中县政府办201*年上半年工作总结
中县政府办201*年上半年工作总结
今年上半年以来，我们在县委、县政府的统一领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，努力促进社会和谐，紧紧围绕全县工作中心，以服务领导、服务群众、服务基层为宗旨，大兴求真务实之风，着重抓好办文、办事、办会三项工作，认真履行参谋助手、政策执行、综合协调、保障政令畅通的职能，创新工作方法，拓宽工作思路，顾全大局，团结协作，各项工作呈现出规范有序、高效运转的良好局面。现将201*年上半年工作总结如下：
一、精益求精，文稿办理水平有了新提高。
办理文稿是政府办贯彻政府决策和体现领导意图的一项重要职责，办文质量的高低，直接关系到政令畅通和政府形象，关系到工作效率和服务水平。为提高文稿办理质量，我们坚持严把三关：一是严把行文关。进一步规范行文流程，认真实行县领导和办公室主任审签审核制，严格控制重复行文、不必要的发文和越级行文等各种不合理行文，注重行文的全局性和实效性。二是严把文字关。在文字表达内容上力求规范、准确、精练、无误，起草文稿始终做到严谨认真、字斟句酌、有章可寻、有法可依。三是严把格式关。严格执行《国家行政机关公文处理办法》，进一步统一各类文件文体格式，从文件标题、小标题、正文字号、文件排版到文件主题词、发文单位和时间等，都力求书写规范、
格式正确。今年，我县大事接连不断、事务头绪繁多，文稿起草任务也随之增大加难。
二、细心周到，公务接待工作取得新成效。
公务接待作为政府工作的“窗口工程”和“门面工程”，对于政府大局工作，起着积极的促进作用。搞好接待工作，有利于树立政府良好的对外形象，有利于进一步开展招商引资，有利于推动各项工作顺利进行。我们对待每一次接待任务，都力争做到安排合理、准备及时、服务周到，坚持严格执行公务接待的各项有关规定，在提倡不搞浪费、不摆阔绰、不超标准的基础上，根据实际水平和工作需要，量力而行、尽力而为，接待工作做到能节约就节约、能减少就减少、能降低就降低，有效地、合理地节约了财政开支。
三、优化服务，综合协调工作获得新业绩
协调服务工作是政府办工作的一大职责，也是连上接下的一个重要环节，对于政府整体推进工作、全面凝聚合力具有十分关键的作用。我们以对上级和领导尽责、对下级单位负责的态度，认真履行上情下达、下情上达的重要职能，根据政府办工作点多、面广、量大的特点，坚持抓好方方面面的协调、搞好上上下下的服务，不断适应工作需要、推动工作落实。一是不折不扣地完成了各项会务组织任务。顺利完成了三干会、转变作风动员大会、县环境卫生整治动员大会等多次大型会议的组织和后勤服务工作，参与完成了县人代会、政协会等会议的会务组织和后勤服务工作；二是扎扎实实完成了政府口各项工作任务。配合县委、人
大、政协，圆满完成了政府口人大代表和政协委员的选举工作，环境卫生整治工作初见成效，全面进行了内部环境卫生大治理，按照要求完成了社区环卫包扶任务，环卫整治工作做到了有方案、有机构、有举措、有实效，建立了环卫整治长效机制。三是持续推进了综合整治工作。与政府口上各单位签定了综治工作责任书，进一步细化了综治任务，明确了工作职责，加大了工作力度，规范了综治档案管理，加强了人防、技防等安全硬件设施建设。四是此项工作分类整理任务已完成，正在积极移交于各有关职能单位，督促承办单位具体落实。人大代表议案、建议正在进一步收集整理中。
四、依法行政，法制建设工作开创新局面。
以打造法治型政府为载体，我们坚持把依法决策、依法行政摆在政府办工作的重要位置，不断强化法制意识，增强法制观念，全面推进政府法制建设，进一步完善了行政执法体系。结合工作实际，我们及时调整和充实了行政执法责任制领导组。转发并执行了《行政机关规范性文件制定与备案规定的通知》，同时，还在全县组织开展了行政执法专项检查活动，对行政执法单位的执法情况进行了认真检查，有力地促进了行政执法责任制工作的全面推行和有效落实，行政执法责任制工作顺利通过了市政府行政执法责任制检查组的检查验收，为我县进一步加强法制建设奠定了良好基础。
