技工学校工作总结
申请书
尊敬的校领导:
本人自二○年月工作转正后,至今已有年了。在这年里,
本人处处严格要求自己,遵守学校的各项规章制度,服从工作安排,承担了德育课、数学课和微机课的教学工作,每周课时基本保证在16节以上;本人备课认真,讲解条理比较清晰,作业全部认真批改,经学校检查、考核教学效果较好;在担任班主任工作时,对学生耐心、负责,并对他们进行了严格的管理,使所代班级在这年内未发生重大违纪违规现象;同时能及时、认真的完成校领导安排的其它工作。本人团结同志,虚心接受校领导提出的意见,并认真向其他老教师学习、请教,在这年内教学水平和学生管理水平有了一定的提高。经过年的实践锻炼,现申请晋升助理讲师。请予批准。
此致
敬礼!
申请人:二○年月日
工作总结
本人于201*年毕业于陕西理工学院,201*年7月分配到本校,一直工作至今。201*年4月至201*年7月在陕西师范大学网络学院计算机科学与技术专业学习,并在同年获得本科文凭。201*年进入学校任教以来,在各位校领导和老师的支持下,在本人的勤奋努力下,工作取得了一些成绩。自201*年工作转正至今已有年了,在这年的时间里,我不断地学习充实自己,努力提高工作能力,认真领会、贯彻、执行党的教育路线方针政策,积极参加学校组织的各项学习。现就这年的工作情况,做出如下总结:
一、思想政治方面:
政治立场坚定,思想上、政治上积极与党中央保持一致,拥护党的领导,忠诚党的教育事业,认真贯彻执行党的教育路线和方针政策。尊敬领导,团结同志,待人忠诚,严以律已,能积极完成学校领导交给的任务。
认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,遵守国家的各项法律、法规,作风严谨、思想端正,秉着良好的职业操守认真工作,及时反省自己在工作中的不足,并予以改正,时刻把国家、集体、他人的利益放在首位。不断地学习科学文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。
二、本职业务工作方面:
在教育教学中,能够认真学习教育教学理论,以先进的教育思想
指导自己的教学工作做到遵循认知规律,认真备课,钻研大纲和教材,研究教法,设计学法,做到认真上课,认真批改作业。关心爱护学生,以身作则,为人师表,因材施教,在教学过程中渗透德育,积极培养全面发展的建设者和接班人,在每年考核中都取得了良好的成绩。
在提高教学质量的同时更加注重自身业务素质的提高,不断学习所任学科理论。“人行必有我师”,做为一名年轻的教师,能够认识到自己阅历浅、经验不足,经常虚心地向经验丰富的老前辈请教、学习,积极吸取周围其他老师一切先进的东西,努力形成自己的教学风格。刻苦钻研业务知识,力争做好各项工作,积极参加各项继续教育活动(于06年参加了由省劳动厅组织的教师上岗培训,08年参加由学校组织的Mastercam培训班),以增强自己的业务能力,提高教学质量。
在这年里,我保持了较高的工作热情和饱满的精神状态,承担了多门基础课的教学工作,累计课时共计1500节以上,确保了学校安排的教学工作按时完成和其它工作任务的顺利开展。
、班主任工作主面:
从201*年至今,我一直担任班主任工作。在班级管理方面,做到积极为学生服务,坚持每周召开一次班会,对本班在一周内纪律情况做出总结,对违纪学生进行批评教育,对表现优秀的学生进行班级表扬,并认真做好班会记录;在与学生的沟通方面,经常与他们进行谈心,通过谈话形式培养他们健康的人格和心理,利用班会开展一些有益身心健康的文化活动,增强学生体质,培养高尚情操,展现每一名学生的特长;不定期与学生家长进行电话交流,及时了解家长对学校
教育工作的要求,探讨教育的途径,交流教育经验;鼓励学生积极参加学校组织的各项文体活动,丰富他们的课余生活,增强他们的集体荣誉感和勇于拼搏、竞争的精神。
关心学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。这年里,所带班级的毕业生合格率达到90%,并且得到了用人单位的一致好评。
四、其它工作方面:
自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!认真学习和领会党的十七大精神和“个代表”重要思想,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。
在平时的工作中,我能和同事友好相处,小事讲风格,大事讲原则。服从领导、忠于职守,严格遵守学校的各项管理规定,认真执行上、下班考勤制度,无迟到、旷工、早退现象;工作积极主动、认真负责,对于领导安排的其它工作,与学校同事能够团结协作完成,属于自己范畴内的工作,能够独立完成。
回顾过去的年,在工作方面我还需要继续学习,对工作经验的积累,
还需要时间的磨练。做为本校的一员,我会继续努力,进一步加强思想政治学习,努力提高自身的职业素质修养,进一步提高工作效率,争取取得更好的成绩,为学校又好又快发展多尽一份力量!
