卫生院201*年工作总结
茨沟中心卫生院201*年工作总结
201*年，茨沟中心卫生院在区卫生局和茨沟镇党委政府的正确领导和大力关心支持下，严格按照卫生局和镇党委政府的指示精神，认真落实卫生局的各项工作要求，以科学发展观为统领，以稳、精、细、实为基础，完善了《茨沟中心卫生院绩效工资考核方案》，细化了医院管理，以“岗位大比武大练兵”为契机，全面落实区乡两级医院业务技术合作，履行年初承诺，深入开展“一切以病人为中心”，“创建人民群众满意卫生院”活动，使卫生院的各项工作再上一个新台阶。
一、强化医护质量，加快业务发展
1、狠抓业务学习，提高业务水平，增加业务收入。院领导班子历来重视医院的业务水平的提高。主要采取以下几方面的方法，组织全院职工参加集体业务学习，请外院专家来院授课，派出职工赴上级医院进修，参加医学继续教育等方法。通过学习大大提高了全院职工的业务水平，增加了员工的凝聚力和团队精神。在201*年的全国卫生资格考试中，我院有2名职工由初级晋升为中级，有4名职工考取了初级资格，医院将按规定给予以上6名人员物质奖励。
2、狠抓医疗质量安全，严防医疗事故发生。全年来，我们本着“安全第一，服务至上”的原则，狠抓医护质量管理，制定切实有效的医护质量考核制度，严防医疗事故发生。通过全院职工的共同努力，门诊就诊量及住院人次大幅上升，临床及医技业务不断提升，201*年医院业务总收入178万元，增长23万元，涨幅为15%；医疗收入72万元；药品收入106万元(药品占比59.5%)，全年无医疗事故发生。
二、认真落实新农合政策，最大限度让农民受益
一年来，在主管部门的领导和监督指导下，我院农合办工作人员全心全意
服务于参合农民，以饱满的热情和一丝不苟的工作精神，做好日常新农合补偿工作。使群众做到明明白白看病，清清楚楚补偿。保证了我院新型农村合作医疗工作的健康平稳运行。全年我院农合门诊报销17102人次（其中外乡镇报销1005人次），共报销金额达到416670元（其中外乡镇报销26524元）；共为869名参合农民在我院住院患者办理了补偿手续，患者共花费554976元，补偿总额为400862元，实际补偿比例为72%；另外还为27名外地就医参合农民办理了补偿手续，患者共花费331510元，补偿总额为94381元。真正落实好新农合政策，切实让参合农民得实惠。
三、积极实施基本药物制度
根据省卫生厅、区卫生局相关安排，我院从201*年11月20日开始实施国家基本药物制度。我院积极组织实施了国家基本药物零利率销售政策，对原有库存药品实行加价5%销售。于201*年11月与西安市怡康医药公司签订了基本药物配送合同，由区三统一办负责进行监管。我院按照协议相关要求，所有国家基本药物目录及陕西省基本药物目录内药品均从怡康医药公司购进，并严格按照协议规定及时支付药品款。对使用和销售的基本药物优先使用，进行零差率销售，让利于民。据统计，两个月我院共销售基本药物14万余元，让利患者2万余元。
同时，我院加强了对医务人员培训力度。一方面通过组织全院医务人员学习国家基本药物制度，是全院职工认识到建立国家基本药物制度的重要意义，真正让广大医务工作者从思想上、认识上、实际行动上到位，在日常诊疗活动中优先使用基本药物。另一方面加强医德医风建设，充分调动广大医务人员的积极性、主动性和创造性，为人民群众提供优质的医疗服务。
四、妇幼保健工作再上新台阶
1、认真做好婚前咨询和检查及卫生知识讲座。由于新农合开展、免费住院分娩项目的实施，检查人数不断增加以及健康教育知识的宣传，结合实际情况，提倡优生优育，降低出生缺陷。
2、开展孕产妇和儿童系统保健，大力宣传母乳喂养，提高4～6个月母乳喂养率达90%以上。狠抓孕产期保健工作，如孕产期、产褥期、产后保健和高危妊娠产妇的管理，对高危产妇实行专案管理和住院分娩。
3、加强0～36月龄儿童系统化管理。全年共为302名0～36月龄儿童免费体检并建立儿童保健卡，系统管理率达98%。
