市气象局创建省级文明单位工作总结
市气象局创建省级文明单位工作总结
近年来，市气象局文明单位创建工作，紧密结合自身实际，不断创新工作思路与方法，突出部门特色，营造出蓬勃发展的态势与优良的服务环境。在继去年荣获市级文明行业的基础上，凝心聚力，开拓进取，继续把文明单位创建工作引向深入，凝练崇高的气象人精神，树立美好的气象人形象。有关工作开展情况汇报如下：
一、强化领导，狠抓管理，努力提升文明单位创建质量经过多年不懈努力，市气象局文明单位创建工作取得了一定的成绩，但我们清醒认识到，创建工作无止境，要巩固和保持创建成果，必须持之以恒不松懈。为此，我们以规范化服务为抓手，进一步提升创建的内在质量。一是抓组织协调。为使规范化服务落到实处，成立了由市局党组书记、局长为组长，由市局各机关科室负责人为成员的工作领导小组，形成了由党组统一领导、办公室主抓、各部门密切配合、齐抓共管的领导体制和工作机制。二是抓工作重点。深入排查在思想观念、大局意识、服务态度、办事效率、依法行政、社会形象等方面存在的问题，采取设立意见箱，公布监督投诉电话，召开座谈会，开展问卷调查等形式，广泛征求社会各界意见，深入查找存在问题的原因，提出整改措施，有针对性地开展工作。三是抓制度建设。把建立健全规章制度作为重点环节，对全局各项规章制度进行了修订，完善各类岗位工作的行为准则，建立健全了首问责任制、公开承诺制、限时
办结制、岗位责任制、责任追究制，形成了“按制度办事，靠制度管人”的有效监督制约机制。四是抓源头治理。营造公开透明的政务环境，推行政务公开。根据各类部门的不同性质，对气象服务项目分类制定规范、优质服务标准，并向社会公布，广泛接受社会监督。在气象服务、行政执法过程中，坚持依法办事、文明服务，严格杜绝吃拿卡要现象和乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查“四乱”行为。五是抓责任追究。为确保规章制度落到实处，保证工作质量、工作效率和工作效果，建立严格的考评考核机制，加大责任追究力度。全面实施岗位考核，岗位绩效与工资挂钩，月月考核，奖惩兑现。
二、强练内功，突出形象，彰显人文气象新特色
我们始终坚持“以人为本，内强素质，外树形象”的指导思想，努力造就一支作风好、业务硬、效率高的职工队伍。一是抓思想政治教育。始终把培养全局人员的思想道德素质和良好的文明素质作为创建文明行业的出发点和落脚点，不断增强“五个意识”，即政治意识、大局意识、宗旨意识、奉献意识、服务意识，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。通过统一制定、落实学习计划，使系统政治学习教育实现制度化、规范化。二是抓职业道德与职业技能教育。通过突出爱岗敬业、争先创优这一主题，市局积极打造华山气象精神，凝练出“在华山历练，我骄傲！”的华山气象口号，推出于进江同志当选为全省敬业奉献楷模并作为全国道德模范候选人，这是新时期@@气象人的典型代表和光
荣，形成了我局创先争优活动鲜活的载体，全局上下无不欢欣鼓舞，在学习身边榜样的同时，掀起了全局职工奋发图强、争先进位、勇于超越的创先争优高潮。同时，我局面向社会对于进江先进事迹进行了广泛宣传，并组建了报告团在全省进行巡回报告，反响强烈。六月中旬中国气象局郑国光局长亲自接见于进江同志；紧密联系工作实际，开展各种形式的培训班，不断加强队伍的业务水平和能力建设。今年以来，先后举办了行政执法培训班、财会业务培训班、预报、测报、防雷业务技术培训班、党风廉政监督员培训班。三是抓群众性文体活动。