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生测室二O一二年上半年工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-27 21:00:16 | 移动端:生测室二O一二年上半年工作总结

生测室二O一二年上半年工作总结

生测室二O一二年上半年工作总结

二O一二年上半年,我室在市局党组的正确领导下,在所领导班子的带领下,努力学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设中国特色社会主义的理论,江泽民“三个代表”的重要思想,学习《药品管理法》,深入开展学习实战活动,用科学发展观的思想和内涵统领全局,指导工作,使全室思想认识有了大的提高;学习实践,药品检验工作有了新突破;全室团结,组织纪律进一步加强,创建河西一流药检所的工作跃上了快车道和新的平台;生测室的发展迎来了新的发展机遇。

一、坚持科学发展观,深入开展学习实战活动

目前正在我系统开展学习实践活动,我室按市局局党组的统一安排部署,积极参加局、所学习实践领导小组的各项动员、学习与实践活动,积极缄言献策,撰写读书笔记与心得体会。通过学习实践活动,使大家对科学发展观的科学内涵和精神实质有了进步的认识,达到了使党员干部受教育的目的。

二、检品完成情况

二O一二年上半年是药检所检验楼落成后迁入新址后重新启动检验工作的开头年,全室在仪器设备调试、校验、清洗任务十分繁重的情况下,团结一心,努力拼搏,不仅按时完成了无菌间净化级别,沉降菌的测试,对所有玻璃器皿,药械进行的清洗,设施设备的调试,而且对技术室下发的检品258份和化检室委托检出的71份检品,基本上与大检查工作同步完成。检验工作做到了精心操作、校对、审核无误,为市局药品监管技术支撑工作做出了应有的贡献。

据统计,结至6月至30日,全室共发出检验报告书和委托检验单329份。其中:

1.直接发出技术室258份;2.委托检验71份;按个人完成情况统计:×162份;×161份×6份

在已完成的329份检品中;合格品328份占检品总数的99.7%;不合格品1份,占0.3%。

在检验项目上,今年新开展了武威市人民医院、凉州医院、甘肃宏康医疗器械有限公司送检的:

纯化水渗透液反渗水

血液净化透析液

拓展了检验项目、品种,为今后开展新项目检验积累了经验。今年元月,本室重新修复了尘埃粒子计数器,完成了对无菌室10个单个体房间净化级别和沉降菌的测定工作。结至6月30日,全室尚有5份检品正在检验中。

上半年从大检查至今,基本未发生检品积压、拖延、超时。检验结论正确,未发生任何差错事故。

三、实验室资质认定相关工作正在紧张有序的推进:1.三色标签已落实;

2.仪器设备责任卡已和技术室沟通制作;3.各项记录正在检查落实;

4.玻璃器皿的校验工作亦在落实中。四、实验室搬迁工作紧张有序

今年年初伊始的实验室搬迁工作,由于所领导组织严密,安排部署,指挥得当,我室的搬迁工作紧张有序,无遗漏,无破损。在搬迁工作中,由于室负责人伤了手,不能清理玻璃器皿,大量的洗涤工作由周斌同志、曹雪芹同志、舒华荣同志完成,功不可没。一次搬迁搬出了团结,搬出了风格,充分体现了全室团结协作的集体主义精神和爱所如家的良好精神风貌。

五、纪律严明、作风严谨

新检验大楼搬迁工作结束后,所领导为使药检所管理工作,组织纪律跃上新的平台,为创建河西一流药检所而奋斗发出了整肃纪律的一系列规章制度。经查:上半年我室自觉遵守严格执行所里制定的各项规章制度,大多数同志无迟到、无早退、不溜号、坚守工作岗位,加班加点搞检验,无私奉献,不计报酬,牺牲节假日,午休做检品,有事按程序请假,执行纪律良好。六、带教工作

