201*年团区委工会工作总结及201*年工会计划

201*年团区委工会工作总结及201*年工会计划

团区委工会201*年工作总结

及201*年工作计划

一、工作总结

201*年，团区委工会在区直属机关工委会的指导和团区委的领导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以社会主义荣辱观教育为主线，深入学习贯彻党的十六届六中全会和市青年工作会议以及区四届一次党代会精神，紧紧围绕单位的中心工作，服务大局，开拓创新，努力探索工会工作新路子，切实履行维护职责，发挥工会的作用，积极推进职工管理机关内部事务工作，开展丰富多彩的文体活动，加强工会组织自身建设，突出维护职工权益职能，保护和调动广大职工的工作积极性和创造性，为单位的改革发展稳定发挥了应有的作用。

（一）加强思想政治教育，提高思想认识

团区委工会积极配合党政做好干部职工思想政治工作，开展党的基本路线、形势、爱国主义、法制和职业道德教育。3月份以来，大力开展了“树立荣辱观，争当排头兵”主题教育活动，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，积极倡导社会主义基本道德规范。深入开展了“三个走在前面”排头兵实践活动。团区委工会将排头兵实践活动与荣辱观教育紧密相结合，以“树立荣辱观，争当排头兵”为主题，大力开展排头兵实践活动。进一步提升了全体机关党员干部

的思想认识。普遍开展谈心活动，工会干部和小组长密切与职工的联系，及时了解职工的思想、生活和工作状况，做好职工的思想政治工作，调动职工的积极性。

（二）开展学习培训活动，提高工会干部素质团区委工会组织干部职工到遵义一大会址学习，重温革命激情，进行了一次深刻的革命传统教育和民族精神教育。组织开展党的十六届六中全会和区四届一次党代会精神学习教育活动。组织工会干部职工认真学习《江泽民文选》，构筑干部职工精神支柱，提高了会员的思想政治素质。积极开展读书活动月各项活动，在组织内形成浓郁的文化氛围，进一步加强精神文明建设。切实抓好技能培训，组织参加岗位培训班；积极开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，提高职工的业务素质。组织女职工学文化、学业务，提高女职工的整体素质。加强机关干部道德建设和机关作风建设，创建文明处室，协助行政搞好规范化服务型机关建设，提升团委机关的形象。

（三）切实维护职工利益，做职工的贴心人

机关工会一直把维护职工的经济利益、政治权利，维护职工的精神文化需求和维护女职工的特殊权益作为工会的日常工作来抓。团区委根据《工会法》、《劳动法》等有关法律法规，在生活上关心干部职工的生活，积极协助有关部门创造条件不断改善干部职工的福利设施，为职工办实事办好事，切实维护职工的合法权益。

（四）广泛开展文体活动，活跃机关文化生活组织开展形式多样、丰富多彩的文体活动，增强机关的活力。团区委工会紧紧围绕团区委的中心工作，结合机关实际，有针对性地安排工会活动。“三八”妇女节举行了等上活动，不定期组织职工进行篮球赛、网球赛、乒乓就赛等各项体育活动。积极组织职工参加机关金秋文体节活动。

工会开展的文娱活动，丰富了机关干部职工生活，也增强机关内部凝聚力、向心力和活力。增强了机关工作人员的政治业务素质，提升了机关工作人员的工作技能水平。

（五）加强工会组织建设，夯实工作基础

各级工会组织都十分重视加强组织建设，认真学习贯彻《工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》，抓好制度建设，夯实工作基础。加强机关工会自身建设。加强工会组织的日常管理，推进工会工作制度化、规范化，全面完成上级工会交办的各项工作任务。

团区委工会在区直属机关工委会的指导和团区委的领导下，积极围绕本单位的中心任务开展工作，取得了一定成绩，但按上级要求和职工的希望还有一定差距，还需不断努力、不断探索、不断创新。如：对职工代表的培训有待进一步加强；机关职工参与民主管理机关内部事务工作还未起步，还需进一步抓紧推进机关职工民主管理机关内部事务工作的落实。今后，要继续以改革的精神，进一步解放思想，与时俱进，研究新情况，解决新问题，把工会工作提高到一

个新水平。

二、工作计划

201*年团区委工会将在区直机关工会委员会的指导和团区委的带领下，继续以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十六届六中全会和区四届一次党代会精神，全心全意为职工服务，切实把表达和维护广大群众利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，满腔热情地为群众做好事、办实事、解难事。具体工作计划如下：

（一）继续加强学习、提高职工整体队伍素质1、建立工会学习制度

全体职工读一本好书，听一次有关正确树立科学发展观的报告；每月开展一次学习活动，学习、宣传上级工会精神，宣传工会活动动态和时事知识。通过学习，建立一个群众与领导沟通的渠道，征求职工对团区委机关各方面工作的建议和意见。