今年，结合庆祝建党90周年组织开展唱红歌、学党史、谈感想、征文大赛和书画摄影展等各种活动，收到了很好的宣传教育效果。成立青年联合会，组织团员青年开展了爱国主义教育和理想信念教育。发挥工会和妇联作用，组织职工游览世园会、野外登山、三八节踏青等活动，组织开展羽毛球、篮球、象棋比赛，营造出了积极向上、全心全意干事业的良好文化氛围。四是充实气象文化建设内涵，提升文化氛围。投资10余万元建成了市局图书阅览室。组织举办了礼仪知识讲座和行政管理知识讲座。开展了“创建学习型组织、争做知识型职工”读书活动，为每位职工配发了《胜任才是硬道理》、《不抱怨敢承担》和《带着快乐去上班》三本书，每周定期组织学习。
三、履职尽责保驾护航为全市跨越式发展提供优质服务服务是我们气象工作的出发点和归宿。市局在争创省级文明
单位活动中，坚持加强作风建设，改善服务态度，严格岗位考核，切实履行服务承诺制和投诉制，郑重向社会作出“三满意”服务承诺，树立气象部门的良好形象。一是全力以赴做好春季抗旱气象服务工作。在今年春季出现严重旱情后，市局提早行动组织开展抗旱气象服务，分别于2月9、11、25日开展3次大规模人工增雨雪作业，52个作业点出动人影指挥及作业人员150余人次，全市普降小到中雪，增雨雪效果显著，市政府颁发嘉奖令，表彰气象部门为抗旱工作做出的重要贡献，这次成功的服务被中央电视台“朝闻天下”栏目、陕西电视台、《华商报》等多家媒体的广泛报道。二是圆满完成汛期气象服务。今年汛期我市连续出现多次大范围连阴雨、区域暴雨天气。特别是9月16日开始出现的持续大范围强降水，对全市防汛提出了严峻的考验。市气象局提前召开了新闻发布会对即将到来的降雨进行了通报，通过电视、广播、报纸、网站、手机短信、12121、电子显示屏以及新闻发布会的形式向社会公众进行服务。同时在16日当天启动重大气象灾害Ⅳ级应急响应，全市气象部门进入应急状态。期间，各应急单位严守工作岗位，全体值班人员吃住都在单位，时刻关注最新雨情水情，将实时资料第一时间传递到政府各级领导和决策部门手中，应急响应期间预报准确，服务及时，信息发布高效，有力的确保了全市安全度汛。在防汛总结表彰大会上，市气象局被市政府授予防汛先进集体。三是世园气象服务优质高效。市局将全力做好世园会气象服务工作作为一项重点工作认真部署，狠
抓落实。专门成立了世园会服务工作领导小组负责世园会期间的专题气象服务工作。在全市抽调数名业务技能过硬的预报员到省气象局参与世园会期间气象预报服务工作。同时开设绿色通道为世园会提供专项气象服务预报和气象数据资料。在省气象局的统一调度下为世园会闭幕式成功实施了人工消雨作业，有力的保证了世园会闭幕式的圆满成功。积极做好华山景区世园会期间天气预报服务，设立多个电子显示屏，24小时不间断滚动发布景区天气预报，开播旅游气象频道适时适地提供全方位的天气实况。
四、全面做好包联帮扶和志愿者服务工作
一是全力以赴做好包联帮扶工作。年初按照市政府下达的帮扶目标任务制定了帮扶措施，召开了帮扶领导小组会议。在主导产业发展规划，农民增收方面下了功夫，结合气象部门实际，做好灾害防御工作。赠送农业产业发展和农村脱贫致富的图书和资料，订阅养殖农技杂志。参加了市上统一组织的进村入户工程，面对面交谈，出主意，想办法，化解矛盾，解决生活中遇到的困难和问题。段昌辉局长多次就帮扶村崇宁镇小官村进行专题调研，段局长就该村的产业发展情况，主导产业，村级党组织建设，道路等基础设施建设情况，与崇宁镇书记、镇长、小关村书记和村长进行了座谈，并实际察看了果园、玉米长势。针对村级巷道未进行硬化的情况，段局长表示要做好预算，想法设法争取项目，解决群众的出行难问题。关于村部活动室问题，市气象局将给予适当支持。同时就村部互联网通讯问题、电子显示屏进行现场解
