2-13(201*五乱整治总结)
金方街道办事处
201*年城乡“五乱”整治工作总结
为创建国家卫生城市，有力的整治城区和城郊结合部市容环境卫生薄弱环节，结合201*年“五乱”工作整治工作的开展，街道办事处对辖区老旧居民小区和城郊结合部“五乱”情况进行了地毯式的调查，并采取措施强力推进“五乱”整治工作，现将201*年“五乱”整治工作总结如下：
一、加强领导，责任包干，确保整治工作的开展为加强对整治工作的领导，街道调整了“五乱”整治工作领导小组，将街道领导班子全部列入整治小组，按照分管领导分管部门和联系村、社区，实行分片负责，责任包干，到期未完成工作任务，或者任务完成后经验收未过关的，对相关责任领导、责任部门和责任村、社区给予严厉问责，做到整治工作责任明确、任务具体。
二、明确目标、突出重点，强势推进整治工作城乡“五乱”现象主要存在于城市老旧居民小区和城效结合部，人烟较少，基础设施不全，居民收入水平较低，流动人口较多的区域，根据这一实际，街道组织人员进摸底和排查，结合各村、社区实际情况，制定切实可行的具体工作方案，在组织上加强力量、在措施上加强力度、在责任上加
强落实，充分调动全街道和辖区可动员的人员积极参与、统一协调，克服资金缺、人员少、阻力大等困难，对照“五乱”整治工作标准，对于一般性问题，将工作责任直接落实到街道帮扶部门、各社区和村委会，对于难点重点问题，则组织城管、综治、昆钢集团公司等相关单位和部门，现场办公、共同配合，及时协调处理各种问题。
三、广泛宣传，舆论造势，尽最大限度让居民自行整治“五乱”整治工作涉及面广，情况复杂，许多“五乱”居民在当地的住户自己造成的，居民已经习惯于旧有的生活模式，不愿意改变。也不同意街道办事处进行整治，街道将整治人员分成5个工作小组，分头入户做好居民思想工作，晓之以理，动之以情，说清楚、讲透彻卫生环境整治的重要性，以及健康卫生知识、讲究卫生与身体健康的关系等，通过广泛宣传和引导，居民逐渐同意了整治工作，整治工作得以顺利开展。201*年，累计入户宣传137户，说服人员621人次，发放宣传材料1000份，组织上街宣传2场次，宣传面达1万余人。
四、强力整治，确保整治工作取得实效（一）森林公园片区整治工作。
金方街道办事处联合昆钢集团公司、昆钢生活管理处、市城管局、市公安局、郎家庄派出所、罗白派出所和10个社区对昆钢森林公园至五0一台片区、安海公路昆钢三炼钢大门至昆钢南大门路段沿线环境进行了综合整治。村委会组织村民2100余人次清除垃圾死角124处。村委会配备专职环境卫生保洁人员，组建了一个环卫管理机构。村委会明确环境卫生专兼职管理员。建立健全环境卫生管理制度，采取合法收取垃圾清扫、收集服务费等办法，保证环境卫生工作正常运转，实现每日清扫，专人保洁。配备环卫设施，保证垃圾及时清运。安海路公路沿线各村出入口道路合理布局垃圾站、垃圾桶，严格做到了全天保洁，垃圾日产日清，每天垃圾清运量达30吨。
（二）开展“五乱”整治，加快道路街道硬化。始终以抓好“五乱”为重点，集中开展垃圾乱扔、广告乱贴、摊位乱摆、车辆乱停、工地乱象问题的专项整治，坚持标本兼治，清理和规范流动商贩和占道经营357起，规范车辆乱停乱放198起、清运垃圾近3750吨、清除牛皮癣14920处。有计划地建设排污管网，初步解决“五乱”问题，初步消除脏、乱、差现象，实现城乡面貌和管理水平的跨越式提升。
（三）实施绿化工程，提升城乡结合部整体形象。对安海公路昆钢三炼钢至昆钢南大门路段进行绿化美化规划，针对不同地域的不同特点，因地制宜地种植树木、花卉，改善周边环境。集镇和沿线村组要结合实际开展绿化工作，引导公路沿线农户开展庭院绿化，种花种草栽树1000株，庭院绿化1025平方米，渠道周边植树201*株，美化家园。（四）以“进家庭”推进“七进”活动
