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七年级第一学期期中班务工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-26 23:17:13 | 移动端:七年级第一学期期中班务工作总结

七年级第一学期期中班务工作总结

期中班务工作总结

本学期,我担任七年级(3)班主任工作。在学校领导和在各课任老师的密切配合下,较好地完成了前半学期班级管理工作,顺利地完成了学校布置的各项任务。在从事德育教学过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,有许多值得总结和反思的地方。现将前半学期的工作做一个小结,借以促进提高后半学期的工作。

班级基本情况,我班共有学生27人,其中男生14人,女生13人。部分学生聪明活泼,团结友爱,对班内之事认真负责;大部分学生学习习惯不好,学习积极性不高,纪律较为松散。拔尖的学生不多,后进生占绝大多数;大多数学生班级荣誉感较强,个别班干部工作大胆负责,在班里威信高,多数学生能积极配合。半学期以来,班风、学风渐趋稳定。学生成绩开始出现两极分化的趋势。

前半期我主要做了以下几方面的工作:

一,紧抓常规管理不放松紧抓常规管理1、完善班委。本期开始以后撤换了

两名不称职的班委干部,增选有能力的学生加入班委。同时鼓励学生,参加班级管理。鼓励学生提出对班委管理的意见,鼓励学生给我和其他同学、班干部提出各种意见,并要求班委广泛征集各种反对意见,提出“言者无过,闻过则改”。2、利用每周一的升旗、班级评比活动对学生进行思想道德教育、安全卫生教育。本学期先后以“安全伴我行”,“我的未来不是梦”进行专题教育,用同学耳熟能详的事例感染他们。3、根据本班学生的特点,刚开学就从多方面做了较为仔细的调查工作,对相关学生的表现有了较为清晰的了解,在平时的工作中特别的对他们进行关注,有的放矢加强教育和管理;每天坚持个别做学生思想工作,坚持每周和一批家长联系,让家长也参与到对学生的管理中来。4、对班级的卫生等各个方面的值日责任到人,保证了教室的窗明桌净和各个值日区域的保洁到位,这方面,我班同学做得比较好。现在,已逐渐在每个学生的心中形成一个卫生的标准。5、每期黑板报分组负责,更换及时且内容广泛。

二,积极联系各科教师,努力维护科任教师威信,学生的主要任务是学习,

成绩是学校、老师和家长最关心的事情。针对学生的实际学习情况,我跟科任老师进行分析和研究,帮助学生查找原因、总结经验和教训,鼓励先进,鞭策落后,让每一个同学学有所获。

三,积极组织班级活动,为了减少学生的违纪行为,丰富学生的课外生活,

开阔学生的视野,前半期搞了三期学习方法主题班会,初步养成了自觉学习,遵守纪律的良好习惯。班上学生相互学习,取长补短。每天组内自查学习、作业情况并将结果上报学习委员汇总。

四,抓好后进生的转化工作,后进生的教育和治理历来是班主任工作的难

点,也是最让各科老师头痛的题目,却又是影响班级整体教育教学质量进步至关重要的一环。从期中考试成绩来看,本班后进生较多,由于前半学期工作繁忙,没有重视后进生转化工作,因而直接影响了期中考试班级整体成绩。为了努力转化后进生,计划期中考试后跟老师们多交流,听取他们的意见对后进生进行了座位调整,并开展“手拉手,一帮一”活动,让学习成绩优异的学生帮助他们。除帮助他们完成当天的作业外,适当地下达一定的学习任务,例如每天三个英语单词,三道数学题等,当然这需要得到各课任老师的理解与配合,及时检查完成情况,及时进行批评教育,多鼓励,多帮助,使这一方法能够落到实处而不是流于形式。

五,在前半学期取得了一些成绩,但由于社会、学生、家庭等方面的影响,

再加上本人能力有限,我们班还存在着一些问题,我的班级常规管理还有待于进一步精细,特殊学生管理也有待于进一步加强,数学成绩与其他学科的成绩有很大差距,这些我将在今后的工作中不断完善。

六,下学期改进的思路:1、坚持以法治班。进一步完善班级管理制度,做

到进一步细化量化。2、加强班干部队伍的建设,培养出一批负责能干的班干部。3、抓尖子生的培养,树优等生为榜样,让他们发挥带头作用。继续辅导学困生。、关注中等生,充分挖掘他们的潜力,提高他们的学习兴趣,帮助他们改善学习方法,形成一大批乐学好学的群体。5、大力整顿班风,大力倡导“文明风”“好学风”。

七年级(3)班

班主任:冯玉忠

扩展阅读:七年级第一学期班务工作总结1

七年级第一学期班务工作总结

尾闸中学郭艳

今年我担任了七(1)的班主任工作。期末考试已经结束,我感触颇多可谓得失并重。为了优化教学过程完善班级管理,查漏补缺提高教学质量,现在我就一学期的班级管理工作总结如下:一、学情分析