201*年10月1日至201*年9月30日共出生106人，其中产男婴59人，女婴47人，住院分娩率达98%，农免报销88人次，共计补助金额26650元。
五、防疫及卫生监督
为进一步搞好预防接种及省级示范化门诊运转，对适龄儿童免疫规划实行微机化管理；联合茨沟中心校搞好新生入托入学预防接种证的查验工作，杜绝计划免疫传染病在中小托幼机构等集体单位发生流行。及时按照上级主管部门的安排，进行了麻疹疫苗和乙肝疫苗接种工作，应种人群接种率达98%以上。
同时，我院也加强了对学校及农家乐等重点食品经营单位进行了饮用水及食品卫生监督工作，先后三次联合镇政府、工商、教育等部门对学校的食品安全及、蛋奶工程进行专项督导检查。
六、积极开展学习教育活动，切实提升社会卫生形象
积极扎实开展区卫生局提出的“岗位大比武、大练兵”和“创建人民群众满意卫生院”活动，落实各项措施，以人为本，注重职工的思想教育和医院文化建设，以思想教育人，用文化振奋人，以制度约束人，全面提升人的素质，尊重医患，创新理念，齐心协力构建文明和谐医院，提升卫生形象。
七、搞好社会卫生，确保群众健康
1、一体化管理：根据卫生局要求，加快村卫生室创建工作，今年新建村卫生室5所。
2、加强村医继续教育工作：201*年按照区卫生局的安排，投资购置了电脑、大屏幕LED电视等，完成了对茨沟、东镇及谭坝三个乡镇共21名村医的远程教育工作。
3、居民健康体检和建档工作：居民健康档案不仅是国家基本公共卫生服务项目之一，更是开展其它卫生服务前提性、基础性和关键性的工作。只有做好这项工作，才能更好地了解和掌握辖区内居民基本健康状况及其变化和趋势，做出正确的社区诊断并制定针对性的社区卫生干预措施，从而更有效地为居民提供医疗、预防、保健、康复、健康教育和计划生育技术指导服务。为此，我院根据区局相关文件精神成立了相关领导组，并制定了实施方案。我院在人力资源相对紧张的情况下，抽调人员进行健康体检，共检查7200人，其中65岁以上老年人1136人，其他人群6074人。经过两个多月的努力，全体工作人员终于为我镇2500余户居民、7200人建立了基本信息档案，其中6000人已建立电子档案。
4、慢性病管理：通过对农村居民进行健康检查，我院共发现高血压、糖尿病及重性精神病人700余人，都相应建立了专案和随访登记工作。
八、以人为本，全员参与，扎实推进，全面发展
在做好以上重点工作的同时，医院的其他工作在全院职工的共同努力下，也取得了长足的发展：
1、人事管理：严格按卫生局规定，实行全员聘用制和绩效工资考核制。2、卫生执法：全年共打击非法游医3处，没收了非法药械；对全镇40余
名食品从业人员进行健康检查，督办卫生许可证20余家。
3、廉政建设和安全稳定工作也卓有成效，每月实行院务公开，执行请示报告制度，无安全事故发生。
4、文体活动：成功举办201*迎新春职工业余文化娱乐活动；春季踏青野炊活动。
5、对外宣传、交流及社会公益活动：为茨沟镇政府全体干部、派出所干警、茨沟镇中小学教师、茨沟中心敬老院孤寡老人进行了免费健康查体；参与了全区护理技术“大比武”活动；参与了茨沟中心敬老院建院捐款及“7.18”洪灾捐款；参与了科技、文化、卫生下乡活动；邀请市中心医院、市人民医院、区一院等上级医院的专家来院进行业务指导和授课；先后有3家乡镇卫生院来我院参观学习和交流妇幼保健工作。
6、医院信息化建设：为加强医院对外宣传，全面展示我院医疗服务，于201*年11月建成茨沟卫生院网站。
7、医院基础设施建设：拟新建1000余平方米住院楼一座，已顺利完成土地征用及房屋拆迁等前期工作。
总之，工作距领导要求还有差距，和兄弟医院相比还有一些不足，新的一年我们将根据卫生局和茨沟镇党委政府的要求，扎实开展好各项工作，力求个人成绩求突破，科室业务求突破，医院效益求突破，力争所有工作都有突破，以精湛的医疗技术和优良的服务水平服务群众，让组织放心、领导满意、群众满意，为争创规范化乡镇卫生院目标而不懈努力！
