳”先进个人;4月,张德华被县政府授予“五一劳动奖章”;10月,环卫站在全市城管系统技能比武中,获得道路清扫竞赛单项第一名,团体总分第三名(仅次于清河、清浦区代表队),北京路清扫组被市城管局评为“十佳环卫集体”,季迎红被市城管局评为“十佳城市美容师”,刘芳被市城管局评为“十佳环卫新秀”。

一、创新机制,真抓实干,提升环卫保洁效率质量(一)实行作业制度改革

道路清扫保洁、生活垃圾清运、公厕清刷管理是环卫站的“主业”,如何不断提升环卫工作质量并降低工人劳动强度,这始终是研究的主题。面对城市拓展和“只增机械不增人”指示,环卫站自力更生,整合资源,优化组合,与时俱进地实施作业机制改革。将原来的路段管理改为片区管理,全城区划区调整为五个作业片区,任用一批工作能力突出、责任心强的骨干为片区负责人,每个片区具体负责各自环卫工作,片区负责人向上对站长负责,向下负责管理协调具体工作,形成“以片为主,分级管理”的高效运作体制。实行片区作业后,各片区各司其职,合理安排人力、物力定期组织卫生整治,片区面貌日新月异。清扫保洁以洒水车冲洗路面为第一环节,扫地车扫行车道为第二环节,环卫工人慢车道和人行道保洁为第三环节,形成“人机结合”的良性互补作业机制,取得了明显成效。生活垃圾按点按时收集,实行密闭清运,对车辆防滴漏工作紧抓不放,杜绝沿途抛撒,实现生活垃圾日产日清。城区30座公厕均落实专人一日三次保洁,严格执行“六无”保洁标准,定期消毒,定期灭鼠,吸粪车定期清理公厕化粪池,目前公厕全部对市民免费开放。

现在县城区主次干道均实现了16小时滚动作业,没有保洁盲时,不留保洁死角,基本实现了“保洁全天候,管理无缝隙,责任全覆盖”的保洁要求,201*年环卫站共清运生活垃圾3.54万吨,清运公厕粪便0.5万吨。

(二)开展各项整治活动

环卫站根据“城管形象提升年”要求,强化服务大局和社会发展意识,深化发扬无私奉献精神,在做好自身环卫工作的基础上,针对上级活动安排开展环境整治。一是201*年共承担了53起县委县政府重大活动保洁任务,实行定人定线路加强保洁,为各项活动的正常开展提供有力的环境卫生保障。二是201*年环卫站还不失时宜地开展了“五大整治”活动,即淮河流域水污染治理、爱国卫生月活动、洪泽湖2号船塘卫生整治、东十道市容环卫示范路创建、年末城区环卫集中整治,共组织环卫工人780人次,租借各种机械设备50台次,清运垃圾800余吨。三是环卫站坚持开展日常卫生整治活动,如东三街两侧后巷、洪三公路、开发区和大闸蟹节期间卫生整治,参与清理城区河道边水草、道路两旁杂草,提升城郊结合部、背街小巷和城中村的卫生质量,逐步落实长效化管理。四是租用铲车清理了城区各个道路的占道台坡,历时一个星期,清理占道水泥坡道达100余吨,不仅方便小型扫地车清扫,而且提升了城市道路形象。四是环卫站在人员十分紧张的情况下无偿承担了洪泽湖文化广场近10个月的卫生保洁工作,现正又担负着湖湾望湖楼景区的卫生保洁。五是充分发挥抗击冰雪灾害主力军作用。在201*年春节期间罕见冰冻灾害中,全站上下一心,勇当清扫冰雪排头兵,干部职工放弃节假日休息,主动走上街头清扫道路积雪,历时一星期,共清运积雪400余吨,为城区市民过上安乐、祥和的春节保驾护航。六是在9月8日的暴雨排涝中,环卫站全体干部职工始终奋战在第一线,采取打开窨井盖、动用水泵抽水等方式加速排水,昼夜值守,直到积水全部排净。我们环卫工人不计得失,“舍小家,为大家”,起到突出的示范带头作用,为各项活动顺利开展,美化城市环境做出了巨大的贡献。

