煤矿安全宣传教育总结工作总结
煤矿安全宣传教育总结工作总结
我们以创建本质安全型企业为主线，以提高广大职工的安全意识和自我保护安全能力为重点，采取多种形式，紧扣月度安全活动的主题，不断加大安全教育力度，广泛深入地开展系统性安全教育活动，促进全矿安全生产各项奋斗目标的实现。
一、加大宣传教育力度，营造出人人事事保安全的浓厚氛围。我们扎实开展以依法管理，本质安全、实施安全生产法，人人事事保安全和本质安全，珍爱生命为主题的安全宣传教育活动。矿充分利用广播、电视、板报、图片等形式大张旗鼓地宣传开展安全宣传教育活动的目的意义，形成安全教育的重叠效应，筑牢思想上的防线。在五六月安全宣传教育活动中，相继推出29个活动项目，涉及职能部门6个，基层单位40多家，全矿7000余名职工参加，相继开展了安全大观园、安全巡回演讲、组织职工代表安全调研等活动。在活动中我们力争做到考学用相结合，以学保用、以考促学、以用验学。通过组织广大职工深入学习《煤矿安全规程》，真真正正掌握自我保安的本领，切实做到三不伤害；开展安全理念的灌输、隐患预想和党员岗位目标承诺活动，组织职工面对全家福照片进行安全宣誓和承诺，通过亲情教育增强职工做好安全的自觉性；组织党团员在大会堂集中上安全大课，全矿党员、入党积极分子和班组长1000余人接受了一场生动的安全教育；6月19日矿在灯光球场举办了首届本质安全杯安全知识竞赛，来自基层单位的49支代表队参加了预赛，10支代表队的30名选手脱颖而出参加了当天的决赛。在开展这些活动的基础上，矿通过抽查的方式组织专人出试卷对职工掌握安全知识和近期所开展的一系列活动了解情况进行考试，其成绩纳入职工的奖金分配并与本单位党政主管的经济挂钩，扎实有效的措施确保了活动的质量。
二、突出本质安全重点，不断提高安全教育的针对性和实效性。一是安全教育由灌输型向参与互动型转变。宣教活动一改以往领导干部台上讲职工台下听的固定模式，增加了互动的内容，使大家在参与的过程中轻松愉快地掌握安全方面的知识。在聚焦安全法眼看案例访谈录活动上，安全管理者和职工们一起针对身边人发生的身边事畅谈自己对于事故的认识和体会；组织职工代表进行安全视察，对井上井下采掘头面存在的不安全隐患及时得到整改。二是安全考核由单向型向双向型转变。我们适时推出周五安全教育双向考核，让基层单位和职能部门一起按照评估的标准答案，给对方阅卷、打分，职能部门和基层单位双向考核，相互监督、相互促进，从而在全矿形成比、学、赶、超的氛围。为保持活动的持续性和连贯性，在所有开展的宣教活动中均开展了效果评估。每一项活动结束后根据活动的开展情况、存在的问题、收到的效果写出评估报告，为今后开展类似活动提供了很好的借鉴。
三是安全教育活动由声势型向效果型转变，确定了声势要大，效果要好和声势与效果相结合的主调，使形式、内容和效果达到了有机的融合和统一。通过一系列活动的开展，职工的精神面貌焕然一新，遵章作业，狠反三违蔚然成风。三、突出安全教育重点，创建本质安全型企业在安全宣传教育活动中，相继开展了排查消除危险源，确保安全生产、安全、质量标准化回头看、周五安全教育实行双向考核、学习案例、查找原因、吸取教训以及本质安全，珍爱生命理念教育等活动。在我为‘本质安全’献一计、《安全生产法》与本质安全企业创建征文和一句话说安全等活动中，职工们结合自己的本职岗位有针对性地对安全工作提出意见和建议，使得广大职工安全意识得到进一步加强，安全思想境界得到进一步升华，有力地促进了安全生产。全矿共收到征文30余篇、400多条安全警语、一句话说安全500多条、安全合理化建议80多条、创建本质安全型企业征文50多篇、党员安全承诺1100多份，法眼看案例20多人次各单位通过看取得的成绩总结工作经验、查存在的问题做到超前防范、改现场、思想和工作中存在的不足、定决战全年的各项目标任务；在排查危险源活动中，各单位结合本岗位、本工种和工作现场的实际，分类、分专业组织排查，全矿共排查出各类危险源1583条，追逐条登记造册，落实整改责任人，夯实了矿井安全生产基础；在学习案例的活动中，各单位利用周五职工安全活动日的时间组织职工学习张双楼10〃4事故案例，下大力气查找事故发生的原因，并针对本单位本部门的实际制定出了对做好近期安全工作的措施和方案，收到较好的效果。