茨沟中心卫生院二一一年一月五日
扩展阅读：大兴卫生院201*年工作总结
大兴卫生院201*年工作总结发言稿
各位人大代表、常委以及党委政府各位领导：
我叫李文斌，现任大兴卫生院院长职务，今天就镇人大对基层站所201*年的工作进行评议的平台，我就我院一年来的工作进行简要总结发言，请各位代表提出建议、批评和意见，以利我院工作的改进。
201*年，我院在县卫生局的正确领导下，在镇党委、政府的支持下，紧紧围绕201*年的工作任务和要求，进一步组织和动员全院职工，统一思想，明确责任，开拓创新，坚持以病人为中心，努力改善医疗环境，创一流文明的医疗服务；以人才培养为根本，努力提高全员素质；以质量治理为核心，不断提高医疗质量；以安全治理为重点，切实保障医疗安全，强化劳动纪律和执业规范，一步一个脚印，扎扎实实开展工作，不断提高人民的健康水平，推动了我院各项工作的全面发展，现将全年的主要工作情况简要总结如下：
一、完善医院管理，提高医疗质量
我院通过改革管理体制，完善和落实领导责任，实行民主管理，对各科实行了目标化管理，将各项责任落实到实处，实行“五定一奖一罚”责任制，即定人员、定任务、定职责、定出勤、定效益的奖勤罚懒机制，健全医疗、护理、医技等各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，增强医疗安全责任意识，坚持安全第一，质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故，加强基本理论、基本知识、基本技能训练，定期开展医疗质量检查，确保了医疗安全，严格控制医疗费用，促进合理检查，合理用药，合理治疗，切实减轻了患者的就医负担。
二、夯实公共卫生基础，为今后的工作提供保障
为切实做好基本公共卫生服务项目工作，在全院职工及村卫生所人员的共同努力下，把夯实基本公共卫生服务基础，作为我院工作重中之重，以目标人群建立居民健康档案为核心，围绕九项基本公共卫生服务为目标，大力开展基本公共卫生服务工作。
（一）、切实搞好居民健康档案的建立和体检工作，为目标人群的筛查提供基础
我辖区共有人口12880人，其中农业人口12575人，非农业人口305人，从六月份犁川现场会以后，我院就成立了以防保副院长为组长的居民健康档案建立领导组，召开了有我局陈科长亲自参加的卫生所居民健康档案建立现场会，并对卫生所人员进行了简单培训，明确了责任分工和工作流程，我院组织专门人员采取走村入户的形式，利用两个多月的时间，对居民个人信息、重点人群及疾病状况，进行了摸底调查和体检，共建立居民健康档案9243人，建档率达总人口的73%。对目标人群进行了筛查，65岁以上老人建档905人，35岁以上高血压患者建档1322人，2型糖尿病患者建档79人，重型精神病人建档26人，0-3岁儿童建档280人，孕产妇建档92人，残疾人建档171人，对慢性病进行了系统管理，定期随访，及时了解病情，进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。另外，我院还对辖区中小学1--9年级学生共994人进行了体检。对小学一年级和初中一年级195名学生进行了结核菌素试验。
（二）、加强预防接种、抓好计划免疫，防控传染病发生我院大力开展规划免疫接种工作，利用多种形式广泛宣传国家免疫规划政策。对辖区内出生的82名新生儿进行了系统管理，建卡建证率达到了100%，卡介苗、乙肝疫苗及时接种率100%，适龄儿童七苗接种率达到了95%以上，成人流感接种820余人次，儿童流感接种89余人次，流脑A+C280人次，乙肝补种372人次。
今年的麻疹强化和糖丸强化工作，我院成立了领导组，广泛宣传，精心组织，严格实施，麻疹强化接种485人，其中流入儿童36人；糖丸强化420人，其中流入儿童56人，圆满完成了强化任务。
