201*年安全科上半年工作总结序文

201*年安全科上半年工作总结序文

201*年储运部安环科上半年工作总结

一．上班年工作目标完成情况总结1.上半年工作目标完成情况汇总见附表

2.上半年工作中完成情况较好的几件事

1.消防设施装，专项检查8次，查出安全隐患问题11处，整改11处，更换灭火器28瓶，增加灭火器20瓶，增加消防水袋10条，增加安全消防设施6处。

情况说明：1.老库增加消防设施1处，增加灭火器6台。2.新库增加消防设施1处，增加灭火器6台，消防水袋4条。3.袋皮库增加消防设施1处，灭火器增加6台，水袋2条。4.T袋皮库增加1处，增加灭火器2台。5.酸库增加消防设施1处，增加消防水袋4条。6.新老酸库增加安全救援设施1项，喷淋5处。

2.“三违”安全专项大检查每月15号一次，查处违规人员42人，违章操作7处，处罚36人。

3.环境卫生专项大检查4次，每星期四一次，查出问题42处，整改42处，对环境卫生区域负责人处罚5人次。

4.日常安环巡查（安全帽佩戴，违章作业，检修票证，环境卫生管理，消防设施管理）每天3次，查出违规违纪人员344人，纠正260人，处罚74人。

5.港运浮吊专项检查3次，查出设备问题，安全隐患问题11处，整改11处。

6.酸库，危化品码头，重大危险源专项检查6次，查出安全隐患问题21处，整改21处，增加检查项目5项，增加防护用品20余件，防御设施增加4处。

7.配合公司安环部完成本部门安全标准化工作达10余项。8.汇编完成码头，酸库安全管理制度等2部以及安全环保考核细则和部门卫生管理制度，报有关部门审批，备案之中。

9．安全知识宣传6次，粘贴宣传资料88张。

10.定向违规违纪处罚人员三级教育安全在培训在学习25人次。11.部门班组长以上包括班组长管理人员安全学习活动1次，参加人数38人

12.班级安全交底抽查24次，合格率98%，科室安全活动每月1次。

13.增加安全管理制度8项。

14.新员工培训不低于10天，严格控制上岗程序，特殊工种培训不低于20天，上岗前由安全科和岗位负责人对其现场实操考核达标后上岗。

2.1完成较好的经验总结

通过增加安全专项检查项目，落实各项专项检查制度，严格执行中东安全规章考核条例，增加巡查，专查，纠察，督察的密度，以及对巡查问题汇总后分配区域责任人限时整改考评，逐级处罚考核等手段，提升管理人员安全环保意识，促使安全事故发生频率降低，改善我科室管理区域环境卫生状况。

完成情况数据:安全防护设施完整达到90%，消防设施完整达到95%，安全管理制度执行完整达到90%，1-6月份安环部月度安全管理考核平均值达到80分左右。

通过定期班组安全活动，定期事故案例学习，月度一次安全知识教育学习，月度科室安全活动会议，以及安全宣传等手段，提升员工安全意识，提高个人素质，增强安全预知和辨识能力，促使安全管理抵触率降低，把安全工作做到管有序，言必听，险有识，罚有理，责必受，受则服。

完成情况数据:员工安全管理抵触率由35%降低到3%，安全帽佩带率达到95%，安全防护用品使用率达到90%，（外派，检修，非工作时间作业）备案票证能够主动办理。3.上半年完成情况较差的几件事

1.电器专项检查5次，查处安全隐患问题53处，整改48处，整改未完成5处。

情况说明：至今有5处还未整改完毕，1.BB肥电柜线路改造。2.新老库电器开关箱更换。3.库区电扇安装更换。4.港运码头空气开关更换。5.老库13号门照明系统改造增加。

2.消防设施制作完成时限未达到公司领导规定期限。情况说明：至今整改还未能实施，计划用品采购未回。3.员工危险源辨识能力较差。

4.安全隐患认知及规避方法缺失，安全教育还存在缺陷，个别人员安全意识浅薄，导致极端事件发生。

情况说明：5.20落水事件无法回避，悲剧时刻惊醒我们，我科室安全工作还远远没有达到安全工作的标准和要求。5.储运部环境卫生相对于标准和要求还纯在很大差距。3.1．完成较差的原因分析

