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班主任培训工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-27 23:15:44 | 移动端:班主任培训工作总结

班主任培训工作总结

班主任培训工作总结

人们说世上有两种职业不容有失,一是医生,一是老师。在老师队伍中班主任又是责任最重的。每一年都会有很多的新老师走上班主任工作岗位,成为一个新班主任既是对自己的一种挑战,又代表着学校的未来。能够成为一个新班主任可以说是学校给你下的赌注,而这个赌是只许成功的。因此,要做就做一个优秀的班主任。经过培训,我明白了班主任要做到以下几点:

一、摆正位置、多学

刚刚走上工作岗位,一般都是踌躇满志,决心要做出一番事业,甚至在接触学生之前便已经在心中勾画出了未来的美好画面。然而,从一个大学生到成为一个班主任,是一个从理论到实践的跨越,里面会包含着种种的不适应。很多以前所学的理论可能根本行不通,很多想像中的美好画面可能不会出现。但是在后来的实际工作中却发现,原来大学学的都不管用,书上写的都行不通,处处不顺心。确实,也许你曾经读了一个很好的大学、也许你在大学里面很优秀,但是那些都只是过去,既然开始担任班主任,就一定得重新开始。对于我们这些新班主任来说就一定得先摆正位置,先看到自己的不足,然后去虚心的学习。一个初次带班的新手,是在摸索中前进的,而那些有经验的老班主任则成了带领我们少走弯路的领航者。任何一个老班主任都有值得我们学习的东西,关键看你愿不愿意学、善不善于学。学习别人经验的真正好方法不是直接去问怎么当好班主任,因为这就相当于学生问你该怎么读书一样难以回答。我是这样做的:首先要有心学习、善于从平时的交谈中吸取精华。我们班主任会经常在一起闲聊一些班上的话题,在有意无意中很多话会包含一些管班的理念,你要善于抓住。其次要善于“偷”学。

二、抓住时机、多做

这种竞争激烈的学校,不是每个人都有机会担任班主任,对新老师来说机会更是难得,甚至可能一生就是一次。因此,既然机会出现了就一定不要放过,要抓住时机、多做。理由有三个:

1、刚参加工作的老师最大的优势就是年轻、有活力、有精力。按照学生经常讲的话说“此时不博,更待何时?”难道要等到年老力衰的时候再开始?

2、对任何一个老师来说,自己所带的第一届都是最重要的一届,将决定你今后在别人心目中的形象。第一届带好了,你今后的路会顺利得多;如果第一届失败了,以后可能要花数倍的时间才可能弥补。因此可以说是机不可失时不再来。3、这与我们的工作的对象有关。我常常告诫自己只许成功不许失败,因为一旦失败就意味着几十个学生的未来被蒙上了阴影。我们要对自己负责、对学校负责,更要对学生及其家长负责,做自己所能做的一切。

新班主任在班级的很多工作中可能会显得很笨拙,很多事不知道从何做起,这时我相信一点:勤能补拙。在我高一和高二两年的班主任工作中,我坚持做到了每天的早操、晨读、早读、读报、晚读、晚自习、就寝按时到岗。尤其是在关键时候一定到位:每学期、每星期的开始阶段和最后阶段;每次下大雨的时候;每次停电等突发事件的时候┄┄因为越是关键的时候学生们就越需要有老师在身边做榜样,越需要老师的关怀和鼓励。

通过你不懈的努力,很多事情你都能够化难为易,一些看起来很伤脑筋的事,经过你的不懈努力,可能会得到很圆满的解决。

三、搞好关系、多沟通

班主任工作不是单个人的孤立的活动,有些班主任很负责、工作也很认真,但是得到的却可能不是自己所期望的,甚至班主任工作还会难以开展。我觉得各种关系没能搞好、缺乏沟通是其中一个重要的原因。所以我们在工作中除了认真负责外还要善于处理好各种关系。1、处理好师生关系。有时会听到一些班主任抱怨:“我都已经尽了全力了,为什么这些学生还这样不懂事啊”,如果你确实已经尽力了却还得不到大多数学生们的理解和支持,那只能说你不善于处理师生关系。没有让他们心甘情愿的听你的话。这时我们应该做到,在压和疏都可以的情况下先选择疏。在学生表现很好的时候要适时的对他们表示出你的感恩之心。