五、准确及时，信息网站工作迈出新步伐。
信息工作是向上级领导反映社情民意和工作动态的一条绿色通道，也是市政府办公厅唯一考核各县政府办公室的一项重要内容。为使我县信息工作上水平、见实效，真正起到服务基层，服务领导的价值，今年以来，我们努力在信息报送质量上下功夫，紧贴工作中心，力求快报、实报、多报，不断充实信息工作力量，提高信息报送要求，信息工作开创出新局面。按照及时、准确、真实、精练、全面的要求，我们向工作人员下任务、定指标，规定报送时间，确定报送条数，实行信息全员报送、日日报送，一月一汇总、一年一考核，切实杜绝了“马后炮”和不切实际、盲目追求数量等虚报或晚报现象，主要领导严格把关，认真审查信息报送内容，确保报送的合理性和准确性，为领导的正确决策提供真实的参考依据。与此同时，我们还进一步加强了政府网站建设，面对无网站专业服务人员、无网络维护经费等各种困难，我们立足实际，锐意进取，创新工作，进一步建立了由文秘人员的机房管理责任制，将机房固定资产管理、政府网页定期更新、政府信息内网管理、政务信息发送和查收、网络维护和宽带管理明确责任到位、落实责任到人，基本保障了政府网络的畅通无阻和安全运行，为县领导及各单位提供了快速、高效、便捷的信息服务。
总之，上半年我们较好地完成了上级和领导交办的各项工作任务，确保了政府办日常事务的顺利开展，各项工作卓有成效，服务水平全面提升。为此，在今后工作中，我们将再接再厉，扬长避短，与时俱进，开拓创新，始终把提高服务质量、争创一流
业绩作为工作目标，努力加强自身建设，切实提高服务水平，以更加务实的作风、更加有力的措施、更加突出的成效，推动我县经济社会更好更快发展。
二OO七年七月二十六日
扩展阅读：区政府办公室201*年上半年工作总结
区政府办公室201*年上半年工作总结
与下半年工作安排
今年上半年，区政府办公室在区政府的直接领导下，充分发挥参谋助手、组织协调、政务服务、督促检查和后勤保障等职能，团结一致，扎实工作，保证和促进了区政府各项工作高效运行，取得了较好的工作效果。一、上半年工作完成情况
综合秘书工作。认真起草各类型文字材料。完成201*年《政府工作报告》、《半年度政府工作情况通报》的起草工作，并按照领导要求，完成了各个口子大量的专题会议、协调会议的领导讲话稿、会议纪要等相关材料的准备工作。较好地完成了区政府综合性会议、市政府专题督查会议、大榭岛半年度政府工作交流会、重点企业座谈会等各项会议任务。切实做好了海曙购物节相关工作。海曙首届购物节组委会办公室设在区府办，综合秘书科同志们加班加点，完成了购物节总体方案的整理汇总、领导在开幕式上的致辞、各项活动分方案的制订以及购物节开、闭幕式期间的领导邀请、迎接等一系列工作，做到了紧张有序、忙而不乱，得到了领导的肯定。积极参与政务，制订今年办公室牵头的党风廉政建设专项重点工作安排，并完成了半年度情况汇报材料。扎实开展督查工作，对《政府工作报告》主要任务进行分解，按时完成每月的政府工作总结及政府主要工作安排。认真做好市政府领
导批示件及区领导批示件的办理工作，上半年共办理市政府领导批示件办件、阅件及市政府政务督查共47件。认真做好人大、政协议提案办理工作，以办公室为主办单位的建议、提案满意、基本满意率为100%。
信访工作。上半年，区本级处理来信213件，同比减少28％；个访178件292人，同比件数增17％，人数减40％；集体访22批177人，同比批次减12％，人数减66％；来电543件，同比减2％。海曙区群众去市集体访15批163人，同比批次持平，人数减56％。未发生去省集体访行为，未发生去京上访被通报扣分情况。认真做好四级“两会”及三级党代会期间的维稳工作。积极开展矛盾纠纷排查化解年活动，以设置台帐的方式，半年来动态掌握了75件矛盾纠纷的发生、发展、调处和化解情况，为区领导做好参谋工作，努力预防和减少群体性事件的发生。上半年编发《信访信息专报》28期，专报材料17份，组织调研文章4篇，制作并分发《宁波市海曙区群众信访事项代理案例选编》。
