乡镇“县乡干部下基层”工作总结
**乡“县乡干部下基层”活动工作总结
为深入开展创先争优活动，切实加强和改进党的作风建设，认真落实干部工作在一线、情况掌握在一线、措施落实在一线、问题解决在一线的要求，根据县委、县政府的统一安排部署，我乡认真组织开展了“县乡干部下基层”活动，现将活动开展情况作如下总结：
一、全面部署，营造氛围
继县委召开“县乡干部下基层、排忧解难树新风”活动动员大会以来，我乡结合工作实际，认真研究部署，做好了活动相关准备工作。一是定方案开大会。12月9日，召开了乡领导班子会议，专题研究贯彻落实动员大会精神和活动的具体工作，并成立了**乡“县乡干部下基层”活动领导小组，由党委书记**同志任组长，乡长**同志、乡人大主席**任副组长，其他党政班子领导为成员的领导小组，领导下设了办公室。制定了《**乡“县乡干部下基层、排忧解难树新风”活动实施方案》和《**乡“县乡干部下基层、排忧解难树新风”活动人员安排表》。12月10日，召开了由全体机关干部、各村主要负责人组成的动员大会，会议传达了县委“县乡干部下基层、排忧解难树新风”活动动员大会会议精神，对我乡“县乡干部下基层”工作做了全面动员和部署。二是搞宣传造气氛。按照活动实施方案，我乡发放了《**乡“县乡干部下基层、排忧解难树新风”活动情况摸底表》，收集了有关三农问题、民声问题、治安问题、班子问题等有关意见建议，在显要位置张贴标语、悬挂了宣传横幅，下派机关干部到村进行了活动宣传，有力推动了“县乡干部下基层”活动的开展。
二、精心安排，切实行动
按照部署，各村蹲点干部与县环保局、县法院等县直包村单位人员于12月中旬开始，组成6个工作组先后到村开展宣讲调研活动，各宣讲组结合实际，制定了具体的宣讲方案，对宣讲调研活动作出了详细的安排。省纪委**、市检察院**、市纪委**、县环保局**、县法院**先后到**村、**村、**村、**村进行了宣讲调研。在宣讲过程中，各工作队通过召开群众大会、座谈会、个别访谈、开展慰问等多种形式，把宣讲与实际相结合，用老百姓身边的典型事例、用新旧对比，与群众面对面地宣讲，面对面地倾听群众的呼声，把十七大精神和十七届五中全会精神宣传了下去，把群众反映的困难和问题带了回来。通过开展宣讲活动，半个月来，6个工作队深入到全乡**个行政村共宣讲达25场，排查调解各类纠纷8起，为**乡经济社会的和谐发展创造了良好环境。
三、求真务实，突出实效
按照深入群众，访民情、解民忧、促民安、帮民富、促和谐、树新风的工作原则，这次我乡6个工作组都严格履行职责，把群众的需求、群众的冷暖和当地经济的发展放在心上，围绕以解决民生问题为主的社会建设、以和谐稳定为主的社会稳定、以改善群众生产生活条件为主的基础设施建设，全面扎实地开展了调查研究工作，与人民群众同吃、同住、同活动、同进步，并帮助各村找出了影响发展稳定的突出问题，提出有针对性、可操作的对策建设，确保了宣讲、调研工作两不误、两促进。这次的宣讲，让农民群众切身感受到了组织对群众的无限关爱。活动开展以来，我乡共发放活动调查统计台账表60份，收集群众关心的热点、难点问题70个，并在省、市、县各级领导的关心下，解决群众生产生活困难52件，取得了良好效果。主要表现在：省纪委先后为**村争取了30万元项目资金用于水利、道路等基础设施建设，拿出了1万元资金走访慰问了困难群众和党员；市检察院为**村拿出1万元资金走访慰问了困难群众，驻村工作队争取到项目资金对**组公路水泥管道进行了维修；市纪委争取了**万元资金用于**村基础设施建设；县环保局在**局长带领下，每月驻在**村20天以上，与人民群众同吃、同住、同活动、同进步，局里拿出10万元资金对**村和**村基础设施进行了改造，并帮助**村解决了U型槽建设资金不足的问题；县法院在**院长的带领下，长期驻村工作，帮助群众解决纠纷5起，院里拿出了24000元走访慰问了**村困难群众，拿出10000元走访慰问了**村困难群众。通过这次求真务实的活动，群众给予了很高的评价。
