参加第二期中学校长提高班培训学习总结
参加第二期中学校长提高班培训学习总结
厦门市逸夫中学陈云锋
201*年3月22日至4月22日,我参加了由厦门市教育科学院主办、北京师范大学国际学术交流中心、北京师范大学校本教育文化交流中心承办的厦门市“十一五”第二期中学校长提高培训班。现将我参加培训的情况和有关培训学习总结报告如下:
一、培训班概况和我参加培训的情况
本期培训是由厦门市教育科学院组织,在北京师范大学举办的异地培训班,共有厦门市35所中学的校级领导参加。主要培训内容、课题包括:到北京市怀柔拓展基地集训,原国家副总督学郭振有的《学校文化教育改造和教育家成长》、北京教育学院谢志东副教授的《学校安全管理与学生伤害事故的处理》、北京师范大学博士生导师项贤明教授的《国际比较视野下的创新人才培养》、陈锁明博士的《变革与突破》、沈立博士的《从哈佛到曲阜从文化看教育与管理》、楚江亭博士、姚继海博士、向蓓莉博士的《学校发展规划SDP》、北京教育学院德育处主任张红的《学校德育工作的管理与创新》、原北京五中校长吴昌顺的《校长的角色职责和使命》、芦咏莉博士的《学习经验交流》、赵德成博士的《教学评价与教学管理》、北京教育学院冯丁洪副教授《塑造良好的校长形象》、北京师范大学管理学院博士生导师洪成文教授的《学校管理创新比较》、《教育和高考制度的改革》、原北京教育科学院副院长文研究员的《科学发展观与教育问题》、北京十四中学王建宗校长的《提高办学育人的思想影响力》、中央教育科学研究所张彩云博士的《学校如何开展教科研活动》、中央教育科学研究所博士孟万金教授的《如何呈现教科研成果》。培训期间组织全体学员到北京育才中学、北京广渠门中学、北京第八十中学、北京101中学、北京忠德学校、北京潞河中学、北京师范大学附属实验中学等学校参观学习交流。本期培训内容丰富、针对性强,特别是各位教授、博士、专家的报告,深入浅出很有教育和启迪作用。我全程参加了培训、聆听了讲座和报告,参加了参观交流,并按时完成每日的学习心得及读书心得。
二、参加培训学习的几点体会
随着新课程改革的深入,学校的教育教学及其管理工作也必须不断创新,与时俱进。由于学校管理岗位要求上的特殊性和重要性,作为一名学校的管理者,在加强自身素养的提高、办学观念的转变,以及提高科学决策、正确引领学校各项工作的学识、智慧等方面,越来越显得紧迫以适应新时期的要求。通过这次培训学习,我觉得在教育理论、管理理念、业务素养等方面都得到了提高,感触颇深。
1、参加培训学习是校长为适应新时代教育的需求。在新课程改革的大前提下,学校的管理理念、教育模式都产生了巨大的变化。作为一名校长要适应新时代的需求,就要成为让家长满意,做公平教育的实践者;让学生喜欢,做素质教育的实施者;让教师称赞,做教师专业发展的引领者;让同行尊重,做校园文化的建设者;让领导信任,做教育方针的贯彻者。总之,时代赋予的使命,我们要义不容辞。学校的发展,更加需要我们必须转变教育观念、敢于开拓、勇于创新,真正办出人民满意的教育,我们才会不辱使命。通过培训学习,可以提高我们实践、实施、引领、建设、贯彻教育的理论水平和操作方法,以适应新时代教育的需求。
2、参加培训学习是校长为提高自身素质的重要途径。新时代教育要求校长必须不断提高自己的综合素质和业务能力,从对教育功能的透彻理解、对教育规律的准确把握、坚持不懈的教育实践之中提炼出正确的办学思想,以此增强学校各项工作的有效性,提高办学质量。这就需要我们拥有新的思想、新的思维方式和新的管理手段,要求我们的知识结构符合新时代的要求。通过培训学习,能够比较系统地学习一些领导艺术和课程改革理论,特别是从创新的学校教育角度了解了学校领导、教师、学生不同的心理状态,学到了作为领导者必须熟知的方法和理论;通过培训学习,能明确作为校长的责任和义务,开阔视野和思路,增强做好工作的决心和信心;通过培训学习,能不断更新观点理念、优化思维方式、完善知识结构、丰富方法手段,真正做到与时俱进,当好一名校长的基本保证。作为校长,一方面要在教育体制改革中为自己和学校定准位,明确学校工作的规划、思路,有大局观念;另一方面,还要从业务工作方面,为课程改革出思路、想办法,当参谋助手,作决策。所以我们必须不断通过培训等各种方法进行学习提高,才能具备完成工作任务的能力和水平,才能真正当好一名合格的校长。