我们班共有33名学生,其中男生18人,女生15人,住宿生21人。这学期我对我班学生的总体表现评价是:心理状态良好,积极乐观向上。总体来说都比较听话,班干部表现处对班级工作的及其负责和对同学关心爱护,如我班王小莲,张俊锋、李蕴琦等同学表现积极。还有一些同学,如:韩子钰,陈佳瑞,等都很能为班级着想。

期末考试是对学生一学期以来学习情况的检测,这次考试进入年级前15名的有5人,比期中多了2人,学生整体成绩比其中有了较大进步。各科平均分90分以上5人,80-90分11人,70-80分5人,60-70分2人,不及格6人。语数英成绩稳步提高,但政治、历史、地理、生物成绩较其他2各班偏低,导致班级整体平均分偏低。

二、班级特色工作1.营造良好班级氛围。

自担任班主任工作以来,我按照学校要求认真在班级文化和班主任工作上下了许多功夫,结合班内的现状和学生学习、纪律方面的特点从挖掘班级文化和展示学生才艺两方面下手,期待给学生一种轻松、愉悦的班级氛围,帮助学生树立自信和培养学生班级主人翁的责任感,从而促进班级和谐、健康的发展。如针对我班学生学习现状,依据每个学生的学习情况制定了个人奋斗目标,通过一学期师生的共同努力,绝大多数学生实现了自己的奋斗目标。同时为了培养学生的合作竞争意识,我们建立了"1+1"互助组,一一对应的优生帮助差生形式,小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。

2、做好心理辅导,走进学生心里

我一直相信每个学生都一样可爱,作为教育者,我学会从不同的角度去欣赏他们,去发现他们身上的闪光点。我的学生当中,有的学生语文、数学不好,但卫生很积极,或者音乐不错、体育方面有特长;还有的同学可能每科的成绩都不理想,但关心集体,乐意帮助同学等等。在学习生活中,我注意给每个学生展示自我的机会。我班的宋丽春,周子龙等同学,各学科的成绩都不好,有很强的自卑感,但热爱劳动。他们感受到了老师对他们的关心与理解,慢慢克服了自卑感。教师以责任心呵护学生,学生才会愿意和老师谈自己的心里话。我对学生说,你们都是孩子,孩子不管犯了什么样的错,都是可以原谅的。但是,你必须要大错变小,小错变没了。慢慢的,学生消除了对我的恐惧,也使得师生间的交流更为融洽。我班的刘家民同学,由于小学英语基础很差,基本没有英语基础所以上初中后,英语的学习更是难上加难,导致了思想孤僻,自卑心理严重。甚至下课都不敢和其他同学玩。在整顿学风过程中,理应把他理出来,但考虑到他的情况特殊,我没有断然决定,我再次倾心与他单独深谈了一次,帮他制定了学习计划和奋斗目标,并交给他英语学习方法,还利用午休时间帮他辅导英语,他触动很大,后来有了一定的进步,课任老师也都一直肯定。看来,老师只有用真诚感动学生,才能赢得教育的主动。只要能洞察学生的需求与感情,善于体会学生的内心世界,用自己责任心去拨紧学生的心弦,他们就会变得情通、理达,险跌悬崖。教师不仅要关心学生的学习,而且要关心学生的生活。在生活中,也许是教师不经意的一句话“路上小心点”、“多穿点儿,别感冒”、“身体好一点了吗?”吃饭时说一句“多吃点”学生都会感到心里暖融融的。在气温陡降的那段时间里,我意识到对学生要给予更多的关爱。每天做好学生的异情工作,对有些不上课的学生就及时地进行电话联系,了解学生在家里的情况。“爱能融化世界的寒冰,爱可以把心灵点亮、把热血点燃。”我相信只要我们心中有爱与责任──热爱教育事业,关爱学生,那就没有教育不好的学生,做不好的事业。我个人认为,真正关心学生就是不仅要关心生活和学习,更要关心学生的健康发展,和学生一起解决学生存在的问题。

三、下学期努力的方向

1、以强化常规训练带动教育教学工作。

良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,下学期我要加强学生的常规教育,如:课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、集体活动常规等等诸多方面,保证整个班集体随时表现出"活而不乱,严而不死"的良好班风班貌。

2、拟定集体与个人的远、近期目标。

在本学期学生个人奋斗目标的实施基础上,下学期要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组近期目标和长远目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,从而增强集体的凝聚力和动力。

目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。因此,鉴于七年级学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能"跳一跳摘到苹果",不能好高骛远,以免丧失孩子信心。

3、加强班干部的组建和培养

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。下学期开学初,要重新筛选出具有责任心上进心成绩优异的学生担任班干部。当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。

总之,在班务工作中,我作为一名年轻班主任还需在工作中虚心向有经验教师学习,我将在今后班级工作中不断努力,认真搞好班务工作,力争新学期能上新台阶。

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