扩展阅读：煤矿二00一一年安全宣传教育总结
二采区二0一一年安全宣传教育工作总结
二0一一年以来，在公司党政的正确领导下，在业务部室的指导帮助下，*****按照公司党委宣传教育工作的具体安排部署，认真贯彻落实集团公司、公司“三会”和“1号”文件精神，围绕中心，把握大局，树立“一切为了安全、一切服务安全、一切服从安全、一切保证安全”的思想理念，深入开展“我的工作无差错、我的岗位请放心”的岗位理念，以落实责任制为目标，以舆论造势为途径，为载体的安全宣传教育工作，营造浓厚的安全氛围，调适职工群众的身心意识，规范职工群众的安全行为，为实现目标任务，提供自觉遵章、自主保安、自我约束的坚实安全思想意识基础和安全行为调控保障体系,现将有关情况简要总结汇报如下：
一、认真贯彻落实党的路线,方针,做好思想政治工作。今年以来,我们认真贯彻落实党的路线,方针政策,结合学习实践科学发展观活动，不断做好宣传教育工作,营造了良好的政治氛围.组织全区党员学习了十七届五中全会精神、胡锦涛总书记在中纪委二中全会上的讲话、以及公司党政领导的讲话,每周四组织干部党员进行理论学习，始终坚持正确的舆论导向，特别是对科学发展观有关论述认真深入学习，为全区开展学习实践活动奠定了良好的理论氛围。
进一步发挥宣传教育阵地作用，利用板报、宣传栏广泛宣传党的各项方针、政策和全区目标管理任务,结合矿区发
展实际，办板报32块次，报送稿件40余篇，同时，以庆祝建党90周年为契机，组织职工以文章、诗歌朗诵活动等形式，讴歌祖国和企业发展的巨大变化，进一步凝聚了全区干部职工思想,反映了全区职工的良好政治素质和精神风貌.
二、强化组织领导，保证安全宣传教育工作落到实处。为了确保安全宣传教育工作的落实，区成立了以总支书记为组长，区班子成员为付组长，各队级领导为组员的宣传教育领导小组，负责督促检查和落实全区安全教育工作。区领导不定期对各单位学习情况进行抽查，对人员参加学习率进行检查,对各单位职工应知应会掌握情况进行抽查，对答上题的职工进行奖励，保证了安全教育培训工作在组织领导、人数时间、内容效果上的落实。
转变思想观念，纠正和克服“重生产效益，轻安全管理”的思想。始终坚持正面教育和引导,提高人员对安全教育重要性的认识,加大对安全工作的考核和责任追究力度，不断提高管理人员的责任意识。在实际教育过程中,从安全操作规程到岗位操作技能,从事故案例教育到事故后果危害,都进行深入浅出的讲解,在生产过程中,灌输“遵章守纪,诚信工作”的理念,教育职工自觉上标准岗,干标准活,广泛运用人文关怀,心理调适,案例讲解,“三违”帮教等方式,力争从思想上把每一名职工都塑造成自学遵章守纪的模范.
切实增强安全防范意识，强化责任落实，坚持安全管理一票否决制度，把安全管理作为考核区队领导班子的主要工
作标准，今年以来，先后因安全管理工作不到位更换队班子领导成员3人次。
三、正面教育引导，提高干部职工思想认识。我区注重提高干部职工对安全宣传教育工作重要性的认识。始终坚持正面教育和引导，使以安全生产为中心的各项宣传教育工作深入人心。在区队级领导干部中间统一思想，提高认识，端正区队领导人员对安全学习教育的态度，提高对安全学习的重视程度。
大力做好职工群众对安全学习重要性的认识，通过层层动员，大家都能清醒认识到学习是为了自己的切身利益，从而人人主动参与，人人高度重视，职工安全教育培训工作有了广泛的群众思想基础。在安全宣传教育中，把“提高安全意识，提升安全素质”作为安全宣传教育工作的主要目标，不断建立和完善安全教育各项制度。结合本区工作实际，各队每月制定学习培训计划进行上报，区根据情况，严格按照计划落实，组织好“二五”学习活动。在各单位自行组织及全区统一组织学习时，由专人进行人数统计，按在册人数的90%进行考评，对人数达不到要求的，给予队长、书记各100元的罚款，集体罚款1000元。。
四、围绕中心，服务大局，把安全生产和宣传教育紧密结合起来。
作为煤炭企业，安全工作是头等大事，重中之重。今年以来，我区紧紧围绕区总体工作思路,牢固树立“安全就是
最大的效益,安全就是职工最大的幸福”的安全宣传教育观念,制定了“安全质量与工资挂联考核制度”和“安全风险抵押金制度”,以安全宣传教育服务于安全生产,以安全生产促进安全宣传教育。