决，确保乡村级能及时获取气象预报和预警信息，最大限度地减少灾害造成的损失。二是大力开展志愿者服务工作。五月成立了@@市气象部门青年联合会，建立了全市气象部门志愿者服务队。包括了全市气象部门各个岗位和不同部门的青年志愿者80余名。组织开展了我为世园做贡献、学楷模比奉献、青年文明岗、强素质做表率读书活动、爱国主义教育、气象服务进社区进农村等活动。在3.23气象开放日、防灾减灾日、消防安全日等时段走上街头免费发放气象灾害防御安全手册和宣传彩页累计达2万余份。三是发挥宣传优势做好气象科普知识教育普及。充分发挥市局全国科普教育示范基地作用，多次开展公众开放日活动，普及气象科普知识。今年还接待市内多个中小学校组织的参观活动10余次，累计接待人数1000余人。抽调市局高级工程师和业务骨干先后7次深入到帮扶村、气象防灾减灾示范点进行农气知识的普及和推广，现场赠送了农气知识书籍并进行了讲座收到良好效果。
创建工作无止境，我们将在市文明办的指导下，按照文明创建工作的总体要求，不断总结经验，提高创建水平，充分发挥精神文明建设的思想教育功能、凝心聚力功能，努力创新工作载体和方式方法，让文明单位创建成为促进我市气象事业更快更好发展的强有力的保障，为@@市经济发展作出气象人更大的贡献。
扩展阅读：沧源县气象局文明单位汇报材料
弘扬新风树形象争创文明谱新篇
201*～201*年文明行业创建工作情况汇报
沧源县气象局（201*年3月17日）
近年来，在上级主管部门和县委、县政府的正确领导下，在各级文明委的热忱关怀指导下，我局始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，切实践行科学发展观精神和党的十七大、十七届五中全会精神，紧密围绕省、市气象工作会议部署的中心任务，加强党员先进性教育，扎实推进文明和谐单位创建活动，加大气象文化建设力度，深入创建文明气象行业，充分调动全体干部职工的工作积极性、主动性和创造性。按照文明单位的高标准严格要求，加强党风、政风的建设，不断改进工作方式方法。以“内强素质提高观测准确率，外塑形象提升气象服务能力”为目标，“管天为民，争创一流”为宗旨，卓有成效的开展了争创“文明单位”活动。通过活动的开展，改进了干部群众的思想作风和工作作风，提高了干部职工的综合实力，为沧源县气象事业营造了良好的发展空间。
一、机构与职能
沧源县气象局既是临沧市气象局的下属单位，又是沧源县人民政府主管和从事气象工作的部门，承担着本行政区域内气象工作的行政管理职能，属业务二级站。内设办公室、人工影响天气办公室、气象台、雷电中心、防雷减灾办公室等5个股级机构。
到目前有在职职工12人，其中编制人员8人，合同工2人，“西部计划”大学生志愿者1人,保洁员1人。在职职工中有本科学历4人，占62.5%，专科学历4人，占44.4%，有工程师1人占12.5%，助理工程师4人占50%，技术员3人占37.5%。
二、以各种活动为有效载体，深入推进文明创建工作（一）抓好主题教育活动。积极开展“讲党性、重品行、作表率”和深入学习实践科学发展观等主题教育活动；参加气象部门开展的党风廉政宣传教育月活动；广泛开展“爱读书读好书善读书”暨“强素质、作表率”读书活动，切实提高了广大党员干部的整体素质。
（二）积极开展创建活动。201*年以来，我局先后组织职工参加了“全国迎奥运讲文明树新风礼仪知识竞赛”、全国“安康杯”竞赛、“全省气象部门切实抓好反腐倡廉制度建设不断提高制度执行力知识竞赛”、全省气象部门廉政文化对联作品比赛等活动，全面提高职工的综合思想素质。
