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机关事务管理局201*年上半年工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-26 20:38:45 | 移动端:机关事务管理局201*年上半年工作总结

机关事务管理局201*年上半年工作总结

某机关事务管理局201*年上半年工作总结

今年上半年,我局在市政府办公室的正确领导下,全面贯彻落实市委第三次党代会精神,继续巩固和扩大开展“思想大解放,树立新形象”及“服务质量提升年”活动成果,以“围绕一条主线,提高三个水平、抓好五项工作、强化六种意识”的工作思路为核心,奋发有为,敢为人先,勇于创新,激情干事,各项工作取得新成绩。

一、加强学习,提升综合业务能力

结合机关事务和后勤服务保障工作实际,通过报刊、杂志及网络等媒体认真学习政治理论、后勤管理、政策法规等相关知识。一是通过知识竞赛等方式,认真学习领会并及时贯彻落实市委第三次党代会精神,及时了解掌握全市重大工作动向;二是借助“六五”普法,举办“庆三八”《中华人民共和国妇女权益保障法》知识竞赛,以生动活泼的形式深入学习法律相关知识,提升法律知识水平,提高依法办事的能力。三是全体干部职工签订转变工作作风承诺书,进一步深入转变工作作风,增强服务意识,提高工作效率和服务质量,维护机关事务局整体形象。四是积极响应干部职工下基层活动,我局参加下基层活动的15名干部职工,走访困难群众及低保户,帮助做好基层组织建设及民政工作,撰写走基层调研报告2篇,简报9篇,每人记民情日志5篇以上,通过实地工作将该项活动落到了实处,按进度完成了工作任务。

二、围绕中心,强化机关安全管理一是强化门卫管理。制定了《x市行政中心门卫管理制度》,对大楼实行出入证管理。按照两办通知要求,为行政中心工作人员办理工作证870多张,为非驻行政中心市直机关及各县(区)办理出入证1800张。从保安公司招聘六名保安员,加强了门卫出入管理及验证工作,充实了保卫部力量,保证了行政大楼安全。二是加强安全保卫工作。在重大节日前做好安全防范工作的全面检查,消除安全隐患,确保节假日期间行政中心的安全。各值班小组时刻对行政大楼、公寓楼的门窗、水、电、暖进行不间断巡查,根据门卫管理制度要求,严禁送水、收废品及无证人员进入大楼。保安员在加大力度验证的同时,加强大楼内外的巡逻,确保了行政中心的安全。三是整顿治理地下车库及正南门车辆停放。依照车辆编制,对地下车库的车位、车号重新规划,对出入地下车库车辆实行了电子卡管理制度,一车一卡,定位停放,安保人员24小时值班,确保地下车库的车辆停放整齐有序。地下车库卫生由专人打扫,做到全天保洁。四是配合信访部门处理群体性上访事件。上半年配合信访人员共接访个体信访人员300余人次,群体上访70余次,共计上访人员1600余人次,同比去年增加了40%。在接访过程中对来访群众做到了热情接待,积极指引,对情绪过激的群众给予耐心劝说和帮助,主动引导来访群众到信访指定部门申诉,同时对形迹可疑的上访人员详细登记并电话联系,跟踪引领,有效维护了行政中心正常的办公秩序。

三、厉行节约,抓好设施维修配备

今年我局已步入服务质量提升年巩固和深化阶段,在维修人员短缺的情况下,从大局出发,厉行节约,按时恢复对接广场水泵24台。加固焊接行政中心大楼顶部东西两侧红旗杆106个。对西配楼顶部整体油

顶及大楼部分楼顶补油近1000平米,五楼南内凉台采取挂石封胶逐缝粘补,彻底解决了政府常务会议室顶部漏水问题。对地下车库水池排水泵进行更换,为汛期排水打好基础。为行政中心南门内外布置花卉近30盆,配合三泰园林补栽灌木花种营造市庆氛围。修复楼道、卫生间地砖和墙面砖288平米,卫生间补顶100平米,更换卫生间下水管道12米,院外补贴大理石墙面60平米。维修更换各种门锁35把,更换各办公室暖气片23组,灯具100多套。维护绿化供水管道18米,喷头200多个,恢复草坪喷灌,改装公寓楼周围微喷。对公寓楼单元楼门更换、外墙面进行全面粉刷。维修电梯10余次及年检工作,生产二级纯净水2565桶。