201*年我院共报告传染病18例，其中乙类传染病6例，丙类传染病12例，及时上报率达到了100%。九月份，我们了解到岭上中心小学有多名学生发热的信息后，主动出击，认真核实，在向上级有关部门反映情况的同时，及时采取措施，加强防控，配合上级部门控制住了疫情的发生。
（三）、加强妇幼保健工作，搞好两个系统管理
我院妇幼保健相关项目工作由妇幼人员负责组织实施，把孕产妇、新生儿的摸底工作作为妇幼工作的基础，大力宣传住院分娩，新法接生，为孕产妇及0--3岁儿童建立保健手册，进行系统管理，开展新生儿访视及儿童保健系统管理。0-3岁儿童进行体格检查和生长发育监测，开展心理、行为、母乳喂养、辅食添加、常见疾病防治等方面的健康指导。为孕产妇建立保健手册，开展保健服务和产后访视，进行一般体格检查及孕期营养、心理行为等健康指导。了解产后恢复情况和产后常见问题进行指导。
201*年我院系统管理0--3岁儿童共280人，孕产妇92人，并通过多种形式进行了随访，开展妇女病普查804人，分别在横岭和焦元村查出宫颈癌各一例并积极联系上级医院对她们进行治疗。对孕前和孕后三个月的妇女进行了叶酸发放工作，完成了上级下达的叶酸发放指标。
（四）、搞好健康教育工作，提高农民的健康意识
今年,为了进一步提高我辖区人民群众的健康知识,我们利用宣传栏、黑板报、培训会、张贴横幅、标语等多种形式广泛开展健康教育工作和爱国卫生知识宣传，我辖区共29个行政村，各村以开展知识讲座、咨询活动、广播等形式广泛开展健康教育，普及健康知识，向群众发放了各种健康知识资料201*余份，《健康知识读本》400余册，通过广泛深入的宣传，引导群众掌握健康知识，提高生活质量，为群众算清算好健康效益、经济效益、社会效益、环保效益“四笔帐”，激发群众认识健康教育的积极性和主动性，使广大群众感受到健康教育带来实实在在的好处。广泛动员各村卫生所人员和群众参与世界卫生宣传活动，在各村卫生所张贴宣传标语100余条,制作宣传版面360版,设立咨询点30个,各村卫生所健康教育知识讲座累计64期,健康教育工作宣传覆盖面达到80以上.通过广泛宣传,使广大群众能及时掌握卫生科普知识,自觉革除卫生陋习,促进了广大群众良好卫生习惯的形成和群众预防疾病的能力,使居民健康知识知晓率和健康行为形成率达到了明显提高。
三、努力提高业务收入，加大工资福利发放力度
今年我院实现业务总收入90万余元，与去年相比略有提高。另外，我院为充分调动职工积极性，在原有基础上提高了工资发放标准，1～11月份工资已全部发放，平均工资达1381元，全年福利发放人均1580元，为全体职工缴纳了养老保险和医疗保险12万余元。
四、不断加强医疗投入，为农民就医提供条件
为更好地为广大农民群众服务，提高群众的健康水平，改善医疗条件，满足群众基本医疗卫生服务需求，我院在资金紧张的情况下，积极筹措资金3万余元，为我院检验科新增了血流变检测仪器一台，有效地改善了群众基本就医需求。
另外，我院还对住院病房的被褥全部进行了更新，为病房增添了电视机、饮用水设施，购置了一批电磁炉、橱柜等厨房灶具，大大改善了住院环境。
五、完善制度，提高服务，努力搞好新农合工作
全年，我院共对住院的153名参合患者进行了直报补偿，补偿金额128487.5元，方便了群众就医，让广大农民真正体会到了参加合作医疗的好处，受到了参合患者的好评。完善了各项合作医疗管理制度，强化了责任，并对各项新的规定进行了宣传，耐心对广大参合农民进行解释，引导农民正确认识单病种付费和门诊统筹工作，并对卫生所人员进行了强制管理，把合作医疗纳入到了卫生所考核中。六、加强卫生所达标建设和人员培训，服务新农村建设今年，配合上级部门对201*年新建的八个卫生所进行了验收，并全部投入使用，为村民提供了基本医疗及公共卫生服务。
按照达标卫生所建设要求，今年我们对焦元村、续家村、西党庄村、岭后底村四家卫生所进行了达标建设和规范化管理,于八月底全部验收并投入使用。对黄家、岭西、桃园、善获、大路、任圪套、黄三河、东党庄八家卫生所进行了新建，现黄家、大路村工程已完成并使用，余六家卫生所主体工程已完成，待装修，至此两年来共新建16所卫生所，明年预计还要新建2-3所，全部29个村卫生所已达标，圆满完成了卫生所全覆盖工程。
