县委办公室201*年工作总结
县委办公室201*年工作总结
一年来，县委办公室紧紧围绕县委的决策部署，积极发挥参谋助手、协调综合、督促检查和后勤保障的“四大职能”，自觉服从服务于全县改革发展大局，不断强化管理，开拓创新，转变作风，锐意进取，使各项工作得到了长足发展，工作质量和服务水平进一步提高。
一、加强思想教育，提高政治理论水平。
有计划地组织安排学习党的重大方针、政策活动，要求每个同志对照党员标准找差距，结合实际订措施，不断加强思想修养。严格执行每周三、五下午的集中学习制度，有组织、有计划、有目的地开展思想政治学习教育。对要求入党的积极分子、预备党员，做到成熟一个，发展一个。学教活动中，结合实际，严格制定学习教育制度、考勤制度等，切实使党员干部的学习教育活动正规化、制度化。在学习方式上求创新，除了采取集中学习与自学相结合，座谈讨论与专题辅导相结合，撰写读书笔记与交流心得体会相结合，理论学习与实践运用相结合等方式外，办公室今年还继续施行党员干部轮流主持学习制度。通过学习教育活动，办公室战斗力和党员整体素质有了明显提高，为人民服务的宗旨意识有了明显增强，各项工作有了新的进展。
二、狠抓作风建设，促进效能提高
我们始终以“三服务”为宗旨，以思想政治建设为根本，倾力打造团结务实、高效协作、纪律严明、行事果断、服务有力的坚强集体。
一是狠抓作风建设，打造团结集体。坚持经常性思想教育与个别教育相结合，狠抓办公室作风建设，引导办公室同志树立相互着重、互帮互进、和谐友善的团结之风，树立正确的世界观、人生观、价值观，树立甘为人先，勇于负责的办公室团队精神。坚持抓班子带队伍，做到了“班长”与班子成员勤沟通、常交心、纳群言，大事讲原则，小事讲风格，工作上支持，生活上关心，困难上帮助，办公室全体成员形成了相濡以沫，团结协作，创业谋事的良好风气，班子的凝聚力、战斗力明显增强。
二是创新工作机制，进步增强活力。工作中注意以老带新，因人而宜，量才施用，对各项工作提出具体目标，责任分解，任务到人，做到了千斤重担众人挑，人人头上有指标。通过压担子，定位子，为每个同志创造了充分施展才华的空间，形成人尽其才，才尽其用，比学赶帮超、愉悦和谐的浓厚工作氛围。同时，进一步修订完善了办公室学习、安全、财务管理、车辆管理和微机管理等规章制度，明确了办公室工作人员的岗位职责和行为准则，形成了一整套针对性强、操作性强的激励约束机制，做到事事、时时、处处有章可循。通过一系列制度的健全完善，切实做到了用制度管人管事，用制度规范、约束干部职工的行为，使办公室内部管理步入了规范化、制度化、科学化的轨道。
三是加强业务学习，提高综合素质。首先是科室之间互学。办公室科室之间实行智力、资源共享，消除文字壁垒，坚持取长补短，互学互进，推动了办公室文字服务水平的提高。其次是向先进学。坚持走出去、请进来，多方与兄弟市县交流学习，并利用网络下载精品文章，开展网上学习，促进了办公室工作水平的提升。第三是向实践学。坚持干中学、学中干，将工作的过程作为学习提高的过程，及时总结工作中的经验教训，扬长避短，举一反三，促进业务水平的提高。
三、围绕中心，服务大局，充分发挥参谋助手作用一是抓好日常文字工作，发挥综合指导作用。在日常文字管理工作中，坚持对县委、县委办印发的文件、材料严格审核，把好行文关、文字关、政策关，确保了文件材料的质量。二是狠抓信息专报工作。今年信息专报工作重点在抓早、抓高、抓经常上做文章，年初就对信息专报工作提出了明确的任务目标，调动了信息专报人员的工作积极性。三是着眼于县委重大工作决策的贯彻落实，认真开展督查活动。先后对民心工程建设、基层组织建设、道路建设、会议决策等各项工作，制定督查预案，集中开展督促检查活动，促进了工作落实，为县委领导及时掌握工作动态，进一步做出决策提供了依据。四是对县委领导批示件的落实和查处情况及时进行督查，坚持每月对县委领导批示件的落实情况督查回告一次，确保了领导批示件和批转件件件有着落，事事有结果。五是转变服务方式，变被动服务为主动服务和超前服务。在