(三)注重社会宣传互动

环卫工作事关千家万户,加强宣传和注重倾听便显得尤为重要。一是充分利用进社区、法制宣传日等活动载体,散发各类宣传资料3500余份,大力宣传环卫相关法律法规,解答市民咨询,提高市民环卫法规认知度,培育市民理解环卫,支持环卫,自觉参与环卫的良好意识,取得了较好的社会效果,市民对环卫工作满意度高。二是通过公开办公电话、设立监督牌等方式,及时听取市民意见和建议,集思广益,不断提升服务水平。如避开人流高峰,人性化冲洗路面;针对富民小区居民要求,在清运生活垃圾时垫上一层胶皮,减少铁锨摩擦地面的声音,避免早晨清运噪音扰民。三是高度重视市长热线、县长热线、政民互动等信访事项的办理回复工作,及时处理了群众反映的热点、难点,如富民家园生活垃圾清运,惠民小区化粪池清运等,201*年共办理回复信访事项15件,办结率达到了100%,参与回复了人大建议、政协提案12件,办结率同样达到了100%,代表满意度不断提升。四是加强对环卫工作宣传报导,唐巧珍、魏素兰、曹爱青拾金不昧事迹在各级媒体广为宣传,片区改革、大闸蟹节期间环境保障等重大活动均予以及时报导,进一步提高了市民对环卫的认可度,环卫形象不断提升。

二、强化学习,严格管理,建设和谐优良环卫队伍(一)组织培训学习

有创新才有发展,同样,有学习才有进步。环卫工作面大量广,这需要我们不断学习新知识,不断提高自己知识技能水平。一是及时制定了201*年度学习计划,严格按照学习进度表开展业务学习,先后组织学习了交通法律法规、车辆机械维护、行政执法文书制作、环卫法律法规、环卫保洁质量标准、环卫安全生产知识等等,每人发放一本学习记录本,及时记录学习内容和心得。通过学习交流,显著提高了全站职工业务技能水平,有力促进环卫各项工作开展,学习型机关已初步建成。二是加强廉政警示学习。站领导班子带领全体干部职工定期开展廉政教育活动,长敲警钟,通过观看廉政警示片、真实案例等形式,构筑拒腐防变坚固堡垒。做到在工作中始终自醒、自警、自律,使广大干部职工充分认识到“弱水三江,取一瓢足饮,多则无益;米粟万种,仅三餐裹腹,无欲为高”的深刻涵义。

(二)优化运作机制

环卫站以“城管形象提升年”活动为契机,多方位、多层次提升内部管理水平。一是实现了档案资料管理信息化。全站人员信息、工作记录、生产资料等档案全部落实信息库管理,及时整理归档,做到随时能够调用、查询。二是坚持管理例会制度。每周按时召开管理例会,各片区负责人交流环卫管理内容和心得,站领导及时总结点评本周工作,针对重点布置下周工作,做到每周工作有方向、有内容。三是落实环卫管理人员“一岗双职”。重点抓环卫收费、协管人员参与管理,切实履行环卫监察职能,每个星期一、三、五做本职工作,星期二、四“下基层”,挂钩负责各条路段,帮助解决环卫工人反映的各种问题,充分发挥个人管理水平。四是发挥主观能动性,统筹管理环卫保洁。克服人员不足困难,合理调度人员,对城区重点地段落实“全保”,边角地段落实“突击保”,确保保洁质量稳中有升。五是做好信访稳定工作。环卫站成立了以站领导为组长,各部门负责人为成员的信访稳定领导小组,定期排查,安排专人落实矛盾调处,消除信访不稳定因素,维护全站稳定、和谐。