（三）坚持开展向社会捐款献爱心活动。每年我局都要通过不同形式组织职工开展向社会募捐献爱心活动，特别是在抗旱期间，干部职工积极开展抗旱救灾献爱心及共产党员抗旱先锋行动等捐款活动。
（四）积极开展气象科普宣传活动。利用3〃23世界气象日、5〃12日防灾减灾日、科技活动周等开展气象科普宣传活动，在活动中向社会散发气象科普宣传材料，接受群众咨询、开展问卷调查，受到群众的欢迎。201*年8月，在姬艳萍局长的带领下深入勐董镇帕良村开展气象防灾减灾科普宣传，通过开展气象灾害防御知识讲座，举办气象灾害图片展，将气象灾害的特点、性质、
防御措施等资料散发到农户手中。同时讲解防雷、防暴雨及山体滑坡、泥石流等次生灾害突发性的防御办法。广电局对此次活动进行了跟踪报道。
（五）开展多种形式文化活动。组织全局职工参加县上组织的“职工杯”篮球比赛，义务植树劳动和烈士陵园祭扫悼念等活动；积极参加县妇联组织的三〃八节文艺活动；积极订阅各类报刊和专业技术书籍；在职工因病住院时及时看望，职工有事热心帮助；逢年过节积极看望慰问退休职工；组织职工参加各类业务培训和远程教育，不定期进行学习考察，以发展为目标，互相学习，互相帮助，共同提高，共同进步，为推进气象事业发展做出更大努力。
三、以文明气象事业大发展为出发点和落脚点，全力做好气象服务工作
（一）加强气象基础设施建设，不断提高我县防灾减灾能力1、建立健全气象灾害监测网。针对我县气候特点和产业布局,圆满完成了11个区域自动站建设项目，分别在勐省、团结、单甲、糯良、勐来、班洪、芒卡、班老、勐角、新芽电站、芒回共11处建设自动雨量监测点。实现了每小时1次自动监测和数据自动联网传输，自动上传降水资料，大大提高山洪等气象灾害的预警能力，最大限度地减轻灾害损失。
2、建立健全农村信息服务平台。于201*年底启动了农村综合气象信息服务平台建设项目，截止201*年11月，已在14个县直主要部门和53个行政村成功调试安装了电子显示屏67块。在全县抗旱、防汛及应对突发疫情期间发挥了极其重要的作用，为
各县直部门、农村、工矿企业等发布各类政策、宣传信息近20余万条，真正解决了气象信息到农村“最后一公里”的问题，有效提高了我县农村防灾减灾的能力，最大限度地避免了人员伤亡和财产的损失。
3、建立健全自然灾害联席工作组织。201*年在全县范围内建立了自然灾害预警工作机制并设立了由县安监局、县林业局、县气象局、县地震局、县防汛抗旱指挥部、县民政局、县国土局为成员单位的预警工作领导小组。形成了以“政府组织预警先导，部门联动，社会参与”为特色的沧源气象防灾减灾体系。
4、建立健全农村信息服务站。201*年9月，在政府领导下，联合县水利局、县国土局在勐来乡建成了全县首个农村气象信息服务站。农村气象信息服务站的建成进一步将气象信息服务延伸到乡、到村，准确掌握并及时传播气象部门发布的各类预警信息，让基层干部和广大农民群众更有效及时地运用各种气象信息，指导和安排农业生产。
（二）不断拓展业务服务领域，气象服务精益求精
1、在原有天气预报、警报、农业气象服务的业务体系基础上，新增决策服务、公众服务、专业气象服务为主的多层次全方位的气象服务，面向农业、工业、交通、环保、水利、国土、卫生、旅游等行业，以及森林防火、应急保障、气候资源开发利用、重大工程建设等领域的专业气象服务蓬勃发展。
2、气象服务信息的发布方式逐步发展到包括电视、手机、网络、预警警报系统、电子显示屏、DAB数字预警信息接收机、报刊、
信箱、气象信息员等，实现了气象服务信息发布平台和传播手段的多样化，覆盖面广、传播速度快，全县接受气象服务的公众超过5万人次。