四、真抓实干,做好后勤服务保障

1、行政中心办公环境进一步改善。5月份,对大院过密的松树林采取调整和出售等办法,调整给地震应急中心200多棵,市林业局8000多棵。给果树喷打防虫药,及时给5000棵花草树木全面浇水施肥、修剪、抹树芽等。保洁人员做到班前到岗清扫,全天保洁,同时对墙面污渍采用擦、刮、打磨、洗等办法,清理卫生死角,同时加强垃圾点的清理归桶存放,有效控制乱倒、乱点、满院乱吹等现象,保持了院内卫生的干净整洁,创建了温馨、舒适的办公环境。

2、餐饮服务质量进一步提升。通过转变经营模式及服务态度,认真抓好餐饮管理,做到早餐每天品种不低于10种,中餐6至8种,晚餐根据就餐人员的需求,制作出了零点菜单。为满足部分就餐人员的需求,采用电话预定等形式,从而改变了过去单一的供餐模式。根据干部职工的需求,加班加点制作大量的成品及半成品食品保证外卖的供给,为逐步走向规范管理和优质服务奠定了良好基础。上半年累计完成接待

20余次,干部职工就餐人数达到5万余人次,营业额30余万元,就餐人数及营业额同比上年翻了一翻。

3、会议服务质量进一步提高。会议服务人员会前精心准备,会中着装整齐,周到服务,会议室干净整洁。上半年接待各类会议417场27209人次。

4、财务管理进一步规范。严格执行财务制度,做好日常经费收支、社会保险费缴纳、固定资产登记,及时对餐饮收支、门市部商品销售进行盘点核算,定期公布职工就餐卡余额、当月消费额。完善了十多名聘用人员的养老保险和失业保险。做好机关服务中心项目建设资金的申请及票据的审核支付。

五、多管齐下,抓好公共机构节能

针对公共机构节能工作,一是调整了市公共机构节能工作领导小组组成成员,拟定了201*年全市公共机构节能工作安排。二是顺利完成201*年度的考核工作,同上年相比,实现人均能耗下降4.94%、单位建筑面积能耗下降3.21%,均超额完成了自治区下达的目标任务,经综合考核,被评为“优秀单位”,受到自治区表彰奖励。三是广泛宣传,扎实开展了以“珍惜生命之源,人人节水护水”为主题的公共机构节能宣传周活动,向各县(区)和市直各单位发放节能宣传画和节水节能标识5000张(个),组织电信、移动、联通等通讯公司向用户发送公共机构节能宣传信息1万余条,在《x日报》和市政府网站向全市公共机构工作人员发出“珍惜生命之源,人人节水护水”倡议书;在公共场所电子屏幕上滚动播放节能相关标语。四是抓好能耗统计,完成了201*年上半年全市公共机构能源资源消耗统计工作。五是完成了201*年x市

行政中心太阳能光伏发电项目申报工作,并积极筹备201*年度公共机构节能改造项目实施准备工作。

六、精心组织,保证机关服务中心项目建设

机关服务中心项目建设是我局今年工作中的重中之重,自3月份以来,一是顺利完成我局的搬迁工作,从开始的规划到整体搬迁,过程严密紧凑,确保了正常办公秩序及机关服务中心基建按期开工。二是精心策划,周密布置,加班加点提前完成252平米的后厨搭建工作,使拆除、建设项目顺利进行,同时利用假日,完成118米下水管道改道工程。三是成立基建领导小组,确保分工明确,责任到人,为工程建设提供了坚强的组织保障。四是保时效保质量的完成项目资料申报工作,参加建设项目设计招标、施工招标、监理招标等活动,先后办理了建设项目环境影响报告、抗震设防要求确认书等数十项手续,保证了机关服务中心项目建设顺利进行。在费用方面,通过积极努力,免交费用105.7万元,缓缴费用130.2万元,已缴费用4.9万元,大大缓解了项目建设经费不足等问题,保证了施工进度。

七、以人为本,构建和谐机关

上半年,结合实际完善制定了《x市行政中心门卫管理制度》等安全保卫相关制度,做到用制度管人管事,确保行政中心安全。召开干部职工会议和局务会9次,安排部署工作,督查和汇报工作进展情况及存在的问题,使工作得到查漏补缺,重点难点问题得到及时解决、化解。先后在《宁夏机关事务》刊登新闻通讯稿11条,在《x日报》发稿1篇,被电视台采访新闻报道1篇,局内发简报10余期,促进了我局对外的宣传工作,展示了我局工作的新进展和新面貌。加强通勤车管理,保证