(三)科学管理队伍

一是针对实际工作中的新情况、新要求,环卫站及时编纂整理了环卫各项规章制度,分为三大块共计三十九项,促使环卫各项工作有章可循,制度保障更加全面、具体,实现了按制度办事,以制度约束人的良好局面。二是完善督查评比,力争考核形式多样化,坚持带领片区负责人自查互查,坚持月通报,奖勤罚懒,充分发掘清扫一线中的先进典型,发挥先进个人模范带头作用,形成创先争优的良好风气。三是规范用工行为,优化职工队伍。在签订用工合同时划清责任主体,明确规定职工如违反作业规定或不在工作时间内发生事故,责任由当事人承担。按规定陆续清退16名60岁以上超龄职工,优化年龄结构,提升环卫队伍战斗力。四是实行岗位优胜劣汰制,不合格的职工予以清退,倡导新老职工互帮互助,使新招聘人员快速融入环卫集体,尽快进入工作角色。同时实行安全生产责任追究制,强化一线清扫、车辆驾驶等工种的安全意识,签订落实安全生产责任状,对发生安全生产责任事故的,要追究部门分管领导、主要领导连带责任。五是逐年提升职工各项待遇。在县委、县政府和各部门的关心支持下,环卫工人的工资实现了每年有所增长,目前人均月工资已提升至710元,另外职工工伤保险不断完善,按时足额发放雨衣、雨靴、洗衣粉等实用的劳保用品,今年共发放各种劳保用品600多份。

(四)开展各项活动

一是环卫站在“三八”妇女节、“五一”劳动节、环卫工人节期间,积极组织节日活动,开展拔河、跳绳、踢毽子等有益身心的文体活动,对比赛成绩突出的个人予以精神和物质奖励,丰富职工业余生活。二是开展帮困献爱心活动。积极响应上级号召,宣传发起对玉树、舟曲灾区捐款,全站干部职工发扬“一方有难,八方支援”的精神,积极参与捐款,每一笔捐款都代表着我们环卫人的诚挚爱心,全站为玉树捐款5870元,为舟曲捐款4360元。向县总工会申报了刘金明等7名困难职工,同时发起全站向困难职工捐款,捐款共计5675元及时发放到了困难职工手上。三是开展女职工妇检活动,关爱女职工身心健康,及时解决她们工作生活中出现的问题和困难,始终让女职工感受到家的温暖,队伍凝聚力得到不断增强。

三、规范审批,强化监管,形成渣土管理高压态势一是环卫站严格规范审批程序,按照申请、受理、初审、复核、审批、发证、信息反馈、归档程序办理,对工地源头按照“七不开工”标准管理,即审批手续不全不开工、围挡不符合要求不开工、硬化条件不达标不开工、清洗设施不到位不开工、保洁人员不到位不开工、不签订责任保证书不开工、相关保证金未缴纳不开工,不符合上述要求的不予受理。二是壮大渣土管理力量,配合局机关抽调专人,配备专车实行跟踪式管理,实现信息共享,每一项渣土审批均对局机关和城管大队予以通报,告知渣土运输时间路线、当事人姓名电话等信息。实行行政审批上网公开运行,进一步增加渣土审批透明度,接受社会监督。三是加大巡查力度,构筑立体监控面。与一线环卫工人、城管大队联动查处渣土运输过程中偷运、抛撒滴漏、带泥行驶、无密封措施等违法行为,做到公正执法,按章办事,杜绝执法过程中人情因素作梗,使偷运违法成本不断提高,“顶风作案”现象逐步减少。201*年共查处渣土违法案件70余起,有力净化了渣土运输市场。

四、争取资金,注重维护,提高设施设备投入水平(一)新增特种车辆

一个城市的环卫装备水平直接体现了清扫保洁水平,环卫站向上积极争取资金,201*年新购置了10台小型扫地车、1台压缩式垃圾运输车,这些设备的投入使用,进一步提高了机械化作业水平,提升新时期环卫形象,降低工人的劳动强度。目前我县环卫机械化作业率达到了45%,走在了全市的前列,小型扫地车已成为我县城区一道靓丽的风景线。(二)做好设施维护