3、参加培训学习的最大收获之一是思考!。通过参加培训学习,经过从理论到实践、实践再到理论的探索,得到最大的收获是学会思考!作为一名校长,必须重点思考的问题是:怎样当好一名校长?校长应该做什么?我的思考是:着重做好三件事情、树立三个意识。
第一件事是端正校长的定位与职责。校长是学校的领导者、决策者和高级管理者。有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,要依据国家的教育政策、法规,结合本校的具体办学条件,统筹全校工作,正确地确定一定时期内学校的重心、中心及发展规划,并组织、协调、实施这些工作任务。作为校长,要领导好一所学校,就要有:时代的眼光,社会的良知;正确的理念,独到的见解;坚韧的品格,广阔的胸怀。
第二件事是重视师资队伍的建设。只有将人的培养、将完整人格的自我塑造而不仅仅是知识的传授看作教育的最终目标,生命的无限可能性才能在教育的过程中展开,教师才能成为富于时代精神、创新精神的人。教师在学生中起着直接表率的作用,教师只要有先进教育理念和扎实的教育、教学基本功,才能带领着学生穿越知识的海洋,跨过广阔的宇宙。潜移默化,互相影响,不但在教育或教学工作上收到明显的效果,同时也营造了一种和谐、文明、进取的校园文化。要想使教师成为富于时代精神、创新精神的人,作为一名校长,首先要用人文关怀来激发教师的理想。其次,我们要鼓励教师多读书,为教师创设一种读书的氛围、读书的条件。再次,要引导教师勤于反思,鼓励教师平时多做教育教学随笔,积累教育教学案例,有利于教师的专业化成长。第三件事是创建教育的公平。教育公平主要是指在教育过程中受教育者平等享受教育资源、教育机会和教育效果的权利。作为校长是学校的领导者,对学校工作负有重大责任。首先校长要树立教育公平的思想意识与教育观念,其次要及时了解和掌握教育动态,特别是自己学校教育教学过程中的公平问题,把教育公平作为学校管理的重要组成部分。再次要建立教育公平支持系统,树立公平行为,公平对待不同性别、民族、家庭经济状况或背景的孩子,不放弃每一个孩子成功的机会;让所有的师生在公平、宽松、和谐的环境中完成教育教学目标。
树立学习服务意识。社会的发展寄托于教育,教育的发展关键看学校,学校的发展着重看校长。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才能焕发生机和活力。作为一名合格的校长要做刻苦学习的典范,才能做到工作有思路、有创新。一名好的校长首先必须要有良好的服务意识,当好师生的公仆,耐得住清贫,忍得住寂寞,镇守住自己的学校,正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观,处事果断而不武断,充分听取大家的意见和建议,做到互相支持不拆台,做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。从各方面关心好每一位教职工,建立好友谊。
树立教育质量意识。校长工作的核心是务必狠抓教育质量,质量是学校的生命线,是学校的立足之本,是全体师生共同的荣誉。一所学校质量的高低,是否有竞争力,关键看这所学校校长的管理能力。要全面提高教育教学质量,就必须提高校长的管理水平,引领教师与新课程共同成长,带领教师做到观念更新、知识更新、能力更新、方法更新、人格提升,确保学校教育教学质量的提高。
树立创新改革意识。校长要不断更新教育观念,树立现代课程观、人才观、价值观,树立现代教学观、学生观。以科研为先导,把理论与实践结合起来,倡导教师改革创新出效益,教师必须不断认真学习、领会新课程理念。以质量立校、科研强校,在自己实践探索的基础上,汲取名校长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间,从而带动学校整体水平有较大的提高,真正把学校办成让学生成才、让家长放心、让社会满意的学校。