十二月份，我们组织全部卫生所人员以及医院相关科室人员进行了中医适宜技术和九项公共卫生服务的培训，为了提高培训效果，我们组织回投影机和相关内容软件，利用八天的时间进行了培训和考核。
七、认真开展卫生XI项目“健康村”创建试点,为以后的工作提供借鉴
我辖区北上矿村被确定为“健康村”试点村后，在县项目办的指导和镇政府的支持下,我院与村两委经过认真研究和周密部署，成立了“健康村”创建领导组,制定了工作计划、工作目标和实施方案。目前，各项工作进展顺利。
自开展创建工作以来，先后建设了一万余平米的文体广场和老年活动中心，安装了健身器材，为村民提供了一个良好的休闲娱乐和体育锻炼场所。为彻底改善村容村貌，我院积极与村委研究、协商，首先通过加大环境治理建设，对主要街道进行了硬化、绿化、美化、亮化，并实现了户户通，新建了公厕3个，煤池48个，垃圾池8个，并指定专人对公共环境卫生每天定时进行打扫清理，使村容村貌得到了明显改善，环境整治初显成效。为了使创建工作顺利有序进行，协助村委制定了三年规划和工作目标，向全体村民作出了公开承诺，并发放了创建“健康村”倡议书，先后书写了墙体标语4条，在村口修建了“健康村”试点村标志牌。积极组织文化素养较高，接受能力较强的中青年人、在校学生，进行了2次健康知识讲座，并认真学习了公民素养66条，然后通过这些人来宣传、影响、改变其他人的不良生活方式和行为习惯，有效地提高了村民的健康意识。
另外，为促使村民健康知识知晓率和健康行为形成率达到明显提高，该村卫生所利用黑板报、广播等形式对村民进行了健康知识的宣传和教育，对常见病、多发病尤其对“高血压病”的防治知识进行了宣传和知识讲座，发放宣传手册250余份，做到了户均一份，有效地提高了村民的防治意识，并迎接了省项目办和项目县三次检查督导。八．狠抓各项安全，坚决杜绝意外事故发生，为我院的发展奠定稳定的发展基础
我们利用每天早会时间，不定期的学习上级有关文件和各地所发生的各种各类医疗事故，并认真从中汲取经验教训，教育职工严格遵守各项操作规程，提高自我防范意识。并有专人负责，经常性地对我院的水、暖、电、消防等基础设施及医疗设备使用情况进行检查。指定专人负责，并有院长亲自负责抓，对住院病历和门诊病历进行认真细致的检查，对存在缺陷病历加大了处罚力度，发现一份，最高罚款当月工资的10%并及时修正，让医务人员在思想上和行动上有了很大的警醒。通过各项手段和措施，极大地降低了安全隐患。
九．认真开展创先争优活动，加强医德医风建设
按照我局和镇党委的部署，我们认真开展了创先争优活动，学习了省、市、县委三级书记的讲话，每位职工都写了学习笔记和心得体会，发挥党员的先锋模范作用，开展医德医风建设，向病人发放了征求意见稿和调查问卷，针对不同的问题进行了整改。
以上是我院一年来工作之简要总结，这些成绩的取得，是上级领导精心指导、认真关心的结果，是全院职工奋力拼搏、共同努力的结果。但是，我们还存在着很多不足，人才的严重匮乏，结构的不合理，部分职工的事业心进取心不强，医疗器械使用率的严重不足，无时无刻都在困扰着我们，门诊楼工程的加顶建设、危房的改造、院内的硬化、绿化和办公家具的增添以及病房的装备等投入，还都需我们去努力，在今后的工作中，我们将在局领导的正确指导下，多想办法，不断挖掘潜力，充分利用各种人力资源，兢兢业业、脚踏实地、勇于创新、一如既往地努力工作，使我院的各项工作都能取得良好的成绩。
谢谢各位代表！
201*．01．
大兴卫生院201*年工作总结
发言稿
201*．
．20
大兴卫生院二零一一年工作计划
为了使我院的工作能有条不紊的进行，更好地为广大群众服务，加快发展，明确目标，根据我院的实际工作需要，现简要对二零一一年的工作计划如下：
1．努力完成门诊楼加顶和其它建设工程。2．完成公共卫生服务任务。