一是对城区道路300只垃圾桶进行了摸底统计,包括垃圾桶位置、数量等信息,及时更换维修损坏的垃圾桶和果壳箱,落实专人定期对垃圾桶和果壳箱进行擦洗,确保桶体干净整洁,201*年共更换垃圾桶150只,维修果壳箱15只。二是组织专人做好雨季来临前夕的下水道疏浚工作,时间自201*年4月底开始至7月底结束,疏浚城区下水道长度共计约4.5万米,确保了城区安全度汛。三是落实窨井盖损坏通报制度。由环卫工人及时向站通报损坏窨井盖的地点和数量,由环卫站在第一时间安排人员对损坏的窨井盖、雨水井盖予以更换,更换同时做好登记,确保道路行人行车安全。主动联络县公安局巡防大队加强城区道路巡逻,加强对收旧点检查,打击偷盗窨井盖犯罪案件,减少环卫公共设施损失。201*年共更换窨井盖52只、雨水井盖86只。四是推进公厕通电改造工程,环卫站对城区30座公厕通电情况进行了前期充分调查,由路灯管理所根据调查结果对未通电公厕进行接线改造,这将结束城区部分公厕长期无电的历史,方便市民晚间如厕。五是做好城区中转站的保养和维护工作,及时排除设备安全隐患,加强防火防盗措施,保证垃圾装运工作顺利进行。强化生产资料台帐记录,城区所有中转站中转时间、中转量、操作员均有翔实记录,最终由办公室整理归档,发挥台帐资料的在生产实践中的指导作用。

五、开源节流,多措并举,加大环卫规费征收力度一是环卫站按照201*年初工作目标要求,攻坚克难,在原有收费路段的基础上开辟“新阵地”。新增大庆中路等收费路段,依法收取经营性生活垃圾处理费,对拖欠处理费的经营户予以行政处罚,拒不执行的将申请人民法院强制执行,20年共收取经营性垃圾处理费31万元,比201*年增长了29%。目前,准备对70家拖欠处理费的经营户申请强制执行,确保执行率100%。二是继续做好单位、园区企业的垃圾处理费和代运费征收工作,按时签订协议书,做好代运服务工作,力争每年征收金额有增长,征收单位有增加。201*年收取单位、企业垃圾处理费和代运费53.2万元,比201*年增长了24%,收取行政事业单位垃圾处理费20万元。三是积极完成渣土收费任务。201*年办理渣土准运到帐资金19万元,政府工程方面渣土处置费达到了170多万元,费用按照县长办公会议纪要(201*第5号)要求,由代建办审核后,县财政按比例将予以拨付。

201*年,县财政核定环卫站的收费目标为130万元,年终完成158.4万元,圆满完成预定任务并超额完成28.4万元,有力保障了环卫经费运转,实现了有人办事,有钱办事的良性格局。

六、高瞻远瞩,身体力行,推进环卫城乡统筹落实(一)建成无害化填埋场

环卫站在201*年做好国家拉动内需项目洪泽县无害化垃圾填埋场的申报帮办工作,该项目位于洪泽县仁和镇金李村(金淮公路西侧,红旗林木场南侧),占地面积151.66亩,计划总投资4200万元,拟申请中央预算内资金1680万元,中央预算内到位资金400万,财政配套资金3800万元,项目按BOT模式建设,项目建设周期为201*年9月至201*年12月,设计处理能力为300吨/日,设计库容94万立方米,使用期15年,主要建设内容有:垃圾填埋区、污水处理区、生产辅助区及配套设施建设。目前已全面建成并处于试运营阶段,这将有效实现“组保洁、村收集、镇转运、县处理”的城乡统筹垃圾收运体系,卫生填埋有了物质保障,无害化处理率将达到100%,进一步降低生活垃圾无害化处理成本,对我县“十二五”开局工作具有十分重要的意义。