总而言之,通过这次培训学习,提高了认识,明确了职责。在今后的工作实践中,要以人为本、转换观念、解放思想、锐意创新、开拓进取,为提高办学质量而努力工作。以上只是总结了我参加培训班后的粗浅感受,特此报告。
扩展阅读:参加第二期中学校长提高班培训学习总结
参加十一五校长提高班培训学习总结
曹东庄小学陈立春
201*年3月8日至12日,我参加了由抚宁进校组织的“十一五”校长提高培训班。现将我参加培训的情况和有关培训学习总结报告如下:
一、培训班概况和我参加培训的情况
本期培训是由抚宁县教育局组织。培训始终坚持以邓小平理
论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,做到政治与业务培训并举,贯彻理论联系实际原则,通过开展“分岗位、分主题”培训,切实提高校长的思想政治素质和组织、管理、领导能力,为造就一支具有良好思想政治素质,坚持立党为公、执政为民的根本宗旨,素质高、业务精、作风好的专业化小学校长队伍。主要培训内容
包括:《名校长成长轨迹》、《学校管理自我诊断》、《校长与
新课程实施》、《学校人力资源开发与管理》这四门课程。
本期培训内容丰富、针对性强,很有教育和启迪作用。我全程参加了培训、聆听了讲座和报告,参加了参观交流,并按时完成每日的学习心得及读书心得。
二、参加培训学习的几点体会
随着新课程改革的深入,学校的教育教学及其管理工作也必须不断创新,与时俱进。由于学校管理岗位要求上的特殊性和重要性,作为一名学校的管理者,在加强自身素养的提高、办学观念的转变,以
及提高科学决策、正确引领学校各项工作的学识、智慧等方面,越来越显得紧迫以适应新时期的要求。通过这次培训学习,我觉得在教育理论、管理理念、业务素养等方面都得到了提高,感触颇深。
1、参加培训学习是校长为适应新时代教育的需求。在新课程改革的大前提下,学校的管理理念、教育模式都产生了巨大的变化。作为一名校长要适应新时代的需求,就要成为让家长满意,做公平教育的实践者;让学生喜欢,做素质教育的实施者;让教师称赞,做教师专业发展的引领者;让同行尊重,做校园文化的建设者;让领导信任,做教育方针的贯彻者。总之,时代赋予的使命,我们要义不容辞。学校的发展,更加需要我们必须转变教育观念、敢于开拓、勇于创新,真正办出人民满意的教育,我们才会不辱使命。通过培训学习,可以提高我们实践、实施、引领、建设、贯彻教育的理论水平和操作方法,以适应新时代教育的需求。
2、参加培训学习是校长为提高自身素质的重要途径。新时代教育要求校长必须不断提高自己的综合素质和业务能力,从对教育功能的透彻理解、对教育规律的准确把握、坚持不懈的教育实践之中提炼出正确的办学思想,以此增强学校各项工作的有效性,提高办学质量。这就需要我们拥有新的思想、新的思维方式和新的管理手段,要求我们的知识结构符合新时代的要求。通过培训学习,能够比较系统地学习一些领导艺术和课程改革理论,特别是从创新的学校教育角度了解了学校领导、教师、学生不同的心理状态,学到了作为领导者必须熟知的方法和理论;通过培训学习,能明确作为校长的责任和义务,开
阔视野和思路,增强做好工作的决心和信心;通过培训学习,能不断更新观点理念、优化思维方式、完善知识结构、丰富方法手段,真正做到与时俱进,当好一名校长的基本保证。作为校长,一方面要在教育体制改革中为自己和学校定准位,明确学校工作的规划、思路,有大局观念;另一方面,还要从业务工作方面,为课程改革出思路、想办法,当参谋助手,作决策。所以我们必须不断通过培训等各种方法进行学习提高,才能具备完成工作任务的能力和水平,才能真正当好一名合格的校长。
3、参加培训学习的最大收获之一是思考!。通过参加培训学习,经过从理论到实践、实践再到理论的探索,得到最大的收获是学会思考!作为一名校长,必须重点思考的问题是:怎样当好一名校长?校长应该做什么?我的思考是:着重做好三件事情、树立三个意识。