城乡环境治理“进家庭”活动开展以来，城乡居民的居住环境得到了明显的改善，精神面貌也有很大改观。城乡结合部的治理以“进家庭”为突破口，继续创建城乡环境综合治理进家庭示范点，每月开展“城乡环境综合治理进家庭”情况进行检查评比，以点带面促进我镇城乡环境综合治理工作长效机制建立，推进“七进”活动深入有效开展。
（五）加强督查，狠抓落实
街道成立了目标督促检查办公室（目督办），专门负责对完成情况及完成进度进行督促检查，及时通报检查情况。整治工作每月检查一次，当场指出问题，责令限期整改，并在下一月检查时验收上周整改情况；对限期仍未整改或整改不合格的，进行严格问责，追究相关责任人的责任。
金方街道办事
201*年12月10日
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总结201*，展望201*
201*年度工作述职报告邹定平
各位领导、老师、同学、家长：
大家下午好，首先，请大家以热烈的掌声感谢关心、支持我校工作的各级领导和村社干部、学生家长与群众，我代表全体师生员工，向你们致以崇高的敬意！祝你们虎年平安，事随心愿！
201*年，在繁忙的工作中不知不觉悄然而逝，平心静气，略稍回忆，往事依稀，对自己所做之事加以梳理、盘点和反思，在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求效率，这既是一种自我加压和激励，也增添了理性的思绪，现将一年工作总结、汇报如下。一、以人为本，科学管理
学校采取精细化的管理，落实管理责任，将管理责任具体化、明确化，要求把本职工作做到位、尽到职，对工作负责，对岗位负责，人人都管理，处处有管理，事事见管理。1、推进精细化管理，制定规章制度
结合我校自身发展的特点制定并完善了各部门人员的岗位职责、工作规范，特别是绩效工资的研究实施，做到责任到岗、到人，变一人操心为大家操心，将管理责任具体化、明确化。2、推进精细化教育，营造和谐的教育氛围
首先成立教育教学管理组织，制定目标管理措施，使学校各部门目标任务分工明确。一是教学常规的精细化管理，由教导主任张德跃负责，要求教师严格执行教学精细化管理常规，备好每一节课，上好每一堂课，为学生精选每一份练习，组织好每月知识能力检测，严格规范办学行为，努力推进素质教育，使老师们都能爱岗敬业、无私奉献，长期中午休息时间辅导学生而不讲价钱。二是德育工作的精细化管理，由大队辅导员卓丽负责，制定了一系列激励学生的措施，如：日常行为规范、班内建立激励专栏、开展班级等评选活动，发挥和调动学生的积极性，让其在实践中体验成长的快乐。三是财务、工会、安全等管理精细化，这些工作分别由刘长华、郭世洪、蒋明德等负责，做好校园的美化、绿化、亮化、净化、平安和谐化的精细化管理，让校园一草一木都育人，处处皆教育，事事皆教育，努力搞好城乡环境综合整治与四成同创，积极搞好师生的“两检”，预防甲流感，确保师生健康平安，同时积极搞好“廉政文化进校园”、信访维稳工作，狠抓教育行风评议，全面贯彻党的教育方针，努力做到教书育人，为人师表，在镇辅导校年终检查中各项工作都得到了高度评价。
二、率先垂范，爱岗敬业
深入学习科学发展观，进一步端正办学思想，规范办学行为，使不规范办学行为明显减少，促进教育教学正常有序，逐步建立有利于学生全面健康发展，基础教育科学发展的长效机制，树立教育良好形象。
作为学校行政一把手，我不断进取，努力提高自己的政治思想素质和理论水平。坚持学习马克思主义哲学，树立正确的人生观和价值观，以自己坦诚的待人态度、踏实的工作作风，为教师作出表率，早出晚归，爱校如家，爱岗敬业，爱生如子（经常自己掏钱为学生购买学习资料，让学生增长见识，学得过硬的本领，如上期所教的毕业班36名学生，进入初中，在半期质量检测中，据了解，数学120分总分就有七、八个100多分的，其中吴晓玲、兰莉在同一个班居1、2名，杜志敏在另一个班居第一名，3人在全年级八个班中也名列前茅；又如本期接手的四年级数学，陈晓雪、蒋伟等有较大进步，尤其是蒋伟，当时班主任说“如果你都把蒋伟教到做作业就可以了”，因为他是单亲家庭，缺少应有的教育，是宁愿不吃饭也不做作业的），平易近人，无私奉献，乐于助人，利用校园网络资源帮助、指导教师学习现代教育技术，特别是李本容、张德跃、蒋明德、刘长华、卓丽等老师长期进行帮助与指导，帮相关老师收集打印一些学习或教学材料，有利于学校的教育教学工作，使得本年度学校的教育教学成绩名列全镇同类学校第一名，当然，这主要是离不开师生的共同努力，尤其离不开上级各位领导以及村社干部与学生家长的支持。