3、以需求为牵引，精化服务。根据当地气象服务需求，新增一周天气趋势预报，结合农业生产实际，适时给农民提供春播、抢收、避险等服务，每次遇重要天气时及时发布重要天气消息，过程结束后及时通过手机短信、预警平台、专题材料的形式通报雨情。
4、在县直部门、10个乡镇以及主要工矿企业、重点建设项目如机场指挥办、耿沧二级路等，以主要领导、分管领导、相关负责人为主，共建立146个服务对象，结合实际，为他们提供有针对性的专业气象服务。通过“企业呼”“省级预警指挥平台”全年共发送各类生产决策信息和政策信息共计千余条，信息覆盖4000多人。
（三）防汛、抗旱责任重大，气象保障坚实有力
201*年10月至201*年春未，受高空西北气流的影响，我县遭遇了百年不遇的罕见持续干旱，全县6乡4镇都不同程度受到旱灾，给我县经济社会发展和人民生产生活带来严重影响。我局积极行动，旱灾期间，共开展了7次增雨作业，作业40点次，消耗火箭弹240枚。人工增雨后，作业影响区普降小到中雨到大雨，增雨效果明显，有效缓解了旱情，减免经济损失近3000万元左右。
（四）围绕地方政府中心工作，开展扎实有效专项服务
1、建立全市首个机场自动观测站。自沧源民用机场建设项目前期工作启动以来，我局高度重视，在政府的指导下于201*年建成机场自动观测站。并派专人负责机场气象服务，连续1年多跟踪服务，制作科学、详细的机场预选点气候分析资料供专家组及地方领导决策。为保证数据采集及设备的正常运行，还协商当地一名村民在预选点进行补充观测服务，并对机场自动观测站定期进行维护管理，将人工及自动观测有机结合，提高了机场建设前期气象资料的准确性；优质、高效的服务和科学全面的分析材料为机场预选点工作的顺利开展提供了科学保障，得到了专家组及地方政府的认可。
2、做好烟草气候论证工作。“烤烟”是我县新兴的产业，为合理利用气候资源，趋利避害，科学安排各生育期农事活动，我局及时组织人员利用乡镇自动监测站资料分析攥写了《沧源县烟草生产气候条件分析》提供给县委、政府，同时组织人员对我县的烟草防雹工作进行调研做出人工防雹规划，为做强做大烤烟产业提供气象保障。
3、做好社会重大活动和特殊时期气象预报服务工作。每年节假日，特别是“司岗里摸你黑狂欢节”、“十〃一”国庆节及今年“中国首届凯迪杯山地越野赛”等重大节庆日期间每天发布逐日天气过程滚动预报，通过电视、网络、手机短信、电子显示屏等平台向公众及当地政府部门发布节假日期间天气预报，并设服务电话，二十四小时守班，为群众提供出行、雨伞、紫外线、冷暖指数预报，其晴雨准确度达90％。每年3至5月的森林防火戒
严期，我局坚持每天向县护林防火办发布内容包括白天气温、空气相对湿度、风向风速的森林气象火险等级预报，提高森林防火意识，避免发生重特大森林火灾。同时，在电视天气预报中插播防火宣传标语，引导大家人人参与防火。
四、坚持加强综合管理，营造良好社会氛围
1、注重职工思想道德教育，提高个人素质。在职工队伍建设方面，高度重视职工的思想政治工作，坚持以人为本，坚持正面教育，坚持抓好每月的理论学习计划活动，坚持普法教育，制订了各年《沧源县气象局理论学习计划》，201*年下发《开展感恩教育主题活动实施方案》，学习制度有保证；弘扬科学思想，弘扬气象人精神，重视发挥模范精英人物的思想引领作用和文化生活的潜移默化作用，职工队伍的思想道德素质得到明显提高。