议提案办理和法制工作。深化行政执法责任制度，完善行政执法责任制考核细则，并对我区落实行政执法责任制情况进行监督检查和指导。认真做好行政执法主体资格、行政许可项目清理。严格规范性文件的制定、审核、备案程序，对本区建区以来所有的规范性文件逐一加以清理，提出有效、废止、失效或修改的意见并说明理由。参与城市拆迁行政裁决工作，区行政裁决办公室设在法制科，截止７月底已对近20余份行政裁决书进行审核。落
实重大具体行政行为备案制度和行政处罚案卷质量评查制度。严格行政执法人员持证上岗制，开展执法证年检年审工作。做好议提案办理相关工作，落实“三个责任制”，建立不满意件分析制度。
应急管理工作。今年上半年，我区新成立了突发公共事件应急管理办公室。应急办与区政府办公室合署办公，区府办增设突发公共事件应急管理科，作为应急管理的常设办事机构，具体负责全区突发公共事件应急管理工作的综合协调及相关组织工作。牵头编制了十个专项应急预案，提请区政府常务会议研究后发布实施，并对预案进行动态管理，形成相对完善、便于操作的预案体系。建立了以公安、消防、民兵应急分队、医疗救护队伍为基本力量，以群众自救、互救组织和志愿者队伍为补充力量的突发公共事件应急队伍体系。开展专项应急演练，并邀请有关专家对预案演练情况进行评审。今年以来，已开展了居士林宗教场所大型消防演练、卫生系统霍乱疫情应急演练、民兵东钱湖水上应急救援演练等活动。
信息工作。开展政务信息的编写工作，依托信息载体发挥政务信息服务作用。向上级政府报送信息470条次，省府办录用2条次；市府办录用193条次，市领导批示7条次。网络建设得到加强。调整“数字海曙”政府外网网站，按照市政府今年评测要求及省政府“十二类”规范要求，做好网站数据的梳理与补充。受民政局委托组织实施“数字社区”项目，完成网站开发单位的
竞争性谈判工作并签订合同，目前已经进入具体设计和开发阶段。调整政府应用办公系统，搭建新的办公基础平台，以容纳今后几年中将要扩展的应用模块。目前整个平台已经完成初步验收阶段，投入正常使用。积极协助各部门进行信息化建设，包括流动人口管理信息系统的前期调研和项目实施、电子行政审批与检查系统的前期调研和技术规划等。做好全区计算机通信网络和相关设备的日常维护工作。积极承担区大型会议的服务和网上宣传任务。采购工作。采购规模较快增长，采购效益显著提高。上半年共实施政府集中采购次数86次，预算金额7977.65万元，项目合同金额6931.72万元，减少财政支出1045.93万元，节约率为13.11%。今年除了车辆集中保险服务采购外，还新纳入服务类采购三大类：即公安系统监控设备租赁服务项目、统发工资银行代理及服务项目和数字城管服务项目。采购管理日趋规范，定期组织业务学习，同时积极参加市采购办和采购中心组织的各种专题培训班，进一步提高业务素质。
行政工作。圆满完成了省、市有关领导来我区视察、调研的各项接待保障任务。参与了海曙区半年度工作会议、海曙区购物节等大型会议会务工作。去年底开始，大院管理工作走社会化路子，引进联合物业，在保安形象、环境绿化、会议安排等方面成效明显。不定期巡查海光大厦，第一时间了解或解决突发事件。加强机关大院安全保卫工作，对消防设施进行巡查及日常保养，发现问题及时排除。按照财政部门的要求，对机关大院的所有资
产逐一进行登记，规范了固定资产的检查制度。利用“五一”长假，对机关大院外墙进行了粉刷，改善了机关办公条件。改造大院电路线路的同时对配电房进行了维修。对老食堂进行了局部的内部维修，并做好新食堂的筹备和建设施工的各项工作。二、下半年主要工作安排
综合秘书工作。通过抓学习、抓规范和抓提高，进一步增强综合业务素质。目前，综合秘书科人员变动比较大，通过前一阶段的初步适应与磨合后，下一阶段更要加强学习、注重调研，进一步提高起草综合材料的水平，提高为领导提供决策参谋的能力。继续做好各位区长的服务工作、会议安排、会场服务以及各个口子相关文件的起草、审核与印发等工作。继续认真做好政务督查等各项工作。