2、处理好与领导的关系。每个人做事都有自己的立场,都会有自己的出发点,有时候领导的要求可能与自己原本的想法会有点冲突,这时我总把自己比方成学生,把校长、副校长、年级主任比方成班主任。我们自己当班主任的时候总是希望班上的学生什么事情都服从大局、支持自己,而且如果我们与学生的看法有点出入时一般都会要求学生服从自己,因为我们的看法都是从班级大局出发的,而且事后也都会证明我们班主任的做法总会比学生的更好。这样想很多事情自己就能够很自然的理解和接受。如果每个班主任都只顾本班而不顾全年级、全校,如果只考虑自己而不考虑他人,那么就算在本班的工作再出色也不算是一个好班主任。

当然,当好班主任还要处理好与科任老师、与其他班级、与学生家长等的关系。只有关系搞好了才会有一个班级发展的好的环境。

四、调整心态、多反省谁都会做错事,班主任也不例外。尤其是我们这些血气方刚、容易冲动的新班主任,有时候会为了一些事把某个学生痛骂一顿,还气得自己浑身发抖,心情不爽。其实这样是不值得的。学生固然错了,但任何时候都要尽量做到不要放开喉咙大骂一顿,因为这样根本就解决不了问题,甚至可能激化师生矛盾。如果出现了这种现象,自己就一定要在事后放松心态,反省自己,想想是不是还有其他办法可行,是不是真的已经到了不可收拾的地步了。多想、多总结,以后就会尽量避免的。

当然,当班主任的方法是多方面的,我们要根据本班的具体情况而定。“不管白猫黑猫,只要能抓住耗子的就是好猫”,不管什么方法只要能带好班就是好方法。班主任工作是复杂的,但是只要我们既有心又有方,是肯定能做好的。班主任的培训真是让我们学到不少的本领。

李成春二OO七年十月十一日

扩展阅读:班主任培训总结

班主任培训工作总结王村镇卧龙小学07-08学年度

为深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步改进和加强未成年人思想道德建设的若干意见》精神,充分发挥班主任在学校教育工作中的骨干作用,不断提高班主任教育管理水平,全面关注和积极引导学生健康成长,本学期,我校根据上级有关要求,对班主任工作进行培训,并取得了不错的成绩,现将本学期的班主任培训工作情况总结

如下:

一、进一步提高了对“班主任岗位性质”的认识。

中小学班主任是中小学教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、中小学生健康成长的引领者,是中小学思想道德教育的骨干,是沟通家庭和社会的桥梁,是实施素质教育的重要力量;中小学班主任工作是一个需要专门知识、专门技能和良好人格素养的育人岗位,是一项需要投入大量时间和精力的重要工作,既是一门科学、也是一门艺术;做班主任和授课一样都是中小学的主业,班主任队伍建设与任课教师队伍建设同等重要。

本学期,我校的班主任培训工作围绕当前未成年人思想道德建设和中小学德育工作的形势、特点、任务,学习班主任的理论和专业素养以及班主任工作技能和务实等方面,精心设计了课程计划,合理安排了丰富多彩的学习内容。

二、使全体班主任充分认识了新形势下加强中小学班主任工作的意义。

新形势下,中小学班主任工作面临许多新问题、新挑战。经济社会的深刻变化、教育改革的不断深化、中小学生成长的新情况新特点,对中小学班主任工作提出了更高的要求。当前,我镇班主任工作中还存在许多薄弱环节,我们要从实现教育可持续发展和提高民族整体素质的战略高度,充分认识加强中小学班主任工作的重大意义,采取切实有效措施,促进我镇班主任工作迈上新台阶。