(二)建成乡镇中转站

一是环卫站按照城乡统筹要求,积极推进乡镇垃圾中转站建设工作,在多部门的共同努力下,目前蒋坝、岔河等8个乡镇均按照标准建成了中转站,这将对提升乡镇环境卫生质量,推进社会主义新农村建设产生了积极的推动作用。二是充分利用11月23日全省村镇生活垃圾收运体系建设工作座谈会,开展县市间城乡统筹经验交流,学习先进做法,此次会议取得了良好效果,洪泽城乡统筹垃圾处理进一步深入人心。三是积极协调落实城区新增两座中转站建设工作,目前已完成中转站选址、划定红线工作,预计201*年底建成投入使用。

(三)人大会议积极建议

针对全县召开的“两会”,环卫站积极参与城乡统筹方面提案建议,努力建言献策,力争不断完善城乡统筹设施设备,不断提升城乡统筹运作水平,不断营造城乡统筹社会氛围。为建设社会主义和谐社会,践行县委第九次党代会第六次会议提出的“率先全面达小康、迈向基本现代化”发展主题而不断努力。

回顾201*年的工作,在取得成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的问题和需要努力的地方,主要表现在:环卫保洁效率、质量还需进一步提升,环卫装备投入还需进一步加大等等。对此我们将针对这些问题,继续努力,不断完善,力争将我县环卫事业推向新的更高水平。

201*年工作打算

201*年环卫工作指导思想是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为统领,按照县委第九次党代会提出的“建设令人向往倍加幸福的新洪泽”总要求,紧紧围绕城管局年度工作目标,强化服务大局观念,加大城乡统筹力度,不断提升清扫保洁质量和设施投入水平,推动环卫科学化、精细化、规范化发展,努力创建整洁、优美的城市环境,为全县经济社会发展提供强有力的环境卫生保障。

201*年是“十二五”开局之年,环卫站将按照洪泽创建国家“五个城”要求,从以下六个方面做好环卫工作。

一、加快实施城乡统筹处理。建成无害化垃圾填埋场后,环卫站将抓紧督促落实后续运行工作,争取年内全县生活垃圾全部送往无害化填埋场处理,无害化处理率达到100%;协调各乡镇做好压缩式中转站运行工作,逐步建立村镇生活垃圾收运体系。

二、推动环卫管理再上台阶。201*年环卫站将强化服务大局、服务市民意识,创造更加整洁优美的生活环境。着力抓好环卫规范化管理,强化岗位责任制;探索提高机械清扫、冲洗的管理养护水平,依靠科技进步提升环卫作业质量;完善片区作业督查考核机制,提升督查效能;以创建环卫示范路为载体,积极开展清扫保洁创优达标活动,提升片区作业水平;进一步研究落实城中村、城郊结合部、背街小巷长效管理机制,减少卫生死角;充分发挥环卫监察管理职能,加强城区巡查监管,及时查处随意倾倒垃圾等违法行为。三、扩大环卫规费征收范围。在巩固原有收费路段的基础上增加新路段,实现征收工作便民、高效、规范,确保收费有增长,完成城管局下达的年度征收任务。

四、提升职工工资福利待遇。坚持以人为本实惠职工,争取上级财政支持,确保每年环卫工人的工资福利待遇有提升;严格规范用工制度,努力促进和谐劳动关系;节日期间继续开展各种有益身心的文体活动;积极开展送温暖活动,建立健全困难职工帮扶工作机制。

五、争取资金加大设施投入。环卫站将继续加大设施投入力度,争取资金再购置压缩式垃圾吊桶车、冲洗车等特种作业设备,进一步提升机械化作业水平;继续做好城区新增中转站建设工作,满足城区日益增长的垃圾转运需求,减轻现有中转压力。

六、完成上级交办临时任务。继续发扬团结一心、无私奉献精神,针对上级各项活动安排,合理安排人员机械,做好环境卫生保障工作,确保万无一失。

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