3．在今年的基础上，力争使业务收入增加10，探索绩效考核机制。
4．购置胸腰椎牵引床一台，完成办公家具和病房装备。5．继续搞好卫生XI项目相关工作。6．选送12人到上级医院学习。7．完成上级交办的各项工作任务。
201*．12．20
大兴卫生院
二零一一年工作计划
201*．
12．述职报告
各位领导、全体职工同志们：
大家好！
今天，我们迎来了卫生局每年一度的年终检查考核组，就一年来我院的各项工作进行考核。首先，感谢各位领导的光临，并就此机会，我就一年来的工作情况作一下述职，请各位领导和全体职工多提宝贵意见。
201*年，我院在县卫生局的正确领导下，在镇党委、政府的支持下，紧紧围绕201*年的工作任务和要求，进一步组织和动员全院职工，统一思想，明确责任，开拓创新，坚持以病人为中心，努力改善医疗环境，创一流文明的医疗服务；以人才培养为根本，努力提高全员素质；以质量治理为核心，不断提高医疗质量；以安全治理为重点，切实保障医疗安全，强化劳动纪律和执业规范，一步一个脚印，扎扎实实开展工作，不断提高人民的健康水平，推动了我院各项工作的全面发展，现将全年的主要工作情况简要总结如下：
一、完善医院管理方面，提高医疗质量
我院通过改革管理体制，完善和落实领导责任，实行民主管理，对各科实行了目标化管理，将各项责任落实到实处，实行“五定一奖一罚”责任制，即定人员、定任务、定职责、定出勤、定效益的奖勤罚懒机制，健全医疗、护理、医技等各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，增强医疗安全责任意识，坚持安全第一，质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故，加强基本理论、基本知识、基本技能训练，定期开展医疗质量检查，确保了医疗安全，严格控制医疗费用，促进合理检查，合理用药，合理治疗，切实减轻了患者的就医负担。
二、夯实公共卫生基础，为今后的工作提供保障
为切实做好基本公共卫生服务项目工作，在全院职工及村卫生所人员的共同努力下，把夯实基本公共卫生服务基础，作为我院工作重中之重，以目标人群建立居民健康档案为核心，围绕九项基本公共卫生服务为目标，大力开展基本公共卫生服务工作。
（一）、切实搞好居民健康档案的建立和体检工作，为目标人群的筛查提供基础
我辖区共有人口12880人，其中农业人口12575人，非农业人口305人，从六月份犁川现场会以后，我院就成立了以防保副院长为组长的居民健康档案建立领导组，召开了有我局陈科长亲自参加的卫生所居民健康档案建立现场会，并对卫生所人员进行了简单培训，明确了责任分工和工作流程，我院组织专门人员采取走村入户的形式，利用两个多月的时间，对居民个人信息、重点人群及疾病状况，进行了摸底调查和体检，共建立居民健康档案9243人，建档率达总人口的73%。对目标人群进行了筛查，65岁以上老人建档905人，35岁以上高血压患者建档1322人，2型糖尿病患者建档79人，重型精神病人建档26人，0-3岁儿童建档280人，孕产妇建档92人，残疾人建档171人，对慢性病进行了系统管理，定期随访，及时了解病情，进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。另外，我院还对辖区中小学1--9年级学生共994人进行了体检。对小学一年级和初中一年级195名学生进行了结核菌素试验。
（二）、加强预防接种、抓好计划免疫，防控传染病发生我院大力开展规划免疫接种工作，利用多种形式广泛宣传国家免疫规划政策。对辖区内出生的82名新生儿进行了系统管理，建卡建证率达到了100%，卡介苗、乙肝疫苗及时接种率100%，适龄儿童七苗接种率达到了95%以上，成人流感接种820余人次，儿童流感接种89余人次，流脑A+C280人次，乙肝补种372人次。
