后勤工作总结

后勤工作总结

201*年工作总结

各位领导同事们好，201*年已经来临，回顾两个月来的工作，我在各位领导和同事的领导和支持下，认真做好各位领导和同事交待的每项工作，切实做好后勤服务保障工作。并按照办公室的工作计划，抓住学教、上接下传、后勤保障、等环节要求，积极进取、努力工作，使办公室工作顺利的进展。现就我两个月来的工作情况汇报如下：

一、认真学习

根据工作职务的要求，结合工作实际，制定了自己的学习计划。1.学习业务知识，掌握工作程序。2.学习虚心听讲，掌握工作重点。3.学习独立处理紧急事务。

4.充分利用信息网络等学习渠道，提高自身办事效率，切实为一线工作人员更快更好的搞好服务。

二、做好后勤保障工作

作为办公室的内部勤务人员，在做好办公室内部事务管理、接听记录来电来访传真、填写报表等方面，我主要做了以下三方面的工作：

一是认真做好安全工作，能够按时开关机关门窗和电源，做到了机关内安全无事故。

二是保持较好的卫生环境。工作环境卫生直接影响工作效率，我能够保质保量的做好环境卫生，使卫生无死角，同事无怨言，努力构建和谐工作环境。

三是按时完成领导及同事交办的各项报表上报工作。三、积极做好文件收发及信息传达工作

1.做好文档管理工作。我对每份文件收发登记及每个步骤都有记录，做到一丝不苟，使工作有条不紊，方便复查。

2.及时做好信息传达工作。办公室在工作中起着承上启下的作用，所以下级信息反馈及上级信息传达都必须及时，以便影响到政策执行力及领导的决策

度。因而我深感责任重大，对每条信息都能够及时传达到，没有影响到单位整个工作进程。

下一年工作计划

一、要坚持做到五勤，切实履行岗位职责

一是眼勤。要认真看文件，对上级的文件要反复看，领会精神，吃透方针、政策，记住术语，明确任务；对各类业务报表要认真阅读填表说明，掌握填报方法和填报时间、要求。

二是手勤。在工作上积极主动，做好各项工作记录和资料的积累，对看到的情况、问题、数据、工作进展，都要根据需要分别摘录。

三是嘴勤。在处理日常事务工作中，要多动口向同事请教，对不清楚的情况、细节、一件事的着落，要勤问、勤打听、勤催办，超越职权范围的要及时向领导请示，不能随自己的意志去办，随时向同事和群众多动口了解各方面的工作情况，实事求是，及时全面地向领导和上级汇报。

四是腿勤。要结合实际，熟悉掌握各项工作动态，要与外勤和有关业务部门多联系，相互交流情况，互相支持配合做好各项工作。

五是脑勤。对收集的信息，要动脑分析研究，采取归纳、比较、判断、推理和分析，注意摸索、积累和总结工作经验，善于学会观察分析各种社会现象，透过现象看本质，掌握分析、研究专项整治动态，注意发现问题，养成勤于思考、善于思考的习惯，做到“沉静以深思”才能逐渐提高自己的工作水平。总而言之，后勤这个岗位，是一个熔炉，也是一个舞台，既能锻炼自己也能展示自己，只要不断加强自身的政治思想素质、作风素质、业务素质和心理素质的修养，切实履行好内勤工作岗位职责，持之以恒地做到“五勤”，不断开拓创新，就能做好后勤工作。

xxx年月日

扩展阅读：八月份行政后勤工作总结

八月份行政部工作总结

以下是行政部八月工作总结，虽存在些许多不足之处，但还是获得了不少收益。一、工作表现和收获：

1、能够安排好部门内部较好地完成本职工作（如文件的录入、存档、打印、办公用

品发放、办公设备的编号及管理等），做好行政后勤工作（饭堂、员工宿舍管理）；2、办公设备的维修处理；做好考勤的管理与核对；3、与同事相处融洽，能够协助其他部门完成工作

4、能监督好内部处理好邮件的转送；安排好公司车辆出车情况，保证送货需求；工

作敏感度有所提高

5、能急时招聘新员工填补空缺位置，保证生产

6、做了培训计划（PPT）对新入职员工的职前培训普遍率做到80%-90%7、日常办公用品的保管与申购，保证供应；8、能够较好地完成上级安排的任务；二、工作中存在的不足：

1、工作细心度仍有所欠缺；门卫管理存在欠缺2、有时各部门之间的配合仍有所欠缺，专业知识欠缺三、接下来的个人、部门工作计划：

个人：

1、会根据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力

做好工作中的每一件事情！

2、随着公司各项制度的实行，应提高自己各方面的知识3、认真工作，按时完成工作任务

4、认真收集各项信息数据，分析工作存在的主要问题，总结工作经验5、及时向领导汇报实际情况，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况部门：

1、完善公司的各项规章制度、岗位职责（已提交、审核中）2、在原有基础上管理好公司的文件，做到电子档与书面两种形式存档3、对公司的后勤管理工作加大力度4、协助其他部门完成工作

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