县委重大会议召开之前、重大政策出台之前，我们都坚持提前谋划，深入调研，积累资料，提出合理建议和意见，为领导提供决策依据。
四、强化行政管理，提高后勤服务水平
一是认真做好接待工作。按照“热情、周到、勤俭、得体”的要求，坚持超前服务，本着勤俭节约、精打细算的原则，对接待工作早谋划、早布置、早落实，突出特色，在出色完成了各项公务接待任务的同时，认真做好推介宣传工作，给上级领导及客人留下了难忘而美好的印象。二是不断加强机关精神文明建设。组织干部积极参与县委机关广播操比赛、第九个党风廉政教育月大型歌咏比赛、组工杯篮球赛等文体活动。开展了捐资助学活动，组织全体工作人员开展扶贫帮困活动。三是着力改善机关工作和生活环境。在办公室财力非常紧张的情况下，想方设法为办公室购置了办公桌椅等设备，改善了办公条件。四是后勤服务保障及时到位。严格按照车辆管理办法加强车辆管理。并多方筹措资金，保证公务用车的正常使用和其他办公设施的正常运转。保证了县委领导安全用车，营造了舒心的办公环境。五是认真做好节假日值班工作。每逢重大节日临近之际，及时召开四机关办公室会议，对节日期间的安全和卫生工作提出具体要求，合理安排值班人员，认真履行职责，全面落实好节假日值班工作。
一年来，通过办公室全体工作人员的不懈努力，取得了一定的工作成绩。在今后的工作中，我们将按照县委的要求，坚持和
落实科学发展观，以强烈的责任感和时代紧迫感，进一步解放思想，振奋精神，开拓进取，更加勤奋学习，更加扎实工作，更加深入探索，更好地为领导、为部门、为基层、为群众服务，努力开创办公室工作新局面，为***的经济社会发展作出新的更大贡献。
5扩展阅读：县委办201*年工作总结
中共盘县委员会办公室
201*年度工作总结暨201*年工作
要点
201*年工作总结
201*年，县委办在县委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“作风建设年”暨机关作风教育整顿活动为契机，紧紧围绕县委中心工作，充分发挥综合协调和参谋助手职能作用，不断完善服务理念，全面提升服务水平，切实抓好县委各项决策部署的贯彻落实，与时俱进、务实创新、团结协作，实现了办公室“三个服务”工作水平的新突破，为保持县委工作的高效快捷运转做出了积极的贡献。一、规范办文，不断提高以文辅政的工作水平
进一步规范办文程序和办文规则，加强文档资料的收集和管理，确保公文运转效率，不断提高以文辅政的工作水平。一是坚持严把“三关”，确保文稿质量和文件安全。严把起草关。应由县委办公室起草的文件，认真拟稿，精益求精；对由部门代拟的文件，进行严格审核，仔细修改，力求准确到位。严把“审核关”。所有文件必须经秘书科统稿、修改、校对，并逐级报送领导签发后，才能印发。严把收发关。对上级文件及时登记传阅，应该保存的文件及时整理存档,从未发生文件丢失及泄密事件。二是坚持做到“四看”，确保文
稿准确无误。一看是否符合党和国家的有关方针、政策及法律法规；二看是否确需行文；三看是否符合办文的程序和手续；四看体例、格式是否规范完整。201*年，共制发各种文件个，其中县委文件个，县委办文件个；编发《督促与检查》4期，《督查专报》33期（其中，报省13期，采用1期，报市20期，采用6期），下发督办通知10期；编发《盘县信息》25期，其中增刊2期，编发调研信息2期，向省市上报信息382条，其中调研信息38条；编报《信访情况》12期，编报《信访信息专报》8期，向市信访局报送信访信息48条；办理各类电报1870份,共7089页。二、务实高效地做好会务和接待工作
认真做好会议的组织协调工作，努力为县委常委会、全委会和其他重要会议搞好服务，做到超前准备、周密策划、精心组织，保证了各种会议的顺利进行和取得实效；改革会议形式，加强会议管理，统筹抓好县内的各种大型会议，严格执行会议报审制度，切实精减会议，压缩时间，控制规模，做到可开可不开的会议一律不开，能合并开的合并开，力求开短会、开精会；整顿会风，严肃会纪，严格执行参会人员请假报批制和会议签到制；全力组织协调办好在盘召开的各种现场会，展示盘县形象，圆满完成了全国禁毒重点整治工作座谈会等大型会议的承办工作。
