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201*年第一季度工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-27 20:42:02 | 移动端:201*年第一季度工作总结

201*年第一季度工作总结

郯城县劳动就业办公室201*年第一季度工作总结

今年上半年,劳动就业办公室在局党组的正确领导下,紧密围绕市局下发的《201*年就业工作要点》精神,以局党组下达的《201*年度工作任务》为目标,创新工作机制,多措并举,全力推进各项工作任务的圆满完成,确保我县就业工作迈上新台阶,公共就业服务平台建设取得重大突破,失业保险征缴和小额贷款担保工作取得好成绩。下面将我县今年就业工作开展情况汇报如下:

一、一季度工作开展情况1、失业保险金的征缴和发放工作

截止到3月底,我县共征缴失业保险金1129269.32元;截止到3月底,我县累计为下岗职工发放失业保险金342500元、生育补助1500元,发放价格补贴89895元,医疗补助金86097.2元。

2、档案管理工作

根据局党组档案管理暂行办法要求的:“继续做好行政档案和财务档案的整理工作,尤其要做好业务档案的整理工作”的要求,失业保险科成立了档案工作小组,按照局下发的《档案管理细则》要求,结合我县实际情况,按时间顺序,有计划,分批次地将相关材料分类、分装,整理后及时归档。

3、扩面征缴工作

由于诸多因素的制约,征缴扩面工作一直是失业保险工作中的一个难题,面对这种情况,我们从实际出发,认真研究探索,努力

寻找切入点,并于相关主管部门沟通汇报,求得支持,请保障局监察大队配合,在我们不懈努力和相关主管部门的协调帮助下,目前,我县事业单位除自收自支的以外,其它事业单位均已纳入参保范围。

4、稽核工作

为了切实抓好失业保险稽核工作,确保我县失业保险费应收尽收。年初,我们成立了稽核工作领导小组,从我县实际出发,研究制定相应的工作计划,确定工作重点,并制定了相应的失业保险稽核工作方案、失业保险稽核操作程序。同时,我们稽核工作的开展也得到了市局领导的大力支持,特别是市稽核科的领导们深入到我县实地指导工作,使我们稽核工作能力得到了很大的提升,也为我们下一步工作的展开打下了良好的基础。同时,稽核工作的开展对失业保险费征缴和陈欠回收也起到了一定的促进作用。

5、加大优惠政策落实力度

针对优惠政策落实中的薄弱环节,劳动保障部门与其他部门的协调,进一步简化手续,降低门槛,确保优惠政策得到落实。201*年底,我县下岗失业人员小额贷款担保中心正式开始运作,截至3月底,共为4户符合条件的下岗失业人员办理小额贷款担保35.1万元,带动就业10人。

三、工作中存在的主要问题

1、失业保险金征缴难度加大,特别是市局出台了关于降低失业保险金征缴费率后,对我县的失业保险金征缴任务的完成造成了

极大的压力。同时,今年我县的破产改制企业增多,失业人员的大量增加对我县的失业保险基金结余造成了极大的压力。

2、失业保险的社会认知度不高,部分单位和职工对失业保险没有足够的认识,缺乏参保主动性。

3、差额事业单位参保问题没有得到有效解决。四、下一步打算

1、加大稽核力度,确保失业保险费应收尽收。我们将强化稽核力度,对全县各参保单位进行拉网式稽核,特别是对缴费不正常企事业单位进行重点稽核,彻底摸清参保单位基本情况,确保参保单位如实申报、如实缴纳失业保险费,对漏报瞒报失业保险费现象,一经发现严厉查处,绝不手软。

2、加大失业保险政策法规宣传力度,努力提升全社会对失业保险的认知度。针对部分单位及职工对失业保险政策法规认识不足的现状,我们将通过各种途径如电视、上街宣传、深入未参保企业实地讲解等各种方式大力宣传失业保险政策,让广大职工都能了解参保的权利和义务,努力提升全社会对失业保险的认知度,整体推进失业保险工作的开展

3、积极开展小额贷款担保工作。目前我县的小额贷款担保中心已经正式开展工作,争取今年扶持20户下岗失业人员得到资金支持。

郯城县劳动就业办公室

二一二年三月三十一日

扩展阅读:201*年第一季度技术质量部工作总结

201*年第一季度技术质量部工作总结

第一季度是一年中的开局,对于我们项目部更是施工进度的关键时期,其中2#副井进入井筒施工正常化,进风井进入钻孔与注浆交叉施工。3个月来,在各级领导和各部门的协同和支持下,我们部门始终坚持严抓质量,服务工程,认真学习,不断提高技术水平。严格要求,注重工作程序,服从组织安排,在完成部门日常工作的同时及时完成了领导安排的临时性工作。现将部门的工作、经验学习总结如下:一、工作完成情况:

三个月来,我部门人员认真履行岗位职责,立足本职,爱岗敬业,和广大员工一起,积极主动地协调各部门,团结一致,克服各种困难,主要完成了以下几项工作:

1、2#副井技术交底、掘砌施工、地质素描、测量、材料试验、施工日志和技术资料整理归档工作.

2、进风井打钻,注浆施工管理和资料整理归档工作3、每月、周施工计划的上报工作4、贯标资料整理工作

5、整理集团公司信息化管理系统资料工作6、能够认真完成领导交给的临时性工作。二、经验与学习情况

1、在工作中,部门人员能够虚心坚持互相学习,向老同志学习,向同行业兄弟学习,向实践学习,向社会学习,不断提高自己的技术水平,使自己逐步走向成熟。能够合理支配时间,根据工作需要,及时学习

2、熟悉施工图纸和工程需要的各种技术规范及法律法规,掌握工程施工技术要求,并能够运用到施工当中。

3、掌握施工中的关键环节,把主要工作放在关键上,即可保证质量又有利于施工进度。三、存在的不足和下步计划

我们每一项工作的完成都是和领导与同事们的支持和帮助是分不开的,是大家密切配合、共同协作的结果。但是这和本部门的自我要求相比,还有一定的差距:一是施工技术水平有待继续加强和提高,施工经验不足;二是管理水平和各部门协调工作有待改进;三是理论学习还需进一步加强,还需要学习更多的专业技术知识。

当然我们的缺点和不足还很多,在此肯请组织和领导给予批评和指导。

对于下步我们部门计划

1、狠抓质量管理,多深入现场,优化施工技术方法2、进一步完善日常内容,保证日常工作有序进行

3、部门人员严格要求自己,不断加强学习,克服不足,努力工作,为工程服务。

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