201*届毕业生实习、实训检查总结
201*届毕业生实习、实训检查总结
为促进我校201*届中职学生实习、实训工作的有效开展并加强顶岗实习教学管理,提高教学质量与顶岗实习效果。商贸系根据学校工作任务的布署,于201*年7月至201*年6月对201*届3个中职班学生实习、实训的学生进行了较为全面、细致的检查。具体检查情况如下。一、检查组成员:
乔中学、蒋伟、王娟、魏巍、高原、朱森、孟琳、田歌二、检查形式
实地检查、电话、QQ等,以实地检查为主,其它形式为辅。三、检查内容
1、了解实习学生在各实习单位的工作、实习和生活情况;2、听取实习单位对实习生的情况介绍和信息反馈;3、听取实习生的顶岗实习情况汇报;
4、了解实习单位对学生专业岗位技能、岗位能力、学生综合素质的要求;5、进一步加强与实习基地的联系和合作。四、检查情况
(一)、顶岗实习的基本情况
1、绝大多数实习生基本能够按照学校毕业实习要求进行实习,在实习单位认真进行实习工作,20%的学生受到实习单位的好评,绝大多数实习生得到了实习单位的认可,但有极少数学生不遵守有关实习纪律和实习单位的规章制度,有随意离开实习单位跳槽和回家的情况。
2、实习生对在实习单位的实习工作基本满意,大多数实习生都在从事与本专业相关的工作。但也有少部分实习生实习岗位与专业相脱节。
3、实习生普遍反映通过实习,能进一步了解企业对专业的需要,检验在校学习的知识,进一步提升专业技能,拓展专业知识,为下一阶段的发展打下了坚实的基础。
4、实习单位对实习生的实习情况给予充分肯定,对我校实习生的表现给予了高度的赞扬,对我校实习生扎实的专业知识和实践技能给予赞同。
5、在实习过程中,我校实习生努力培养自己对实习岗位的热爱,珍惜在岗上的每一分钟,努力学习岗位上的相关知识,积极承担岗位上的责任义务,努力做到能够独立顶岗,在较短时间内能够掌握和独立完成岗位上的相关操作,对岗位技能知识做到“懂,会,做”,得到了实习单位的高度好评。(二)实习生在顶岗实习中存在的问题
1、在实习实训学生中,有近15%的实习生不能安心实习,好高务远,心态浮躁,总是一山看着一山高,跳槽或已产生跳槽的想法;此外,实习期待遇低、住宿条件不理想、家乡观念重、饮食不服等也是导致实习生跳槽的一个重要原因。
2、攀比现象严重,一个学生跳槽,会在实习学生中产生连锁反应。3、有一小部分学生自由散漫、缺乏吃苦精神,无法适应用人单位的要求。4、部分实习生实习岗位与专业相脱节,顶岗实习的热情不高。
5、缺乏必要的礼仪和包容,沟通能力弱,自以为是,与实习岗位领导关系紧张。
6、抗挫能力不强,遭遇挫折,易萎靡不振。7、中专实习生知识面窄,岗位适应能力不强。8、工作循规蹈矩,缺乏创新精神。(三)对顶岗实习中存在问题的建议
1、加强就业教育,让学生树立正确的就业观。
2、加强吃苦精神和挫折教育,现在的实习学生大多数是独生子女,家庭的溺爱学校的袒护,使得大多数学生缺乏吃苦精神,此外,学生从小学到中学再到职业学校,不论是在家庭还是学校,基本上都是一帆风顺,没有经历过挫折,在挫折面前,不知所措,畏缩不前。
3、鼓励学生进行利用假期进行勤工俭学,多与企业接触,积累工作经验,提高岗位适应能力。
4、在校期间,进行职业生涯规划引导,减少实习中的盲目性。5、加强必要的素质与能力培养,如人际关系、沟通、礼仪等。
6、拓宽知识面,注重知识的交叉性,培养学生一专多能,更好地适用用人单位的需求。
商贸系
201*年6月
扩展阅读:实习检查总结
201*-201*学年实习检查总结
为了了解我校学生的实习情况,按照学校教务处的安排,201*年7月31日至8月5日各院系实习老师一行7人在黄岑汉书记的带领下对桂林、柳州市医院有实习学生的医院进行了检查,现将实习检查工作总结如下:
一、严格按照学校201*-201*年第一轮实习巡回检查工作方案的要求走访实习主管部门,召开教学管理老师座谈会及召集全体实习生就近6个月实习来学习、工作、生活等方面开展座谈会,对实习工作提出学习方法方面的建议,也对学生提出的问题作出解答,并就下阶段的实习工作尤其是实习纪律对学生做了要求。二、检查情况小结:
1.学生整体情况良好,无明显违纪现象存在,各实习医院对我校学生的评价较高,绝大多数学生均能严格按照毕业实习计划、大纲与管理制度要求,认真进行毕业实习,自觉遵守医院的规章制度,组织纪律性较强,工作积极肯干,求知欲强,服务意识较强,基本技术操作较规范,医德医风良好,得到了所在医院有关管理部门与带教老师的充分肯定,为学校树立了良好的形象。
2.各实习医院都有教学管理制度,都安排好轮科表,大部分医院都有进出科考试,带教老师大部分为护师以上老师,老师对带教工作较热心。
3.学生见到老师去看望他们都很高兴,也希望学校能够多去看望他们.
4.部分医院反映大专护理学生理论水平差,我校学生普遍比较害羞、内向,学生不会主动提问,主动性不足。5.大部分医院对护生提前进院实习取赞成态度,这段时间别的院校学生已归校,有利于老师一对一带教,但也有个别医院建议春节过后才来实习,不然春节假期就占了半个月的实习时间。柳州市人民医院针对实习生的活动都是在11月份后举行的,我们学生是10月30号结束就不能参加医院对实习办的一些活动。学生不能展示自己不利于学生就业。建议延后一个月进医院。
6.护理高助学生觉得在产房的时间短,要求延长在产房的实习时间至12周(现是8周)。
尹海鹰
201*.9.
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