2、积极开展各项节日活动

（1）“三八”节活动（3月）（2）“五一”劳动节活动（5月）（3）教师节活动（9月）（4）“十一”国庆节活动（10月）（5）新年联欢会（12月）（二）行使民主权利，发挥主人翁作用

要依法维护广大职工的合法权益，有意识地从福利型向

维权型转化，激励大家积极参与团区委的工作规划。明确工会作为职工的家，既要坚持党的领导，又要充分反映职工的愿望和要求，工会应该成为广大职工参政议政的一个很好的渠道，成为有领导、有组织、有纪律的发扬社会主义民主的渠道。

（三）开展多种文体活动，提高职工生活质量

积极调查研讨开展经常性地、因地制宜地、小型多样化的、符合实际的群众性文体活动，丰富职工生活，达到锻炼身体的目的。要通过宣传增强职工坚持锻炼身体的意识并为他们创造锻炼身体的条件。让每一个人都参加锻炼。1、组建体育锻炼队，即篮球队、登山队。每人常年坚持一项适合自身的科学健身活动。每队根据实际每周至少开展一次活动。

2、积极开展康乐活动

（1）组织参加区各项体育活动

（2）组织开展春季、秋季登山活动

3、建立工会活动室：设置乒乓球台、棋牌桌，购置必要的活动器材。

（四）热情为职工做好事、为困难职工排忧解难工会干部要本着真心为身边的职工服好务的思想来积极开展工作，要发扬不怕苦、不怕累、不讲价钱、努力工作的好作风，当好工会这个职工之家。

1、为家里有困难的职工尽可能提供帮助；

2．做好“六一”儿童节活动；3．组织全体在职工体检。

（五）继续加强工会干部学习、提高理论水平

工会干部要加强学习，要加强工会工作理论方面的探讨和研究，提高创新能力，贯彻落实上级工会的指示精神，结合实际做工作，力求动员团结全局职工积极投入到建设平安、繁荣、和谐宝安进程中，力求使工会工作达到高起点、高标准、高质量、高效率、高效应。

工会各小组工作要加强考核和评比，评选一个先进工会小组并进行表彰。要把组织各种活动的经验、参加各种活动的人数、效果作为考核依据。工会干部注意研究总结分管工作，开好年终总结会。

共青团宝安区委员会工会二○○六年十月十六日

扩展阅读：邹县发电厂四期工程201*年质量监督工作总结及201*年计划

华电国际邹县发电厂四期工程质监站

201*年工作总结

一、质监站基本情况（人员构成、机构模式等）

华电国际邹县发电厂四期工程质监站于201*年2月22日以《鲁电质监〔201*〕1号》文批准成立，四期工程质监站于201*年5月11日以《邹电基〔201*〕60号》文对质监站各专业组分工及质监站职责予以了明确。

四期工程质监站现有人员89名，主要包括土建、汽机、锅炉、电气、热工、化水、金属焊接、脱硫、线路等相关专业。质监站配备4名专业质监工程师，负责工程的日常工程质量监督及各节点的监检活动。

四期工程质监站站长由邹县发电厂基建厂长担任，总工程师担任常务副站长，下设质监办，直接负责现场的日常及各节点的工程质量监督工作。质监办配备4名专业质监工程师，负责四期工程质监站的所有工作。二、质监工作量

截止到201*年底，邹县发电厂四期工程已经配合山东电力质监中心站完成了质监中心站活动8项，完成率100％，质监站活动36项，完成率100％；在质监活动中共投入1298人.日数，共提出不符合项3000余项，共下发《整改通知单》1562份要求相关责任单位予以整改。三、突出的成绩

四期工程质监站负责监督的＃7机组自201*年1月15日开工至201*年12月4日完成168小时满负荷试运，没有发生一起质量事故，实现了168小时满负荷试运期间机组平均负荷率100.06%，热控、电气自动投入率100%，热控、电气保护投入率100%，热控、电气仪表投入率100%，整套启动试运期间厂用电率3.87%，发电机漏氢量9.24Nm/d，真空严密性试验优良，A侧凝汽器0.05kPa/min、B侧凝汽器0.06kPa/min，汽轮发电机组轴振最大值#7瓦68.9μm(1000MW负荷)，从锅炉点火吹管至168小时连续满负荷试运结束，历时40天，从汽机首次冲转至168小时连续满负荷试运结束，历时23天等多项百万千瓦机组建设的新记录。