热情接待来人来访，树立县委“窗口”的良好形象，精心编制接待方案，按照“热情、文明、周到、节约”的原则，进一步细划接待范围、严格接待标准、规范接待程序。在接待过程中，妥善处理每个细节，圆满完成了上级和兄弟县市来我县检查指导工作的各项接待任务，做到了让客人满意、让领导放心，充分展示了我县的礼仪
风范和对外形象。
三、加大督查力度，促进工作落实
工作中，我们充分发挥职能作用，突出重点，把握关键，强化督导工作，在深入推动县委决策落实上下功夫，积极主动地开展督查工作，并对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈。一是围绕县委重大决策开展重点督查，推动各项决策落到实处；二是抓县委、县政府中心工作督查，有效地推动各项工作；三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查，为群众解决实际问题；四是紧扣领导批示件开展专项督查。严格按照领导要求，坚持“批则必查，查则必清、清则必办、办则必果”的原则，抓好领导批示和交办事项的落实；五是抓刊物编发，加强督查工作宣传力度；六是抓内部管理、制度与网络建设，不断提升督查工作水平，做到领导、干部、群众“三满意”。
四、加强信息工作，为领导提供优质信息
认真做好信息的收集、整理和编发工作，及时、准确、全面为领导、乡镇、部门提供信息服务，做到重大信息及时呈报，紧急信息第一时间报，一般信息全面报。在信息报送工作中，我们还非凡注重增强信息工作的针对性，把把牵动全局的大事以及领导和群众普遍关心的重点、热点、难点问题作为首选题材，着力挖掘有一定深度的高层次信息。在抓好一般信息的收集、整理、上报和编发的同时，加强调研信息工作，不断拓展信息服务领域，提高信息的针对性，增强上报信息实效性。五、认真做好信访接待工作
加强对信访工作的领导，实行领导包案制，推动了信访工作的
有效开展；坚持群众利益无小事的工作准则，积极做好信访源头工作，加强矛盾纠纷排查调处工作，最大限度地把群众反映的问题解决在当地基层和萌芽状态；加大对热点难点问题的调处力度，积极为信访人员解决实际问题，有效地控制和减少了重复访、集体访和越级访现象。一年来，共处理信访人来信231件，接待信访人来访340批4041人，处理信访人电话访11件，办结信访案件155件，较好地完成了各项工作任务，为构建和谐盘县作出了应有的贡献。六、加强综合协调，增强办事实效
充分发挥办公室综合协调功能，围绕县委工作中心和重点，加强内外协调，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，使各项工作准备充分、衔接紧密，确保了落实效果。一方面，服务好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。另一方面，加强与人大办、政府办、政协办、开发区办公室、境内大企业办公室之间的协调。推动几大办公室主任联席会议制度，定期召开会议，交流工作经验，研究解决问题，推动工作开展；第三，搞好部门协调和乡镇协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的，经常与部门和乡镇交流情况，协调处理好各部门各乡镇的关系，推动全县形成团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。七、加强机要保密工作
严格执行机要工作制度，认真坚守工作岗位，为全县党政领导和机关提供了机密、及时、准确、安全的密码通信和信息传输服务，确保了县委与上级党委机关的工作联系和信息畅通。
八、不断创新工作机制，促进各项工作规范运行