了行政中心各单位干部职工按时上下班,加强各类报刊、信件、包裹的分发管理,做到了登记准确,保管安全,收发及时。开展文体活动关爱职工生活,“三八”妇女节期间举办“爱岗敬业奉献”主题演讲比赛和《中华人民共和国妇女权益保障法》知识竞赛,组织人员参加“迎市庆”市直机关春季运动会,参加自治区机关事务协会趣味运动会,获得集体拔河第四名的好成绩,同时也获得了“道德风尚奖”。在基层党建方面也取得了突出的成绩,我局后勤服务保障岗位被评为市巾帼文明岗,张得珑同志获得了市“五一”劳动奖章,马静被评为市直机关优秀党员。

总之,上半年我局围绕中心,服务大局,各项工作取得新的成绩,但也存在服务保障缺位,管理不够精细,作风不够扎实,个别职工责任意识、大局意识不强的问题。在今后工作中,要通过强化学习,加强制度建设,提升服务质量,细化考核,进一步深入转变工作作风等措施,努力推进机关事务工作全面提质增效,再上新台阶。

扩展阅读:市机关事务管理局201*年工作总结及201*年工作打算

市机关事务管理局201*年工作总结及201*年工作打算

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字体:【大中小】一年来,我局在市委、市政府的正确领导下,全面深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕市委市政府工作大局,抓住“管理、保障、服务”的工作主线,坚持务实创新、扎实工作,全面完成了全年的各项工作任务。

一、201*年主要工作完成情况

【公共机构节能工作进一步推进】一是积极开展全市公共机构信息普查,建立了《六盘水市公共机构节能工作联络员(统计员)制度》、《六盘水市公共机构节能工作联络员管理办法》、《六盘水市公共机构能源消耗统计工作制度》,并建立了市级公共机构名录库、联络员名单,确保节能数据及时、准确报送;二是制定了《六盘水市201*年公共机构节能工作实施方案》,明确了工作目标、指标、内容、措施和步骤,并由市政府办印发全市公共机构执行;三是组织召开了各县、特区、区公共机构节能工作座谈会,传达了国务院、省、市公共机构节能工作的相关会议、文件精神,介绍了全国公共机构节能工作的开展情况及我市目前现状,对我市全国公共机构节能工作的开展进行探讨,并对各县、特区、区公共机构节能工作的开展提出指导意见;四是以“节能我行动、低碳新生活”为主题,组织全市公共机构开展形式多样的节能宣传周活动。悬挂了横幅标语和大幅宣传画,印发节能宣传单201*余份、宣传册3000余本;五是扎实开展全市公共机构节能专项督查,对市直各单位、各县、特区、区进行节能专项检查2次,督查率达81.3%,有力推进全市公共机构节能的开展;六是认真贯彻执行公共机构能源消耗统计制度,重点开展节电、节水、节油和节约办公耗材等工作,建立了《六盘水市公共机构节电、节水、节油和节约办公耗材管理制度》,按时上报统计数据,单位上报率达98%;七是组织相关人员外出学习考察,开展交流、增进了解、提高认识、促进我市公共机构节能工作的开展。八是认真抓好我局的节能工作,开展节能改造,使用节能产品,杜绝“长明灯”、“长滴水”,确保节能降耗效果,确保完成节

能各项指标任务的完成。

【安全保卫工作力度进一步加强】一是进一步加强了保卫人员管理。健全了岗位职责和奖惩机制,通过招聘退伍军人,组织实施军事训练,开展安全知识培训和消防设施的使用培训,提高安全防范意识和责任意识,提升了民兵的综合素质;二是强化了大院安全监管。认真落实“两证”出入管理,制定了机关车辆晚间停放规定,有效控制了私车、无证车辆随意进出、乱停乱放及停车过夜的现象,为进一步规范管理,根据市委市政府的安排,新制订了《市委市政府大院管理规定》,私车严禁进入大院;三是深入开展安全隐患排查和整改。由保卫科配合消防部门开展安全大检查,完善了消防安全监控设施设备,更换消防灭火器具;四是切实做好了重大会议、活动的安全保卫工作,协助有关部门做好了上访人员、群体性事件的秩序维护工作,坚持做到打不还手、骂不还口。一年来,处各类上访事件和群体性事件446次近2980人次,有效维护了机关良好的工作秩序;五是与管辖范围内各单位签订了《消防安全责任书》、《综合治理责任书》、《禁毒责任书》等,认真改造职

