城关镇逸夫小学六年级班务工作总结

城关镇逸夫小学六年级班务工作总结

城关镇逸夫小学六年级班务工作总结

201*~201*学年度第二学期

六年级班主任章翠琴

本学期按照学校领导的安排和工作的需要，我担任了六年级班主任兼语文老师，现本学期已接近尾声，为了更好地搞好将来的教学工作，做到心中有数，现将我班一学期来的各种情况作如下小结。

为了圆满完成领导交给的任务，学期初我便制定了详细的班级工作计划，来指导我的班主任工作。经过一学期的师生努力，我班基本上完成了规定的教育、教学任务，在我的带领和领导的关怀及学生的努力下，我班成为了一个班风正、学风浓的良好班集体。现将一学期的得失总结如下：

1、德育为本----坚持正确的教育方向

在学校的领导下和各科任教师的协助下，积极开展

了各项思想素质教育，以端正学生学习态度。以《小学生日常行为规范》和《小学生守则》为基本准则，严格要求学生，努力将学生培养成德、智、体、美、劳全面发展的新时代接班人。

2、注重培养培养优秀学生干部

培养选拔好学生干部，树立良好班风。使他们成为班主任的好助手，以班干部为带头，树立良好班风，充分调动学生的积极性，培养他们的主人翁精神和班级责任感。学期初即制定了值周班长负总责值日班长管理制度，人人参与班级管理，个个感受主人翁角色。班级形成了民主管理，人人求进步的局面。

3、多方协作掌握学生动态

与任课教师协作，掌握学生动态，平时经常与学生谈心，了解学生的的心理，以便于更好地教书育人，对学生进行有针对性的思想教育。同时与各任科教师积极配合、协调联动全方位地教育学生。在平时的谈心和各任课教师的协助下，我们及时地掌握了学生的心理动态避免了一些可能发生的意外。

4、注意点滴注重学生的个人养成教育

教育学生从小做起，从现在做起，从一点一滴做起。使他们从小树立正确的人生观，养成良好的文明、卫生等习惯。

5、素质为主开展各项活动，丰富学生视野积极开展各项活动以拓宽学生视野，丰富学生的知识面，培养学生的兴趣，如班级跳棋赛、辩论赛、故事会、古诗文朗诵、手抄报比赛、我爱读书演讲赛等活动来提高学生的综合能力，促进学生学习的兴趣。

6、真抓实干抓好优秀、转化后进，促进中等深刻认识到抓好优秀、转化后进、促进中等的现实意义，这是真正贯彻落实素质教育重要途径。在教育教学中力争做到：优等生能够吃好，中等生能够吃饱，后进生能吃得到，切实抓好这项工作，促进全体学生全面共同发展。在此基础上我班涌现出了一大批成绩优秀的学生，而且成增长势头。后进生也做到了踏踏实实求进步。

7、经常家访，及时与家长沟通

架设好学校与家长之间的桥梁，及时协调沟通，使两方面通力合作、齐抓共管，使学生无论是在学校还是在家中都处于老师和家长的共同监督之下从而及时发现和纠正他们的错误。

8、潜移默化为人师表

身正才能为师，作为一名教师担负着教书、育人的双重使命，教师的一言一行、一举一动势必都将落入学生眼中，都将成为学生的仿效榜样。因此，教师必须注意自己的言行举止的规范化、优雅性，使学生潜移默化地受到熏陶。在教育教学中我一直在努力实践，学生深受影响，班级风气正。

以上的工作和成绩是我本学期努力的结果。成绩的取得和领导的支持、学校的正确引导是分不开的，但成绩属于过去，今后我仍然要锲而不舍的争取进步，以追求更大的成就。

扩展阅读：逸夫小学201*年工会工作总结

逸夫小学201*年工会工作总结

201*年学校工会在县教育工会具体指导下，在学校支部领导行政关心下，全体教职工的支持配合下，工会各项工作得以顺利开展，并取得了较好的成绩，先将201*年工会工作总结如下：

1．工会任务是教育、建设、参与、维护，这是工会的职能所在。学校工会本着一坚持、二依靠的原则，即坚持在党支部领导下开展工作，二个依靠是依靠学校行政支持，依靠广大教师，就一定能把工会工作做实、做细、做到位。

2.积极开展扶贫帮困活动，以实际行动，去真诚关爱弱势群体。三八期间组织全体教师向特困女童募捐，获得了局女工的好评的好评。

3．建立和完善以教职工代表大会为基本形式的各种民主管理制度，落实教工代表大会的各项职权。对教师利益敏感的重大校务（如年度评优、骨干教师评选等），坚持公开、公正、公平的原则，操作方法群众明白，程序公开，结果及时公布，教师对学校尊重民意的运作办法感到可信度高，有说服力，教师也比较满意，保证了学校在改革中求稳定，稳定中图发展。

4．校务公开是学校教代会制度的延伸和深化。一年来，坚持深化校务公开工作，提高公开的透明度，扩大教师对学校的知情权、参与权和监督权。体现教师主人翁地位，涉及教师的切身利益适时公开，如教师的结构工资以及岗位工资的测算方案，教学奖的发放等。保证校务公开工作朝着制度化、规范化、程序化的方向发展，体现全心全意依靠教职工办学的方针。

5．工会要善于处理，摆正关系，保证教师权益得到保障，使教师的权益能政治上保证，制度上落实，权益上得到维护。教师工作情绪，生活、家庭，学校支部、工会时时惦记在心，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。竭尽所能，尽工会之职，为教师排忧解难。教师利益无小事，教师本人或家庭一旦有风吹草动，工会就为马不停蹄的去应对，做到有事必到，有病必探，有丧必悼，在职教师、退休教师一视同仁。教师本人因病住院工会组织上门探望，医院慰问，有时党政工一同前去探望，更多的是工会组织探望慰问。

6．认真做好退管工作，关心退休教师群体的生活、身体状况。每学期筹划退休教师回校活动。按时为退休教师进行送温暖、送清凉。退休教师对学校领导的关心，十分感叹的说真是人退情不退，人走茶不凉。

7．存在问题和不足：在加强工会的自身建设，锐意进取，开拓创新，提高工会运作的水平上显得不够，应加强理论学习，善于总结，不断改进提高。

面对充满挑战和机遇的201*年，学校工会要一如既往的贯彻一个坚持，二次依靠的运作原则，发挥工会的特点，找准工会的定位，团结工会校委一班人，为增强工会的吸引力和凝聚力，为学校工作的进一步提升开创新的局面而继续努力。

二、新一年工作构想

1．积极完成上级工委交给的各项任务，配合学校行政抓实全镇各项工作。

2．重视教工的政治理论各法律法规的学习，掀起学习党的十八届精神。

3．继续抓好校务公开工作，以此作为联系社会、教师的情感纽带，促进学校各项工作更为规范化、制度化。

4．以三评工作、行风建设为契机，切实加强教师自身建设，大兴调研之风，为建设和谐校园谏言献策。

5．在校教师队伍中广泛开展尊重学生，关爱学生的主题教育活动。

6．抓好各项活动的开展，丰富师生文化生活，学校准备组织女教师学跳健美操、健身舞等。

201*年12月

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