四、发扬精神，转变作风
在整个活动开展过程中，县、乡干部充分发挥“立党为公、执政为民”的公仆意识，坚持做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，认真作好了“民情日记”，建好了“民情档案”，重点摸清了贫困户、重病户、五保户、留守户、零就业户、重访户、专业户等七大户，并与“七户”建立了结对帮扶。在工作中，工作组成员能切切实实把为民办实事、好事作为干部下基层活动的出发点和落脚点，与村干部、群众零距离接触，足膝谈心，详细了解群众的生产生活和基础设施建设，学习贯彻党的十七大精神和十七届五中全会精神，巩固加强各村党的基层组织建设。通过了一系列活动的开展，树立了党员干部的良好形象，密切了党群干群关系，树立了良好的工作态度和生活作风，确保了“万名干部下基层”活动不走过场、不出偏差、取得实效，为进一步加强基层基础工作打下了坚实基础。
扩展阅读：云岭镇县乡干部下基层工作情况(县活动办)
县乡干部下基层工作推进会汇报材料
云岭镇县乡干部下基层工作情况汇报
为深入做好新形势下的群众工作，充分调动广大群众的积极性、主动性、创造性，根据县委的统一部署和安排，4月15日，工作队开始入驻云岭镇开展干部下基层工作。3个月来，围绕送政策、解难题、办实事、促发展的中心任务，全体队员走出机关，深入基层，为民排忧解难，着力改善民生，切实帮助基层解决了一些实际困难和问题，使群众得到了更多的实惠，取得了一定的工作成效。现将工作队3个月来工作开展情况向各位领导作一简要汇报：
一、云岭工作队的基本情况
云岭镇工作队由县人大办、农委、扶贫局、环保局、安监局、经信委、气象局等7个县直单位抽调的9名干部和云岭镇抽调的7名干部共16人组成。结合云岭镇工作实际，16名队员又分成云岭片、中村片、章渡片和北贡片4个工作分队，每个分队设队长1名，队员3名，每位队员负责联系12个村。全镇19个行政村，干部下基层覆盖面达到100%。3个月来，全体下基层干部思想稳定,安心工作，严格执行县委工作纪律要求，切实做到了“三进”、“三同”。
二、具体做法和成效
1、精心组织，周密部署，做到“两个到位”。一是思想认识到位。全县动员大会召开后，云岭镇党委、政府高度重视，在第一时间召开了下基层队员、镇村干部会议，对“下基层工作”进行动员部署。通过动员学习，使党员干部对干部下基层活动的重要性和必要性有了更高的认识，也促进了下基层干部更加自觉地、积极地投身到活动中去。二是目标任务到位。镇党委及时成立了领导小组和活动办公室，制定了具体的实施意见，并将各村主要矛盾摸排情况印制成一览表分发给下基层干部，进一步明确了各位队员下基层活动的目标任务。
2、围绕中心，突出重点，做好“两项调研”。一是从帮扶发展村级经济入手，做好村情调研。工作队始终把发展作为一项中心任务来抓，千方百计帮助村里寻找发展经济的好路子。16名队员通过深入调查研究，每人完成了一篇联系村的村情调研报告，在客观反映存在问题的基础上进行梳理分析，并针对性地提出了对策和建议，为各村进一步理清了发展思路，谋划了发展方向。二是从协助搞好村“两委”换届选举入手，做好换届选举前调研。为了帮助建设好强有力的村“两委”班子，巩固基层执政基础，在镇党委的统一布署下，工作队开展了村级组织换届选举专题调研，并组织队员向村干部、老党员、普通群众等各类对象发放调查问卷160份，征求意见10余条。通过调研，进一步摸清了群众对村两委换届选举工作的思想动态和心目中的“当家人”，了解