平时，我们认真坚持学习教育教学理论，了解教育发展的信息，积极投身于课改大潮，经常和老师们一起探讨，用先进的教育理论来指导自身的工作实践。同时对学校各部门领导进行明确分工，实行目标管理，各司其职，又互相合作，班子几位同志踏实的工作作风得到了广大教师的认可，全体教师树立了良好的师德师风，教师们爱岗敬业、关心学生的形象得到了广大家长的好评。学校制定了教师年终考核、绩效工资奖惩等各类激励机制，通过认真有效地落实，全体教师的工作积极性进一步提高，从而使我们领悟了“田地深耕足养家，树正不怕月影斜，教育工作责任大，人格不可太无价”的深刻内涵。三、规范行为，健全人格。
养成教育是德育工作的基础，切实加强学生守则、日常行为规范、八荣八耻的宣传贯彻力度，常抓不懈，营造了和谐的师生关系、民主开放的管理，促进了教师教育理念的转变，学生的文明、卫生习惯得到很大改观。
一年来，我们充分利用少先队活动、国旗下的讲话、红领巾广播站、开学典礼、每周的校会与师生集会等多种形式，开展丰富多彩、生动活泼的教育活动，同时还通过班队会、看爱国影片、每周的升旗及重大节日的庆典（特别是学校迁建五周年庆典更为壮观），对学生进行爱国主义、集体主义、理想和革命传统教育，增强学生社会责任感，帮助学生树立正确的荣辱观；校外，组织学生进行社会教育实践活动，如为贫困学生、刘大路、光明工程、暖冬行动等捐款，师生积极踊跃，共计201*余元，培养了师生的高尚情操。
四、深化课改，强化培训。1、强化常规教学工作
加强对教师备课、上课、作业、辅导等常规管理力度，辅导、检查、评优相结合。加强对学生语、数、科知识与能力的单项训练与同步检测。
2、提高教师专业素养，扎实开展校本教研
（1）提高教师专业素养，为教师搭建学习、交流的平台。到本期止，全部教师都参加了班主任培训，教师之间相互听课，每人讲研究课，教导处组织开展了教学竞赛，评定了等级，达到了相互促进，共同提高。(2)扎实开展校本教研，继续建立和完善各项制度，保证教研活动质量的原则组织教研活动。
3、潜心学习，逐步实现教师专业化成长。
本年度，我校承担了南津镇辅导校组织的四五年级科学、三年级数学集体备课、数学教师教学竞赛以及南津镇毕业班教育教学研究，卓丽、张红玲、刘长华、郭世洪、邹定平等承担了相应的工作，收到了较好的效果，蒋明德、刘长华、邹定平、张德跃、李本容、卓丽等中青年教师教育教学成绩较突出，获得了市、区、镇的相关表彰与奖励；张德树、禹云成、张德平等老教师长期带病坚持工作，深受好评。
五、内外治理，搞好创建
1、加强组织领导，建立了保障师生安全的长效机制，不断加强制度建设，完善制定了各类事故紧急处置预案，大力开展安全、心理健康教育，帮助师生矫正各种不良心理倾向与行为，树立并保持乐观向上的积极心态。充分利用安全课、板报、校园广播等进行宣传，让每一名师生感受生命安全的重要，让师生体悟如何珍惜生命。积极开展“四项清理”，工作细致，如201*年12月29日早晨，李本容老师一早到校，发现了五年级的陈军、黄平等4人（家长认识不够）一早到校把书包放在学校便一起伙同到刘家买威力较大的玩具枪，当即便通知了学生家长到校，完善了相关手续，进行了收缴，对学生及其家长也进行了教育，杜绝了安全事故的发生，确保了师生平安，使得分管安全的蒋明德获得了雁江区表彰的安全工作先进个人。
2、在城乡环境综合治理与四城同创、防控甲流工作上，不放过任何细节。