责,实行社会化综合管理。

【公产维护管理工作全面完成】一是加强门面出租管理,公开出租并签订租赁合同,提高固定资产收益,同时,积极按照市政府要求,将所有门面的产权和手续移交市民生公司;二是及时进行维修维护,今年共完成了十二层大楼和信息大楼轮廓灯安装、市委市政府大院警务值班室的建设、地级干部周转房部分房间改造装修和暖气设施安装、市人大大院值班室及十二层大楼锅炉房屋面防水处理、市机关会场主席台架子和桌椅的维修会场装修、市人大主任会议室和第二会议室的装修、市人大市政协电梯安装、市委市政府大院地面维修改造工程、市委常委楼采暖工程。三是收回原市资金中心办公楼,根据市政府安排,现暂借给市公交公司办公使用;四是根据市政府安排,对市直机关单位办公用房进行调查统计,掌握办公用房的分布、结构、面积和使用情况,并按照市政府要求对十二层大楼、信息大楼、开投大厦

部分办公室进行重新调整分配。

【水电暖运行安全可靠】一年来,共完成日常维修维护工作1200余人次,对辖区各办公楼各办公楼的水、电进行维修维护,对下水管道进行疏通,对暖气管道和暖气片进行维修保养,对电锅炉进行安检、保养和维修,给电锅炉更换树脂14瓶,对草坪灯和景观灯进行维修更换;深入开展电气设备和线路的安全巡查,及时、有效预防和排除各类安全隐患。保障了设备设施的正常运转

和水电气的正常供应。

【会议保障服务优质高效】一年来,切实加强对市机关会场和会议中心各种设备的维护保养,加强对工作人员的管理和业务培训,加强保密宣传教育,积极创造良好的会务环境。截止目前,共圆满完成了春节团拜会、“两会”等重要会议、活动的会务保障和服务工作,摆放花草1万余盆,提供会议服务422场次,服务人员900余人次,参会人员50500人次,实现了场场无差错,得

到各级参会人员的好评。【党建工作迈上新台阶】一是积极开展争先创优活动,在干部职工中比实绩、比贡献、比质量、比效率,着力在转变工作作风、提高工作效能、增强服务意识上下功夫,今年6月市机关事务管理局党支部被市直机关工委评为“五好”基层党支部;二是通过邀请专家讲座、上党课和组织到老区考察学习等“请进来”、“走出去”的方式,切实加强对党员、入党积极分子的思想政治教育、党史教育、党性党风教育和业务学习,提高了党员的政治素质,较好的发挥了党员的先锋模范作用,今年发展了预备党员3名;三是领导班子成员和党员对争先创优作出承诺并签订了责任书;四是加强对工青妇工作的领导和指导,积极协调,组织开展各种联欢会、知识竞赛、拔河等,活跃职工文化生活,陶冶职工情操;五是积极开展“互助共建”活动,切实为所在社区办实事、办好事;六是积极开展党员民主评议,全体党员均评为合格,有6名同志被评为优秀共产党员;七是进一步推

