201*年安全月活动总结
201*年安全月活动总结
一、指导思想
根据公司《201*年“安全生产月”活动方案》要求，车间积极开展了以“安全发展、预防为主”为主题的安全生产月活动，为保证活动效果，制定了周密的活动方案，以高质量实现全年安全任务为活动主要目标，紧住重点，强化力度，突出整治，坚实基础。经过全体员工的共同努力，深入开展各项活动内容，收效显著。现将“安全生产月”活动总结如下：二、活动主题
201*年“安全生产月”活动主题是：安全发展、预防为主。三、活动时间
201*年6月1日至6月30日。四、活动内容
（一）、6月1日至6月10日为车间安全生产宣传活动期。活动的主要内容有：
1、6月3日车间针对安全生产月活动内容进行全员安全生产月活动启动会，努力使“安全生产月”深入岗位、深入现场、深入到每一位员工，普及安全生产法律法规和安全知识、弘扬安全文化，达到以活动促工作，以月促年的目的，有效的配合公司（安保部）做好201*年安全生产月各项活动方案的实施。
2、广泛宣传安全生产月活动，充分利用宣传板报和标语条幅等多种形式宣传和教育。活动期间，6月7日在车间、控制室明显位置悬挂生产月宣传标语安全图片40余张，宣传安全知识、增强安全意识。
3、6月8日至6月10日上午，根据生产情况分批配合安保部组织员工在培训教室观看《企业班组安全管理》、《化工企业消防安全》、《常见违章作业事故案例再现》等安全知识宣传、事故警示教育光盘，以直观、生动的形式增强职工安全意识，强化安全理念，提高全体职工的安全技能和安全素质及安全责任心。（二）、6月11日～26日为安全生产全员参与期。主要的活动有：
1、6月1日～26日在员工中开展“三个一”活动。车间以班组为单位组织动员车间全员参与。
开展“查一起事故隐患活动“要求每个班组在安全月活动期间至少自己查处一起安全隐患得活动中，通过一个月的实施，共收到员工安全隐患18条，并根据实际情况落实整改措施。
开展“纠正一次违章行为”活动，要求各个班组在工作中及时纠正存在的违章行为，并及时制止。通过这项活动能够及时有效的将发生在自己身边的违章违纪予以了及时的提醒，取得了较好的效果。
开展“提一条安全合理化建议”活动：要求每个班组至少提一条可行的安全合理化建议，安全月期间共收到合理化建议19条。
通过开展“三个一”活动重点抓好安全工作四个关键：抓好关键时间（交接班时间、节假日时间）的安全；抓好关键部位（重大危险源、特种设备等易造成群死群伤事故的部位）的安全。抓好关键作业（特种作业、检修作业、交叉作业、临时作业、事故处理及受限空间作业等特殊作业环境作业）的安全；抓好关键人员（新上岗人员、外协施工人员）的安全，对关键人员重点监管、重点培训与教育。开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动和事故隐患大排查，集中消除一批难以解决的问题和隐患）。
2、6月26日下午3点，车间在公司安保部的指导下在厂房内开展应急救援预案演练活动。活动采取不定时间、不定班组的临时突击报警形式，检验各班组应对突发事故的应急处置能力，通过应急预案演练提高车间应对突发事故的应急处置能力，增强员工自我防护和救护能力，完善车间预警、预防和应急救援预案。（应急总结见附件）3、6月23日～24日在培训教室举办一次常用安全知识闭卷答题竞赛活动，内容主要出自安保部下发的《常用安全知识资料》。普及安全生产知识，提高全体员工的安全素质，检验员工掌握安全知识、安全技能情况。（三）、安全生产检查。
201*年6月28日车间组织管理人员对车间所有生产设备（特种设备）、电气设备进行检查。对生产现场安全标识、安全挂牌、安全工具标识、安全警示线、安全防护标志进行一次全面综合检查和治理，对不符合要求的安全设施要制定出整改计划，完成时间、责任人和安全防范措施，做到凡事涉及安全生产的标示、警示百分百符合要求。
总之，工作中以科学的态度老老实实地干，因为安全生产的改进和提高是无止境的，只有这样才能保证企业的生产安全，才能不断提高企业的经济效益，才能在工作中提供安全保证，我们将继续规范管理、强化责任、落实措施将安全生产落实到日常的各项工作中去，切实抓好安全生产工作，稳步将安全生产工作推向一个新的高潮。
扩展阅读：201*年“安全月”活动总结汇报
重庆建荣发电有限责任公司
201*年“安全月”活动总结汇报
永荣矿业公司安监部：