本室分配来我室学习、熟悉检验工作的两同志的带教工作:完成1人,完成不好1人,曹雪芹同志来我室学习期间,学习态度端正,勤奋自律,尊敬带教工作的老同志,虑心请教,随本室老同志一起加班加点做检验,学业务,充分体现了一个年青同志谦诚求知的谦虚精神。学习成效显著,已能独立操作完成抗生素含量测定和药品微生物检验工作。

1人完成学习情况不好。六、存在的问题1.信息未完成。

2.集菌仪、费休氏水份测定仪未启动(前者因耗材过高、后者装备在化检室)

3.1人未经组织审批,擅自离所,虽为来室学习人员,但离所办理相关请假事宜是应予遵守的。

七、几点建议

1.所里的文化建设应予提上议事日程,使药检所形成一种活泼生动的政治局面。

2.今年上半年的纪律整治工作,初见成效,应予充分肯定,对已取得的成效应给予鼓励和激励,坚持批评与正面教育为主。

3.相关科室工作人员应提高办事效率,如行文、办结具体事项。

扩展阅读:二O一二年上半年工作总结

二O一二年上半年工作总结市运管局

今年以来,我分局深入贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》和省、市有关安全生产的会议精神,紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式这条主线,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立以人为本、安全发展的理念,以“三深化”和“三推进”为重要抓手,全面落实安全生产“三项行动”和“三项建设”,继续开展“安全生产年”活动,加强安全基础建设,强化安全责任落实,加强依法监督检查,有效地防范各类事故的发生,确保了安全稳定。现将我分局201*年上半年安全生产工作汇报如下:

一、201*年上半年安全生产工作落实情况(一)落实安全生产目标管理责任制

1、加强组织领导。半年来、我分局安全生产工作始终坚持“党组领导,落实责任,群防群治”的工作思路,按照分工责任制,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,股室直接抓,各运输企业责任人具体负责的运作方式,责任到人,形成自上而下重视安全生产的良好氛围。坚持年初有计划,每月有检查,每季有例会,每半年有总结。落实专职安全员,形成了上下齐抓共管的局面。

2、强化安全责任。安全生产的一个重要举措就是“谁主管、谁负责”。年初,我分局于内部各岗位及所属运输、维修企业、车站、驾校全部签订了安全生产责任书,做到责任到人,任务明确,形成各负其责,相互协调,互相监督,一级抓一级,层层抓落实的局面。

3、落实监督检查。我们坚持定期不定期的安全生产检查,采取自查、抽查与普查相结合的方法。今年来,结合市安监局、县交通运输局于3月、5月在全县道路运输行业系统开展了二次安全生产大检查,发现问题限期整改。取得了明显的成效。

(二)继续开展“三项行动”、“三项建设”

实践证明,开展“三项行动”(安全生产宣传教育、安全生产执法、安全生产治理行动)、是做好安全工作的一个重要举措。在去年开展此项活动的基础上,我们专题召开会议按排、部署、制定方案,总结通报了活动开展情况,对下一阶段的工作进行了再安排、再部署,并提出了更加明确的要求,有效地促进了全县道路运输安全生产管理工作。

(三)深化企业主体责任落实,强化安全管理和监督为深入推动全县道路运输行业更好地落实安全生产主体责任,从201*年3月起,我分配合县安监局对全县运输、维修企业、车站安全生产进行了标准化达标初评,实施分类指导、治理隐患,健全长效机制。按“属地管理”原则,县(市、区)水利局对水利企事业自查自评情况进行现场评估上报,对企事业进行现场复核、检查、指导。我们及时总结了级别评定经验,研究解决评定过程中存在的问题,加强了责任落实的检查。目前,我市水利行业被评为A级的企事业6家,B级的企事业27家,没有被评为C级、D级的企事业单位。