进党务公开工作,严格按规定公示相关信息。【党风廉政建设和反腐败工作进一步深入】一是进一步完善了相关制度,坚持采购人不管物、不发物,管物者不购物、不领用物,用物者不购物、不管物的原则,做到购、管、发、用的互不交叉,相互制约,购发物资数量相吻合。二是凡在我市政府采购范围内的物资、办公设备、耗材、服务项目、基建及维修项目,必须按我市政府采购的规定和本局的规章制度办理,并严格实行公示。三是认真落实党风廉政建设责任制。领导班子年初认真研究部署党风廉政建设工作,班子成员严格履行“一岗双责”,全体党员干部签订了勤政廉政责任书,没有违反《廉政准则》规定的行为。四是抓好廉洁自律教育。教育党员干部严格遵守廉政规定,在春节等重大节日前提醒党员干部遵守节日期间的有关规定,今年一把手为党员上党课1次,开展警示和示范教育5次。五是进一步开展岗位腐败风险防控管理工作,在去年的基础上,通过自己查、群众提、相互帮,经过进一步的梳理和反复修改、补充和完善,增加考核、节能两方面的风险工作,梳理汇总出工作流程2条、风险环节5个,风险点11个,新制定防控措施10条,完善防控制度1个。六是进一步推进了政务公开工作,所有应公开事项一律按程序及时公开,并且每月进行一次监督检查,今年还完成了市政府信息公开网中我局公开资料的收集、整理、归类、上传。七是财务运行安全高效。今年截止11月30日财政拨入经费6,512,378.55元,完成经费支出6,715,116.26元,结余资金-202,738.08元,上缴财政专户150,000.00元,上缴各种税金31,499.63元,固定资产帐面资金23,889,371.30元。严格财务报销手续,无“小金库”和违规使用资金的情况。【双创双建深入推进】一是积极开展辖区环境卫生集中整治,加强了日常保洁,签订卫生保洁工作责任状和“门前三包”责任状,责任到人,垃圾日产日清,累计清除达130立方垃圾,投入人力达6500余人次,确保了辖区良好的卫生环境;二是积极开展爱国卫生运动和“除四害”活动,卫生间内摆放卫生球,清除臭味,净化空气;三是清理整治院内池塘,清洗水池2次,有效改善了水质环境;四是积极做好“两会”和重大节日期间两院布,联系摆放鲜花3万余盆,悬挂灯笼、彩旗,着力营造了重大活动和重要节日的浓厚氛围;五是做好大院绿化、美化工作,及时除草、剪枝、施肥,投入人

力1640人次,美化了机关环境。

【“三个建设年”和“四帮四促”成效明显】一是结合实际制定了作风建设工作方案,按时报送材料,建立了公开办事制度,明确了办事内容、办理责任和办结时限,增强了办事的透明度,提高了办事效率。二是设了首问首办服务窗口,配了专职工作人员,方便了外来办事人员。三是所有干部都对自己的工作职责进行了细化、梳理,对如何转变作风,提高效率进行了公开承诺,通过我局网站向全社会公开,接受广大机关干部和群众的监督。四是认真开展学习教育活动,重点抓了机关工作纪律、换届纪律和四要十不准规定的贯彻落实。五是对存在的问题进行认真整改,制定了整改方案,明确了整改的内容、工作措施、工作重点。六是认真开展作风建设民主评议活动,我局作风建设民主评议工作结合本局的实际,采取单位自评、单位互评和群众评议等三种方式,认真查找在转变职能、提高办事效率、干事创业和简政放权等方面存在的主要问题并征求意见建议。针对反映出的问题,我局高度重视,局领导组织各科室负责人进行专题讨论,认真的分析,制定了整改措施。七是积极开展“四帮四促”和“中层干部到一线,机关作风大转变”活动。一年来,班子成员深入扶贫点,实行“一对一”帮扶,中层干部进村入户,调查民情,了解民意,切实为花戛乡党委政府和高坎村群众解决了部分存在的现实问题:主要为花戛乡解决一辆中巴车;为高坎村特困群众送去慰问金4400元、菜籽油150斤、大米900斤;协调解决高坎至顺场公路石岩路段工程资金20万元,已经竣工通车;六一儿童节到磋播小学慰问,送去201*元文具和体育用品;为高坎村活动室解决桌

椅、音响、灯具等。

【调整餐饮服务方向,努力提升接待环境】一是招待所调整经营服务方向,在餐饮方面主要为机关职工和接待服务;二是对客房进行升级改造,提高接待档次和服务环境;三是创新服务理念,加强员工服务培训,树立招待所的新形象;四是创新菜品特色,提高菜品质量,提供方便快捷的自助餐服务;五是增收节支,通过开展节能降耗、降低采购成本等,实现经营成本的降低。截

止11月底,共实现营业收入约360万元。一年来,我局的工作虽然取得了一定成绩,但是与新时期新形势的要求,与市委、市政府的要求,还有一定差距,主要表现在:一是维修资金严重不足,不能及时维修;二是外聘人员工资低,招不到或留不住优秀人才;三是全市公共机构节能管理工作重视不够;四是对

大院的管理治标不治本。二、201*年工作打算

下一年,我们将继续按照“围绕中心、服务大局,求真务实、改革创新,勤政廉洁、争比进位,努力开创机关事务管理工作新局面”的工作要求和“班子团结人心齐、干部职工士气高、科学管理成效好、工作创新上水平,勤政廉洁树形象、争比进位创一流”的工作目标,采取有力措施,扎实推进各项工作顺利开展。着力抓好