了“两委”选举前后可能出现的难点和热点问题，为村两委顺利换届奠定了坚实的基础。目前，云岭镇19个村均圆满完成了党组织的换届工作，村委会的换届选举工作正在稳步推进中。
3、深入走访，宣传政策，做到“两个更加”。一是通过民情走访，党群干群关系更加密切。通过下基层，进农村，开展“四访四问”：访老干部、老党员，问他们对村“两委”班子工作的看法和建议；访经济能人，问他们的致富经验，进一步理清村里的发展思路；访五保户、贫困户，问他们的生活困难并切实帮助解决；访信访户，问上访的原因并做好解释和安抚。通过访民情、听民意，不仅使下基层干部对“三农”问题有了更深入的了解，也让他们在实践中得到更进一步的锻炼。同时，更有力地拉近了干群间的关系。截止目前，工作队共走访五保户180余户、贫困户350余户，信访户30余户，老干部、老村干和老党员440余名。二是通过深入宣传，群众对党的政策更加清楚。当前，党的惠农政策很多，但大多村民理解政策，使用政策的能力都严重不足。为此，工作队多措并举，加大了政策宣传力度。一是通过召开村两委会、村民小组长和党员会，开展政策宣传；二是专门印制了《惠农政策十问》宣传单，结合走访活动进行发放宣传，并当好政策宣讲员和解读员，确保党的惠农政策家喻户晓，人人皆知。目前，我们已印制《惠农政策十问》3期2200份，
向群众宣讲政策1000余次；三是制作了为民服务联系卡，“联系卡”印着下基层队员的联系电话和下基层活动的工作任务，群众日常生活中遇到的各种法律及政策问题可以随时咨询，也方便了我们的队员更好的向群众宣传政策，帮助群众解决生产生活中的困难。
4、排忧解难，促进和谐，做到“两个解决”。一是从排忧解难，办好事办实事入手，切实解决群众生产生活中的突出问题。截止目前，工作队共为当地群众办好事实事87件，解决群众反映的突出问题和困难12个。例如：云岭村的队员帮助该村争取了省级农村环境综合整治项目，并积极联系县行政执法局支持垃圾筒20个，联系1家民营企业出资1万元（以后每年5000元）解决村庄持续保洁问题；光明村的队员举办了桑蚕养殖专业技术培训班，使60多名参训蚕农学习掌握了高效栽桑养蚕的新技术；汀潭村的队员帮助建立了蚕业专业合作社，促进了蚕农增产增收。二是从促进和谐，化解矛盾入手，及时解决群众间的矛盾纠纷。云岭是我县矿产资源丰富的大镇，涉及征地拆迁、环境污染等方面的矛盾纠纷比较突出。工作队下村后，及时会同村两委对矛盾进行了摸底排查，建立了云岭镇县乡干部下基层活动摸排调处矛盾纠纷工作台帐，在做到底数清，情况明的基础上，队员们迅速投身到矛盾化解工作中去。例如：联系郭峰村的队员通过艰苦细致工作，成功化解了村民陈文兵从201*年开
始要求“解决郭山矿业有限公司排土场占用山场补偿”的一起积案。联系大宁村的队员，及时调解了泾泉沙场与周边村民的矛盾，消除了一起群体性上访事件的隐患。据统计，工作队目前排查调处各类矛盾94件。