2、积极参与新农村建设。201*年以来，围绕县委、县政府提升“三个核心指标”，抓“三子”，促“三化”的目标要求，结合部门实际，有效整合各方资源，为村两委发展献策献力。两年来，局领导多次带队深入挂钩村，了解挂钩村群众受灾、春耕生产等情况，并有针对性进行技术培训。目前，村两委现已发展竹子种植面积3600亩，核桃种植面积4729亩，受益群众250多户，近900人。全村现在核桃成活率、成长率、挂果率情况及竹子长势良好，还被列为全镇的“样板地”。多年来，我局始终坚持做到“深入基层，走入群众”，先后到扶贫挂钩点芒卡镇海牙村10余次，与村干部共商发展大计，了解他们的生产、生活情况，发动党员为扶贫挂钩村困难群众捐款、捐物共3000余元，为村上出资出物建盖篮球场、厕所。为村委会建设提供水泥、桌椅板凳、万村书架等物资，折合人民币共计30000元，201*年免费为村两委
安装价值3600元的电子显示屏，让群众能及时了解县委、政府的重大决策及天气信息，科学、合理安排生产生活搭建了平台。五、强化制度建设，确保气象文明工作规范化运行（一）完善了《沧源佤族自治县重大气象灾害预警应急预案》，进一步规范重大气象灾害预警和灾情收集上报工作，充分调动党员干部的积极性和创造性，坚定了干部群众做好气象灾害预警和应急气象服务工作的信心和决心，为推进沧源气象事业科学发展提供了保障，为努力把我县建设成为绿色生态、富裕文明、和谐沧源提供可靠的气象服务保障。
（二）编制《沧源佤族自治县气象局管理制度》，规范职工行为。建立“三人决策”制度，实行民主决策和管理。全面推行局务公开工作，改进工作作风，树立单位形象。通过宣传媒体、局务公开栏和政务网站，向社会公开服务事项、服务内容、办事程序、受理机构、监督电话等。
六、坚持加强科学管理，争创一流工作业绩
创造优异的工作业绩，是文明创建的重要体现。我局始终坚持把营造优美环境作为文明创建的大事来抓，一方面加大资金投入力度，在上级部门的支持下，建成了新业务办公楼，内设有职工阅览室、职工电教室及活动中心等；另一方面加强对观测场及大院规范化管理，做到对花草、树木定期进行修剪、整理；对大院卫生分片划分责任到人，做到定期打扫，天天保洁。办公区、生活区处处洋溢着团结奋进、健康乐观的现代文明气息。
近年来，我局通过文明创建，不断促进了各项工作的腾飞发展，形成了“全局上下谋发展，求真务实创成效”的良好氛围。文明创建的精神动力，不仅促进了职工文明素质和文明程度的进
一步提高，而且使我局各项工作得以长促发展。三年来，单位和个人多次受到表彰：
201*年：重新通过市级文明单位考评；被临沧市气象局授予“201*年度人工影响天气工作先进单位”。
201*年：荣获全市气象部门“综合目标管理优秀单位”和“气象科技服务先进集体”；被沧源县评为“沧源县社会治安综合治理维护稳定工作先进单位”；被省气象局授予“09年气象部门廉政文化示范点”荣誉称号。
201*年：被临沧市气象局授予“201*年度气象预报服务先进集体”；被县委、县政府授予“201*年度党风廉政责任制先进单位”；被沧源县人大授予“201*年度人民满意单位”。
201*～201*年，姬艳萍、朱新丽、赵平伟、俸永明等同志先后荣获优秀工作者、气象工作先进个人、优秀党务工作者、“三〃八红旗手”、“优秀共产党员”、抗旱救灾先进个人等荣誉称号，姬艳萍同志还被入选为201*年沧源县十大女杰候选人。
总之，我局在文明和谐单位创建活动中，精心组织，工作扎
扎实实，取得了骄人的成绩。今后，要带领全局干部职工，进一步创新思路，解放思想，与时俱进，进一步深化文明和谐单位创建活动，努力提高创建质量，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，确保物质文明和精神文明相互协调发展，推动我县气象事业又好又快发展。
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