总结人:
二○○八年九月十日
扩展阅读:技工学校201*年度工作总结
201*年度工作总结及201*年工作计划
淮阳县技工学校
201*年度在人社局党组的正确领导下,全体教职员工
认真贯彻落实淮人社(201*)9号文件,认真学习党组书记、局长邓秋丽在淮阳县人社系统201*年工作会议的讲话精神,重点解决教职工不作为、慢作为,缺乏责任心、事业心,满足现状、不思进取和纪律松懈,上班迟到、早退,影响工作效率的问题,通过学习文件,查找不足,全体人员精神有了新的改观,在今年春、秋季社会上普遍生源匮乏的情况下,招收学历教育新生277人,华英新员工岗前培训620人,银丰塑料有限公司员工培训134人,周口市亚泰鞋业员工培训320人,小额贷款前创业培训110多人,失业职工创业培训570人,县妇联妇女干部创业培训90人。创业培训尚有450人没有完成任务,农民工培训尚有1200人没完成全年任务。党组已作出安排,学校正在努力争取超额完成任务。
积极向上级申请争取上级专项资金支持,改善办学条件,增强实训能力,提升办学层次迈出了可喜的一步。在去年争取河南省全民技能振兴工程“农村劳动力转移培训示范基地”建设项目专项扶持资金100万元,省财政拨专款购置教学设备的基础上,在今年又向省人社厅申报了河南省“示范性就业训练中心”建设项目,首期150万元已拨付,正在招投标。项目实施后我校培训设备在周口市将处于领先地位。
成绩的取得是党组的正确领导和全校教职员工的积极努力,认真反思今年学校工作我们认为确实存在很多问题,有待改进和提高,主要表现在:①、管理体制有待进一步改进,不利于调动干部教师员工的积极性。②、全体教师均未解决编制,教师没有主人翁精神,缺乏长远打算。③、财务管理不规范,财务管理制度一直不健全。
④、学校运营几年一直没有形成自己的拳头专业,所开专业对学生吸引力不大。
⑤、学校校长政治思想工作跟不上,领导班子不能按时开会,统一思想。⑥、招生宣传力度不大,始终没有破解招生难的问题。
201*年重点做好以下工作:
(1)、认真贯彻落实人社局党组对学校工作的一系列要求、意见和批示,
积极向党组汇报学校工作面临的困难,求得领导支持。
(2)、积极筹备河南省重点技工学校硬件设施准备工作,按照省部级重点技工学校标准逐项落实整改。
(3)、积极向党组领导要求,通过考试招录一批现在岗位上班的骨干专业教师,使这些教师解决后顾之忧。
(4)、继续协调市创业指导中心,在县委组织部、县人才办具体帮助下完成创业培训1000人,在小额贷款中心帮助下规范贷款前培训程序,确保降低贷款风险,争取创业培训800人。
(5)、积极响应县委、县政府、人社局党组号召,努力做好产业集聚区企业员工培训和农村劳动力技能培训,争取年培训人数达到201*人以上。(6)、确保201*年完成学历教育300人,实现收入30万元。(7)、确保联办中学正常运营,争取从201*年秋季起年纯收入达到30万元。
(8)、进一步扩大淮阳县技工学校职业介绍服务站业务范围,使其年收入达到20万元以上。
(9)、充分发挥职业技能鉴定的优势,力争淮阳县技工学校职业技能鉴定所年纯收入达到15万元以上。
(10)、将全民技能振兴工程配备的服装教学设备发挥作用,或独立经营,或承包经营,力争年收入5--10万元。
(11)、将全民技能振兴工程配备的机械设备全部投入使用,由学校直接经营,使其年收入达到10万元以上。
(12)、继续同广东太阳神集团联系协商在我校建立学员公寓,确保学校年收入不少于15万元以上。
(13)、狠抓教学管理,提升办学层次,内强素质、外树形象,使学校各项工作有新的飞跃和跨越。
(14)、坚决努力完成人社局党组临时交办的各项中心工作。
淮阳县技工学校201*年12月1日
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