(四)深化依法监管,持续打击非法违法行为

在去年8月15日至10月31日我市水利系统集中开展严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动的基础上,继续深入开展严厉打击非法违法生产经营建设行为。按照省水利厅和市安委办关于开展严厉打击建筑施工非法违法行为专项行动的统一部署,我局高度重视,针对全市水利系统的实际情况,积极开展严厉打击建筑施工非法违法行为专项行动。加强领导,落实责任。围绕打好“五大战役”,实现跨越发展这个中心,主动融入,主动服务,切实把严厉打击建筑施工非法违法行为作为贯彻落实加强安全生产“一岗双责”、推动企业安全生产主体责任落实的有力措施和重要抓手,由局主要领导负责,分管领导具体抓,严格责任分工,周密部署,强力推进,特别是针对水利建设行业特点,加强工作指导和推动,强化专项整治措施。制定方案,突出重点。我们认真研究制定了严厉打击建非法违法行为专项行动具体实施方案,明确了以打击五种建筑施工非法违法的行为为重点,分阶段组织实施,6月5日前为部署发动阶段,6月上、中旬为集中打击阶段,采取突出检查、跟踪检查等多种形式,对各类非法建筑施工行为进行集中打击,对涉及非法违法建筑施工行为的企业和个人给予严肃查处;6月下旬为检查督导阶段,市水利局组织七个检查组对全市各县(市)区和局属单位汛前安全检查发现的问题及非法违法水利建设施工行为进行督查整改落实,确保了“打非”专项行动取得实效。加强协调,联合执法。今年来,我局与市边防支队签订了联合执法机制,集中全力开展打击非法采、运、堆砂活动的整治行动,坚持全时段、全方位、不间断的对*江下游水域进行巡查,共出动巡查船艇187艘次,执法队员2696人次,执法车辆213车次,抓获违法违规采砂、运砂船舶44艘;岸滩执法25次,查处20多处违法吹砂点。在查处力度上,做到“三个一律”即:违法违规采运砂船舶一律扣押,无证、无主船舶一律没收拆解,无采、运砂证的一律从重处罚。

(五)深化水利行业领域安全专项整治

我市水利系统认真开展安全生产专项整治。一是开展消防安全专项整治。根据市政府办公厅统一部署,从年初至201*年底,在全局集中开展消防安全“大排查、大整治、大宣传、大培训、大练兵”活动,全市水利系统均制订了活动实施方案,严密组织实施。重点组织对在建水利工程施工工地、人员密集场所、危险化学品企业、“三合一”场所开展火灾隐患排查整治,积极改善消防安全环境。二是开展汛前安全专项检查。市县水利、防汛部门从今年2月开始,先后2次组织汛前安全大检查,采取水利工程管理单位和乡(镇)自查,县水利局复查,市水利局重点抽查的办法,按照“九查七定”的要求,重点抓好水库安全、重要防洪工程、在建工程、病险工程的安全检查。对查出的安全隐患,逐一登记造册,按照分级管理原则,下达整改通知书,设定汛限水位,并对实施整改情况和制定度汛方案跟踪检查,确保度汛安全。市防汛抗旱指挥部针对市直有关单位领导的变动情况,重新调整落实了防汛指挥组织机构,落实县、乡、村和各部门领导的防汛防台风责任制,落实水库、堤防、水闸的防汛责任人,将全市小(一)型以上水库、城区防洪堤和万亩片江海堤防防汛责任人名单在媒体上公布,接受社会监督,增强防汛责任人的责任感和紧迫感。确保责任落实纵向到底,横向到边,进一步规范工作程序,明确各部门的职责和任务,提高防汛抗旱的整体效能。