建荣公司自进入六月安全月以来，积极开展“安全发展、预防为主”为主题的安全生产月活动。本次活动我们周密布署制定了活动方案，以宣传国家法律、法规，增强全体干部职工的安全意识为重点。加大安全检查力度，有效的控制了各类事故的发生，保证了安全生产，取得了显著成效，现将公司二0一0年“安全生产月”活动总结如下：
一、加强领导，提高认识，强化管理。首先六月初成立了“安全生产月”活动领导小组，由董事长、党委书记全面负责，分管领导靠上抓，主管部门严格抓。建立了监督、监管体系，制定了相应的职责制度，明确责任、层层分解、逐级管理。让广大干部职工从思想上彻底认识到安全生产的重要性和必要性，真正把认识转变为高度警惕融汇到了日常工作中去。形成安全生产无小事，人人关心安全，形成了良好的安全氛围。
二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。活动期间，各车间部门根据实际情况，组织全方位的人员培训教育活动，广泛利用漫画展、横幅标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识，以通过安全知识竞赛等
方式，提高全员的安全生产素质，保证安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员，进行专项培训管理，提高专业技能，将各类隐患事故降为零。
三、补充完善各项规章制度，防患于未然。各车间部门在“安全生产月”活动期间，针对各自的工作实际，补充完善了各种规章制度，修订汇编了安全责任制、岗位责任制、操作规程等，让职工在工作中有章可循、有法可依，杜绝了违章作业所造成的各种不良后果。
四、根据活动实施方案的要求，组织公司全面大检查。根据要求公司组织了全方位的安全大检查，检查组织由分管理领导带队，组织主管部门及工会、团委等相关人员进行了横到边，纵到底，细致入微的检查，检查内容有现场安全隐患、现场安全管理、劳动组织安排、持证上岗、雨季“三防”落实情况等，本次大检查，随查随纠，立即整改，不流于形式。有这次活动的督促给安全生产工作打下了坚实的基础。五、积极落实上级安全整改意见，彻底消除事故隐患。矿业公司安监部门在六月上旬对公司进行了质量标准化大检查，矿业公司工会在六月中旬对我公司进行了巡回督查。重点对公司质量标准化工厂进行了全方位检查，并指出了存在的事故隐患，提出了合理的整改意见。对于这次检查公司领导高度重视，责承主管部门及时整改并彻底消除了事故隐患。六、召开了领导班子民主生活会，查找安全工作差距。我公
司于201*年6月18日召开了民主生活会，在会上公司领导认真对照安全生产工作要求，深刻剖析自我，查找班子和个人贯彻落实安全生产方针，加强安全管理等方面存在的差距和不足，增添有力措施，改进实际工作。
七、开展技能练兵，提升技能水平。各车间、科室六月份进行了安全规程考试，组织开展了事故预想和反事故演习，并结合各工种实际进行了技术练兵，通过营造练兵现场浓郁的学
习氛围，讲解并示范指导，使练兵人掌握了技术难点和要点，技术技能得到了实质性提高，达到了练有所获的预期效果。
八、积极组织参加参加矿业公司“七个一”活动。矿业公司下发文件以来，我公司以强化意识、提高安全素质为出发点，大幅减少“三违”行为为重点，积极参与“七个一”活动，先后组织优秀选手参加矿业公司巡回演讲、文艺演出、黑板报竞赛等，获得了不俗的成绩。
总之，通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，增强了管理人员的责任心，促进了各项工作的顺利实施，也取得了较好的成绩。虽然安全生产月活动进入总结阶段，但安全活动是一项长期的工作，公司领导对这项工作十分重视，不论过去和现在，公司在安全问题上投入了大量的精力、人力和财力，从成立安全生产领导小组、建立安全网络组织、配装安全设施、制订安全制度，到培训员工安全知识、组织安全演习，不断检查、
发现、整改安全隐患，赢得了安全生产无事故的好成绩。公司将以这次全国安全生产月活动为新的起点，进一步加强对安全工作的领导，加大安全生产监管力度，严格执行各项制度，严格遵守劳动安全操作规章，促进安全工作更上一层楼，为公司的生产建设进一步创造良好的安全环境。
重庆建荣发电有限责任公司
201*年6月30日
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