第一件事是端正校长的定位与职责。校长是学校的领导者、决策者和高级管理者。有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的工作是对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,要依据国家的教育政策、法规,结合本校的具体办学条件,统筹全校工作,正确地确定一定时期内学校的重心、中心及发展规划,并组织、协调、实施这些工作任务。作为校长,要领导好一所学校,就要有:时代的眼光,社会的良知;正确的理念,独到的见解;坚韧的品格,广阔的胸怀。
第二件事是重视师资队伍的建设。只有将人的培养、将完整人格的自我塑造而不仅仅是知识的传授看作教育的最终目标,生命的无限
可能性才能在教育的过程中展开,教师才能成为富于时代精神、创新精神的人。教师在学生中起着直接表率的作用,教师只要有先进教育理念和扎实的教育、教学基本功,才能带领着学生穿越知识的海洋,跨过广阔的宇宙。潜移默化,互相影响,不但在教育或教学工作上收到明显的效果,同时也营造了一种和谐、文明、进取的校园文化。要想使教师成为富于时代精神、创新精神的人,作为一名校长,首先要用人文关怀来激发教师的理想。其次,我们要鼓励教师多读书,为教师创设一种读书的氛围、读书的条件。再次,要引导教师勤于反思,鼓励教师平时多做教育教学随笔,积累教育教学案例,有利于教师的专业化成长。
第三件事是创建教育的公平。教育公平主要是指在教育过程中受教育者平等享受教育资源、教育机会和教育效果的权利。作为校长是学校的领导者,对学校工作负有重大责任。首先校长要树立教育公平的思想意识与教育观念,其次要及时了解和掌握教育动态,特别是自己学校教育教学过程中的公平问题,把教育公平作为学校管理的重要组成部分。再次要建立教育公平支持系统,树立公平行为,公平对待不同性别、民族、家庭经济状况或背景的孩子,不放弃每一个孩子成功的机会;让所有的师生在公平、宽松、和谐的环境中完成教育教学目标。
树立学习服务意识。社会的发展寄托于教育,教育的发展关键看学校,学校的发展着重看校长。校长要善于学习,有独特的办学理念,学校才能焕发生机和活力。作为一名合格的校长要做刻苦学习的典
范,才能做到工作有思路、有创新。一名好的校长首先必须要有良好的服务意识,当好师生的公仆,耐得住清贫,忍得住寂寞,镇守住自己的学校,正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观,处事果断而不武断,充分听取大家的意见和建议,做到互相支持不拆台,做到思想同心,事业同干,做到层层分工,层层把关,层层负责。从各方面关心好每一位教职工,建立好友谊。
树立教育质量意识。校长工作的核心是务必狠抓教育质量,质量是学校的生命线,是学校的立足之本,是全体师生共同的荣誉。一所学校质量的高低,是否有竞争力,关键看这所学校校长的管理能力。要全面提高教育教学质量,就必须提高校长的管理水平,引领教师与新课程共同成长,带领教师做到观念更新、知识更新、能力更新、方法更新、人格提升,确保学校教育教学质量的提高。
树立创新改革意识。校长要不断更新教育观念,树立现代课程观、人才观、价值观,树立现代教学观、学生观。以科研为先导,把理论与实践结合起来,倡导教师改革创新出效益,教师必须不断认真学习、领会新课程理念。以质量立校、科研强校,在自己实践探索的基础上,汲取名校长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间,从而带动学校整体水平有较大的提高,真正把学校办成让学生成才、让家长放心、让社会满意的学校。
总而言之,通过这次培训学习,提高了认识,明确了职责。在今后的工作实践中,要以人为本、转换观念、解放思想、锐意创新、开
拓进取,为提高办学质量而努力工作。以上只是总结了我参加培训班后的粗浅感受,特此报告。
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