(六)认真开展“安全生产月”活动

精心组织,务求实效。我局于6月初专门召**全例会,传达市局和省水利厅安委会的有关精神,对“安全生产月”活动主题“安全责任,重在落实”进行了宣讲。局专门制订了“安全生产月”活动方案,成立了安全活动领导小组,全面负责活动的组织领导,做到有安排、有部署、有检查,有落实,紧紧围绕继续强化“安全生产年”和“责任落实年”工作落实的总体部署,以强化落实企业安全生产主体责任为重点,严厉打击各类非法违法生产经营建设行为,严格落实责任,健全规章制度,夯实安全基础,提高技术装备水平,全面加强安全监管和安全管理,坚决防范重特大事故的发生,进一步提升安全生产总体水平。广泛宣传,积极弘扬安全文化。围绕活动主题,我市水利系统继续推进安全文化“五进”活动,积极组织动员广大干部职工广泛开展“生命之歌”、“红歌”优秀歌曲学唱、传唱等活动,各单位讲授了一堂安全知识课,开展了一次应急救援演练,组织了一次安全警示教育,开展了一次安全知识普及活动,张贴了宣传标语,悬挂横幅,出了黑板报,使安全宣传工作做得有声有色。6月12日组织所属单位积极参加全市在五一广场举办的“安全生产宣传咨询日”活动和“平安是福”安全文化“五进”活动。6月下旬,局举办了一期安全生产知识培训班,组织干部职工进行了安全生产知识考试,参考率达到100%。同时认真开展“安康杯”竞赛和创建青年安全生产示范岗活动。切实开展应急演练活动。6月15日至20日,全市水利系统根据水利工作实际,积极组织开展应急演练活动,以完善应急预案内容,提高应急预案的针对性、可操作性和时效性,提高应对生产安全事故的能力。同时积极普及安全生产科普知识,提高群众的安全防范意识和应对紧急情况的能力。落实责任,建立长效安全机制。我们以安全生产月活动为契机,认真开展事故隐患排查治理整改活动。着力解决在安全生产制度建设、管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面存在的薄弱环节。突出了以防汛抢险、病险水库除险加固、水利施工安全等为重点,开展形式多样的安全生产隐患排查工作,对发现的问题,明确整改责任人、整改时间、措施,确保整改到位。通过开展“安全生产月”活动,起到了以月促年的作用,为实现今年水利安全生产目标奠定了良好的基础。二、存在的问题

我市水利系统安全生产工作虽然做了大量的工作,也取得了一定成绩,但仍然存在一些问题,一是防汛资金不足,加之部分行洪河道只采砂,不回填治理,造成河道内大坑大洼严重,给汛期行洪造成严重影响;二是水利系统安全管理名目繁多,量大面广,对安全生产的资金投入不足,个别单位管理协作还不完善;三是个别人员安全意识还不够,安全管理难度大。这些问题还需要在今后的工作中认真加以解决。四是安全管理机制还需要进一步理顺。

三、下半年工作打算

认真贯彻市委、市政府和省水利厅安办有关安全工作的指示精神,严格落实安全责任,强化安全生产目标管理,加大安全督查,狠抓防范措施落实,加大对安全生产基础投入,为我市水利系统的又好又快、安全发展做出积极努力。

一是抓好安全隐患排查治理。隐患不除,事故难绝,要加强病险水库和小型水库、水闸、海堤、农村水电、水文监测和水工机电设备等重点领域和汛期等重点时段的安全生产监督检查。建立重大安全隐患挂牌督办制度。对于重大安全隐患,各单位要明确整改责任人,切实落实整改措施和整改资金,限期进行整改,整改之前和整改过程中,要制订应急预案,坚决防止事故发生。加快老旧水利设施、设备的更新改造力度,尽早消除安全隐患。

二是建立和完善安全生产相关制度。要建立安全生产举报制度、安全生产工作通报制度、安全生产约谈制度、局机关有关处室安全生产监管职责分解制度和安全生产问责制等,建立安全生产激励和约束机制。加强安全事故报告和查处督导力度。加快落实水利建设项目安全设施“三同时”制度,开展安全评价工作,培育和规范安全生产中介机构和人员资质资格管理。

三是强化安全基层基础。加快安全技术推广应用和应急救援建设,加强企业班组安全建设、安全宣传教育和培训。进一步加大安全投入,落实安全经费,建立健全安全生产监管机构,配备专业管理人员,努力建设素质高、能力强、作风实的水利安全生产监管队伍。

四是要进一步推进长效机制建设。要修订和完善“十二五”安全生产规划,建立健全安全生产定期分析制度,构建安全防范体系,建立健全考核奖惩机制,促进安全生产各项措施的落实.

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