成立防控小组，制定工作预案。全体教工按时到岗，搞好“晨午检”，预防甲流感，搞好城乡环境综合治理与四城同创，不惜资金元控制了疾病的蔓延，这正印证了防甲流标语“中央各级科学会，祖国人民得实惠，希望师生整治会，疾病甲流被击退”的真正内涵。卫生获得区
3、关心教职工疾苦，积极做好安全维稳工作，体现集体的温暖。本年度多次组织召开在职与退休教职工会、慰问所有退休教师、祝贺满70的罗明书、李永富老师与蒋明德、张德跃、卓丽等老师的父母满十的以及看望生病住院的张德树、刘衡等，加上陶旭的小孩满月，总计开支不少于4000元，同时还关心教职工的福利待遇，尤其是退休教师明成寿，退休后即把工资关系转到了雁江西幼，我们也同样不放过，使他们都很感激学校，都能理解与支持各级组织，正如退休教师张祖国、宋伯芝等说：“就是不涨工资也无所谓”，使大家在政治上、思想上、行动上与党中央高度一致，确保了政令畅通。六、搞好活动，更好育人
一年来，我校举办了与431联合的春季开学典礼暨新春慰问和表彰、六一国际儿童节、祖国改革开放30周年、新中国成立60周年、元旦节、建校五周年等丰富多彩的活动，充分展示了希望小学师生的素质与才能，使大家在同乐中感受到了希望小学校园的艺术，更好地营造了良好的育人氛围。
七、不足设想，争创辉煌
1、管理还不够精良。2、学校品牌特色不强。3、校本研修，有待加强。4、严防学校外道路车辆，继续加强教师护送，以免造成学生受伤。5、请各级帮忙，把后山垃圾危害降至最低档。
6、在很难做到以人为本时，感谢大家继续支持与体谅。
7、进一步规范办学行为，调整部门结构，提高行政效能与工作质量。8、积极争取资金，努力改善办学条件，规范办学行为，端正教育思想。
9、进一步完善“三好学生”评价体系，努力推进素质教育，让各类学生明确学习的方向。
10、继续利用校园网，搞好各自工作汇报，做到省时省事省经费，做到考核准确客观，公正至上。11、继续搞好每周工作安排上墙，加强温馨提示，大家不致迷茫。
12、充分利用红领巾广播站，继续办好师生安全、环境卫生等宣传橱窗。
201*年，我校教育教学工作虽然取得了显著的效果，但与各级要求相比还存在一定差距。一是工作思想的转变相对不足，工作中可能有疏漏。二是管理水平还有待不断提高，在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的不足，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲，与广大师生一起，同心同德、众志成诚，不断深化课程改革，强化校园管理，全面提高质量，再创学校辉煌，如有不当，敬请原谅！
祝大家新年吉祥，幸福安康！附：获奖情况表获奖名称获奖等级获奖时间授奖单位优秀电教论文《现代教育技术，依靠网络服务》一等奖201*-07-16雁江区教育局资阳四三一南津希望小学二一年一月二十五日
１、创新德育教育，坚持以德立校，依法治校，积极开展“廉政文化进校园”活动，创建学习型组织，坚持每周一次的政治学习制度,认真组织教师学习党的各项方针与政策，狠抓师德风教育，全校教师无违规现象。
（2）教学获奖：在教师的辛勤工作下，在上期末质量检测中获全镇同类学校第一名，在全区也取得了较好的成绩，在南津镇辅导校组织的年终检查工作中也得到了较高的评价。
三、今后的工作思路和奋斗目标。
1、抓好学校常规管理，要在细、严、实上下功夫。学校常规管理必须重视从最细小的事情抓起，从平凡的琐碎小事抓起。
2、学校全面推行校务公开，财务公开，严格财务纪律遵守收费标准，收费公示。
3、本人坚持严于律己，以身作则。自己长期带病坚持上班，要求教师做到的，自己要首先做到，我一直坚持早出晚归，爱校如家，爱岗敬业，爱生如子，坚持参与学校的各项活动。
5、安全教育常抓不懈，牢固树立“责任重于泰山，落实至关重要”的意识，确保校园安全，创建平安校园。
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