在201*年的基础上，不断创新工作机制，促进各项工作规范运行，不断提高工作效率。一是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作程序进一步作了详细的规定，避免工作的随意性和盲目性，减少了工作纰漏。二是进一步抓建章立制，规范管理工作。修改完善办公室若干规章制度，进一步规范工作流程和内部管理，团结协作、与时俱进，切实开创工作新局面。文秘工作逐步规范，督查工作进一步加强，信息工作有新突破，后勤服务保障有力，接待工作日益规范，机要密码安全畅通，保密工作有序开展，党史编纂进展顺利，扶贫工作成效明显，信访工作落实有力，保稳促稳强而有效。三是抓好机关作风建设。着力改善办公条件，努力美化办公环境，改进机关面貌。认真开展“作风建设年”暨机关作风教育整顿活动，进一步抓好党风廉政建设责任制的落实，抓好干部职工的教育、管理和源头预防工作，认真
开展党纪法规的
宣传教育、廉洁自律教育和警示教育，按照“八个坚持、八个反对”和“两个务必”的要求，进一步改进工作作风，继续发扬“勤奋团结、务实高效、廉洁奉献”的良好办公室形象。
201*年我办在全体工作人员的努力下，取得了一定的成绩，但离县委的要求和干部群众的期望还有差距。在今后的工作中，我们将倍加努力，扎实工作，努力推动办公室各项工作再上新台阶。
201*年工作要点
201*年县委办工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”
重要思想为指导，深入贯彻落实十六届四中、五中、六中全会和十七大精神，紧紧围绕县委县政府“一二二”、“五个基本”、“五着力五并举”、“四着重”工作部署，切实加强自身建设，不断推进办公室工作整体水平的提高，为全县经济社会的发展提供最优质的服务。
（一）做好办公室常规工作。一是将进一步抓好办文工作，着力提高办文的质量，切实提高以文辅政水平。二是进一步抓好办会工作，着力提高会议效率，加强对部门办会的指导，推动全县整体办会水平的提高。三是进一步加强综合协调能力，着力提高办公室的整体水平，努力在信访、督查、信息、机要、保密和党史工作方面取得新的成效。
（二）加强调研工作。围绕全县经济社会发展中的重大问题，按照县委领导的要求，组织文秘人员选准课题，深入基层、深入群众进行调研，广泛把握大量第一手资料，形成了有情况、有问题、有分析、有建议的调查报告，为县委科学决策发展大计提供较好的参谋服务。
（三）创建一流队伍。一是提高理论素质。深入学习党的各项方针政策，充实完善思想体系，提高理论水平。同时，进一步完善各项学习制度，强化督导检查，确保学习效果。二是加强作风建设，大兴求真务实作风，扎实推进机关效能建设，注重解决干部职工的思想意识和工作效率问题，进一步增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、服务意识和效率意识，充分发挥办公室的表率作用，努力把办公室干部队伍造就成政治合格、品质优秀、作风过硬、业务精通的战斗集体，不断把办公室工作推向一个新的水平。（四）创建服务机关。一是继续强化对上服务意识，围绕县委
中心工作提高服务质量。增强服务意识，找准服务方式方法，有效保证县委工作顺利运转。二是继续强化横向服务意识，围绕全县工作重点提高协作水平。做好桥梁纽带，使县委办的工作有效地拓展到各个领域，保证县委决策真正落实到位。三是继续强化对基层服务意识，围绕基层工作需求提高解决实际问题的能力，切实帮助基层和群众解决实际问题，为他们办实事、办好事。
（五）树立良好形象。一是树立解放思想，与时俱进的创新形象。二是树立求真务实，勤政敬业的工作形象。三是树立清政廉明，严以律己的廉洁形象。四是树立规范办公，严谨有序的文明形象。在各项工作中，充分展现县委办和工作人员的良好风貌。
二00八年一月二日
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