以下几个方面的工作:

1、着力抓好公共机构节能工作。一是继续深入推进节能降耗宣传教育、节能督查活动,重点加大对县(特区、区)、科教文卫等系统的节能督查工作;二是按照国家、省有关要求,认真抓好我市“十二五”公共机构节能规划的分解、落实,进一步完善相关能耗数据的统计、分析、上报工作;三是进一步强化对节电、节水、节油、节汽、购物、建房、办公用品等节能管理,突出抓好公共机构节能技术改造,打造一批节能特色、亮点示范工程,带动全市节能工作的深入开展;四是对加强

联络员、统计员的培训工作。

2、着力抓好安全工作。进一步强化日常安全监管和民兵队伍建设,招聘一批素质较高的退伍军人;重点抓好大院新管理规定的落实和长效管理;切实配合有关部门做好信访、突发事件的稳控工作,确保机关大院秩序井然;加强消防检查和维护保养,确保消防系统安全

可靠。

3、着力抓好“双创双建”工作。要根据市“双创双建”工作要求,切实加大机关大院文明创建力度,进一步搞好大院的绿化、美化、净化工作,不断改善院容院貌,优化工作环境;进一步加强对职工的公德教育,提高职工的文明素质;进一步落实“门前三包”责任制和保洁员卫生区域责任制,严格考核;进一步巩固和发

展“双创双建”成果。

4、着力抓好后勤服务工作。按照“工作更实、措施更细、服务更优”的基本要求,进一步强化服务意识,改善服务态度,提升服务水平,坚持微笑服务、热情服务,着力抓好市机关食堂餐饮服务、会议中心会议服务、接待服务、水电维修服务、房产维修服务等各项服务工

作,努力做到细致、周到、热情、优质、高效。5、着力抓好水电气保障工作。继续深入开展水电节能巡查和安全隐患排查工作;继续实施承诺服务,及时、高效地完成各项水电维修,确保管辖范围内设备设

施的正常运转和水电气的正常供应。

6、着力抓好公产管理工作。进一步建立和健全管理制度,继续加强对机关办公用房使用的管理,做到统筹安排,合理调剂,管理有序;要切实抓好房产、院落、设备设施的正常维修维护工作,及时排查和有效杜绝安全隐患;建立公产管理档案,及时增加或核减固定资产,

确保帐实相符、数据准确。

7、着力抓好党的建设和干部职工队伍建设。继续深入开展“比实绩、比贡献、比质量、比效率”的“三比”实践活动,加大干部职工思想政治教育和业务培训,进一步强化责任、改进作风、提升素质。扎实开展党员“争先创优”活动,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,全面推进全年各项工作的顺利开展。

8、着力抓好“三个建设年”和“四帮四促”活动。结合我局工作性质、特点,继续抓好“三个建设年”和“四帮四促”活动的深入开展,总结成绩和经验,对存在的问题进行整改,对存在的差距,需抓紧时间,采取措施,迎头赶上。继续抓好机关工作纪律和四要十不准

规定的贯彻落实,严格处理违规人员。

9、着力抓好党风廉政建设和反腐败工作。继续开展党风廉政教育,促进干部职工切实转变工作作风,兑现服务承诺;继续开展岗位腐败风险防控管理工作,从源头上治理腐败产生的根源;继续推进党务、政(事)务公开工作,进一步强化民主监督;领导干部继续履行好“一岗双责”,签订勤政廉政建设责任书;继续开展《廉政准则》的学习和对照检查;严肃党风党纪和责任追究;进一步加强对干部职工的正面典型教育和反面警示教

育。

10、着力抓好“六五”普法和“六五”保密法制宣传教育工作。一是抓好“六五”普法规划和“六五”保密法制宣传教育工作规划的落实,认真学习相关法律法规和保密知识,积极开展“12.4”法制宣传活动和保密宣传活动。二是对涉密工作人员要进一步强化保密工作纪律,涉密科室或岗位要进一步完善保密规章制度,并张贴上墙。要加强对职工保密法规的宣传教育,增强职工对保密重要性认识,自觉遵守保密法规和我局的保密

规章制度。11、认真抓好市委市政府安排的其他工作。

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