今年的麻疹强化和糖丸强化工作，我院成立了领导组，广泛宣传，精心组织，严格实施，麻疹强化接种485人，其中流入儿童36人；糖丸强化420人，其中流入儿童56人，圆满完成了强化任务。
201*年我院共报告传染病18例，其中乙类传染病6例，丙类传染病12例，及时上报率达到了100%。九月份，我们了解到岭上中心小学有多名学生发热的信息后，主动出击，认真核实，在向上级有关部门反映情况的同时，及时采取措施，加强防控，配合上级部门控制住了疫情的发生。
（三）、加强妇幼保健工作，搞好两个系统管理
我院妇幼保健相关项目工作由妇幼人员负责组织实施，把孕产妇、新生儿的摸底工作作为妇幼工作的基础，大力宣传住院分娩，新法接生，为孕产妇及0--3岁儿童建立保健手册，进行系统管理，开展新生儿访视及儿童保健系统管理。0-3岁儿童进行体格检查和生长发育监测，开展心理、行为、母乳喂养、辅食添加、常见疾病防治等方面的健康指导。为孕产妇建立保健手册，开展保健服务和产后访视，进行一般体格检查及孕期营养、心理行为等健康指导。了解产后恢复情况和产后常见问题进行指导。
201*年我院系统管理0--3岁儿童共280人，孕产妇92人，并通过多种形式进行了随访，开展妇女病普查804人，分别在横岭和焦元村查出宫颈癌各一例并积极联系上级医院对她们进行治疗。对孕前和孕后三个月的妇女进行了叶酸发放工作，完成了上级下达的叶酸发放指标。
（四）、搞好健康教育工作，提高农民的健康意识
今年,为了进一步提高我辖区人民群众的健康知识,我们利用宣传栏、黑板报、培训会、张贴横幅、标语等多种形式广泛开展健康教育工作和爱国卫生知识宣传，我辖区共29个行政村，各村以开展知识讲座、咨询活动、广播等形式广泛开展健康教育，普及健康知识，向群众发放了各种健康知识资料201*余份，《健康知识读本》400余册，通过广泛深入的宣传，引导群众掌握健康知识，提高生活质量，为群众算清算好健康效益、经济效益、社会效益、环保效益“四笔帐”，激发群众认识健康教育的积极性和主动性，使广大群众感受到健康教育带来实实在在的好处。广泛动员各村卫生所人员和群众参与世界卫生宣传活动，在各村卫生所张贴宣传标语100余条,制作宣传版面360版,设立咨询点30个,各村卫生所健康教育知识讲座累计64期,健康教育工作宣传覆盖面达到80以上.通过广泛宣传,使广大群众能及时掌握卫生科普知识,自觉革除卫生陋习,促进了广大群众良好卫生习惯的形成和群众预防疾病的能力,使居民健康知识知晓率和健康行为形成率达到了明显提高。
三、努力提高业务收入，加大工资福利发放力度
今年我院实现业务总收入90万余元，与去年相比略有提高。另外，我院为充分调动职工积极性，在原有基础上提高了工资发放标准，1～11月份工资已全部发放，平均工资达1381元，全年福利发放人均1580元，为全体职工缴纳了养老保险和医疗保险12万余元。
四、不断加强医疗投入，为农民就医提供条件
为更好地为广大农民群众服务，提高群众的健康水平，改善医疗条件，满足群众基本医疗卫生服务需求，我院在资金紧张的情况下，积极筹措资金3万余元，为我院检验科新增了血流变检测仪器一台，有效地改善了群众基本就医需求。
另外，我院还对住院病房的被褥全部进行了更新，为病房增添了电视机、饮用水设施，购置了一批电磁炉、橱柜等厨房灶具，大大改善了住院环境。
五、完善制度，提高服务，努力搞好新农合工作
全年，我院共对住院的153名参合患者进行了直报补偿，补偿金额128487.5元，方便了群众就医，让广大农民真正体会到了参加合作医疗的好处，受到了参合患者的好评。完善了各项合作医疗管理制度，强化了责任，并对各项新的规定进行了宣传，耐心对广大参合农民进行解释，引导农民正确认识单病种付费和门诊统筹工作，并对卫生所人员进行了强制管理，把合作医疗纳入到了卫生所考核中。六、加强卫生所达标建设和人员培训，服务新农村建设今年，配合上级部门对201*年新建的八个卫生所进行了验收，并全部投入使用，为村民提供了基本医疗及公共卫生服务。