一是紧紧围绕区总体工作思路，把安全教育放在突出位置，以提高全员安全素质为前提，教育职工遵章守纪，牢固树立安全就是最大的政治、安全就是效益的观念，确立了“生命无价，平安是福”的安全价值观，
二是在生产过程中，灌输“我的工作无差错、我的岗位请放心”的岗位理念，教育职工自觉上标准岗，干标准活，提高了职工对安全重要性的再认识和对安全教育的高度重视。在进行急、难、险、重任务时，对相关单位职工进行安全教育，安全考试，使每个职工对下一步工作做到心中有数。
三是注重安全文化建设，营造良好安全文化氛围。在工业广场、采区办公楼、井下大巷、人车点、转载点等处悬挂安全警句、标语牌或灯箱70多块，地面场区张贴大型宣传标语13块，在各队办公室设立光荣榜、三违亮相台等，将职工签订的安全公约贴在墙上，形成了只要有职工的地方就有安全宣传教育阵地的局面，形成了良好的安全文化宣传氛围，达到了在潜移默化中对职工进行安全教育的目的。
五、创新载体，增强安全宣传教育工作针对性。我们立足实际，牢牢把握关键环节，把安全宣传教育同全区各项目标任务结合起来，创新安全宣传教育方法，拓宽
安全宣传教育渠道，丰富了宣传教育的内涵.
在安全宣传教育形式上力争转变讲大道理、家长式说教的教育模式，以提升职工思想意识为重点，提高安全教育培训的质量。通过人文关怀、心理调试、案例讲解、活动感化的方式，使职工在浓厚的情感交流中受到深刻的安全教育。
结合职工岗位实际开展安全宣传教育活动。按照“干什么岗位，学什么岗位知识”、“干什么活，学什么规程”的教育思路，从培训最基础的知识入手,完善细化了各工种岗位规章制度，将操作规程复印下发，人手一册,对“手指口述”及“白国周班组管理法”进行深入学习，制作“手指口述”卡片，让职工熟练掌握本岗位的应知应会和操作技能，在遇到急、难、险、重任务时，对相关队的职工进行措施规程考试，增强了职工的安全防护意识和自保互保的能力。
注重开展形式多样的职工群众文体活动，积极组织开展“安全生产月”活动，为职工“送安全警句”、开展为井下职工送温暖，献爱心活动，为他们赠送安全腰带、安全袜子、鞋垫、缝衣服等，组织职工签订《夫妻安全合同》、签订《三劝书》，大力开展“百日安全活动”、“安全生产月活动”、“安全生产及制度责任落年”各项工作，加强群监岗员，青监岗员队伍建设，落实待遇，加强考核，形成了职工保班组、班保队、队保区的安全工作格局，确保了安全生产的稳步发展。
注重用亲情构筑安全的第二道防线。先后召开三次家属协管座谈会，通过形式多样的安全教育活动，进一步巩固了
以人为本的安全教育平台，职工队伍素质有了很大的提高，全区“三违”现象明显减少，确保了整体安全平稳健康发展。
六、大力开展法制宣传教育，增强职工法制意识。为进一步提高全区职工法制意识，我区从宣传教育入手，在职工中广泛开展法律法规常识学习教育工作。区总支利用每周四支部书记、区机关人员学习的机会，认真贯彻学习安全稳定工作有关精神。区属各单位利用二、五学习时机，组织职工认真学习有关法律法规知识，进一步增强了职工的法制意识。
从总体情况来看，今年以来，我区注重安全宣传教育工作在搞好安全生产中的重要作用，通过开展各项宣传教育工作，全区干部职工的安全意识明显增强，安全操作技能不断提高，逐渐形成了较为浓厚的安全氛围，但同时我们也清醒地认识到，我们的安全宣传教育工作还做得不够，个别人员的思想认识还不高，安全意识树立还不牢固，宣传教育工作的方式方法创新还不够，我们会在今后工作中不断的总结经验，进一步纠正存在的问题，把安全宣传教育工作摆在更为突出的位置，在创新形式、创新载体上下功夫，为全区以安全生产为中心的各项工作提供坚实的思想保证。
**********
201*年11月15日
友情提示：本文中关于《煤矿安全宣传教育总结工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，煤矿安全宣传教育总结工作总结：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
公文素材库友情提示：本网站所有内容为共享上传提供，不涉及任何商业利益，本站对此不承担任何保证责任！
Copyright © www.bsmz.net Corporation, All Rights Reserved 共享时代 共享你我他 版权所有