信访工作。继续扎实开展街道信访工作规范化建设活动。重点督查基层对“初信、初访、初电”的受理和办理情况，最大限度地减少重复信访。规范推行信访代理制，采取陪访、代访等方式，最大限度畅通信访渠道。以“走进矛盾、破解难题”专项行动为契机，促进对信访突出问题的解决，8－9月份结合领导下访活动再包案化解一批重大矛盾纠纷。加强对区级部门信访工作的指导、协调和督促检查工作。继续发挥区联席会议及其办公室的职能。鼓励和关注基层在建立完善社会利益协调机制过程中的创新做法。
议提案办理和法制工作。在9月底前完成全部规范性文件清
理工作。开展行政处罚案卷评议工作，进行抽查点评，并召开全区案卷评查工作通报会。9月初完成行政执法人员证件系统输入及换证工作。实施行政裁决工作人员业务培训，提高办案人员配备及业务能力。抓好议提案办理工作人员培训工作。
应急管理工作。继续组织制订和修订区级专项应急预案，启动街道应急预案体系建设，组织开展应急管理进社区试点工作，尽快构建覆盖全区的预案体系。指导区级相关部门编制应急预案《操作手册》，切实提高应急预案可操作性。建立健全应急管理组织体系，建立健全应急运行机制，规范应急工作程序，协调做好突发公共事件预防预警、应急处置、事件调查、事后评估和信息发布工作，排查和监管风险隐患。加强各种应急救援队伍建设，组织开展应急宣传教育与综合业务培训，做好若干专项应急演练。
信息工作。建立调研、信息需求发布制，加大信息约稿、催稿、组稿力度，增强政务信息报送的指导性、针对性。进行网络安全优化，改造区政府大院网络。扩充现有办公系统功能，加强应用系统建设。进一步开展网上审批和电子监察，实施全面的审批监督监察机制。继续推进“数字社区”项目，8月底完成7个社区的网站开发及数据录入，10月底完成全部15个试点社区的网站建设。
采购工作。推进采购后续管理，逐步建立有效的采购后随访制度，及时解决采购人在使用过程中的问题，维护采购人合法权益。建立健全供应商诚信档案，落实专人负责对用户投诉逐一记
录归档，并采取切实有效的制约措施来推进政府采购供应商诚信体系建设。
行政工作。开展大院内监控防盗设施的安装工作。抓紧做好机关食堂的工程建设，力争新食堂早日投入使用。积极稳妥地做好车改各项后勤保障，特别是区车管服务中心的筹备与建设。进一步督促和监督联合物业公司在机关大院内规范、科学、合理地开展各项物业服务。做好“海光”大厦的后勤保障工作。
三、下一阶段工作要求
办公室工作要善于围绕中心当好参谋，围绕大局抓好落实。一是要进一步加强工作的协调性。区府办是区政府的综合协调部门，要充分发挥承上启下、横向协调的作用。根据市、区两级政府的重大决策确定工作重点，为领导当好参谋和助手。加强与部门和办事处之间的沟通联系，提高工作效率。工作中要加强请示，加强沟通，做到相互尊重、相互支持、相互配合、形成合力，使各项工作卓有成效地推进。
二是要进一步加强工作的规范性。办公室工作必须强化规章制度。每项工作、每件事都要有章可循，责任到人，确保各司其职、履行职责。区政府办公室的值班、卫生、文件传递、文件起草、会议组织、会议记录、信息的编发与报送、后勤保障、工作调研、督查落实等各个方面的工作都有明确要求，抓好制度、规章的执行和落实，增强工作的规范性，进一步提高工作的水平和质量。
三是要进一步加强工作的主动性。办公室工作无小事，要爱岗敬业，勤政务实，从点滴做起，从小事做起，从每一个环节做起，全面树立和维护区政府的良好形象。要树立工作的责任心和主动意识，对自己负责，对工作负责，对领导负责。平时主动加强学习，注重政治理论和业务知识的吸收，优化知识结构，提高综合素质；主动开拓创新，创造性地开展好各项工作，提高工作质量，提升工作效率。
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