在工程质量监督过程中，主要着重落实了以下几方面的工作：

1.定期召开每周一次的质量周例会，编发质量周例会会议纪要25份；

2.06年共组织现场联合检查40余次，查处质量问题共计3000余项，共下发《整改通知单》1562份，并督促相关责任单位对查出的问题及时整改落实；同时还进行了大量的每天的现场质量监督巡检，对发现的质量问题以书面或口头的形式督促责任单位进行及时的整改落实，有效的保证了现场工程建设质量；

3.配合华电国际质量进度检查，对查出的问题进行了督促关闭，并书面上报整改报告；

4.共发出23期现场质量问题图片曝光通报，有效打击了现场质量违章；

5.共进行四期工程精品工程评选2次，共评出15个单项精品项目，共奖励金额186000元。

6.组织四期工程质监中心站活动8次，包括＃7机组土建第二阶段、土建第三阶段、倒送厂用电前、汽轮机扣缸前、锅炉水压、整套启动前、整套启动后、＃8机组倒送厂用电前。

7.组织四期工程＃7机组质监站活动36次，其中包括全厂土建质监站活动11次、＃7锅炉钢架承载前、锅炉受热面吊装前、锅炉制粉系统分部试运前、锅炉回转式空气预热器分部试运前、锅炉送、引风机分部试运前、锅炉电除尘器空负荷升压前、主要热力设备及管道保温绝热、汽轮机油系统复装及清洁度、给水泵组（电动、汽动）分部试运前、汽机凝汽器管系安装、高低压加热器及除氧器安全阀整定、全厂中、低压管道安装、发动机转子吊装前、大型油浸变压器器身检查、安装试验、高压配电装、电缆敷设、接地装、热控装安装、＃8汽机凝汽器管系安装、全厂循环水管道整体验收、线路质监活动4次。8.组织＃8机组达标投产自检及复检工作。四、质监工作中发现的主要问题