1.原因分析：设备部电工工作人员紧张，调配困难。我科室在推进落实整改工作上还有待加强。

2.至今整改还未能实施，计划用品采购未回。已经多次向有关部门反映，采购相关制作材料未回。

3.原因分析：文化素质不高，工作经验浅薄，操作规程不熟练，作业制度，条例不熟悉，三级安全教育没有结合岗位特点以及安全事故易发情况进行。

4.原因分析：我科室安全教育还存在缺陷，当管理制度与个人安全认知度，以及安全隐患辨识发生错觉时如何规避其不安全因素。坚决执行制度？还是执行个人意愿？这也是我科室安全教育一个盲点，一个缺陷，安全管理抵触率的降低，必要的手段和方法还有待探索和提高。

5.原因分析：环境卫生需要每个人来关注，但集体不文明行为阻止了良好文明行为的发展和发扬，区域负责人环境卫生管理力度较小，关注度不够，加强卫生制度考核力度，区域管理者的管理环境卫生力度必须加大。3.2．完成较差的改进措施

1.加强部门与其他部门的信息沟通，维护部门关系，抓住时间间隙，推进工作进度。

2.采购物质未能及时到位时，多在公司寻找废弃可改造使用的装和材料，提高废物利用价值，推进工作进度的提升。

3．利用书面，月度安全活动以及案例分析会议，等形式宣传生产法律法规和安生知识常识，提高员工危险源辨识能力。（每月更新一次板报相关安环宣传资料）

4.对安全事故高发易发已经发生过区域及地点安装标示牌，提高危险源预知能力。

5.继续深入持久开展特别针对环境卫生进行每日巡查治理活动，对卫生负责人职责落实到位情况，严格检查，考核。二.下半年工作计划内容1.下半年工作改进措施表见附表

2．下半年工作目标内容

1.加强储运部各科室班组管理人员安全教育。

2.三级教育，培训内容与实际作业情况相结合制作培训方案。3.加强新员工安全意识培训。4.提升员工危险源辨识能力。

5.安全隐患认知及规避方法学习培训演练。

6.针对季节，天气，特殊地点，特点装卸作业管理措施。7.安全防护设备，设施增加。8.安全防范预案完善。

9.加强生产班库区码肥作业规范，减少作业冲突杜绝安全隐患。10.环境卫生区域分配明细化。

目标：

下半年工作目标，安全防护设施完整达到88%-99%，消防设施完整达到90%-99%，安全管理制度执行完整达到90%-99%，月度安环部安全管理考核达到80%-90%，员工安全管理抵触率降低到3%，安全帽佩带率达到95%-100%，重大安全事故发生0起。安全宣传张贴画，储运部覆盖率达到60%。2.2工作方法

按下半年计划表时间节点推进见附表2.42.3工作分工

同步下半年工作进度表计划分项责任人分工见附表2,42,4工作进度表

扩展阅读：车辆安全科201*年上半年工作总结0

车辆安全科201*年上半年工作总结

今年上半年度，车辆安全科在局领导的正确领导和关心支持下，认真贯彻国家安全生产法律法规，进一步加强政治理论和业务知识学习，围绕我局的中心工作，结合本科室的工作职责、特点和上半年度工作计划，求真务实，真抓实干，较好地完成了各项工作任务。现将上半年度工作情况总结如下：

1、健全机构、制定计划、明确责任，层层签定安全目标责任书

为进一步搞好201*年我局的道路运输安全生产管理工作，在年初，经局领导班子同意，成立了201*年度安全工作领导小组，起草下发了《关于调整嘉峪关市道路运输安全领导小组的通知》，进一步明确了安全责任人及管理职责。为使安全工作得到贯彻落实，与局里签定了201*年安全管理目标责任书。在对企业管理方面，为使企业重视安全管理工作，在年初下发了《关于进一步加强道路运输车辆动态信息监管工作的通知》和《关于进一步加强全市道路运输行业安全生产工作的紧急通知》，制定了《嘉峪关市201*年道路运输安全工作方案》。根据省、市的有关安全工作要求，结合我市实际情况，比较系统地修改了道路运输企业年度安全生产目标管理责任书和考核细则。并与各客货运输企业、车站、二类以上维修企业签定了201*年度交通安全目标考核责任书。为使我局安全管理工作上一个台阶，全面落实“一

岗双责”制度。通过制度的制定完善、目标责任书的签订，使我局的安全生产管理有了明确的工作目标，责任得到进一步明确、落实。

2、精心组织，加强监管，确保“春节”、“五一”、“清明”等传统节日安全工作顺利开展

为确保“春节”、“五一”、“清明”等传统节假日道路旅客运输工作顺利开展，在节日来临之前成立了相应的安全工作领导小组，召开各道路运输企业负责人参加的节日安全工作布置会，会议精神得到了贯彻落实。节日期间，无重特大安全责任事故发生,无旅客滞留现象发生。为确保节日安全工作顺利进行，安全科和全局职工一道，放弃休假时间轮流上路对安全工作进行监督检查。确保广大群众的出行安全，客运市场秩序得到了规范、完善。