5、建章立制，加强宣传，做到“两个确保”。一是通过建章立制、确保树立良好的干部形象。为了加强对下基层干部的管理，工作队成立了临时党支部，建立了周例会、请销假、学习汇报等一系列的工作制度，由于纪律严明、制度健全，下基层干部用实际行动树立起了良好的形象，也得到了广大农村党员干部和群众的好评。二是通过加强宣传，确保营造浓厚的舆论氛围。工作队始终把宣传报道作为重要工作来抓，截止目前，已编发工作简报21期，上报信息22条，其中，宣城日报刊发稿件1条，泾县报刊发稿件7条，市活动办采用3条，县活动办采用7条，泾县新闻网采用2条，县电视台播出新闻2条。另外，镇活动办还专门设了下基层活动宣传栏，及时发布工作信息，介绍工作动态。通过一系列的宣传，群众对下基层活动的知晓度和参与度得到了极大的提高。
工作队在全力做好日常工作基础上，防汛期间，还全力以赴协助镇党委、政府做好防汛救灾工作，确保人民群众安全度汛。一是提前安排，周密部署。入汛之前，工作队就召开了防汛工作专题会议，要求队员同镇、村干部一起做到24
小时搭配值班，并密切关注雨情、水情、汛情，保持通信畅通。二是加强巡查，消除隐患。全体队员深入到各联系村对水库、塘坝、排水沟等水利设施定期巡查，对危房、险段、滑坡体等重点部位进行重点排查。陈塘村独山组和郭峰村清溪组是地质灾害易发区域，为使群众及时掌握地质灾害预防知识，保障群众的生命财产安全，工作队上门向两处140余户群众宣传灾害预防知识，发放群防群测明白卡和辟险明白卡150余份。三是深入一线，组织自救。6月15日以来，由于连降暴雨，造成旱涝急转，全镇各地均不同程度受灾。灾情发生后，队员们立即深入抗灾一线，帮助和安抚受灾群众，指导村民抗灾救灾和生产自救。沿青弋江的大宁村和坝埂村受灾最为严重，南瓜山灌溉渠被冲毁，40余亩水田被淹，工作队第一时间组织了近30余户村民积极开展生产自救，帮助村民尽快恢复生产。四是查核灾情，资助灾民。在组织群众开展抗洪自救同时，工作队积极配合镇、村干部深入到农户家中和田间地头核实了解灾情，及时登记好各项受灾详细情况，统计上报灾情，并做好救灾款物的发放。
三、存在的问题和不足
总体上看，我们工作队开局良好，各项工作进展顺利，也取得了一定的成效。但我们也清醒的认识到了工作中存在的问题和不足。
一是部分干部农村工作经验不足，对处理复杂的“三农”
问题缺乏经验，影响了工作的开展。二是部分联系经济落后村的干部，因为没有项目和资金支持，感觉工作开展困难重重，无从下手。三是矛盾纠纷的化解难度很大，特别是涉及到资源开采的经济纠纷，矛盾双方寸步不让，有的甚至是一边在解决老矛盾，一边又出现新矛盾。在以后的工作中，我们将力争在实践中加以克服，确保工作队干部下基层活动的预期目标如期实现。
四、下一步工作打算
一是围绕送政策、解难题、办实事、促发展的总体工作任务，进一步做好民情走访，矛盾调处等日常工作。二是协助做好重点工程及村级基础设施建设。积极参与云岭工业园区、栗陈公路等重点工程建设，参与各村道路交通、饮用水、危房改造、环境卫生整治等基础设施项目建设。三是根据镇党委的统一安排，全力协助做好村委会换届选举工作。
以上汇报不妥之处，敬请各位领导批评指正。
云岭镇下基层工作队201*年7月26日
友情提示：本文中关于《乡镇“县乡干部下基层”工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，乡镇“县乡干部下基层”工作总结：该篇文章建议您自主创作。
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
公文素材库友情提示：本网站所有内容为共享上传提供，不涉及任何商业利益，本站对此不承担任何保证责任！
Copyright © www.bsmz.net Corporation, All Rights Reserved 共享时代 共享你我他 版权所有