在201*年的质监工作中主要发现以下问题，简单列举如下：

1、土建工程

1）土建工程成品保护工作意识不高，现场还存有对成品混凝土破坏、二次污染、由于模板的重复使用导致混凝土表面麻点超标的现象等。

2）现场建筑物的直梯缺少护笼、护笼高度不足、未加装防攀登门等现象。

3）回填土质量不合格，含水率高，现场也未根据设计要求进行分层夯实。

4）止水带的连接方式采用搭接，不符合规范要求。5）钢结构防腐前未进行全面清理。6）建筑物外墙落水管坡度不够。7）平台栏杆高度不足。2、锅炉专业

1）锅炉钢结构螺栓漏穿，炉顶吊杆梁高强螺栓未拧紧；2）连接管道法兰渗水；

3）锅炉受热面焊接应力集中导致变形；4）锅炉正式荷重标高标识不齐全；

5）锅炉部分管道保温有二次污染现象，保温铁皮存在损坏现象；

6）一次风管吊架晃动；7）管道阻尼器歪斜；

8）受热面管口焊接存放过程中未及时进行封堵。3、汽机专业

1）泵体及大管道法兰渗水；2）设备油漆脱落；

3）部分管道、设备、保温上垃圾、污染物、灰尘须进一步清理；

4）蒸汽管道三维膨胀指示器原点无标识。5）单轨吊无限位装，无接地线；6）部分设备渗油，油污较多；7）个别支吊架调整螺母松脱；8）现场安全阀存在泄漏现象；

9）部分不锈钢管道与碳钢支吊架间未加隔离垫片；10）#7汽机本体低压A缸正反面（上、下缸）末级第二级隔板镶装槽，在隔板镶装后，有局部过硬接触痕迹，没有膨胀间隙。

11）#7汽机本体低压B缸反向第五级隔板底销安装时，检查发现镶装偏斜，有碍于隔板就位，提出后，重新调整镶装，保证了隔板吊装就位。

12）管道未及时进行封堵。4、电气专业

1）现场部分电气设备标牌、警示牌不全，个别沟道盖板缺失，部分电缆封堵不符合规范要求，个别电缆号牌缺失，少量卵石偏小。

2）主变低压侧、高厂变高压侧的的短路板未双面焊接。3）封闭母线、励磁交直流母线箱的吊架无被紧螺母，个别螺母未紧固。

4）变压器油位偏高。

5）有个别CT变比选择与设备电流不匹配，变比选取达不到额定1.3倍。

6）个别开关容量的选择遮断容量偏小，无法保障设备的安全运行；

7）佳木斯电机厂生产的低压电机因接线盒内的连板通流容量小，启动后易烧断。

8）现场由于电流互感器特性差距太大导致设备试运过程中出现跳闸现象；

9）设备接地不符合规范要求等。5、热控专业：

1）测量管路有泄漏现象；

2）热控二次设备成品保护工作不到位，存在损坏现象；3）工程师站、电子间内未装设温、湿度计等。6、输煤除灰除渣专业1）输煤设备防腐工作不到位；

2）输煤、除灰现场安全文明生产条件差。7、化环专业

1）脱硫吸收塔、烟道冬季防腐施工的质量管理不符合规范要求，现场的文明施工条件较差。

2）化学部分设备滤网由于设备安装过程中清洁度控制不到位，导致滤网堵塞。五、工作建议

华电国际邹县发电厂四期工程质监站在山东电力质监中心站的领导下，顺利完成的＃7机组的投产，各项工程质量优良，＃7机组的建设投产也创造了中国电力行业百万千瓦机组建设的各项工程新记录，这与山东电力质监中心站的各级领导及各位专家的帮助与指导分不开的。

在工程监督中感觉各项建设水平看到的、感觉到的都是省内工程的实际问题，但国内还有很多精品工程及优质工程的做法值得我们学习和参考，希望能有机会多加学习这些工程的建设经验，因此，建议能增加学习交流、培训的机会，以此进一步提高知识水平，更好的指导现场的工程质量监督工作。

六、201*年度工作计划附表1、201*年电力工程质量监督工作完成情况统计表

质监站名称：华电国际邹县发电厂四期工程质量监督站填报日期：201*年1月10日

监督工作量电厂受监工程项序目名称及规号模机组台数火电总计容量MW水电变电所或换流站送电线路km次数中心站及下设监督站现场监检次数及人工作日火电水电其它类型电源点变电所或换流站送电线路质量主体的质量行为工程实体质量工程所处阶段其它类型电源点容量机机总计总计MVA、组组MW容量容量台台MWMW数数人工作日监督站在投人人人人人建产数次次次次工工工工提出整改提出整改数数数数作作作作日日日日1华电国际2201*邹县发电厂四期工程2×1000MW2华电国际邹县发电厂四期送出工程1500MVA汇总2201*441298243243186186在建89158432141488在建10158441298432257257194194填写说明：

1、该表每个工程项目填一行，最后汇总。

2、火电指燃煤、燃气发电工程，水电指水力和抽水蓄能发电工程，其它类型指风力、垃圾发电工程。3、统计范围：火电机组单机容量50MW及以上，变电所（包括换流站）和送电线路110kV及以上。4、人工作日：指每次监检时参加的人数×工作日的总和。

5、监督站人数：指中心站在各地区或在建项目点设置的质监站里有备案的专、兼职质监人数。本年度本地区质监站负责多个项目时，监督站人数只在一个项目里填报一次，其余项目填0。

6、本表所列栏目不得有空缺，无此内容填0。

7、换流站容量单位为MW，为统计便利，可与变电所容量MWA直接相加。

附表2、质监站201*年火电工程质量监督计划

工程名称：华电国际邹县发电厂四期工程质监站名称：华电国际邹县发电厂四期工程质量监督站

计划时间及预检拟投入的人工作日机组号规模工程开工日期计划竣工日期首次及土建工程锅炉水压前汽机扣盖前厂用受电前整套启动前整套启动后半年试生产后#7#8

1000MW201*.01.15201*.12.311000MW201*.01.15201*.06.30302040404040附表3、质监站201*年火电工程质量监督计划

工程名称：华电国际邹县发电厂四期工程质监站名称：华电国际邹县发电厂四期工程质量监督站

序号12345土建工程锅炉受热面吊装前锅炉钢架承载前锅炉制粉系统分部试运前锅炉回转式空气预热器分部试运前监督项目阶段机组号＃7机组号＃8已完工202030678910111213141516171819锅炉送引风机分部试运前锅炉电除尘器空负荷升压前主要热力设备管道保温绝热汽轮机油系统复装及油清洁度给水泵组（汽动、电动）分部试运前汽机凝汽器管系安装高、低压加热器及除氧器安全阀整定全厂中、低压管道安装发电机转子吊装前大型油浸变压器器身检查、安装试验高压配电装置电缆敷设接地装置热控装置安装201*3020201*820202020202030注：请注明每项活动拟投入的人工作日。

附件4、质监站201*年500kV输变电工程质量监督计划质监站名称：

序号工程名称变电容量或线路长度变电土建变电投运前线路投运前1

华电国际邹县发电厂四期送出工程158km9090附件5、质监站201*年110kV、220kV输变电工程质量监督计划质监站名称：

序号监督项目工程时间及人工作日工程开工及竣工日期变电站工程变电站投运前电气土建工程安装调试送电线路工程杆塔组立前送电线路工程送电线路工导地线架设前程投运前123注：请注明每项活动拟投入的人工作日。

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