3、抓制度落实、添工作措施、加强检查，确保企业安全工作落到实处

企业是安全工作的责任主体，企业安全管理制度的落实直接关系到全县道路运输安全工作的开展。在制度的落实上，主要采取了以下措施：一是积极组织每月一次的安全大检查，对存在的问题要求及时整改。二是为认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，坚持安全发展，全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”活动。三是督促企业召开安全生产例会，就安全知识、日常注意事项进行培训和讲解。四是监督指导危货运输企业建立、健全GPS监控管理办法，GPS监控达到了90%，

违章驾驶员的处理得到了落实。五是切实加强对车辆二级维护的管理，加强对全市二类以上的汽车修理厂管理，规范了二级维护管理流程，从源头杜绝了虚开、买卖“二维”合格证的行为。六是按照省交通运输厅《全省交通运输行业201*年打非治违专项整治工作方案》和市安委会《关于开展全市企业案值生产大检查的通知》精神，制订了《嘉峪关市交通运输行业201*年打非治违专项整治工作方案》和《嘉峪关市道路运输行业安全生产大检查实施方案》，加强对客运市场和危险货物运输市场的清理整顿，各客运企业和危货企业的安全工作水平有了进一步提高，安全形势明显好转。七是为认真贯彻落实省政府201*年5月13日全省防灾减灾工作电视电话会议精神和刘伟平省长在会上的重要讲话精神，吸取“5.10”岷县特大冰雹山洪泥石流灾害的教训，切实做好我市道路运输行业的安全生产管理工作，根据省运管局《关于做好全省道路运输行业防灾减灾及安全隐患排查工作的紧急通知》精神，制订了《嘉峪关市道路运输行业防灾减灾及安全隐患排查实施方案》。结合我市实际情况，从5月18日至5月30日，在全市集中开展道路行业隐患整治专项行动，主要针对客运企业开展安全大整治，要求客运企业进一步落实安全生产主体责任，认真履行源头安全监管职责。

4、认真开展“安全年”、“安全月”活动，加大宣传力度，酝造良好氛围

为确保“安全生产年”和“安全生产月”等活动的顺利

开展，制订了《嘉峪关市道路运输行业“安全生产月”活动实施方案》和《嘉峪关市道路运输行业继续深入开展“安全生产年”活动实施方案》。成立了专门的“安全工作领导小组”，进一步明确各自职责，并就活动的开展作了具体安排和部署，形成了“主要领导亲自抓、分管领导负责抓、部门领导具体抓”的局面。在开展“安全生产年”、“安全生产月”等活动期间，道路运输企业、车站、二类以上维修企业在显著位置张贴、悬挂安全生产宣传标语、办宣传板报，印发宣传资料，在车站及有条件的车辆在候车大厅或车内电视上滚动播放安全警示片。通过有效的组织和宣传，起到了较好的警示和教育作用，司乘人员的服务质量有所提高，为旅客提了良好的乘车环境。

5、及早安排、积极做好安全准备工作

一是年初，为切实加强我市道路运输行业突发公共事件的应急管理工作，建立和完善应急管理体制，提高突发事件预防和应对能力，控制减轻和突发事件引起的严重社会危害，对我局的《嘉峪关市道路运输行业突发公共事件应急预案》进一步进行了完善。二是根据国家和省、市有关安全生产的要求和道路运输行业安全工作的特点，制订了《嘉峪关市201*道路运输行业安全生产工作方案》，对全年工作进行了周密的安排部署。

6、认真落实“三关一监督”工作职责，加强对客货运企业、客运站场、客货运车辆管理。

一是严把运输经营者市场准入关，不符合许可条件特别

是安全生产不符合要求的运输企业，要被责令退出道路运输市场。

二是严把营运车辆技术关，对营运车辆进行定期维护、检测，不符合技术标准的营运车辆要被强制退出道路运输市场。处罚不按期维护车辆90辆。

三是严把客运驾驶员资格关，对所有营运车辆驾驶员进行严格审查，不符合资格的驾驶员一律不得进入道路运输市场。

四是对客运站场进行“一监督”，严格按照客运车辆排班制度发车，严禁售超员票，发超员车，确保客车不超员、不超速，确保客运车辆行驶400公里以上必须配备两名以上驾驶员。

在日常工作中，全科同志能以机关工作人员的标准严格要求自己，恪尽职守、严于律己，勤奋工作。特别在执行职务工作过程中坚持原则，实事求是，依法行政，秉公办事，较好地完成了本职工作和领导交给的其它工作任务。

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