三、培训工作的组织管理到位。1、领导重视,人员到位。

学校专门成立了班主任培训工作领导小组,并且从领导到教师、全体班主任,一齐重视,各分管工作人员配合工作,形成了和谐的培训气氛。

2、准备充分,管理到位。

在本学期,我校花费大量资金,对班主任工作进行培训,先后选取多名优秀班主任去听取有关的报告会,并且在会后当好二传手的角色,从而促进我校全体班主任素质的整体提高。

3、讲究方法,使班主任真正做好学生的教育引导工作。认真落实学校德育工作的要求,积极主动地与其他任课教师一道,利用各种契机开展思想道德教育。坚持正面教育为主,对学生的点滴进步及时给予表扬鼓励,对有缺点错误的学生要晓之以理、动之以情,进行耐心诚恳的批评教育,引导学生明辨是非、善恶、美丑,从身边的小事做起,逐步树立社会主义荣辱观,确立远大志向、增强爱国情感、养成良好的行为习惯和健康的心理品质。要关注每一位学生的全面发展。教育学生明确学习目的,端正学习态度,掌握正确学习方法,养成良好学习习惯,增强创新意识和学习能力。了解和熟悉每一位学生的特点和潜能,善于分析和把握每一位学生的思想、学习、身体、心理的发展状况,科学、综合地看待学生的全面发展,及时发现并妥善处理可能出现不良后果的问题。注意倾听学生的声音,关注他们的烦恼,满足他们的合理需求,有针对性地进行教育和引导,为每一位学生的全面发展创造公平的发展机会。

4、科学管理,积极创建优秀班集体。在本学期,我们要求每一位班主任都要做好班级的管理工作。建立班级常规,加强班级的日常管理,维护班级良好的教学和生活秩序。指导班委会和本班的团队工作,建立学生干部培养机制,加强学生自主管理,要以正确的集体舆论引导学生,以民主的作风熏陶学生,以榜样的力量示范学生,培育良好班风,努力营造互助友爱、民主和谐、健康向上的集体氛围,形成富有特色、充满活力的班级和团(队)文化。做好学生的综合素质评价工作和奖惩工作。要组织好班集体活动。积极组织开展班集体的社会实践活动、课外兴趣小组、社团活动和各种文体活动,充分发挥学生的积极性和主动性,培养学生的组织纪律观念和集体荣誉感。

5、善于协作,不断提高班级教育质量。要会同科任教师共同制定班级工作计划,加强对学生的学法指导和思想引导,避免两极分化现象的出现;要及时通过座谈或问卷调查的形式,了解学生的学习状况,了解学生对各科教师教育教学工作的反映,及时与科任教师沟通和交流,认真反思教育教学行为,总结工作经验,提高工作水平;要通过各种活动,加强科任教师与学生的沟通交流,引导学生客观公正地评判教师的教育行为。

6、加强联系,促进家校教育的有机结合。要积极建立与家长沟通和交流的有效渠道,不断探索富有实效的家长会模式,通过家长论坛、家庭教育论坛、家庭教育征文、家长进课堂、家庭访问、电话访问等形式,向家长介绍家庭教育的方法,认真听取家长的意见和建议,总结、推广家庭教育的经验和做法,努力实现学校教育和家庭教育的有机结合。要重点关注学习基础较差学生、有心理障碍学生、家庭经济困难学生、父母离异家庭、单亲家庭学生和流动人员家庭学生的学习生活情况,并通过组织活动、个别谈心等方式为他们提供教育和帮助。

三、培训成效显著。

1、班主任工作理念和方法得以更新。通过本学期的培训,我校的班主任工作理念和方法得到了很大的提高,许多班主任通过培训后表示,自己将在今后的工作中要将培训学到的知识运用于日常班主任工作中去。

2、做好班主任工作的信心更加坚定。

我校的班主任纷纷表示,在工作中,通过培训,对于以往工作中出现的总是有了清醒的认识,基本可以采取适当的方法来开展班主任工作。

总之,通过本学期的培训,我校的班主任工作取得了可喜的成绩,但也有不足之处,在今后的培训工作中,我们一定要继续努力,争取更加优秀的成绩。

王村镇卧龙小学

201*年12月

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