按照达标卫生所建设要求，今年我们对焦元村、续家村、西党庄村、岭后底村四家卫生所进行了达标建设和规范化管理,于八月底全部验收并投入使用。对黄家、岭西、桃园、善获、大路、任圪套、黄三河、东党庄八家卫生所进行了新建，现黄家、大路、任圪套村工程已完成并使用，余五家卫生所主体工程已完成，待装修。
十二月份，我们组织全部卫生所人员以及医院相关科室人员进行了中医适宜技术和九项公共卫生服务的培训，为了提高培训效果，我们组织回投影机和相关内容软件，利用八天的时间进行了培训和考核。
七、认真开展卫生XI项目“健康村”创建试点,为以后的工作提供借鉴
我辖区北上矿村被确定为“健康村”试点村后，在县项目办的指导和镇政府的支持下,我院与村两委经过认真研究和周密部署，成立了“健康村”创建领导组,制定了工作计划、工作目标和实施方案。目前，各项工作进展顺利。
自开展创建工作以来，先后建设了一万余平米的文体广场和老年活动中心，安装了健身器材，为村民提供了一个良好的休闲娱乐和体育锻炼场所。为彻底改善村容村貌，我院积极与村委研究、协商，首先通过加大环境治理建设，对主要街道进行了硬化、绿化、美化、亮化，并实现了户户通，新建了公厕3个，煤池48个，垃圾池8个，并指定专人对公共环境卫生每天定时进行打扫清理，使村容村貌得到了明显改善，环境整治初显成效。为了使创建工作顺利有序进行，协助村委制定了三年规划和工作目标，向全体村民作出了公开承诺，并发放了创建“健康村”倡议书，先后书写了墙体标语4条，在村口修建了“健康村”试点村标志牌。积极组织文化素养较高，接受能力较强的中青年人、在校学生，进行了2次健康知识讲座，并认真学习了公民素养66条，然后通过这些人来宣传、影响、改变其他人的不良生活方式和行为习惯，有效地提高了村民的健康意识。
另外，为促使村民健康知识知晓率和健康行为形成率达到明显提高，该村卫生所利用黑板报、广播等形式对村民进行了健康知识的宣传和教育，对常见病、多发病尤其对“高血压病”的防治知识进行了宣传和知识讲座，发放宣传手册250余份，做到了户均一份，有效地提高了村民的防治意识，并迎接了省项目办和项目县三次检查督导。八．狠抓各项安全，坚决杜绝意外事故发生，为我院的发展奠定稳定的发展基础
我们利用每天早会时间，不定期的学习上级有关文件和各地所发生的各种各类医疗事故，并认真从中汲取经验教训，教育职工严格遵守各项操作规程，提高自我防范意识。并有专人负责，经常性地对我院的水、暖、电、消防等基础设施及医疗设备使用情况进行检查。指定专人负责，并有我亲自负责抓，对住院病历和门诊病历进行认真细致的检查，对存在缺陷病历加大了处罚力度，发现一份，最高罚款当月工资的10%并及时修正，让医务人员在思想上和行动上有了很大的警醒。通过各项手段和措施，极大地降低了安全隐患。
九．认真开展创先争优活动，加强医德医风建设
按照我局和镇党委的部署，我们认真开展了创先争优活动，学习了省、市、县委三级书记的讲话，每位职工都写了学习笔记和心得体会，发挥党员的先锋模范作用，开展医德医风建设，向病人发放了征求意见稿和调查问卷，针对不同的问题进行了整改。
以上是我今年工作的简要述职，这些成绩的取得，是上级领导精心指导、认真关心的结果，是全院职工奋力拼搏、共同努力的结果。但是，我们还存在着很多不足，人才的严重匮乏，结构的不合理，部分职工的事业心进取心不强，医疗器械使用率的严重不足，无时无刻都在困扰着我们，门诊楼工程的加顶建设、危房的改造、院内的硬化、绿化和办公家具的增添以及病房的装备等投入，还都需我们去努力，在今后的工作中，我们将在局领导的正确指导下，多想办法，不断挖掘潜力，充分利用各种人力资源，兢兢业业、脚踏实地、勇于创新、一如既往地努力工作，使我院的各项工作都能取得良好的成绩。
述职人：李文斌
201*．12．
述职报告
李文斌
201*年12月20日
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