13年女工特别规定竞赛总结

13年女工特别规定竞赛总结

七公司工会开展《女职工劳动保护特别规定》

活动工作总结

七公司工会根据集团公司工会女职工委员会关于组织全司女职工参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动的通知精神，在《特别规定》颁布一周年之际，为进一步推动保障女职工权益法律法规的学习和普及，促进保护女职工权益法律法规的贯彻落实。结合本单位实际情况，组织、开展女职工对《女职工劳动保护特别规定》的学习、宣传活动，积极参加知识竞赛活动，现将活动情况总结如下：

一、领导重视，积极营造了开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动学习的气氛

公司工会对开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动高度重视，接到文件后，积极组织全司女职工认真学习了《女职工劳动保护法特别规定》的内容。

二、针对《女职工劳动保护法特别规定》开展形式多样的宣传活动

以学习《女职工劳动保护特别规定》宣传活动为契机，在公司机关、各项目部积极组织开展《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动，大力营造宣传氛围，推动女职工权益保障法律法规的贯彻落实，营造维护女职工的合法权益和特殊利益的良好环境。

三、采取行之有效的措施，把《女职工劳动保护法特别规定》知识普及到每个人心中利用工作间隙，把《女职工劳动保护法特别规定》与贯彻《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相结合，运用多种形式加大宣传力度，切实提高女职工的依法维权意识。

我公司在册职工156人，其中女职工37。除放假与借出人员未能参加知识竞赛答题外，共有32人参加了此次竞赛活动，收到有效答卷31份。

四、一点建议：应经常性的组织女职工参加多种形式的学习活动，扩大影响，使它深入每个角落，有助于女职工维权，并正在落实，让《特别规定》发挥更大的作用，。

在此次活动中，女职工积极响应，认真学习和计划，借助网络、咨询询问等方式，不仅增添了浓厚的学习氛围，加大宣传力度，扩大宣传效果,营造浓厚的宣传氛围。还使我司女职工提高了对《女职工劳动保护法特别规定》的认识，增强了信心，更加了解了自身的合法权益。

201*年5月21日

扩展阅读：新城子明德小学《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动总结

新城子明德小学

《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动总结

《女职工劳动保护特别规定》颁布施行后，新城子中心小学县教育局工会的统一安排部署，结合自身实际，广泛开展了形式多样的学习宣传活动，促进《特别规定》进校园，掀起学习宣传的高潮。通过学习宣传《特别规定》，不断扩大《特别规定》的社会知晓率和覆盖面，大力营造关心、爱护女职工的良好氛围，着力提高女职工依法维权意识和自我保护能力，普及女职工劳动保护法律法规知识，推动女职工工作，结合我校基层实际，开展了《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动。

一、参赛情况。我校共有女教职工8人，全员参与了知识竞赛活动、收到有效答卷8份数。

二、开展活动基本情况。为了把此次竞赛活动任务，落实好，新城子中心小学工会高度重视，出台了关于举办《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛的通知文件。要求各学校要高度重视，切实做好《特别规定》的学习、宣传、贯彻工作，并及时总结维护女职工权益的好做法、好经验，推进《特别规定》全面实施。并且将学习《特别规定》纳入学校业务培训课程。广泛营造保护女职工劳动权益和健康的社会氛围，不折不扣地把《特别规定》执行到位，为女职工营造安全、健康、和谐、向上，舒心、愉悦的工作环境和劳动氛围。

三、通过这次《女职工劳动保护特别规定》的识竞赛活动，扩大了《特别规定》在女职工中的知晓率和覆盖面，提高了女职工依法维权意识和自我保护能力，增强了用人单位的执法意识和责任义务，加大了女职工工作的维权力度，开创了我校女职工工作的新局面。

新城子明德小学201*年5月20日

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